独立学院党建存在的问题及对策

独立学院发展较快,但与独立学院迅速发展相比,由于体制、机制的独特性,独立学院的党建工作相对滞后。本文阐述了独立学院党建现状,分析了存在的问题,提出了推进独立学院党建的对策。     

河北省独立学院本科专业发展探索

独立学院是河北省高等教育办学体制改革创新的重要探索,吸引了社会资金投入,整合了社会优质教育资源,为发展民办高等教育事业、促进高等教育大众化做出了积极贡献。但是,由于独立学院属于新的办学形式,有其自身的特点,在发展中也存在一定的困难。本文以独立学院的历史与现状为切入点,立足于河北省独立学院的现状,就独立学院发展中存在问题进行分析和总结,提出了一些独立学院发展的做法和设想,从而探索独立学院发展的思路。     

试论独立学院学生思想工作

独立学院是我国高校办学模式和体制下的创新产物,随着独立学院的不断发展,独立学院的学生呈现出不同于普通高校学生的思想特点,根据独立学院学生的这些特征,本文具体分析了针对独立学院学生的思想政治教育工作和思想政治教育管理工作,以期拓展研究独立学院发展的领域。     

统筹区域经济实现河北省独立学院特色办学

独立学院正逐渐成为当前和今后一个时期内,我国高等教育发展的重要组成部分。近年来,独立学院发展较快,全国目前已经有322多所独立学院,其中河北省独立学院有18所。而从河北省独立学院的发展和建设看,大部分独立学院基本沿用母体学校的人才培养模式,没有形成自身的特色办学优势。因此,独立学院应根据其为地方经济建设培养应用型人才培养目标的要求,统筹区域经济建设,抓住亮点热点,瞄准目标定位,实施特色教学。     

关于独立学院发展相关问题的思考

近年来,高等教育战线出现的新生事物独立学院迅速发展。如何办好独立学院,如何办出一流的独立学院,这是大家所关注的问题。文章从独立学院的定位出发,在剖析独立学院的运行机制、培养学生的特点和解决其与主办方、投资方的关系同时,给出了独立学院发展的一些建议。     

新时期独立学院学生工作创新思考

独立学院是顺应经济和教育发展新形势的高等教育办学模式,与普通公办高校不同存在诸多不同。由于独立学院开办时间尚短,缺乏足够成熟的办学经验,故独立学院在很多方面的发展尚不成熟。本文以独立学院学生工作为出发点,立足独立学院特殊性的基础上简要探索独立学院学生工作创新的方式,以期能够给独立学院的学生管理工作者带来一些有益的参考。     

独立学院学生养成教育之探究

独立学院是我国高等教育改革和发展的一种新的办学模式。近年来,独立学院快速发展,招生规模不断扩大,切实加强独立学院的学生思想政治工作,对于促进独立学院和谐、健康、持续地发展,促进青年学生的成长成才起着举足轻重的作用。养成教育是开展学生思想政治工作中最首要、最重要的一环。本文结合独立学院学生的特点,就养成教育的重要意义,如何做好独立学院学生的养成教育进行初探。     

新形势下独立学院学生党建工作面临的问题及对策

独立学院在学生党建工作中面临的新情况与新问题是独立学院党务工作者面临的新课题。根据独立学院学生的特点,分析当前独立学院学生党建工作存在的问题,提出了加强独立学院学生党建工作的对策,保证独立学院的党建工作顺利进行与健康发展。     

会计学专业学生职业规划与专业建设研究——对一项调查问卷的分析

独立学院是高等教育大众化条件下发展起来的一种新型的办学模式,近年来,独立学院快速发展,日渐成为我国高等教育的重要组成部分,毕业生数量不断增加,给独立学院的发展提出了挑战,在就业市场竞争激烈的形势下,独立学院的大学生毕业后就业状况如何,对于独立学院的持续稳定发展具有重要的意义。根据《教育部财政部关于实施高等学校本科教学质量与教学改革工程     

略论独立学院档案规范化管理

2008年教育部26号令《独立学院设置与管理办法》的颁布与实施，短短的几年，独立学院如雨后春笋般发展起来，独立学院从母校中脱离出来，伴随着管理中心的下移，档案管理成为独立学院诸多管理职能的重要职能之一，规范独立学院档案管理，对于推动独立学院档案事业发展具有重要的意义。     

ISO9000族标准如何引入独立学院管理中初探

独立学院是顺应中国经济社会发展的迫切需要,在特定的历史背景下产生的新型大学,ISO9000族标准若能结合独立学院实际引入到独立学院管理中将系统的解决各个环节的管理问题最终保障保障独立学院健康、稳定可持续发展。     

独立学院基层行政管理人员的工作现状及对策初探

近几年独立学院取得了快速发展,其基层行政管理人员由于工作环境、工作性质的特殊也面临的新问题和新矛盾。改善基层行政人员工作状态,提高独立学院管理服务水平,对独立学院的发展有着重要的意义。文章分析了行政管理人员的工作现状,并提出了要改善独立学院行政管理人员的工作现状,必须是社会、独立学院和行政管理人员共同努力,才能使独立学院管理水平迈上一个新台阶。     

基于TOWS矩阵的“三本”高校发展战略研究

本文通过使用TOWS矩阵分析方法,对"三本"高校的优势和劣势、外部机会和挑战进行了系统的分析,提出了"三本"高校发展的SO、WO、ST、WT战略,并系统论述了"三本"高校快速发展的战略模型,为"三本"高校的发展提供一些有益的建议。     

对独立学院学生工作管理体系构建的几点思考

本文从独立学院学生工作管理角度着手,分析了当前独立学院学生工作管理的现状,并结合具体问题提出了相应的对策建议,不断转变教育观念,创新管理工作方法,促进独立学院学生工作管理能够符合新形势发展的要求。     

浅谈独立学院图书馆如何做好读者服务

独立学院图书馆是高校建设中必不可少的组成部分。一个成功的独立学院图书馆应全心全意为读者服务,以服务上乘为宗旨来定立自己的发展方向。     

独立学院辅导员开展学生就业指导工作的方法探讨

毕业生就业率是影响独立学院生源的重要因素,也是独立学院健康稳定发展的基本保障。本文根据独立学院学生就业工作的实际情况,分析了辅导员在学生就业指导工作中的作用,并从自身工作经验出发总结了独立学院辅导员如何更好地开展学生就业指导工作的若干方法。     

探索当前独立学院学生管理工作的问题与对策

随着我国高等教育的不断深入,独立学院作为高等教育的一支有生力量,也同样担负起培养社会主义事业建设者和接班人的重要任务。独立学院学生的思想日益复杂,传统的学生管理体制、方式、理念已经很难适应当前独立学院发展的需要,因此,探索当前独立学院学生管理中面临的问题并找到科学的应对措施势在必行。     

独立学院内涵式发展模式探索与实践

文章介绍了独立学院的现状和存在的问题,针对独立学院面临的发展机遇和挑战,阐述了内涵式发展模式探索与实践过程中采取的具有借鉴意义的改革措施和取得的经验。     

实现中国梦与促进独立学院大学生创新创业实践研究

现阶段的独立学院正处于中国高校改革发展过程中,以后的发展成为社会关注的热点。独立学院开展创新创业教育,是培养大学生实现中国梦的一个重要途径,对提高独立学院的人才培养、社会实践、科学研究和创新能力提升有重要意义。文章提出了创新能力培养的方式,分析了独立学院创业教育现有的问题,并提出了解决方法。对于独立学院发展、教师和学生的成长都有重要的借鉴意义。