企业可持续发展的意义及关键因素

企业可持续发展不仅表现为企业持续、稳定、健康的发展，延长企业寿命，还表现为企业发展与自然环境的改善、社会发展的和谐统一。本文从企业可持续发展的意义入手，分析了企业可持续发展的关键因素，提出了企业可持续发展的对策。     

企业可持续发展的意义及关键因素

企业可持续发展不仅表现为企业持续、稳定、健康的发展,延长企业寿命,还表现为企业发展与自然环境的改善、社会发展的和谐统一。本文从企业可持续发展的意义入手,分析了企业可持续发展的关键因素,提出了企业可持续发展的对策。     

可持续发展报告:可持续发展的催化剂

可持续发展报告,是指一个组织向公众披露它的经济、环境和社会业绩,正在迅速成为世界上的领袖企业和组织的标准实践,它有利于企业和组织提高内部管理和改善外部关系。全球报告倡议组织(GRI)可持续发展报告指南越     

浅议绿色GDP与可持续发展

随着环境保护运动的发展和可持续发展理念的兴起,绿色GDP应运而生。文章认为,实行绿色GDP核算体系是实现可持续发展的有效途径,是贯彻落实可持续发展观的一个重要举措。并指出了当前绿色GDP核算体系的实施面临的困难,以及绿色GDP的局限性。     

陶氏首发大中华区可持续发展报告

日前,陶氏化学公司在北京首次发布《2009年陶氏化学大中华区可持续发展报告》。《报告》涵盖企业文化、社会责任、可持续发展目标、环境等各个方面,是陶氏首次在大中华区发布的可持续发展报告。     

中国政绩考核观念演进:为何避免“唯GDP论英雄”

中国政府政绩考核中存在过去崇拜GDP,今天却有放弃GDP的倾向,这种演进定有其必然性作为推动力。GDP作为衡量一个国家经济发展程度的主要标准,已经不能片面地用于政府官员的政绩考核指标。以传统GDP为中心的政绩考核所带来的负面影响,过度崇拜GDP与政绩考核挂钩所造成严重的环境问题。还有当前,虽有绿色GDP政绩考核倾向,但目前还不具有一套完整适时的政绩考核体系,这就需要找准演进GDP政绩考核的立足点。以为人本、全面协调可持续的思想立足点,解决传统GDP所造成问题的行动立足点,以及进一步发展绿色GDP的综合立足点和走群众路线的基础立足点。这些立足点就为中国演进政绩考核中唯GDP论英雄指明光大前景,使其扬帆起航。     

关于目前我国官员政绩考核制度的几点思考

目前在我国经济发展过程中,转变发展方式是决定现代化命运的一次重大抉择。然而转变发展方式阻力重重。其中一大阻力就是干部政绩考核和选拨晋升制度的偏离。本文主要结合我国现状讨论干部政绩考核方面存在的问题和解决的策略,以期转变发展方式的改革能够顺利进行。     

伊顿中国发布第五份可持续发展报告

2013年6月5日,伊顿中国在第八届企业社会责任国际论坛“能源效率与可持续发展城市”分论坛,发布了《2012年伊顿中国可持续发展报告》（以下简称“报告”）。报告聚焦伊顿进入中国20年成就报告系统全面地解读了伊顿过去一年中在可持续发展与企业社会责任领域的实践进展和成果,并聚焦伊顿进入中国20年的各项成就。这是伊顿白2008年首次发布中国地区可持续发展报告以来的第五份年度报告,更全面也更系统深入地诠释了伊顿中国的可持续发展之路。     

《价值发现之旅2010—中国企业可持续发展报告研究》发布

综合报告成全球领先企业信息披露新趋势2011年7月25日,《价值发现之旅2010——中国企业可持续发展报告研究》在北京发布。这是企业社会责任咨询机构商道纵横连续第四年发布中国可持续发展报告研究。     

企业可持续发展报告的历史演进与未来展望

可持续发展正在成为世界各地管理者所关注的一个主要问题。本文对企业可持续发展报告的演进历程进行了系统的梳理,回顾了可持续发展报告在我国的发展概况,简要介绍了可持续发展报告框架内容,并探讨了可持续发展报告的未来发展方向。     

绿色GDP与可持续发展研究

随着中国经济的迅速崛起,中国目前面临的能源消耗与环境污染压力日益增大,如何实现中国未来经济持续稳定地增长和社会健康全面地发展,成为中国目前急需解决的战略问题。由此问题入手,分析了传统GDP核算的缺陷,并从理论层面剖析了发展绿色GDP能促进可持续发展,最后阐述了实施绿色GDP的挑战以及实施建议。     

公平的本质及其对可持续发展的实践意义

公平,从本质上讲,是对关系的一种判断;它以差别为前提,不以差别为标准。公平有两个判断标准：一是经济上的效率标准;二是社会正义与善标准。寻求二者之间的平衡点便可为可持续发展的大敌之一---贫富差距悬殊提供一条解决之道。     

《中远集团2006年度可持续发展报告》发布

继《中远集团2005年度可持续发展报告》创造一系列的第一之后，初步建立起可持续发展管理体系的长效机制。     

国内外可持续发展报告现状分析

各种外部和内部的压力要求企业不但要在实际的生产运营中承担环境保护和社会责任,还要企业披露和反映自身可持续发展方面的信息和实践——通过发布企业可持续发展报告来实现,这已经成为各国企业的一种可持续发展最佳实践活动。     

鄱阳湖区域体育资源可持续发展的意义及优势

只有打破传统的观念的束缚,从研究选题、现实意义、研究视角、研究手段和方法等方面进行创新,对江西省鄱阳湖地区新型城镇化建设提出体育资源结构统一规划和配置,从社会学、经济、文化、教育、心理等层面重点剖析目前鄱阳湖地区新型城镇化建设中体育资源结构条块分割、各城市特色优势难以发挥的现状,为研究鄱阳湖地区新型城镇化建设中的体育文化建设拓宽了思路。同时,采用社会学、体育学、数学、经济学等相关的研究手段和方法,形成研究视角的多视角切入,比较全面的研究和分析了鄱阳湖地区新型城镇化建设中体育元素及可发掘的价值。     

世界银行扩大XBRL格式可持续发展报告应用范围

最近,利用可扩展商业报告语言(XBRL)编制可持续发展报告呈上升态势,世界银行也开始使用全球报告倡议组织(GRI)分类标准编制并发布了XBRL格式的可持续发展年度报告。世界银行已使用XBRL为国际复兴开发银行编制财务报表及管理层讨论和分析文件。目前,世界银行扩大了XBRL的应用范围,以帮助利益     

从可持续发展报告看建筑企业可持续发展的项目式管理

本文选取了美国工程新闻记录(Engineering News Record,ENR).按年营业总额排序的2008年"全球工程承包商225强"中前1000家企业2008-2009年度发布的可持续发展报告作为研究对象,总结了建筑企业发布可持续发展报告的基本情况,以及建筑企业可持续发展项目式管理的特点和关键因素,包括目标管理、组织结构、沟通与交流,以期对国内建筑企业可持续发展建设有所借鉴.     

论企业廉政文化建设的可持续发展

我国企业廉政文化创建活动已取得了一定成效,但目前整体上还处于起步阶段,还不同程度地存在缺乏主动性、针对性、计划性、表率性等问题。应坚持科学发展观,通过体制改革,建立结构合理、配置科学、制约有效的权力运行监督机制和企业廉政文化可持续发展的长效机制,从源头上防治腐败。     

可持续发展报告：企业未来发展趋势

创立一个有竞争力和社会责任感的品牌并非一日之功。但是中国政府已经着手重新定义“中国制造”，开辟中国经济未来新的道路。相信在不久的将来，人们看到“中国制造”会立刻把它和可持续发展经济联系起来。