新形势下“有困难找工会”工作品牌的创新和发展之我见

为了在企业改革不断深化中更好地履行工会的基本职责和社会责任,中国电信集团工会深圳分公司委员会从2005年就响亮地提出并实践＆quot;有困难找工会＆quot;的口号和承诺,力求打造成工会组织的工作品牌,以达到为企业分忧、为职工解难、共建和谐企业的目的。近十年来,公司工会一直延续“职工有困难找工会”活动,并注重结合企业实际,找准“双维护”的结合点,不断丰富“职工有困难找工会”活动内容,创新活动形式,提高帮扶实效,使“职工有困难找工会”活动家喻户晓,深入人心。目前,“有困难找工会”活动面临创新和发展的。     

新时期国有企业工会维权体系建设研究

当前，随着我国社会的不断发展，企业员工维护自身权益的意识也在不断增强。在新的发展形势下，企业工会如何有效的发挥自身作用，为员工争取到更多的利益就成为当前社会一直广泛关注的热点问题。本文从相关理论研究出发，就新时期国有企业工会如何开展维权体系建设进行了探讨，对当前工会维权面临的问题进行了阐述与分析，同时结合我国社会发展实际提出了相关的对策措施，以期对我国构建和谐社会有一定的借鉴意义。     

谈企业工会劳动竞赛规范化建设

一、我国劳动竞赛基本情况 从现阶段来看，我国劳动竞赛主要呈现以下几个特征：一是坚持各级工会服务大局，使劳动竞赛与经济社会发展同步推进；二是坚持以人为本，通过劳动竞赛促进职工队伍整体素质的提高；     

企业工会如何在和谐发展中发挥作用

本文提出，企业工会要在和谐发展中发挥作用，就必须坚持以人为本，组织好劳动竞赛和技术创新；提高职工素质，增强建设和谐企业的基本动力；健全企业法律，切实维护职工合法权益；畅通民主管理渠道，促进企业改革发展稳定；加强工会自身建设，在服务大局中展示作为。     

新常态经济背景下我国企业经济管理的创新路径研究

随着我国经济创新与改革节奏的不断推进,越来越多的企业参与到整个社会的建设与发展当中,实现了社会经济的良性循环。但是随着经济发展节奏的改变,目前国内很多企业在经济创新与管理方面仍然存在一定的问题,这也严重限制和约束了企业的可持续稳定发展。企业的经济管理创新是其发展的根本所在,尤其是在新常态经济背景之下,企业一定要结合自身的具体状况开展经济管理创新,探索创新路径,从而不断适应社会的发展需求。     

如何做好当前电力企业工会工作的思考

随着中国经济的发展与社会的进步，我国电力企业得到迅猛发展，但电力企业工会的工作也随之变得重要而紧迫。当下，电力企业要想健康持续的发展下去，就要做到不断的创新、改革，此外，还要做到在经济全球化程度不断加深的今天充分把握我国加入WTO后带来的机遇，不断创造企业工会工作的优势，最重要的是电力企业必须明确自身存在的问题并及时的采取措施，争取早日在困难和斗争面前找到一条具有中国特色的、行之有效的电力企业工会新路子，本文就当前电力企业工会工作存在的问题展开论述，并提出了相关的解决措施，旨在促进企业的全面发展。     

浅谈对油田企业工会工作创新的思考

企业工会如何更好地开展工作，只有在创新中求发展，同时工作中要有针对性、时代性和可操作性，才能更好地发挥企业工会的作用。促进和谐企业与和谐社会的建设。     

构建服务型工会的研究

随着我国经济和社会的不断发展与进步,对工会的服务提出了很高的要求.本文从构建服务型工会的必要性出发,前瞻了工会的发展方向,提出了构建服务型工会的相应措施.旨在为工会工作提供一定的参考与指导.     

创新企业工会工作的新思路

本文着重探索了适应新形势要求的企业工会工作新思路:创新工会工作方法,努力提高企业工会为职工服务的能力;以"组织起来"为要求,不断提高企业工会的组织能力;以"切实维权"为重点,提高企业工会的维权能力,最大限度地调动职工的积极性.     

工会在构建和谐劳动关系中的重要作用

随着社会的不断发展,劳动关系同样发生了深刻的变化,工会在市场经济社会中发挥着越来越重要的作用。本文主要从工会与和谐劳动关系的概念和界定出发,对工会在构建社会主义和谐劳动关系中的作用进行分析。     

浅析女工思想政治工作中的人文关怀

随着社会的不断发展，带来了社会的新局面、新任务、新挑战，为了适应社会形势的变革，作为女职工工作必须要打破以前陈旧的思想观念，创新思维、寻找新时期女职工工作的新方向、新方法，以促进新时期女职工工作的顺利开展。文章中首先对工会女职工干部进行相关培训工作，有利于提高女职工的整体素质，重点论述保护女职工的切身利益以及思想政治工作与企业文化建设的结合，并且最后得出相应的结论。     

新形势下的企业经济管理创新策略

随着社会经济的不断发展,企业的竞争压力越来越大,再加上在创新的社会大环境下,要想提高企业竞争力,让企业在激烈的市场竞争中脱颖而出就必须要不断的创新,尤其是企业经济管理方面的创新,对企业的发展和生存有着重要的影响。本文重点研究在新形势下的企业经济管理创新策略。     

高校工会的建设与转型——从维权组织到俱乐部

依法维护高校职工的基本权益是高校工会的基本职责,但是随着我国市场经济的发展和高校发展的转型,教职工的需求发生了变化,这就需要高校工会创新管理机制,更好地为高校建设服务。文章将探讨现代高校工会发展的困境,以此探求工会新的发展路径,为高校工会的建设与转型提出合理化建议。     

企业工会的职能发挥与制度完善

随着市场经济不断发展和民主政治的完善，必须对工会建设引起高度重视，使得工会真正成为企业民主管理的形式及协调劳资双方的纽带     

中原经济区文化产业知识产权保护与利用研究

随着社会经济与科学技术的不断发展和进步,知识产权愈发受到社会各界的普遍重视,尤其是在文化产业中受到格外关注。中原经济区在大力发展区域经济的同时,应当顺势而为,不断提升文化产业的竞争力,有效保护文化企业的自主知识产权,创新完善各项知识产权制度,培育知识产权文化。这就要求中原经济区各级政府及有关部门,要严格依据各地区文化产业的实际发展情况,有针对性地制定相应的知识产权保护与利用措施,推动社会各类文化企业的创新工作,提高企业员工的创新意识及知识产权意识。基于此,文章拟将对中原经济区文化产业知识产权的保护与利用展开分析与探讨。     

浅谈交通运营企业思想政治工作的创新

随着国民经济的快速发展，我国的交通运营企业也取得了长足的进步，交通运营工作关系到社会大众的日常生活，对于社会发展也有积极地影响。随着改革开放的不断深入，交通运营企业在不断的发展中出现了一系列的问题。因此，必须结合企业的实际情况，创新思想政治工作，从而推动企业的健康发展，本文将对此进行详细的分析。     

立足本职岗位实现人生价值连云港市交通工会积极运作职工出彩大舞台

2014年1月，连云港市东海县公路管理站养路工任同昌获评全国十佳“最美养路工”，这是连云港市交通工会培树起来的又一先进典型。连云港市交通工会结合党的教育实践活动，通过积极举办职工岗位操作技能竞赛、重点工程劳动竞赛和先进典型团队构建3个创新竞赛平台，在成就普通职工的出彩梦，广泛开展“中国梦？劳动美”宣传活动，先后推出了3名全国性获奖职工、2项全国性创新成果和一大批省市“工人先锋号”、劳动模范、五一劳动奖章、首席员工等，并先后多次荣获全国、省市劳动竞赛先进集体及个人等称号。     

乡镇工会在辖区企业工会建设中的作用研究

我国乡镇工会随着乡镇企业的出现而建立，随着乡镇经济的壮大而发展。乡镇工会与辖区企业工会存在着紧密关系，研究乡镇工会在辖区企业工会建设中的作用，改善乡镇工会的工作环境，是我国工会现实而紧迫的重大课题。     

基于价值链管理会计的战略成本决策路径探讨

随着我国社会经济的不断发展与进步,各种行业间都面临着经济知识的挑战,各企业管理系统也就随之不断的创新与进步,价值链的管理会计也应运而生,为了企业的更快更好发展．管理会计在不断的进行改进,通过综合战略改良来为企业带来最好的管理服务。     

工会维权在建设和谐企业中的重要作用

近年来,随着社会的发展,人们越来越重对自身权利的维护。在企业的发展过程中,工会起到了连接企业和员工的作用,并为员工的维权工作起了突出的贡献。在建设和谐企业的过程中,工会应该充分发挥其作用,为企业和员工谋利。本文针对工会维权的必要性和其在构建和谐企业中的作用进行简要探讨。