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国有企业改革关键问题之一是解除社会负担。中国的国有企业,实际上不只是企业,而是一个社区,负担了许多社会功能。许多国有企业,退休人员超过在职人员,冗员达到了30%,不解除这部分负担,无论是哪一种主张,自负盈亏也好,平等竞争也好,加强管理也好,只能是纸上谈兵。问题在于,无人承担这部分改革成本。现代企业制度的设计,对此只字不提,只是把建立社会保障制度作为一个已经存在的外部条件。而社会保障制度的设计,也只是明确了国家,企业,个人共同负担的原则。这分明是“新人新办法”,而回避了迫在眉睫的“老人老办法”和新办法如何衔的问题。目前国有企业改革大有自发发展的趋势,无论是破产,转产,合资还是搞股份有限公司,经营首要目标之一就是裁减冗员。下岗工人越来越多,成为各级政府最为头疼的社会安定的包袱,被迫拆东墙补西墙,勉强解决3个月的待业保险问题。如果再拖延下去,经济结构转换,国内外市场竞争,经营行为个体化三个规律,将自发为自己开辟道路,结果是国有资产被少数人占有,而把数千万工人抛向社会。政府或命令银行发放贷款维持企业,或以赤字或国债方式向失业工人发放补助,或发动新的经济高速增长,三种办法都将引发严重通货膨胀,迫使经济收缩,失业问题最终严重爆发出来。这样一种危险的前景,是我们必须要避免的。 相似文献
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自古以来,商人们总是把不可预测的天灾人祸,都与天命鬼神联系起来,在无力把握命运的时候,只能祈求上天赐予平安、好运。
在银行经营中,当有一种横祸飞来,像瘟疫般降临到一家银行头上时,人们诚惶诚恐,这就是经济案件,它是人祸,是灾难。一起案件可能损失不多,但是破坏性大。它不是一般的弄坏了名声,若处理不善,会弄得整个机构陷入沉沦。它总是防不胜防,使领导者畏惧,因为一旦这个祸魔显现,即刻打乱了方寸,将你重重地摔在地上,且铸成你管理不善的明证,危及到职业命运,极大地伤害你的信心。
祸魔躲藏在阴暗处,既有散兵游勇的家贼,更有团伙内外的勾结,还有网络大盗。数百年银行的财富保卫战惊心动魄,不断变幻着战争的形式,防范道德风险始终是银行经营中永恒的难题。[编者按] 相似文献
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随着国家经济体制改革的不断深入,带动了整个国民经济的普遍增长。金融行业也不例外,在支持地方经济发展的同时,自身经济效益得到了显提高。十堰城区农行就是按照自身的行业特点,与市场经济接轨并行,大力推动和发展个人零售业务,通过一系列的宣传活动、优质服务活动、市场营销活动、公关揽存活动等,为客户提供“一蓝子”金融理财服务,储蓄存款平均每年以28%的速度递增。同时,强化对储源的培植和多方信息的收集工作,紧抓机遇,强攻系统大户和黄金客户不放松,加大高科技建设的投入,用现代化科技服务手段网络客户,提高储蓄市场占有份额,取得了一定的成绩。去年年底,全市储蓄存款余额达227,877万元,比上年净均13,857万元,完成计划指标的72%。但是后半年,储蓄存款增长缓慢,存款极不稳定,发展极不平衡,呈现出下滑的趋势,部分支行已开始下滑。整个城区从10月到11月,分别下降1854万元和3318万元,净增远低于上年同期水平。在下降的储蓄存款中,定期储蓄存款下滑较为严重,下降5338万元。最近,十堰农行个人零售业务科组织调查小组,就当前个人零售业务发展现状,对所辖区四个支行八个储蓄网点进行了模底调查,注重分析当前影响业务发展的不利因素,挖掘农行的发展优势,探讨今后的工作对策,现就调查情况提出笔的浅见。 相似文献
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1986年,全国经济体制改革进入攻坚阶段。在国家“关,停,并,转”政策下,一些规模小,效益差的企业,纷纷改弦易辙,另谋生路。这时,已经有了5年办厂经验的蔡宏柱,慧眼独具,再次作出一个大胆决定,整合小厂,扩大规模。 相似文献
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企业是构成社会经济形式的主要体系之一,随着社会经济的飞速发展,市场经济深入推进,企业面临的竞争愈加激烈,开展企业会计监督,强化资金监管,就显得尤为重要。会计工作是企业管理的重点,它关系到一个单位的可持续发展,是保证资金高效利用的工作内容。对会计工作实施监督,有助于避免会计信息失真现象,保证会计信息的真实性和准确性,实现资金的高效利用。但是据调查发现,目前我国很多企业在经济效率的驱使下,忽略了会计监督的重要作用,导致监管能力下降,监督不力,不能保证经济秩序的平稳运行。针对这样的现象,我国各企业单位要明确会计监督工作的重要意义,强化监督职能,突出有效监管,从而保证会计工作的规范性,提升企业资金的利用效率。 相似文献
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一要带着问题下访,针对基层反映的问题,在下基层活动中主动登门访谈核实情况。二要带着关怀下访,对基层干部员工合理诉求和建议要认真考虑,及时反映,使基层体会到上级行的关怀,感觉气顺、心畅、结解,从而更加全身心地投入工作。三要带着责任下访,明确自身定位,率先垂范,身体力行,敢于树立正气,压制邪气,营造团结奋进的锐气。四要带着感情下访,满怀爱民之心,多行利民之策,真诚倾听员工呼声,真实反映员工愿望,真情解决员工疾苦。五要带着“路径”下访,要“访穷亲”,帮助后进单位找出路,指“路径”,解决业务经营中的困难,分析自身长处,筹谋未来发展。 相似文献
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1.加强领导,提供创新绩效考核的组织保证。改革就是对事物、权力、利益的重新分配,集中在薪酬方面,就是利益分配问题。是矛盾集中的焦点。改得好,可以推进企业的发展,改得不好,将适得其反。改是不改,怎么改,改到什么程度,能否改下去,都需要企业的决策层提供组织保证。因此,企业高层必须思想统一,步调一致,把企业薪酬改革纳入到企业生产经营战略规划并认真加以推进之中,责成专门部门抓好落实。 相似文献
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党的建设作为一个体系,无论从理论意义上讲,还是从实践的角度看,都有其丰富的内涵。作为一级党组织,在党建的实践中,任何时修都只能依据客观形势,把握重点,突出难点,就目前基层农行的现实状况而言,党建工作的重中之重,是应当花大气力突出党的思想政治建设,通过强有力的思想宣传和教育引导工作,沟通思想,疏导情绪,化解矛盾,稳定人心,树立正气,激发斗志。何以见得?这是基于以下三方面的认识。 相似文献
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虽然通货膨胀会削减上司公司的利润,但它也是一次财富再分配的过程,由此催生了一些公司的成长。因此体现在资本市场上,就是对个股充满投资机会。本文对石油,石化,煤炭,有色金属,食品,零售,医药,钢铁,金融行业进行了具体分析。 相似文献