创新民主管理工作机制形成企业和谐发展合力

创建和谐企业是创建和谐社会的重要组成部分。企业要想和谐发展．抓好企务公开、民主管理是关键。近年来,徐矿集团张双楼煤矿积极贯彻“全面真实、及时彻底、人人参与、共同监督”的企务公开方针,不断完善工作制度．创新运行方式,实施过程控制．形成了独具特色的民主管理工作体系．取得了显著成效,推动了矿井的文明和谐发展．     

“与狼共舞”谁可笑傲江湖——浅谈企业危机应对及预警机制的建立

未雨绸缪,预则立随着经济全球化的进程加快,市场竞争日趋激烈,每个企业都想在市场上争得一席之地,使生产消耗的物化劳动和活劳动得到补偿,并取得一定的利润空间。很多企业在制定战略时,往往更多的考虑如何占领市场,如何获得更多的利润回报,而很少逆向思维,以致于造成连自己都不想看到的“出师未捷身先死”境地。从时间维度上思维,随时化解危机。从时间维度思维就是把战略发展的不同阶段可能出现的风险与危机,在战略制定的初期进行预测,并制定相应的控制预案。在不同阶段,启动不同的危机控制预案,有预见地解决问题,俗话说:“凡事预则立,不预…     

应对新的形势发挥企业思想政治工作“生命线”作用

全球金融危机突然爆发,国际经济形势不断恶化,钢铁行业成为受影响最重的行业之一,企业干部职工的信心受到了一定冲击,思想非常活跃,这对新时期企业思想政治工作是一个重大考验。思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。如何面对新的形势,正确认识企业思想政治工作存在的问题,探索新的途径,使思想政治工作适应时代的需求．有效发挥“生命线”的作用,开创思想政治工作的新局面,这是新形势给企业思想政治工作提出的新课题。     

企业应对网络舆情工作初探

当前,企业应对舆情的传统办法已不足以应对新媒体环境。如何适应网络化、信息化的挑战,不断提升快速应对网络舆情、正确引导网上舆论的能力,有效提高科学处置网络舆情事件的能力,营造新形势下良好的网络舆论环境,建立完善应对网络舆情工作机制,是当前企业面临的一项十     

加强和改进思想政治工作 为应对严峻经济形势提供动力源泉

正随着当前煤炭市场形势的不断变化,以及企业改革发展的不断深入,企业思想政治工作的环境、任务、内容和对象都发生了很大变化,如何适应企业形势发展的需要,创造性的开展企业思想政治工作,实现在观念、内容、方式和机制等方面的创新,使企业思想政治工作永葆青春和活力,是摆在企业党委面前亟需解决的问题。大同煤矿集团公司党委以高度的历史使命感和紧迫感,结合企业自身特点,转变观念,勇于创新,正确处理好加     

危机管理没有“冬眠期”

在建设市场一片繁荣之际,施工企业暗藏哪些危机?如何构建施工企业风险防范和危机预警机制?如何用危机管理筑起安全防线?"公司所有员工是否考虑过,如果有     

党建工作“三融入”激发生产经营活力

能源总厂燃气厂党委围绕“四好班子”的创建工作，不断探索党委工作融入企业安全生产、融入企业管理、融入职工思想实际的新途径，实现了党委工作的不断创新．发挥了党委在促进企业生产不断发展的积极作用。燃气厂在去年取得TRT发电、高、焦炉煤气放损和转炉煤气回收等多项生产指标位居全国同行业前三名成绩的基础上．     

瞄准实现“两新”战略愿景 积极发挥党委“四大作用”

"建设新同煤,打造新生活"的"两新"战略,是"十二五"初同煤集团提出的企业发展愿景,是指引80万同煤集团员工团结奋斗的一面旗帜。在实现"两新"愿景的征途中,同煤集团轩岗煤电公司党委只有积极发挥好"四大作用",才能汇聚起强大的精神力量,团结带领广大员工群众为实现"两新"战略愿景拼搏奋斗,企业党委的政治核心作用也才能得到更好体现。一、发挥好统一思想聚人心的     

“生命线”促企业持续和谐发展——记无锡石油公司党委抓党建促发展

江苏石油无锡分公司党委坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展．扎实推进基层党建和“四好”班子创建工作,发挥思想政治工作的“生命线”作用．确保企业中心工作任务的顺利完成．切实把党的政治优势转化为企业发展优势。     

全面实施党委“五个一”系统工程为企业科学发展和谐发展提供坚强保证

2005年以来，辽河石油勘探局党委根据中央全面推进新时期党的建设新的伟大工程的要求，按照辽宁省委和中国石油天然气集团公司党组的整体部署，紧密结合企业生产经营和党建工作的实际，积极探索加强和改进国有企业党建工作的新途径，于2005年初在局党委四届五次全委（扩大）会议上，正式提出在全局实施党委“五个一”系统工程，     

安全工作永远是“现在进行时”

近日,某石化企业为迎接三季度安全基础管理检查,组织了一次大规模的安全隐患治理会战,制定完善了各项管理制度,强化现场规范管理。基础管理水平有了显著提高。顺利地通过了上级组织的三季度安全基础管理检查。经历了这次会战的干部职工普遍有了松口气的想法。甚至认为可以暂时"告一段落"。他们把安全工作当成了一次性工作任务,甚至将安全工作当成了一项运动和过去完成时。笔者认为.安全工作永远是"现在进行时",安全工作永远没有"完成时"。     

构建“融入型党建”工作机制 助力企业科学发展

正近年来,随着形势的不断变化,企业党建工作也面临一些新情况、新问题。主要表现在:一些基层党组织在围绕中心开展工作过程中,对新形势下党建工作的目的和原则认识不清、主动性不足;对党建工作的特点和规律把握不准,工作僵化,创新性不够;党建工作与中心工作存在体外循环、边缘化、弱化、"两张皮"等问题。对此,内蒙古平庄煤业(集团)有限责任公司党委结合企业实际,积极构建并实施"融入型党建"工作机     

创建“动感党校” 激发党建活力——柳州供电局党委把准“脉点”做活企业党建工作的探索

近年来,柳州供电局党委始终坚持以科学发展观为指导,在企业建设大迈步的同时,注重整合党内资源、创新党建工作,着重把工作的关注点放在如何激活党员先进性上,并开创性地提出抓好一个"特"字,力求一个"新"字,重在一个"融"字,突出一个"实"字,落实一个"稳"字,充分调动了广大党员的积极性,彰显了党员先进模范作用.     

企业工会劳动安全卫生工作机制建设和方法研究

劳动安全健康权益,即劳动者在生产劳动过程中享有的生命安全和身体健康的权利,是劳动者的基本权利.企业工会组织职工群众积极参与劳动安全卫生工作,必须从保障劳动者安全健康这一现实问题人手,采取有力措施遏制伤亡事故,减少职业危害,这是工会维权的基本职责,也是"以人为本"科学发展观的根本体现.     

电网企业安全工作的“五到位”

安全是企业永恒的主题。作为电网企业，安全不仅牵涉员工的生命安全和企业的经济效益，同时更关系国家能源安全和国民经济发展，关系人民生活和社会稳定。安全工作是一项，系统工程，需要领导重视，全体员工参与。只有在安全认识、安全责任、责任落实、安全监督以及安全考核等方面做到“五到位”，才能最大限度地避免和控制事故的发生，从而促进企业健康、稳定、持续发展。     

突出“三个延伸”抓好思想政治工作

在转型发展的新形势下,企业经济效益意识日益增强。与此同时,一些企业对思想政治工作的认识出现了偏差,思想政治工作的作用不能充分发挥。然而,太化集团党委认为,在市场经济条件下,思想政治工作只有不断加强,企业才会有强大的凝聚力和向心力,才能拥有强劲的精神动力。     

“六轮驱动”推进党建工作

近年来,山西焦煤霍州煤电集团曹村煤矿党委狠抓党的建设、和谐矿区建设,围绕集团公司"十一五"发展"两年做实、三年做强、五年做大"战略目标,创新机制,突出特色,以"六轮驱动"为载体,使党建工作迈上了新台阶,为推动企业和谐健康发展提供了强有力的组织保证。     

“后危机”时代中国经济趋势与石油石化企业发展

随着我国经济企稳向好,其他主要经济体逐步复苏,2010年全球经济、我国经济都将全面进入"后危机"时代。人类还会发展,但历史不会简单重复。"后危机"时代,世界经济增长模式和发展格局将会发生深刻调整,中国经济将会出现一些新的重大趋势,并对石油石化行业的发展产生重大影响。     

坚持推进供给侧结构性改革是“十三五”的主线——解读中央经济工作会议

围绕深化供给侧结构性改革,坚持推进供给侧结构性改革,这是整个"十三五"时期工作的主线。2016年重点任务是三去一降一补,今年拓展为四个方面:一是继续深入推进"三去一降一补"。二是推进农业的供给侧结构性改革。三是着力振兴实体经济。四是促进房地产市场平稳健康发展。     

深化创先争优加强党的建设为开创“十二五”科学发展新局面提供坚强保证——王振有同志在武钢工作会上的党委工作报告摘要

同志们：下面,我作党委工作报告。二0一0年党委主要工作和“十一五”时期工作主要特点2010年,公司各级党组织认真贯彻落实党的十七屑四中、五中全会和中央企业负责人会议精神,紧紧围绕生产经营中心,深入开展创先争优活动,团结带领广大党员和干部职丁,扎实工作,砥砺奋进,为实现全年生产经营和改革发展目标提供了坚强的政治保证。