安徽省交通预算项目绩效管理存在的问题及对策思考

近年来,随着交通运输部门预算支出规模不断扩大,推进交通预算项目绩效管理,注重资金使用效益显得尤为重要。本文结合安徽省交通预算项目绩效管理工作经验,就目前绩效管理工作中存在的问题进行深入思考,积极探寻对策,促进交通预算项目绩效管理水平提升。     

部门整体支出绩效评价工作实践与探索

随着财政预算体制改革的不断深入,推进预算绩效管理,开展财政支出绩效评价受到广泛关注。本文以交通运输部海事系统某基层航标处2015年部门整体支出绩效评价试点工作的实践为例,分析部门整体支出绩效评价工作中发现的问题,进行分析总结,并提出解决对策和建议,以期进一步完善部门整体支出绩效评价工作。     

海事部门项目支出预算绩效管理探析

随着我国经济由高速增长向高质量发展的转变,财政收入和支出规模在不断变大,人民群众对于提高财政资金使用效益也有了更高的要求。党的十九大报告明确提出全面实施绩效管理,《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》的发布实施,更坚定了国家深化财税体制改革、建立现代财政制度的意愿。面对突如其来的新冠疫情的影响,“加力提效”的积极财政政策又进一步明确了国家对于提高财政资金使用效益的决心。相对于西方的绩效预算,我国预算绩效管理起步较晚,经验比较欠缺,还需不断地探索适应于各部门自身特色的预算绩效管理模式,更好地提升预算资金的使用效能。在国家推进全面实施预算绩效管理的大背景下,本文对海事部门预算绩效管理现状进行研究,分析借鉴澳大利亚海事部门绩效预算管理模式,在完善预算绩效管理制度、预算绩效指标体系构建以及绩效评价结果应用反馈等方面提出了相关建议,对于改善海事部门预算绩效管理工作有一定的现实意义。     

实施整体支出绩效考评 推动全面高效履职

2015年,作为交通运输部单位整体支出绩效考评试点单位,我局在交通运输部及各级领导的指导和帮助下,积极推进整体支出绩效考评,以考评促管理,以提高资金使用效益为抓手,推动全面高效履职。现将试点情况简要汇报如下。一、工作成效一年来,我局通过支出绩效的考评工作,逐步建立了编制科学、执行严格、监督有力的预算管理机制。     

对提升交通运输行业预算绩效管理水平的思考

本文立足行业特点,在对交通运输部门加强预算绩效管理必要性进行分析以及对近年来所做工作进行梳理的基础上,对下一步提高预算绩效管理水平进行了较深入的思考,以期对整个交通运输行业预算绩效管理水平的提高起到抛砖引玉的作用。     

稳步推进政府预算绩效管理的有效途径

推进政府预算绩效管理,提高财政资金使用效益,是行政事业单位面临的新课题。本文探讨了稳步推进预算绩效管理的有效途径,提出加大政策宣传力度,建立问责机制,充实完善绩效评价指标体系和评价机构等相关建议。     

《项目支出绩效评价管理办法》解读

为贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》,近日财政部在修订《财政支出绩效评价管理暂行办法》(财预[2011]285号,以下简称《暂行办法》)基础上,结合绩效自评管理有关要求,印发了《项目支出绩效评价管理办法》(财预[2020]10号,以下简称《办法》)。为更好推动《办法》落实,现对《办法》起草背景和主要内容作以下解读。     

基于财务云平台的重庆海事局预算支出绩效评价

绩效管理作为管理会计应用的重要领域,对行政事业单位治理能力的提升和管理水平的提高有着较大的影响。大数据、云会计等技术的发展与应用为推动重庆海事局预算支出绩效评价提供了技术支撑。在阐述重庆海事局的预算支出绩效评价现状及其存在的考核维度不全面、关键指标动态适应性较弱、偏重事后评价等问题的基础上,从量化定性指标、建立评价指标库、完善全流程评价机制等方面预算支出绩效评价进行了改进与优化,并构建了基于财务云平台的预算支出绩效评价实施流程。     

关于印发《项目支出绩效评价管理办法》的通知 财政部 财预[2020]10号

有关中央预算单位,各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局),新疆生产建设兵团财政局:为深入贯彻落实《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》精神,我们在《财政支出绩效评价管理暂行办法》(财预[2011]285号)的基础上,修订形成了《项目支出绩效评价管理办法》,现予印发,请遵照执行。     

交通运输部2018年度预算绩效管理工作获评“优秀”

<正>本刊讯日前,在财政部2018年度预算绩效管理工作考核评比中,交通运输部获评优秀,受到财政部的通报表扬。近年来,为深入贯彻落实党的十九大报告"全面实施绩效管理"和《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》精神,按照财政部预算绩效管理的相关要求,交通运输部预算绩效管理工作继续稳步推进,实现了部门预算财政拨款项目支出绩效目标编报、监控、自评全覆盖,深化了部门预算和中央对地方转移支付资金的预算绩效评价试点工作,取得了显著成效。     

事业单位预算绩效管理问题及对策分析

预算绩效管理是预算管理工作的重要一环,其对于改进事业单位预算管理、提升单位财政拨款使用效率和单位整体工作效率具有重要意义。根据审计署公布的中央预算单位及部门2021年度预算执行审计结果,部分单位在全面预算绩效管理方面还存在整体预算绩效管理意识淡薄、管理体系科学性、系统性和客观性不足、评价监督机制不完善以及评价结果没有得到充分应用等不足。本文在对以上问题进行分析的基础上提出了深化思想认识,普及预算绩效理念、构建科学完善的预算绩效管理体系、推行高效灵活的预算绩效监管机制、提升预算绩效问责与激励作用等应对策略。     

开展事业单位绩效评价的几点思考

随着我国公共财政体制改革和事业单位分类改革的深入,建立以财政支出为导向的事业单位绩效评价机制是推进部门预算管理科学化精细化的必然要求。本文阐述了我国绩效管理发展现状,分析了事业单位开展绩效评价的紧迫性和必要性,探索建立事业单位绩效评价框架体系。     

预算绩效指标标准体系建设的实践与探索

预算绩效指标标准体系是预算绩效管理重要的基础性技术工具，是当前深化全面实施预算绩效管理的重要举措和突破口。笔者作为湖北省较早开展预算绩效管理服务的会计师事务所从业人员，2020年全程参与湖北省交通运输厅绩效指标标准体系建设试点工作。本文以此为例，结合笔者在其他行业相关实务工作经验，阐述标准体系建设的若干方法，分析标准体系建设存在的难点问题，为“十四五”时期标准体系建设取得全面突破提供一些思路和方法。     

交通运输行政事业性国有资产绩效评价体系构建

交通运输行政事业性国有资产管理当前面临着重预算轻资产、重配置轻使用及资产效能缺乏有效衡量的问题,实施交通运输行政事业性国有资产绩效评价是强化国有资产管理和全面实施绩效管理的共同要求,本文初步构建出一套绩效评价体系,为促进交通运输行政事业单位资产高效使用、充分发挥基础性保障作用提供参考。     

关于交通运输行政事业单位预算绩效管理的几点思考

本文以交通运输行政事业单位预算绩效管理工作的实践为基础,总结取得的成效,分析存在的问题,提出加强管理的建议。     

基层审计助力预算绩效管理

中共中央《关于全面实施预算绩效管理的意见》(以下简称“实施意见”)将“审计机关要依法对预算绩效管理情况开展审计监督”作为推动预算绩效管理的保障措施,并特别强调,要“加强绩效管理监督问责”。对此,本人结合基层实际,就如何通过审计参与并推动预算绩效管理实施谈点粗浅认识。     

基于全面预算绩效管理的绩效目标与指标设计研究 ——以绍兴市行政事业单位为例

随着财政预算绩效管理改革的不断深入,2018年9月25日,《中共中央国务院关于全面实施预算绩效管理的意见》(以下简称《意见》)正式公布.《意见》指出"力争用3～5年时间基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系".行政事业单位在预算管理实际中占据核心地位,合理的绩效目标与指标设计,是绩效监控管理、评价管理和结果应用的重要前提.通过对全面实施预算绩效管理改革的新形势的分析,探讨行政事业单位预算项目绩效目标与指标设计的思路,依托工作实际对所设计的绩效指标做出量化示例,期望对我国行政事业单位加强预算绩效管理提供参考.     

落实行业主体责任 实施预算绩效管理

<正>随着国家预算管理改革的逐步深入,交通行业主管部门的监管手段和方式均发生较大变化。近年来,在交通运输部、省委、省政府的正确领导和支持下,安徽省交通运输厅进一步简政放权,不断深化交通行业体制机制改革。为充分发挥预算资金的使用效益,在借鉴兄弟省份经验的基础上,我省积极探索建立公开透明、合理规范、切实可行的交通预算项目绩效评价体系,现将有关情况汇报如下:     

如何加强交通行业预算管理的几点看法

随着公共财政体制改革的逐步深入，鉴于交通行业在国民经济中的重要地位，加强预算管理，提高预算绩效已是迫切需要解决的问题。本文就交通行业预算管理中存在的问题，从预算编制、编制执行及绩效评价等几方面谈几点看法。     

战略视角下全面预算管理编制及绩效考评困境的思考

全面预算管理是企业现代管理的重要组成部分,具有把企业目标、经营方针与业务活动有效结合的功能,对企业的生存发展有着重要现实意义。然而新形势下,企业全面预算管理不断受到质疑,由于全面预算管理的编制和绩效考评环节处于这一体系的起点和终点,具有举足轻重的作用,而目前研究主要集中于全面预算管理体系框架和构成要素的宏观分析,对局部问题探讨相对较少,导致分析和解决问题针对性不足。因此本文将立足于微观角度,通过文献搜集与分析,以相关理论知识为基础,深刻剖析全面预算管理编制和绩效考评阶段遇到的困境,同时以战略管理为视角,提出优化企业全面预算管理的展望。