浅谈如何加强文化事业单位基建管理

由于文化事业单位不熟悉基本建设,在基建管理过程中存在很多问题,制约了基建工程的发展。本文从基建组织管理、程序执行、财务管理等方面提出基建管理建议。     

企业如何营造战略性质量文化

时代的进步与社会的发展使质量文化已不仅仅是企业内部的事,要真正推动质量文化的全面发展,必须在全社会范围对其进行思考和设计规划,以升华全民的质量意识、构建全社会的质量文化与风尚.惟有宏、微观质量文化战略并举才可能使质量文化更加凸显,才能使企业的质量文化更加优秀、更加卓越,才能适应全球经济一体化对质量文化的时代性要求.     

如何加强水利事业单位项目资金管理

近年来,随着我国水利基础设施建设步伐的加快,水利事业单位在面临各种发展机遇的同时,也在面临着各种各样的严峻考验.特别是在水利项目资金管理上存在的问题突出,为此.文章就如何加强水利事业单位项目资金管理提出以下建议.     

浅议如何加强行政事业单位预算管理

财务预算管理作为行政事业单位管理工作的重要内容,是当前行政事业单位在经济体制改革不断深入的情况下进行自我控制、约束和发展的重要手段和方法,对行政事业单位更好地落实内部经济责任具有积极的推动作用.随着我国财政预算改革的进程,公共财政体系的建立,对我国行政事业单位的预算管理提出了更高的要求,需要我国行政事业单位加强重视.文中分析了行政事业单位预算管理中的问题,并进一步提出了加强措施.     

论新时期事业单位如何强化专项资金管理

事业单位对保障民生以及促进经济社会持续发展等方面都产生了积极促进作用。组织形式比较特殊的事业单位的内部管理比较有序化和精细化。本文通过介绍事业单位专业资金管理的核心内容,分析新时期事业单位专项资金管理过程中出现的一些问题,为提高事业单位专项资金管理水平提出可行性与操作性较强的建议与措施。     

加强我国文化事业单位国有资产管理对策研究

近十年来,我国文化事业单位国有资产规模增长速度加快,但在资产管理中却存在着认识不足、管理体制不完善和操作与运营不规范等问题,针对这些问题提出明确国有资产管理目标和管理原则,提高对国有资产管理的认识,建立健全管理体制和规范国有资产运营与操作流程,有效和合理地使用国有资产的对策建议。     

如何营造国有企业的文化

企业如何保持竞争优势,是一项意义深远而重大的课题。企业竞争力不强的一个主要原因是没有认识到培育企业核心能力的重要性。核心能力是企业的整体资源,它涉及企业的方方面面,是企业各部门和全体员工的共同行为,在此,笔者就企业核心能力中占有重要地位的企业文化发表个人的一些看法。企业文化的概念及形成时下,许多的企业都热衷于谈论企业文化的建设,那么什     

如何加强基层行政事业单位预算管理

为了适应我国社会事业快速发展的现状。近年来我国许多机构进行了改革。基层行政事业单位原有的粗放的预算管理方式已经不能适应现状,所以行政事业单位的预算管理在当下是必须进行完善和强化的。如何做好基层行政事业单位预算管理的完善和强化．首先要充分认识到它的不足,然后根据实际情况来进行改革。本文从加强基层行政事业单位预算管理必要性的角度,提出了目前我国基层行政事业单位预算管理的不足,分析了强化我国基层行政事业单位预算管理的主要途径。     

新时期事业单位预算绩效管理和财务管理模式创新

当前,国家正不断优化财务及预算管理制度,特别是预算绩效管理工作的开展,促使国家财务及预算管理形式更为丰富。文章对事业机构预算管理与财务管理模式优化展开了分析,详细介绍了事业机构财务管理与绩效管理模式革新的作用,提出了优化事业机构财务管理模式的途径,主要涉及完善的绩效评估体系,逐步提高财务管理质量,加大财务管理力度等。     

浅谈文化事业单位固定资产管理

目前,我国对文化事业单位固定资产的管理,坚持所有权与使用权相分离的原则.所有权归国家,并由各级政府监管,单位无偿占有和使用,并负责对其日常管理.由于一些单位监督机制不完善,领导重视不够,管理水平较低等原因,造成文化事业单位固定资产流失严重,文化设施、设备陈旧,使用效率低下等现象,在很大程度上制约了文化事业的发展.本文对我国文化事业单位固定资产管理中存在的问题及解决对策进行了探讨.     

新时期行政事业单位国有资产管理研究

随着我国社会经济的高速发展,行政事业单位国有资产规模也逐渐变大,为我国社会经济的发展提供了帮助,可是在国有资产规模扩大的同时,也对国有资产管理提出了更高的要求。加强行政事业单位国有资产管理应完善相关的法制和法规;加强国有资产管理人员的专业化培养;完善各单位固定资产管理的基础工作;加快信息单位建设。     

群众文化事业单位的固定资产管理探析

群众文化事业单位是社会主义精神文明建设的重要部门,主要任务是创造社会效益,而固定资产是创造社会效益不可缺少的物质载体,因此加强固定资产管理,提高固定资产的利用率,对于群众文化事业单位具有重要的实际意义。文章对群众文化事业单位固定资产管理存在的问题进行了分析,同时提出了加强固定资产管理的相关对策。     

论新时期如何提高事业单位人力管理的工作效能

我国人力管理制度最初是在计划经济体制下逐步形成的,随着改革开放的步伐推进以及市场经济体制的深入,人力管理制度在事业单位中也逐渐显现其重要的职能作用。随着《事业单位人事管理条例》的出台,很大程度上促进了事业单位人力管理制度的改革进程。本文以当前事业单位的人力管理工作特点作为切入点,分析了提高事业单位管理工作效能的思考路径,并结合现行《事业单位人事管理条例》作出了综合论述,以期为事业单位人力管理工作有序开展提供参考建议。     

企业文化管理的价值及构建途径研究

企业文化是与企业相伴而生的,是企业在生产经营中逐渐形成的一种价值观念。生产力发展及现代企业经营管理的实践决定了企业文化管理理论的产生。随着新技术革命的兴起,脑力劳动在劳动构成中的比例日渐提高,这也给传统的管理模式带来了巨大的挑战。良好的企业文化能够促进企业的发展,是其应对挑战的有效途径。本文对企业文化管理的产生和内容以及企业文化的价值进行了简要介绍,在此基础上对如何更好地构建企业文化进行了探讨,希望对提升企业的管理水平有所帮助。     

企业文化管理的价值及构建途径研究

企业文化是与企业相伴而生的,是企业在生产经营中逐渐形成的一种价值观念。生产力发展及现代企业经营管理的实践决定了企业文化管理理论的产生。随着新技术革命的兴起,脑力劳动在劳动构成中的比例日渐提高,这也给传统的管理模式带来了巨大的挑战。良好的企业文化能够促进企业的发展,是其应对挑战的有效途径。本文对企业文化管理的产生和内容以及企业文化的价值进行了简要介绍,在此基础上对如何更好地构建企业文化进行了探讨,希望对提升企业的管理水平有所帮助。     

引进企业文化因子促进事业文化建设——关于事业单位文化建设的思考

事业单位在改革发展中如何适应新的经济形势,在公共服务领域有所作为,为社会提供优质服务。本文通过分析事业单位特点,认为借鉴企业文化内涵,引进企业文化因子,有助于事业文化建设,有利于促进事业健康发展。     

浅谈新时期文化传播企业财务管理建议

随着经济的不断发展,我国的文化传播企业也迎来了更具有竞争性的市场变化,在新时期下,部分文化传播企业相关的制度还不够健全,部分制度健全但未针对市场的变化进行相关的改革,这些都会影响企业在新时期下的发展。其中文化传播企业的财务管理又是企业发展中最为重要的一个部分,随着时代的不断变化,文化传播企业的财务管理要如何去适应新时期下的市场环境,才能更具有竞争力,更适应市场发展需要。本文针对新时期下文化传播企业的财务管理进行相关的建议浅谈。     

行政事业单位内部会计控制与管理研究

行政事业单位内部会计控制通过财务核算和利用会计信息来对行政事业单位的各项工作进行指导,它的控制核心是行政事业单位内部会计控制制度。对于行政事业单位内部必须建立符合它的制度,规范和加强内部控制,对于其中遇到的问题实行相应策略,财务的风险才能得到有效的防治与控制。     

我国机关事业单位会计管理文化与理财效率研究

随着世界经济的高速发展,特别是网络技术的发明和应用,我国现代会计信息披露制度的改进势在必行。20世纪70年代,社会责任会计应运而生,这使得现代会计信息披露制度有了相对的理论基础。然而,如何研究现代公司会计信息披露制度,仍然离不开对企业社会责任理论的结合研究。至此,本文通过研究了社会责任会计的理论基础,对不同的社会责任会计信息披露模式进行了分析与探究,针对目前我国企业社会责任会计信息披露存在的问题,提出相应的改革建议。     

如何做好新时期的企业文化建设

21世纪是一个由文化主导的经济时代,文化不再是经济的附属品,而是与经济紧密结合在一起,成为经济发展的动力源泉.文化与企业有着密切的联系.企业文化是企业的灵魂,企业文化建设得好,就能实现优化管理,提高管理效率.面临越来越激烈的市场竞争,企业不仅更需要通过建设自己独特的企业文化,使自己立于不败之地,同时走可持续发展的道路,也要靠建设自己的特色企业文化.企业文化是在其长期发展过程中形成的维持自身生存乃至繁荣昌盛的精神财富,其主要内容是企业价值观、企业精神、企业经营之道、企业风尚、企业员工共同遵守的道德规范.在企业管理中,只有实现传统文化与现代文化的融合,才能用文化激励员工的积极性与创造力,凝炼企业的核心竞争能力,实现优化管理,提高管理效率.