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安全文化是人们为了安全生活和安全生产所创造的文化,是安全价值观和安全行为准则的总和,它体现每一个人、每一个单位、每一个群体对安全的态度、思维程度及采取的行动方式,它包含了安全观念文化、安全行为文化、安全管理文化和安全物态文化.在实际工作中,如何提高班组安全文化建设、促进各项工作开展?笔者谈谈以下几点看法: 相似文献
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也谈煤矿安全文化的构建 总被引:1,自引:0,他引:1
安全文化是随着社会发展而发展的 ,除了要坚持“洋为中用、古为中用、和谐统一、与时俱进”的原则之外 ,安全文化建设作为一个系统工程 ,只有动员社会各方面的力量 ,调动各方面的积极性 ,才能构建有中国特色的、有助于从根本上实现我国煤矿安全状况稳定好转的安全文化。具体而言 ,政府、企业、中介组织、社会、职工在煤矿安全文化的建设中都发挥着不可替代的作用。只有全面进行系统建设 ,安全生产才有文化的基础和保障。一、在煤矿安全文化建设中 ,政府起主导、推动作用安全文化是人类文化的最重要的组成部分 ,每一时代、每一社会 ,一个国家… 相似文献
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随着企业文化工作的不断开展,一些不可逾越的问题逐步显露:企业文化如何真正落到实处?企业文化工作的效果如何评估?如何确保企业文化工作的正确发展?这些问题如不及时解决,就会使企业文化偏离方向或者浮于表面,难以发挥其真正的作用,这是当前企业文化工作所遇到的普遍问题,应引起高度重视并加以研究和解决。 相似文献
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邯郸供电公司坚持“以人为本”理念.把培育安全文化,营造平安和谐的安全文化氛围,作为做好安全生产工作,保障职工生命和健康最重要的内容:把员工视为企业文化的主体和首要因素,注重在工作实践发挥人的责任和主观能动性,以提高员工的整体素质来提高管理水平和服务社会的能力,用企业文化的力量提升公司的安全管理水平,全员、全方位、全过程打造安全文化,并取得突出实效。 相似文献
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安全是电网企业工作的重中之重.柳州供电局不断探索安全管理新途径、新方式,注重安全文化不断熏陶、渗透和潜移默化的作用,从思想深处增强职工安全意识,已形成了"以安全为最高利益"的安全文化理念,让"安全成为一种习惯,让习惯变得更安全"正逐步成为现实,在巩固已有成果的基础上真正构建起"全员崇尚安全、人人关爱生命"的企业安全文化氛围,使安全工作走上持续发展的良性轨道.2003年以来,该局先后荣获广西电网公司安全生产"金杯奖"、"银杯奖"和安全生产先进单位,2005年,安全生产取得了三个百日无事故安全记录,到今年5月22日止,实现了跨年度安全长周期356天的好成绩. 相似文献
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安全生产是企业的头等大事,是企业生存发展的基本要求。在企业文化已经逐步成为企业核心竞争力的今天,突出强化安全文化建设,是确保企业持久安全的最重要因素。大唐广西分公司积极探索,把安全文化建设作为企业文化建设的切入点和突破口,唱响企业安全文化主旋律,着重从"观念、制度、行为" 相似文献
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汉中供电局从2001年开始,坚持搞好安全文化建设,逐步建立起一套行之有效的安全文化管理体系,并将安全文化建设与精神文明建设、安全生产管理相融合,从中寻找最佳切入点,不断创新、丰富安全文化的内涵。安全文化的深入人心,确保了企业的长治久安。“四个着眼”创新安全文化电力企业有关安全生产管理的规章制度既严又细,但事故为什么仍得不到有效控制?企业必须安全生产,人人知道生命可贵,但这种基本要求的落实为什么总难以得到保证?电力体制改革逐步深入,电力系统安全管理的要求越来越高,供电企业该如何应对新形势下的挑战?汉中供电局党委提出… 相似文献
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一个企业的安全生产文化建设直接影响企业的发展。企业应不断创新安全生产文化建设思路及方法,在激烈的市场竞争中赢得较高的信誉和发展空间。"安全第一,预防为主"是我国一贯的安全生产方针。中国石化第四建设公司电气仪表工程公司在安全生产文化建设工作实践中,明确规定安全生产的问责应以预防为主,安全 相似文献
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<正>安全文化是安全生产的灵魂。一个企业要永葆安全生产,必须打牢安全文化建设基石,使安全文化理念深入人心。近年来,河南油田积极推进安全文化建设,员工安全思想实现了由"要我安全"到"我要安全"的转变,逐步建立企业安全生产长效机制,为实现企业和谐发展奠定了坚实基础。 相似文献
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为了更好地建设企业安全文化,促进企业安全生产,文章提出了员工安全状态的概念,分析企业员工的安全状态与安全文化的层次对应关系。安全文化包含安全物态文化、安全制度文化、安全精神文化(安全理念)、员工安全意识及安全行为文化。安全文化与安全状态在制度、理念等有交叉和联系的地方,企业安全文化的建设决定员工安全状态,员工自身安全状态对企业安全文化具有正向引导作用。 相似文献
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杆塔是电网的骨骼,安全是电网的基石,文化是电网的灵魂。一个电网没有文化,则如人没有灵魂一样。因此,安全生产是电网企业生产经营管理工作的永恒主题。由于电网企业的行业特点,对电网企业安全工作提出了特殊要求。多年来,许多学者、专家,以及从事安全工作的人员在安全技术和安全管理方面做了许多研究和探索,极大地提高了电网企业的安全可靠性和安全管理水平。但是,安全工作涉及方方面面,贯穿生产活动始终,来不得半点马虎和麻痹。怎样才能使人们在生产活动中始终绷紧安全弦,牢固树立安全意识,自觉遵守安全操作规程呢?实践证明:积极创建安全文化,是一条有效途径。 相似文献
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本文结合煤炭企业工作实际,通过分析思想政治工作与安全文化建设彼此连动,相互推进的关系,肯定了思想政治工作在企业管理中起到的重要作用,对如何更好地利用两者确保煤炭企业安全生产进行了全面解读。 相似文献
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安全文化是煤炭企业安全工作的灵魂,是企业安全工作的经验总结,是将安全由感性认识上升到了理性认识,是实现安全长治久安的强有力支撑。实施安全文化工程,坚持“以人为本、用文化保安全”的原则,实施人性化安全管理,真正用安全文化铸造起安全盾牌,从而保证和推动企业安全生产稳定发展,是煤炭企业解决安全生产问题的关键所在。 相似文献
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创建具有化工特色的企业安全文化 总被引:1,自引:0,他引:1
安全工作是一切工作的基础,它关系到企业发展、员工利益,生命健康.而安全文化是企业安全生产的导向.是企业文化的重要分支和基础。甘肃金昌化学工业集团有限公司(以下简称金化集团公司)在企业文化建设方面.坚持和贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针.创新建设富有化工企业特色的安全企业文化,充分发挥安全文化的灵魂作用,为企业的安全生产和持续健康发展打下坚实的基础。建设有化工企业特色的安全文化.金化集团公司在以下几各方面作了有益的尝试。 相似文献
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安全文化是煤矿企业和职工在长期生产经营过程中形成的.为全体员工认同和恪守的安全意识、安全素质和安全态度的总和.是安全理念即安全价值观和行为规范的统一体。面对市场经济的新形势和利益主体多元化的新格局.如何加强煤矿企业安全文化建设.提高职工安全素质.创建安全高效型矿井,营造人人关注安全、关爱生命的良好社会氛围,形成安全宣传教育工作科学化、制度化.是煤矿企业必须加以深入研究的重大课题。 相似文献