建设生态文明推进国家治理体系和治理能力现代化

生态文明建设是经济社会可持续发展的关键,是民意所在、民心所向,是国家治理体系和治理能力现代化的重要体现,更是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要举措.建设生态文明,推进国家治理体系和治理能力现代化,就是要建设拥有天蓝、地绿、水净、气洁的美丽中国,让城市融入大自然,让居民望得见山、看得见水、记得住乡愁、传得了乡音.     

推进安全生产治理体系和治理能力现代化

安全是发展的前提,发展是安全的保障.在习近平总书记"四个革命、一个合作"能源安全新战略引领下,在推动实现"碳达峰、碳中和"目标的时代背景下,构建以新能源为主体的新型电力系统为电力发展指明了方向.高度的安全性、开放性、适应性、低碳性将成为未来电网最显著的特征. 目前,随着新能源大规模并网,电力系统"双高""双峰"特性日益...     

对国家电网公司企业文化框架体系的认识

国家电网公司企业文化体系贯穿了科学发展观、构建和谐社会和建设社会主义核心价值体系等党的一系列科学理论,集中体现了中央企业的责任和使命。充分认识国家电网公司企业文化框架体系,对于用企业文化核心价值观推动公司发展实践具有重要的现实意义。     

提高自身治理能力和治理体系建设

一次疫情对一个产业的影响有多大,不仅和疫情本身的发展和趋势有关,还和这个产业内部本身的免疫力和基本盘有重大关系。当前中国正处于新的科技革命、产业变革和中国经济转型的历史交汇点上,对建筑产业现代化的转型推动力加强,加之传统建筑市场实际增量放缓,行业集中度加速上升的基本盘本身不容乐观。     

法治央企的国网样本——国家电网公司发布法治企业建设白皮书(2016)

<正>2017年,国家电网公司(以下简称"公司")发布了首份《法治企业建设白皮书》,这也是中央企业首份以法治企业建设情况为主题的《白皮书》,它标志着公司法治企业建设迈上了新台阶,法治央企建设进程进入了新阶段。《白皮书》是公司法治企业建设的理论、战略、组织、规划、行动的系     

法治企业建设“再出发”——访国家电网公司经济法律部主任欧阳昌裕

为更好地推动电力企业法治建设的开展,本刊专访了国家电网公司经济法律部主任欧阳昌裕,请他就《白皮书》以及国家电网公司法治企业建设的工作思路进行全面阐述和解读。     

厘定企业文化的路径——工程项目文化建设的实践和思考

工程项目文化有着从属性、包容性、实在性等一些独有特性,那么如何发挥文化管理＂内化为心,固化为制,外化为行、融化为品＂的独特作用呢？     

企业文化与核心能力体系

经济环境的不断发展，使得企业已不再是简单的社会组织，它还具备与自然界中生物进化类似的许多特征，形成了经济组织中的一些生命现象－企业人。在企业的生命过程中，核心能力和企业文化起着举足轻重的作用，支持企业沿着良好的生命轨迹发展，二者统一于企业的生命活动中，有着错综复杂的联系。     

加强和改进企业文化建设的思考

企业文化是当前国际大公司着力塑造的企业核心竞争力的重要组成部分．优秀的企业文化软实力有助于增强公司硬实力和凝聚力,提升企业形象和核心竞争力。新世纪以来国际化大企业间的竞争将在更大程度上体现为企业文化的竞争,中国石化企业只有真正拥有文化优势才能拥有管理优势、效益优势和竞争优势,才能为打造世界一流提供不竭动力。     

关于建立我国企业文化建设评价体系的思考

一、企业文化建设评价的指标体系１ 企业文化建设评价要素的构成企业文化是一个多元、动态、综合的概念。评价企业文化建设应从企业文化要素构成的整体性和相关性等方面把握企业文化的现状与发展趋势。以系统工程和层次分析理论为指导 ,关于企业文化建设评价的指标体系。它应由如下三个系统构成 :（１）要素系统。其功能是表现企业文化建设的主要方面或外显特征。它由来自４个层面１２个要素构成 ,即物质文化层 ,包括企业目标、企业科技、企业环境 ;精神文化层 ,包括企业精神、企业哲学、企业道德 ;控制文化层 ,包括企业制度、企业组织、企…     

企业文化与企业灵魂——对纺织企业文化建设的思考

近年来 ,企业文化建设在改革开放和现代化建设中正在不断被认识、努力实践并发挥了重要作用。当江总书记“三个代表”的重要思想在纺织战线深入学习贯彻之际 ,使我们的认识又深化了一步。普遍认为 ,中国共产党成立 80年来所建设的先进文化 ,为包括企业文化在内的一切亚文化的建设树起了一面旗帜 ,为企业文化如何塑造人们的道德精神、如何成为先进文化的成长点 ,指明了方向。为此 ,本文针对纺织企业文化建设的现状及未来发展方向作一探讨 ,旨在促进业内企业文化建设更上一层楼。企业文化建设的基本经验上个世纪 70年代 ,企业文化理论的兴起并…     

能源法研究中电力领域若干重大问题——《国家电网公司法治企业建设白皮书(2016)》带来的思考

<正>2017年2月21日,国家电网公司(以下简称"国网")发布《国家电网公司法治企业建设白皮书(2016)》(以下简称"白皮书"),这是首份法治企业建设白皮书,也是中央企业首份以法治企业建设为主题的白皮书。在依法治国背景下,国网作为关系国家能源安全和国民经济命脉的国有重要骨干企业,高度重视法治,以发布白皮书的形式向社会展现本企业对法治之路的探索和成果,值得点赞。这是一种庄严的承诺,意味着国网在今后将充分     

关于体系效能型军工能力建设的探索和思考

正自十五以来,为进一步增强国防力量、加快发展,我国加大了军工固定资产投资力度。各大航天军工科研院所按照小核心、大协作、专业化、开放型的建设思路,通过型号研保、系统研发平台、关键基础产品、重大试验设施等多个渠道开展了大     

进一步完善和推进 企业文化建设的思考

近年来,煤炭企业的文化建设逐渐形成了一股潮流,这说明,煤炭企业已明确认识到企业文化对企业实现可持续发展的重要意义。但对于刚起步不久的煤炭企业文化建设来说,仍需在一些方面进一步完善和提高,以使企业文化建设更加有效地服务于企业的科学管理和发发展壮大。     

企业现代化内控及合规体系建设路径

党的十九大报告重申推进全面依法治国以来,法治企业建设责任成为国有大中型企业管理层重要的政治责任。为贯彻落实中央及国家电网有限公司依法治企的战略部署,规范省管产业单位经营管理,提升企业风险防范能力,实现企业战略目标,省管产业单位建立健全内控及合规体系迫在眉睫。     

企业文化建设再思考

企业文化是一个组织一个团队在完成一项事业的过程中所形成的共同理想信念、价值观念和行为准则,是一种企业的发展观念和经营理念。先进的企业文化可以有效地全面整合企业内部资源,丰富企业内涵,提高企业品位,加快企业实现管理科学化、人本化的进程,进而达到“无为而治”的文化管理的最高境界。因此,“明确三个需要、把握三个关键、坚持三个结合”,进一步推进企业文化建设,对于促进国有煤炭企业牢牢抓住自身发展的战略机遇     

加强企业文化建设的思考

企业文化建设是实践“三个代表”重要思想的具体体现。是一个企业通过职工的行为所反映的企业的整体素质和在社会的公众形象。良好的企业文化。不仅能够潜移默化地引导职工确立正确的人生座标，激励职工努力工作，使企业的发展形成轮辅向心的作用。     

企业廉洁文化建设的思考

加强国企廉洁文化建设,是全面提高企业反腐倡廉建设水平的重要组成部分,对于有效惩治和预防腐败,进而保证和促进企业实现科学和谐发展具有十分重要的作用。