浅谈如何控制远洋渔业企业的财务风险

在远洋渔业企业发展中，外部环境和企业特点决定了远洋渔业企业面临众多财务风险。本文讨论了远洋渔业财务特点、目前远洋渔业企业财务风险的现状，提出了加强财务风险控制需要采取的措施。     

辽宁远洋渔业可持续发展的策略研究

本文在研究和分析辽宁省远洋渔业发展中存在的问题,即在远洋渔业企业规模偏小设备落后、科技投入少支撑能力弱、成本上升、人才匮乏、世界渔业资源竞争加大的基础上,借鉴远洋渔业发达国家的经验,提出了辽宁省远洋渔业的可持续发展策略,即政策扶持扩大企业规模、提升科技创新水平、财政支持远洋渔业可持续发展、加强后备人才队伍建设、积极开发后备渔场.     

浅谈金枪鱼延绳钓渔业可持续发展管理模式的实践应用

在我国远洋渔业发展迫切需要转变发展方式,推进转型升级的重要时期,总结平太荣远洋渔业集团有限公司近十年金枪鱼延绳钓渔业生产运营管理经验,就金枪鱼延绳钓远洋渔业的可持续发展管理模式的实践历程,和大家一起探讨研究。     

上海远洋渔业改革发展的战略考量

正以世界远洋渔业资源获取、加工、贸易为核心产业链,通过价值链再造,逐步建成跨国海产品企业集团方兴未艾的新一轮国资国企改革,为上海远洋渔业的改革发展,注入了新的生机与活力。作为上海唯一以获取世界远洋渔业资源为已任的上海水产集团,要以市委、市政府《关于进一步深化上海国资改革促进企业发展的意见》(以下简称"上海国资国企改革20条")这指针,紧抓新一轮国资国企改革的难得机遇,审视水产集团的基础条件,分析水产集团的行     

全力打造国家级远洋渔业基地

舟山应不断提升远洋渔业的综合实力和竞争能力，全面提高综合配套能力和服务水平，努力实现“一港四基地四中心”的建设任务，将舟山打造成为面向全国、辐射全球的国家级远洋渔业基地     

建设“海上丝绸之路”背景下我国远洋渔业发展路径研究

建设21世纪“海上丝绸之路”是我国在新时期的重大发展战略。目前,我国远洋渔业作业范围遍及世界主要渔区,契合“海上丝绸之路”建设的战略方向,在能力和空间、制度框架、国际合作基础等方面具备了加快发展的良好基础。但远洋渔业发展也面临着整体布局缺乏、企业能力不足、管理和协调机制不完善、外部约束增强等挑战。国家应从战略定位、全球布局、战略支点、企业能力、管理和协调、两岸合作等方面采取相应措施,以实现发展远洋渔业,推动“海上丝绸之路”建设的目的。     

加快远洋渔船装备发展 提升远洋渔业战略地位

远洋渔业是关系国家安全、维护海洋权益的战略性、资源性产业。我国是世界第一渔船大国,截至2010年,我国拥有远洋渔船1989艘,总功率104．8万千瓦,远洋捕捞产量近112万吨,总产值超过119亿元。但由于我国渔船装备落后,严重制约了我国远洋渔业的发展。     

浅谈入世对台湾渔业的影响及对策

台湾四面环海，海岸线长达１６００公里，气候适宜，渔业一直都比较发达。台湾依渔业性质和作业海域不同，可分为远洋渔业（占５５．５％），近海渔业（占１９％），沿岸渔业（占３．２％），养殖渔业（占２２．２％）和内陆渔捞业（占０．１％）。其中以远洋渔业发展最快也最为发达。台湾也是世界上较早开展水产养殖，并以养殖、管理技术及高密度开放式集约养殖驰名于世的地区。台湾渔业无论从技术、设施、加工、管理、市场上都形成了一整套的体系。加入WTO后，由于进口关税的降低及渔业补贴的减少，台湾渔业尤其是沿近海渔业将受到一定…     

关于推进舟山远洋渔业产业联盟的探索

21世纪是海洋经济的时代,抓住了海洋就是抓住了商机。舟山市位于浙江省东北部,它作为全国唯一一个岛屿地级市,全市拥有1390多个岛,主要以旅游业和渔业为主。其中远洋渔业是渔业的重要组成部分。本文就关于推进远洋渔业产业联盟进行深入调查分析。通过对现状分析,明确建立远洋渔业产业联盟的优势,给出规划思路。并通过具体的的实施方案,科学合理的推进舟山远洋渔业产业联盟的建立。     

“教育强省”的内涵

中共中央政治局委员、广东省委书记张德江到粤任职后，在首次调研中强调：过去广东教育已取得了辉煌成就，但仍存在差距，今后广东增强发展后劲的关键在教育特别是高等教育，要充分认识教育尤其是高等教育在广东经济社会发展中的基础地位和先导性、全局性作用，加快建设教育强省，增强广东发展后劲。张书记的重要讲话，吹响了广东创建“教育强省”的号角。     

企业自身视角的企业信用内涵探析

市场经济是信用经济。企业信用是整个信用体系的基础与核心,是市场经济健康运行的客观要求,也是企业自身长盛不衰的基本条件之一。随着社会经济向更高层次发展,"企业守信"不仅是社会对企业的客观要求,还应是企业自身追求长久发展并对品格和能力等无形资源积极创造的要求。企业     

党校收入多元化的影响因素研究——来自中国47家市委党校的截面数据分析

选择中国47家市委党校的截面数据为样本,对党校收入多元化的影响因素进行实证分析。得出的结论为：党校培训容量对党校收入多元化产生了显著的正向影响,党校人力资本对党校收入多元化产生了显著的正向影响,党校所在地经济发展水平对党校收入多元化产生了显著的负向影响,党校所在地居民收入对党校收入多元化产生了显著的正向影响,党校所在地产业结构对党校收入多元化的影响不显著。     

关于投保人缺位情形下人身保险合同解除的有关问题

基于人身保险合同的特殊性,在投保人缺位（死亡或者破产）的情形下,保险合同因为被保险人或受益人的利益而继续有效,而此时保险合同的解除权如何行使在我国《保险法》中未作明确规定,这就难免滋生纠纷并影响权益救济。根据各方当事人利益平衡原则,有必要从理论层面上探讨在投保人缺位情形下人身保险合同解除权行使规则,并从投保人和保险人两个角度对如何完善人身保险合同解除具体制度进行设计,提出立法对策和措施。     

浅论会计核算中的资产减值

为了消除企业界高估资产价值的现象,新的《企业会计制度》要求企业应当定期或者至少于每年年度终了,对各项资产进行全面检查,并根据谨慎性原则的要求,合理地预计各项资产可能发生的损失,对可能发生的各项资产损失计提资产减值准备。然而,现行制度在资产减值的确认与计量、计提及外部监管方面都存在很大缺陷,这就需要从制度、市场机制等方面不断完善资产减值会计,以便进一步提高资产减值会计的实施效果。     

透视经济高速增长与失业高踞不下

近年来,政府为了解决就业问题,大力发展生产,努力推动积极的就业政策,然而在经济快速发展的同时,就业增长弹性却在下降,城镇登记失业率不降反升。如何辨证地认识目前这种经济高速增长,失业率亦在增长,就业压力日益严重的形势,转变发展观念,将"就业优先"放在社会经济发展战略更     

夹缝中的快乐战斗

同为市场竞争主体,在生存环境上却和难以转身的大象--国有企业的待遇相差甚远,但仍被看做中国经济的希望,并在改革开放以来像野草一样坚韧地生长这就是中国民(私)营企业的现实.     

企业薪酬管理公平性对员工工作绩效的影响及提升策略研究

薪酬管理工作作为企业人力资源管理工作开展以及吸引人才的主要手段至关重要,关乎企业能否稳定且长久的发展。薪酬管理的公平性,直接影响到企业员工自身的工作积极性以及主动性,所以,企业需要注重对薪酬管理公平环境的创造,通过对薪酬管理公平性的不断提升来推动企业迈入可持续发展的方向。基于此,文章针对员工工作绩效受到企业薪酬管理公平性的影响及其提升策略进行分析研究。     

写在庚子年春

很久没有更新公众号了,沉默了些日子,今天想写点什么表明我还活着。我正经历着人生的低谷,经历着切肤之痛,在这个过程中,我学会了“静观默察”,学会了埋葬痛苦。我开始内省,开始观察着各种人性,开始思考生命和死亡。慢慢地,我开始接受,开始和“它”握手言和。我相信,就算一片土地无论经历何种蹂躏,终有一天,花儿会重新绽放在这片土地之上。我们的中华民族不就是这样吗?几千年来,历经沧桑,饱经磨难,却仍屹立不倒。因为,中国人的顽强、坚毅、抗争的民族精神。     

Medium-term forecast of the dynamics of the development of the Russian economy

Based on the simulation of medium-term economic dynamics under conditions of high inflation, the article analyzes the effectiveness of the monetary policy of the Bank of Russia and presents a forecast of economic growth in the near-term outlook (2015–2018) under different scenarios of change in the key interest rate.