职工参与企业党风廉政建设的探索

本文介绍了引导企业员工参与反腐倡廉的具体措施，指出了应注意的问题。其做法是：完善制度机制，畅通员工参与反腐倡廉的渠道；建立健全员工监督网络；拓宽职工监督渠道；加强对管理人员法律法规教育，引导他们与员工多交流；加强对员工的培训，提高他们的监督水平和法律法规知识。其中要注意保护和尊重管理人员的管理权，要强化法律法规教育和依法监督意识。     

安徽一建：强化施工现场创建工作

日前，为强化施工现场创建工作，安徽省第一建筑工程公司采取了一系列措施。首先，加强制度建设，制定了《环境、职业健康安全管理工作指导意见》等文件，以进一步完善和落实安全文明生产各项制度，规范管理行为；其次，进行全员安全教育、“三类人员”和特种作业人员安全教育，举办安全质量标准化讲座，以增强职工安全文明意识，提高业务水平；     

提高煤矿职工素质是搞好煤矿安全的重要途径

本文认为煤矿职工素质偏低是形成安全隐患的主要原因，由此提出了针对性措施：要把好新工入矿关，形成新的用工理念；把好职工培训关，使职工形成新的思想观念；抓好遵章守纪教育，提高职工安全生产意识和按章作业的自觉性；把安全文化和思想政治工作行为化；合理拉开技术工种与普通职工的收入差距，营造人人争优创先的环境氛围。     

高校德育教育探析

新时期高校德育工作应强化德育的首位意识，努力形成高校的“大德育”氛围；树立“以学生为本”的德育观念；以道德知识教育为基础，强化学生的道德实践；加强德育队伍建设，充分发挥教师的人格示范作用；努力建设高品位的校园文化，发挥高校网络的德育功能。     

藏族大学生在学习过程中存在的问题及对策——以西藏农牧学院植物科学技术学院为例

本文分析了藏族大学生在学习过程中出现的问题及学习特点，结合自身经历探索了自治区高校培养藏族大学生学习行为的具体途径。强化学生学习目的教育，热爱西藏，建设西藏；转变学生的观念，增强他们的自信心；加强专业思想教育，牢固树立学生的专业意识；不断改进教学方法，发挥学生的积极性和主观能动性。     

宣传思想工作重在务实

白璧微瑕 近年来，我们的思想政治工作取得了巨大的成功，但由于种种原因，思想政治工作在一些单位、一些部门和一些干部职工中仍存在着这样和那样不尽如人意的地方： 一是对思想政治工作的认识不够正确。存在着政治意识弱化，业务意识强化；集体意识弱化，个人意识强化；荣誉意识弱化，利益意识强化的“三弱三强”的不良倾向。     

加强行风建设 深化便民服务

天津市塘沽房管局着力促进行业作风转变，切实提高工作效率，树立良好房管形象，做群众满意的服务者，在行风建设工作中，一是做到了四个纳入：将加强行风建设纳入党政工作的重要任务；将加强行风建设纳入党政工作目标考核：将加强行风建设纳入“服务人民，奉献社会”工作的重要内容：将加强行风建设纳入对岗位责任的效能监察、考核、测评的重要指标。二是实现了将加强行风建设向提高职工素质的拓展。三是强化了三种意识：即强化了大局意识。将加强行风建设与树立房管新形象相结合，把岗位工作融入整体工作之中开展，强化了责任意识；将加强行风建设与促进房管经济发展相联系，立足于生存、谋求发展，强化了使命意识；将加强行风建设与提高服务质量相统一，把房管二、三级网络统一推进，逐级落实。     

提高职工素质培训教育的几点思考

要使企业适应市场经济发展的需要就必须努力加强职工素质培训教育。一是以人为本切实抓好职工的岗位技能培训；二是必须更新观念，以适应企业的发展要求；三是建立和完善职工的培训制度，以保证职工素质培训教育的实现。     

新形势下加强国有企业政工队伍建设的思考——以山西晋城煤业集团为例

本文以山西晋城煤业集团为例分析了当前国有企业政工队伍建设的现状以及存在问题的根源，提出加强政工队伍建设的措施：狠抓思想教育，提高政工干部思想素质；狠抓业务培训，增强政工干部业务素质；广开视野，拓宽政工干部选拔渠道；维护政治权利，提高政工干部企业管理水平；政工人员要增强自我升值意识，提升自身能力素质；强化工作职责，健全完善管理机制。     

新时代家风建设的价值意蕴与实践路径

新时代加强家风建设对于塑造个人高尚品德、创建美好和谐家庭、构建文明社会风气、汇聚复兴磅礴力量有重要的理论和现实意义。新时代培育优良家风，要修身正己，加强道德修养，强化规矩意识，为家风建设唤醒主体意识；要注重家教，实施正确家庭教育，发挥妇女独特作用，深化典型模范作用，为家风建设营造和谐环境；要挖掘资源，从优秀传统家训家规中汲取养分，从红色革命家风中汇集力量，从社会主义核心价值观中汲取智慧，为家风建设提供丰富营养；要创新机制，拓宽教育途径，利用环境媒介，强化法治实践，为家风建设提供有利保障。     

加拿大的环境保护政策及几点启示

加拿大环境保护工作非常有成效。在加拿大到处覆盖着树木和草地，城市像郁郁葱葱的森林公园，天空因少有粉尘污染而格外蔚蓝，河流因少有污水而显得格外清澈。环境保护法律法规完善；农林渔业方面的环保措施严厉细致；环保产业富有活力；企业自觉参与ISO14000环境管理体系标准认证工作；重视环保教育，国民环保意识强，主动参与环保的热情很高。我国应加大环保宣传工作力度，强化国民环保意识；立法保护公民环保信息知情权：积极推行环保审计工作。     

加强人文关怀和心理疏导强化职工心理健康教育

文章从人文关怀和心理疏导的概念出发，阐述了影响职工心理健康的因素以及人文关怀和心理疏导在管理工作中的作用，结合本单位职工的状况，从四个方面论述加强人文关怀和心理疏导，强化职工心理健康教育的对策。     

浅谈煤焦企业从源头上预防和治理腐败

本文认为,从源头上预防和治理煤焦领域的腐败现象,要从三方面入手,即:强化党风廉政教育,加强廉政文化建设,努力形成拒腐思想防线;加强决策制度建设,推行行政问责制度,努力形成反腐制度体系;强化职工监督意识,完善民主监督机制,努力形成立体监督网络。     

试论和谐劳动关系是和谐社会的基础

本文主要论述了和谐劳动关系在构建和谐社会工程中的重要作用，探讨构建和谐劳动关系的理论根据和方法。一、以人为本，规范管理；二、推行政务公开，为和谐劳动关系提供心理支持；三、强化集体协商和集体合同制度；四、把关心职工的切身利益落到实处；五、加强职工素质教育；六、弘扬先进文化，为构建和谐劳动关系赋予精神动力。     

强化安全宣传教育 筑牢职工思想防线

煤炭企业实施安全教育不仅是企业文化建设中的重要组成部分，也是提高员工安全素质、维护职工根本利益的有效方法。企业开展安全教育工作的途径：一是美化企业生产环境，牢固安全基础；二是完善安全管理制度，明确安全教育方向；三是落实安全宣传教育责任，加强督促检查；四是开展安全生产文化活动，调动职工安全生产工作积极性。     

论加强大学生生命意识教育

对大学生的生命意识教育应包含三个层面：生存意识教育，这是生命意识教育的基础和前提；生存能力教育，这是个体生命得以存在和发展的必要条件；生命价值升华教育，这是生命意识教育的最高层次。加强大学生生命意识教育，首要的任务就是让大学教育及其制度设计回归学生本住的发展取向，大学对学生尽到教育责任和社会道义，让学生在学“生”的过程中掌握生活常识和生存技能，进而领悟到生命意义。     

建设学习型党组织：思虑与对策

本文针对当前堪忧的学习现状和存在问题，提出了对策。要树立正确理念，强化科学意识、先进意识、创新意识和忧患意识；拓展学习领域，丰富学习内容；探索有效途径，创新学习方法；健全学习制度，完善学习机制。把各级党组织建设成不断学习，永葆先进性的党组织。     

如何加强当前企业职工思想政治工作

本文分析了当前在企业进行一系列改革的时候，做好职工的思想稳定工作应注意把握的原则：要把改革的责任分解到每一个职工的身上，增强职工的主人翁意识；企业领导成员与职工要互相敞开思想，双向沟通，化情绪为动力，共谋企业发展之路。同时，要把握职工的心理变化规律，消除职工群体中出现的威胁感、忧患感、不安全感。引导职工对社会变革、企业改革有更深的理性理解。     

试论事业单位内部会计控制

内部会计控制对于事业单位来说．极为重要．值得探讨。本文首先阐述了事业单位内部会计控制存在的问题，其次，从既要有切实可行的内部会计控制措施，又要不断加强思想政治教育；建立健全事业单位内部会计控制的规章制度；会计出纳经办入须严格分离；不得坐支现金，印章应多人保管；强化预算管理；从严控制支出；增强单位内部会计控制意识；内控制度不到位，追究连带责任等几个方面对如何加强事业单位内部会计控制提出了自己的看法和建议，具有一定的参考价值。     

党的先进性与作风建设

党的先进性决定其必须加强作风建设。为此，要强化教育，增强拒腐防变能力；强化制度，从源头上治理腐败；强化监督，铲除腐败现象滋生的土壤；强化惩治力度，遏制腐败现象发展蔓延。