国有控股商业银行公司治理优化研究

本文在对公司治理内涵分析的基础上,借鉴国外典型公司治理模式带给我们的启示,提出了优化国有控股商业银行公司治理的对策,即优化国有控股商业银行公司治理,必须引入"金股",构建多元化股权,激发投资者与其他利益相关者对公司经营的关注与监督;必须理顺股东大会、董事会、监事会、管理层等各方关系,确保分权制衡的有效性;必须建立健全激励、约束机制,实现效率和制衡的平衡。     

论我国国有控股商业银行公司治理的完善

我国的国有商业银行经过改革成为国有控股商业银行,其股权结构、财务结构、组织架构三方面均取得显著进步。但其在公司治理上出现了一些弊病,这主要是由于内部治理的不力和外部治理的薄弱造成的,本文就此提出一些完善国有控股商业银行公司治理的建议。     

国家控股与上市银行公司治理研究

金融是现代经济的核心,银行是金融的重要组成部分。我国三大国有银行陆续改制上市,标志着我国银行业的改革已经进入深水区,其成败关系到我国金融乃至整个经济改革的全局,意义重大。我们注意到大型商业银行的股份制改造是以国家绝对控股为前提的,由于银行业的特殊性和我国转轨经济的特点,可以预见,这种制度安排在相当长的时间不会改变,研究在这种条件下商业银行的公司治理对我国银行的改革就有非常突出的现实意义。本文认为,当前我国银行业的改革关键是要建立适应国家控股的公司治理机制,尤其是要建立起有效的监督机制,而银行职工的监督作用特别应该加强。     

创新机制 打造一流大型国有控股商业银行

随着我国金融体制改革深化和金融市场开放加快，中外银行间的竞争和中资银行间的竞争也日趋加剧。面对越来越严峻的形势，我国商业银行进行了背水一战的改革，交行、建行、中行、工行已陆续改制上市，农行也加快了改革的步伐，我国大型国有控股商业银行的发展进入新阶段，取得了很大的进展。但我们要清醒地认识到我国大型国有控股商业银行在诸多方面仍然与国际一流银行存在着较大差距，并由此产生了与国际一流银行核心竞争力的差距，主要体现在公司治理结构、业务创新、风险管理以及企业文化等方面。要提高核心竞争力，我国大型国有控股商业银行仍需向国际一流商业银行学习，创新机制，积极打造一流银行。     

国有控股商业银行产权改革问题研究

产权制度是影响我国国有控股商业银行经营和发展的重要因素,在新的经济环境和金融体制下,国有控股商业银行进行了全方位的产权制度改革,并取得了显著的效果。因此,深入研究产权制度改革对我国商业银行有着深远的影响。本文就综合我国国有控股银行产权改革的发展历程对产权改革进行研究。     

我国国有独资商业银行公司治理结构分析

我国国有独资商业银行改革进行了多年，但更多是停留在技术层面上。本文根据我国国有独资商业银行内部治理结构的现状，面临的挑战，以及自身改革发展的要求，在考察国外商业银行及公司法人治理结构，方法及实际操作程序的基础上，通过多个个案的比较选择，提出我国国有独资商业银行公司治理结构的总体思路，指导思想和步骤。     

国有独资商业银行也能有高效的公司治理

产权归属关系与公司治理效率间并没有必然联系，我国国有银行制度的弊端并不在于产权归属制度及关系，而在于产权管理制度及关系。     

国有独资商业银行的改革关键是公司治理

四大国有独资商业银行低效率和风险集中的现状迫切需要改变 ,关键是要建立科学的公司治理结构。本文从理论上论证了国有独资银行进行公司治理的客观必然性 ,同时剖析了国有独资商业银行公司治理的薄弱环节并提出了相应的对策。     

大型国有控股商业银行绩效管理的现状、问题与改革

本文以四家大型国有控股商业银行为例,评述了其现行绩效管理机制的特点和存在的主要问题。由于起步晚、经验欠缺、情况复杂,四家银行绩效管理的战略性、科学性、系统性、应用性和配套性仍有待提高。基于此,作者提出了大型国有控股商业银行绩效管理机制的改革方向：构建与发展战略和组织架构相适应的绩效管理框架,完善以发展战略为导向、以银行...     

国有大型商业银行公司治理结构改革问题研究

近几年来,我国商业银行通过股份制改造,逐步建立了符合现代商业银行特征公司治理结构。按照市值计算已有四家国有大型商业银行跻身世界排名前十,如何更全面客观的借鉴西方发达国家商业银行公司治理先进经验,对我国商业银行的改革发展具有重要的现实意义。本文在介绍了西方发达国家商业银行公司治理的成功经验的基础上,分析了我国商业银行公司治理结构中存在的问题,并根据存在的问题提出了我国商业银行公司治理结构优化的几点建议。     

国有商业银行公司治理研究——基于利益相关者理论的分析

本文从“利益相关者理论”出发，结合我国国有商业银行改革与发展的特殊性，提出构建和完善我国国有商业银行公司治理结构，应充分考虑各利益相关群体的利益，尤其是债权人与贷款人，实施利益相关者治理，以促进我国国有商业银行国际竞争力和资源配置效率的提高。     

利益相关者理论与国有商业银行公司治理

从利益相关者理论出发,结合我国国有商业银行改革与发展的特殊性,提出构建和完善我国国有商业银行公司治理结构应充分考虑各利益相关群体的利益,实施利益相关者治理。同时,应当在考虑我国经济条件、法律制度、文化传统等方面特点的情况下,充分借鉴发达国家公司治理模式,以促进我国国有商业银行国际竞争力和资源配置效率的提高。     

我国国有商业银行公司治理结构问题研究

我国商业银行通过股份制改造,逐步建立了符合现代商业银行特征的公司治理结构.如何更全面客观的借鉴西方发达国家商业银行公司治理先进经验,对我国商业银行的改革发展具有重要的现实意义.本文首先介绍了西方发达国家商业银行公司治理的成功经验,在此基础上分析了我国商业银行公司治理结构中存在的问题,并根据存在的问题提出了完善金融管理体制、充分发挥董事会作用、进一步完善激励约束机制等政策建议.     

国有商业银行人力资本产权与公司治理结构设计

国有商业银行人力资本产权的作用日益突出,人力资本产权直接影响国有商业银行公司治理结构。要充分肯定商业银行公司治理结构发展的“路径依赖”特征,在原有制度的运行基础上充分体现商业银行的特殊性——人力资本产权,对现有公司治理结构进行渐近式的边际调整,最终在引入人力资本产权的基础上形成国有商业银行公司治理结构设计。     

战略投资者对国有商业银行公司治理的影响

我国国有银行公司治理的关键性缺陷主要是出资人缺位问题、人事制度及扭曲的激励约束制度问题和风险管理制度缺失问题,战略投资者加入之后对这三方面的缺陷都有改进作用,有利于国有银行公司治理水平的提高,但是囿于我国金融基础性制度的缺失和地方政府干预金融的政治体制缺陷,战略投资者并不能从根本上改变我国国有银行的公司治理状况.……     

国有商业银行的公司治理：模式选择与改进途径

本文从公司治理的两个层次-内部治理和外部治理的理论基础产权理论和市场竞争理论入手,阐述了国际上对商业银行公司治理结构的研究和实践及公司治理存在的两种典型模式。通过进一步分析我国国有商业银行公司治理结构中存在的产权虚置、管理层选择的非经济标准和"内部人"控制等问题,提出国有商业银行应选择股东优先治理模式的原因和进行此种模式转化所必经的途径。     

委托代理问题与国有商业银行公司治理

国有商业银行的公司治理存在着严重缺陷.有效建立国有商业银行公司治理结构所要解决的核心问题是所有者与经营者之间的委托代理关系问题.该问题的解决涉及到所有权、激励、监督等三个方面.     

国有商业银行股份制改造与完善公司治理

对国有商业银行实行股份制改造,是我国金融体制改革的重要内容。从股份制改造的内涵来看,中、建、工三家国有商业银行的股份制改造工作总体上是成功的,这为国有商业银行下一步继续深化改革、加快发展创造了有利条件。但实行股份制改造只是完善公司治理的第一步,国有商业银行要实现良好公司治理,必须正确认识公司治理的内涵和目标,大力加强公司治理基础设施建设和注重把握公司治理运作的重点。     

提高大型商业银行公司治理效率的思考

银行公司治理改革取得了明显成效,但效率仍十分低下。应强化董事会的战略决策功能,提高决策效率。科学定位党委的角色,为公司治理各主体发挥作用创造条件。取消监事会,把内审部门划归董事会领导,强化董事会的监督功能,提高监督效率。加强分支行治理,提高公司治理的执行效率。加强企业文化建设,提升公司治理的效率基础。     

国有商业银行建立和完善公司治理结构新探

建立和完善公司治理结构是国有银行商业化的关键，是实现银行价值最大化的制度保障，也是实现中国银行业与国际接轨的必要准备。加快金融体制改革，公司治理结构改革的核心是处理好委托代理关系，关键是界定产权边界，调整产权结构。本文分析了国有商业银行实行公司治理结构的现状，对如何建立和完善比较科学的治理结构进行了有益的探索。