简述国外劳动移民问题与工会的对策

随着经济全球化的发展和南北差距的拉大,国家和地区间的移民不断增加,其中“劳动移民”（也称“移民工人”）占有较大比重。各国政府和工会越来越关注劳动移民问题,纷纷采取对策。工会在这方面的作用也日显突出。     

简述国外工会的培训活动

工会教育和培训活动关系到工会的生存和发展,具有重要意义,工会教育活动也是各国工会日常活动的重要组成部分。随着经济全球化的发展和产业结构调整的深化,以及工会面临越来越复杂的挑战,近年来,各国工会更加重视工会的教育和培训工作。本文简要介绍部分西方国家工会开展对工会干部和积极分子培训活动的情况。一、培训活动的概况大多数市场经济国家工会的教育和培训体系及其制度比较完善,目标明确。     

经济危机、经济增长与市场经济模式选择

经济增长通常会经历一个扩张与萧条的周期循环过程,在此过程中,任何国家都难以避免经济危机。好的市场经济模式有利于长期经济增长,也有利于熨平经济周期,抑制经济危机爆发的频率和程度,而坏的市场经济模式容易造成经济波动和经济危机。因此,对市场经济模式的不同选择,将会导致不同的经济增长后果。通过对技术进步、制度演化与经济增长的关系进行深入分析,表明制度演进和制度选择是经济增长的根本源泉。中国经济要实现长期可持续增长。必须由目前的国家主导型市场经济模式逐步过渡到大企业型市场经济和企业家型市场经济有机结合的混合市场经济模式。     

提高劳动者收入与扩大内需的关系

一、投资与扩大消费的关系 根据经济学原理,降低银行利率是可以扩大投资和提高消费需求的.但经济学提出这个"定理",是将居民储蓄目的建立追求利率回报上,如果居民储蓄目的不是获利,则降低利率在扩大消费需求方面,就基本不起作用.根据近年来多次居民储蓄意愿调查,说明我国居民储蓄目的,获利性愿望所占比例很小.     

谈西方国家移民现状及对移民问题的有关国际规定

经济全球化和国家发展的不平衡使移民问题日益突出,并成为全球化的一个组成部分。移民问题也反映了全球化影响下的经济、政治、社会和文化等领域发生的变化,而且全世界各国几乎都被卷入了这种变化的浪潮中。所以移民问题越来越引起世界的关注,特别是在欧美等发达国家已成为十分迫切的问题,     

简述国外非正规经济体的发展与工会的对策

国际劳工组织的有关文件指出,凡是“不具有企业的正式地位,未对所雇佣工人履行登记手续,也未纳入税收和社会保险体系”的企业或公司均可称为非正规经济部门（或称非正规经济体）。其中大部分是小企业、自谋职业的个体户、雇佣临时工或季节工的企业、偶有雇工的企业等。他们的工人中有不少人未进行过就业登记,也未签订过劳动合同,或者只有部分人签过劳动合同。     

经济危机对招商引资的影响及对策

美国爆发的百年来遇的次贷危机,引发了世界性的金融危机,导致全球经济增速放缓,投资者的投资热情和能力下降,投资信息明显减少,招商引资比以前更加困难.科学分析金融危机对招商引资的影响,积极主动应对,在危机中寻找生机,是我们面前的一个亟待破解的难题.     

经济危机对招商引资的影响及对策

美国爆发的百年未遇的次贷危机,引发了世界性的金融危机,导致全球经济增速放缓,投资者的投资热情和能力下降,投资信息明显减少,招商引资比以前更加困难。科学分析金融危机对招商引资的影响,积极主动应对,在“危机”中寻找“生机“,是我们目前的一个亟待破解的难题。     

企业工会实践及其对劳动关系气氛影响研究

根据对企业管理层以及员工开展的495份调查问卷结果,分析工会实践即工会职能的履行情况及其对企业的劳动关系气氛的影响,发现企业工会实践和劳动关系气氛都不太好,尤其维权实践的发挥最差,其次为参与实践;企业工会实践对劳动关系气氛有显著的影响;其教育及服务实践对积极劳动关系气氛影响最大,而维权实践对消极劳动关系气氛影响最大。     

各具特色的国外社保模式

养老保险制度在各个国家都备受重视,但由于各国的政治、经济背景不尽相同,所以养老保险制度也存在差异,一般分为传统型、国家统筹型和强制储蓄型等三种类型. 传统型：以美国等发达市场经济国家为代表.个人领取养老金的权利与缴费义务联系在一起.除基本养老金外,国家还通过税收、利息等方面的优惠政策,鼓励企业实行补充养老保险,基本上实现了多层次的养老保险制度. 国家统筹型：以瑞典、挪威等福利国家为代表.实行“现收现付”制,养老保险费主要依靠国家财政,保障对象不仅仅是劳动者,还包括全体社会成员.这种普惠制的养老保险待遇,一般水平很低,退休者要维持自身的基本生活,必须同时加入到其他养老保险计划之中.为了保障日后的支付,这些国家通常成立了强大的国家主权养老基金作为后盾.     

刍议贸易保护主义对我国的影响与应对

在金融危机经济低迷的情况下,各国贸易保护主义重新抬头.贸易保护主义无疑将直接冲击和影响我国的进出口贸易,在较长时期內使我国的国际贸易环境复杂化.因此,我国应致力于反对贸易保护主义,积极应对贸易摩擦,加快建设自由贸易区,提升我国外贸产业的国际竞争力,改善外贸企业的发展环境,积极开拓国外新市场,把危机对我国外贸的影响降到最低程度.     

刍议贸易保护主义对我国的影响与应对

在金融危机经济低迷的情况下,各国贸易保护主义重新抬头。贸易保护主义无疑将直接冲击和影响我国的进出口贸易,在较长时期内使我国的国际贸易环境复杂化。因此,我国应致力于反对贸易保护主义,积极应对贸易摩擦,加快建设自由贸易区,提升我国外贸产业的国际竞争力,改善外贸企业的发展环境,积极开拓国外新市场,把危机对我国外贸的影响降到最低程度。     

国外集体谈判活动的新变化和新特点

市场经济国家的集体谈判活动历史悠久,积累了不少经验和做法。本文拟对近年来这项活动的某些新变化和新特点做个简要介绍。一、集体合同的内容更加丰富,覆盖面进一步扩大长期来,市场经济国家的集体合同(或集体协议)一般都注重工资的年增长率问题。但是,近年来集体合同除了规定工资的增长率以外,其重点是强调工资要与通货膨胀挂钩,并对通货膨胀规定了限制,使职工的实际收入能够适应通货膨胀的变化,因而更有保障。有些国家职工的工资因此而有了一定的增长,如近三年内,挪威工业部门职工的年均工资增长了3-4.5%。另外,新时期的集体合同也更加关…     

经济危机下对市场经济中政府因素问题的反思——国有商业银行的视角

经济危机中,国家干预经济生活得到了明显体现。在世界各国中央银行普遍采取注资方式、国家对银行的参股比例急剧上升的情况下,重新审视商业银行的市场行为有其必要。所谓市场经济并不等于完全自由的经济,发达国家的市场经济同样需要政府控制的存在。只要存在市场失灵,国家就必须执行经济政策来对此加以弥补和纠正。这是原本一直存在着的、只是经济危机时期才体现出来的内在逻辑。因此不能仅仅依照政府作用的大小来简单评判一国经济的功能与绩效,不同的市场经济类型也不存在先验的优劣之分。     

目前经济危机对电力行业影响的思考

经济危机给全球经济都带来了寒意,中国经济以及大多数企业都感到寒意,特别是电力行业。经济危机给电力行业的发展带来了危机,同时危机中也包含了机遇。本文就经济危机对电力行业带来的影响进行了分析。     

工会内部审计信息化建设的现状与思考

当今时代是经济全球化、信息网络化时代。随着工会事业突飞猛进蓬勃发展,特别是近年来党和国家用于工会建设、职工帮扶等资金不断增加,总量逐年上升,如何收好管好用好有限资金,发挥工会内部审计监督职能作用,特别是在加快推进工会内部审计信息化建设,提高内审监督质量和运行效率,服务工运事业,促进工会自身建设上取得新突破。     

经济转型期我国生产企业劳动者劳动价值观与生产力的关系分析

市场经济条件下,企业内部的劳动者对于劳动价值观的认识也正发生着变化,从初期的市场经济尝试到如今的市场经济不断深化,我国生产企业的工人对于劳动的认识,也从原先的劳动光荣逐步过渡到劳动生存,继而转变为劳动创业论。对于大多数产业工人而言,劳动价值观已经从精神层面的支撑转变为物质层面的需求。劳动力结构的多元化与组织内劳动价值观的多元化成为一种常态。转轨期我国劳动者需要对劳动价值观的再认识,应该尊重自然的劳动规律。实现劳动的内在和外在统一是劳动生产力提升的根本动力。     

国外员工持股计划的经验与借鉴

我国在8月刚刚推出员工持股计划,可谓“破冰”。与我们形成鲜明对比的是,员工持股计划在美、日、欧等成熟市场经济国家出现的年头已经很久远,且已发展成相当完善的制度。国外员工持股计划的成功经验,无疑对我国员工持股计划寻找借鉴大有裨益。     

会计集中核算制对工会财务工作的影响与对策

当前,会计集中核算制作为实施会计委派制度的主要方式之一,正在全国范围内稳步推行。对财政拨款的行政事业单位实行会计集中核算,既是国家财政部门加强财政资金支出管理,促进反腐倡廉的需要,也是对我国现行会计人员管理体制和财政资金拨付方式的重大改革。同时,也是为建立公共财政框架,逐步实施国库集中收付制度奠定坚实基础。各地实施会计集中核算制后,对工会财务工作势必带来一定影响,并遇到了一些实际问题。在此新形势下,各级工会组织尤其是财务部门都应认真研究新情况,积极探索解决问题的途径和有效对策。一、目前工会遇到的主要问题1.…