高新技术产业增长问题的实证研究——基于向量自回归模型分析

以知识为基础的高新技术产业已经成为提升国家核心竞争力的重要产业。文章在对高新技术产业空间分布的经济分析基础上,分析了包括企业家在内的投入要素对高新技术产业增长的影响,并通过向量自回归模型实证分析了高新技术产业增长影响要素之间的内在数量关系。研究发现:高新技术产业空间分布呈现东高西低的梯度分布格局,高新技术产业企业家、总产值、主营业务收入和全部从业人员年平均人数之间存在长期稳定的均衡关系。应通过企业家精神培养、产业区培育、政府引导和政策支持等措施推动高新技术产业发展。     

论企业家精神对高新技术企业实物期权价值的影响 ——基于主观博弈的视角

基于企业竞争的主观博弈模型,本文解释了企业家精神对高新技术企业实物期权价值有着重要的影响.高新技术企业实物期权价值的产生基于外部环境的不确定性和企业对自身的调整.而企业家精神的具备既有利于高新技术企业更好认知外部环境的不确定性,从而对实物期权进行识别;也有利于通过企业家的监督与协调能力,快速对企业自身进行调整以满足对实物期权行权的资源条件,从而通过实物期权为企业创造价值.     

声音

企业家是伟大的，中国人的创业能力在世界是排前端的。施正荣、任正非、柳传志……他们留下清晰的时代足印……正是数以千计这样的企业家建立起来的具有过激影响力的企业，让中国人感到自豪，使中华民族伟大复兴成为可能。——科技部火炬中心主任梁桂评价这一代高新技术企业的企业家，并认为中国的高新技术企业要想获得更好的发展，首先要克服浮躁情绪，认定方向不放松；其次要提高研发能力，后一点许多高新技术企业很欠缺。     

转型时期中国企业家成长模式的实证研究

根据企业家成长模式分析框架，利用对211名企业家进行问卷调查所取得的数据，研究了转型时期中国企业家成长的现实模式。结果表明，应当按照所有制性质的不同，将样本划分为国有企业企业家及民营企业企业家两个整体，分别对他们成长的现实模式进行描述。国有企业企业家成长的现实模式是以积累企业家人力资本和政治资本为主导的模式，而民营企业企业家成长的现实模式是以积累企业家物质资本和人力资本为主导的模式，它同时受到政治资本的影响和制约。     

市场的拥有比资金更为重要

众所周知，我国的孵化器是促进高新技术产业发展的新经济组织，它的使命是加速科技成果的转化，培育高新技术企业和企业家。科技成果的转化是一项十分复杂的系统工程，尤其对创业者来说要想达到理想的境界，难度是很大的。根据本人几年来的管理体会，对创业者提些想法。     

对我国企业家制度的几点思考——基于国有企业的视角

企业家是稀缺资源,是推动国民经济发展的主要力量。企业家制度及企业家队伍建设是我国国企改革中一个重要的环节。2003年国务院国资委成立以来,对企业家制度进行了一系列的设计和安排,企业家队伍建设也取得了一定的成效,通过对这些制度的思考提出一些看法。     

企业家是企业经营的灵魂

企业家是社会财富的创造者，他们是企业成功管理的主体。企业家拥有特殊的素质结构，是结合生产力和企业特色管理文化模式的创造者。我们要重视构建和培育企业家阶层。     

中国企业家人力资本定价制度变迁

对素有经济发展发动机美誉的企业家的忽视,确切地讲,对企业家人力资本定价的忽视,是我国国企改革陷入困境,乃至社会主义市场经济体制难以建立的根本原因。近年来,实施的对企业家重奖、年薪制试点和股标期权试点是解决这一问题的有益尝试。但是,如果忽视了企业家人力资本的产权特征、企业家效用以及经济体制的差别,简单地将西方的企业家人力资本家定价制度应用于中国,则很难见效。经济体制、企业家效与企业家人力资本定价制度变迁之间有内在联系,不同经济体制下企业家效用有不同的内容,企业家效用又决定了企业家人力资本定价制度的选择。经济体制改革带来的企业家效用函数的变化,进而引起企业家人力资本煊价制度的变革。     

早期企业家理论的历史沿革与发展

企业家的理论研究是随着经济学的发展而发展起来的。“Entrepreneur”（企业家）这个词最早出现在法文中，意指政府工程的承包者。贝利多赋予了企业家的经济学涵义——风险的承担者，坎蒂隆在其经济学专著《商业性质概论》中发展了这一概念。法国重农学派经济学家沿袭了坎蒂隆的企业家理论，但是在英国古典经济学家那里，企业家的独立概念被抛弃了，企业家和资本家合而为一。早期的企业家内涵和理论在萨伊那里得到了重新发展，而最终在马歇尔那里得到系统梳理与发展。马歇尔总结并发展了前人的企业家理论，包括风险承担理论、中间人作用理论，他还详细区分了资本利息和企业家利润，明确提出了企业家的领导职能理论。     

论我国中小企业经营者企业家精神的缺乏及其培育

企业家精神是企业文化的核心，是企业家的内在本质属性．在中小企业中，因为企业家对中小企业的管理具有集权化和个人化的特点，所以企业家精神直接决定着中小企业生存和发展的命运。目前我国中小企业经营者的企业家精神存在缺陷，其诱因是多方面的。因此，内外兼治地提升我国中小企业经营者的企业家精神是进一步强化我国中小企业管理的重要环节。     

关键之关键:造就一批现代企业家

企业家是稀缺性资源.现代企业家理论是经济学研究的前沿理论之一.文章界定了企业家概念,通过对造就现代企业家的特殊重要性,经济与社会发展特别需要现代企业家,以及怎样造就现代企业家的创新性探讨,指出在中国,在浙江,关键之关键在于造就一批现代企业家.     

试论我国企业家成长中的教育问题

随着我国市场经济的进一步发展 ,社会对于企业家式人物的需求日益迫切 ,我国企业家队伍的成长得到了各方的重视。改善整个教育培训环境 ,扩大宣传教育 ,提高培训水平是防止或减少掉队现象、为企业家的成长辅以有效帮助、切实培育、壮大企业家队伍的较为有效的措施     

努力促进国有企业经营者成为企业家

本文提出经济发展的关键在于创新,创新的关键又是企业家。造成我国国有企业改革过程中领导制度问题一直难以解决的原因主要来自于观念上的障碍,选择机制的不完善,国有企业目标定位的不明确以及经营者身兼二职。解决这些问题的方法与对策是建立有效的选择机制和激励约束机制以及加快国有经济的战略性调整。本文的基本观点是应重视企业中人力资本尤其是企业家人力资本的作用。     

浅析企业家激励与约束机制问题

在市场经济条件下,造就高素质的企业家队伍已成为具有战略意义的重大工程,其核心就是建立和健全企业家的激励机制及相应的约束机制,这既有利于国企的健康可持续发展,也有利于企业家的职业化发展和激发他们的创业激情。     

多媒体课件在课堂教学中的运用及存在的问题

在信息技术高度发展的今天,运用多媒体进行课堂教学已经成为当前每个教师的一项基本技能。成功的多媒体课件实现了其他教学手段达不到的教学效果。目前,多媒体教学在教学领域的运用尚在探索阶段,如何充分发挥多媒体教学的优势以及克服其不足,进一步推广、应用多媒体教学,制作出更为学生所欢迎的课件,是摆在我们面前的一个重大课题。     

中国企业难以进入“世界500强”的原因探析

中国为什么没有闯入”世界 5 0 0强”的企业 ?一是因为国际化程度比较低 ,二是创新能力比较差 ,三是企业家素质不高 ,四是管理观念比较陈旧。     

风险资本退出与创新资本市场

风险投资赖以生存的根本就在于与高风险相对应的高度资本周期流动。退出决策最重要的是时间与方式。尽管任何形式的退出都可以完成以上功能，但退出方式的选择对企业家和风险投资家之间的关系有重要影响。通过对美国风险投资发展的实证分析，发现IPO这种退出方式对风险投资发展的影响主要体现在对风险投资家的激励上，而不是对企业家的激励。     

特种加工实验教学改革与实践

特种加工课程是培养机械制造和机电控制复合型人才所必需的一门高新技术专业课。从教学方式、教学内容和教学手段等方面对现有特种加工实验教学进行改革,取得了明显成效。     

试论校园网的建设规划

校园网建设是一项高科技的综合性建设项目，涉及许多技术问题和管理问题，需要专门的系统设计人员按照系统工程的方法，进行统一的规划设计，文章主要从校园网的规划中需要注意的几个方面谈了自己的看法。