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近年来,创业投资(以下简称"创投")网络已经成为创投研究的前沿热点问题。创投通过网络化发展可以实现信息共享、风险分担,最大限度地为创业企业增值,并提高创投机构自身的绩效。本文在文献梳理的基础上,首先阐述了创投网络研究的起源与发展,然后分别从概念界定、成因、属性、作用和绩效效应几个方面对现有创投网络研究进行了综述,最后在简评创投网络研究现状的基础上对未来研究进行了简要展望。 相似文献
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国有创投企业开创了国内创投行业的历史,并且一直在国内创投行业发展历程中扮演着重要角色。文章结合个案对现有国有创投企业管理模式进行总结和梳理,归纳出三种比较典型的模式,并对各模式的特点和作用进行比较,为我国国有创投企业的创新发展提供借鉴。 相似文献
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融资性担保公司开展中小企业融资担保业务,创投公司开展风险投资,需要加强担保与创投之间的密切合作,担保与创投机构结成亲密伙伴,共同为我国中小企业提供融资服务,促进其可持续发展.本文在分析创投投资与担保融资差异的基础上,分析创投与担保开展合作的必要性,并对合作模式进行探讨. 相似文献
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2009年6月IPO重启,随之出现一系列“IPO乱象”,其中“创投”业界的暴富神话在国内市场愈演愈烈,新股发行高PE的原因引人深思。本文以IPO重启以来在中小板和创业板新上市的193家(截止到2010年6月28日)企业为研究对象,将其以一定标准区分为创投企业和非创投企业,相对于非创投企业,创投入股企业的新股发行PE水平更高,即创投对于抬高新股PE起到推波助澜的作用。本文创新性地把“创投”因素纳入对新股发行高PE原因的思考,深刻分析了中国具有特殊制度背景下资本市场的这类愈演愈烈的IPO乱象的本质原因。 相似文献
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文章阐述了创投行业的发展趋势,分析了目前创投行业存在的问题,并结合被投资企业的三个发展阶段提出了如何重视增值服务,丰富服务内涵的具体措施。 相似文献
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战略网络稳定性与绩效的关系研究 总被引:1,自引:0,他引:1
战略网络绩效度量的困难给绩效管理增加了极大复杂性,并使得反馈控制很难奏效。文章在分析已有文献关于网络组织绩效与稳定性关系的基础上,提出战略网络的稳定性是一个持续的动态过程,是网络组织取得良好绩效的决定性变量的观点。通过协调稳定性可以对绩效进行实时控制。对稳定性概念做了界定,分析了影响稳定性的因素,建立了稳定性对绩效影响机制的框架。 相似文献
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国外战略网络理论研究述评 总被引:1,自引:0,他引:1
战略网络理论是当前战略管理研究的前沿课题。在对国外文献深入研究的基础上,界定了战略网络的内涵,并对战略网络的构建动机、内部节点、绩效影响和内部关系管理等主要研究问题进行述评。 相似文献
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产权市场如何发挥自身功能和资源优势,为创业投资引导基金管理运作提供专业服务,促进创投基金和创投企业的发展,是我们在实践中探索的有益课题。 相似文献
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企业网络能力研究综述 总被引:1,自引:0,他引:1
在对现有文献进行梳理和回顾的基础上,系统分析并界定了企业网络能力的内涵,探讨了网络能力的主要构成维度,并对网络能力的影响因素以及其与组织绩效的关系进行了全面剖析。最后,对企业网络能力的未来研究方向进行展望。 相似文献
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创业投资是促进创业企业发展的重要手段,是在现代市场经济条件下,市场对于新科技、新技术、新企业进行经济技术支持的重要表形形式之一。推行全面预算管理是企业投资者和经营者的必然选择。本文从企业全面预算管理的作用出发,通过分析目前国内创投的特性,提出了企业全面预算管理的必要性和实施要点。 相似文献
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随着创新网络的理论与实践不断发展,关于企业创新网络与创新绩效的关系研究已经成为热点问题。本文旨在探讨创新网络嵌入对企业创新绩效的影响,并展望未来研究方向。通过对现有文献的综述,我们发现创新网络嵌入可以对企业的创新绩效产生积极的影响,其中重点从理论层面以及网络嵌入的关系嵌入和结构嵌入等方面进行了深入解析。此外,本文还探讨了绿色创新网络和数字化能力对创新网络嵌入和创新绩效的促进作用,认为未来应加强对绿色创新网络和数字化能力的研究,并结合实际情况,加强企业创新网络嵌入的管理和优化,以提高创新绩效。因此,我们建议企业在实践中注重创新网络嵌入的建设,积极探索数字化技术和绿色创新网络的应用,以提高企业的创新绩效。 相似文献
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海外人才跨国创业是跨国技术转移和国际知识溢出的一个重要渠道,对于促进东道国当地产业转型升级和创新发展具有重要的意义。本文从分析海外人才跨国创业企业的双重网络嵌入特征入手,从理论上阐述了东道国当地网络与海外网络的生成互动对海外人才跨国创业成长绩效的影响,构建了一个反映东道国当地网络嵌入、海外网络嵌入、东道国当地资源获取、国际知识学习与海外人才跨国创业成长之间关系的概念模型,揭示了双重网络交互促进海外人才跨国创业企业成长的作用,最后在简评海外人才跨国创业研究现状的基础上对未来研究进行了展望。 相似文献
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受新进入缺陷和小规模缺陷影响,新企业面临严重的资源约束。大多数研究认为网络导向有助于新企业在动态复杂的环境中获取资源并突破资源瓶颈,改善企业绩效。然而,现有管理实践表明,仅仅获取有价值的资源还不足以推动企业的持续成长,有效的资源编排才能导致竞争优势的构成和企业绩效的提升,但现有文献并未对"新企业如何在动态的环境中编排资源推进网络导向的实施以实现持续成长"这一问题形成洞见。为回答这一问题,文章基于资源编排理论,考察了关系学习、网络响应在网络导向与新企业绩效之间的多重中介作用,并通过Bootstrapping方法对177份新企业两阶段的跨期数据进行了实证分析。研究结果显示:网络导向正向促进新企业绩效,关系学习、网络响应在网络导向与新企业绩效关系中发挥了并列中介作用和链式中介作用,且在多条中介路径中,关系学习发挥的中介作用最大。上述研究结果不仅从资源编排的视角揭开了网络导向促进新企业绩效的作用机制,还有助于启发新企业管理者如何更好地管理资源以提升企业绩效。 相似文献
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政治、经济等环境因素对网络组织的运行有重要影响,论文在文献分析及逻辑推演的基础上,提出治理环境对网络组织多个治理要素的研究假设,利用结构方程模型进行实证分析。研究发现治理环境的变动是治理结构调整的主要驱动因素,治理环境的不确定性是治理风险的主要来源,稳定的治理环境是网络组织取得卓越治理绩效的基本保证。本文为网络组织的治理提供了一个新的视角,加深企业对网络组织治理的整体认识,为进一步治理网络组织的进一步研究奠定了良好基础。 相似文献