关于区域竞争环境的探讨

区域竞争环境是指影响一个特定区域的竞争的各种要素相互作用的构成的有机环境系统。其主要包括区域竞争的硬环境和软环境。区域竞争环境的多种要素相互作用，影响着经济的发展。只有寻求区域发展的共性和规律，理性地创造优良的区域竞争环境，整合区域竞争能力，才能加快区域经济发展。     

对中小企业发展的几点思考

当今企业生存环境是一个竞争环境．只有竞争才能让老百姓得到更多实惠，只有在竞争的环境下才能发挥出企业经营管理的最高效能。没有竞争，就没有进步，没有竞争，就难以创新。西方人的经营哲学认为：一个企业若没有竞争，就是死亡了。那么中小企业在市场竞争中应扮演什么角色呢？若没有中小企业参与竞争或将来参与竞争．     

浅谈新竞争环境下的成本管理

优胜劣汰是竞争的基本法则。企业要生存，求发展，就必须苦练内功，采取各种措施改进成本管理，以低于竞争对手的成本水平生产经营，才能在竞争中立于不败之地。在一个以顾客为导向、竞争激烈、变化快速、科技发达为特征的新竞争环境的要求下，在经济一体化席卷全球的21世纪，中国企业要在竞争中立于不败之地，需要更加关注成本管理，成本管理也必须更加科学化和系统化。因为良好的成本管理，是企业获取竞争优势的重要手段。     

银行无序竞争的成因

银行经营竞争无序性的原因既有主观上的人为因素，也有客观上竞争环境不佳的因素；既是历史矛的集中体现，也是现实问题的客观反映。具体包括：第一：功能雷同、缺乏特色。从经营范围上看，各家银行的存贷款、中间业务、本外币业务等主营业务无明显区别，均可办理。趋同的经营功能成为限制银行业发展的绊脚石，同时也是加剧无序竞争的导火索。第二：社会信用环境不健全。商业银行的经营行为与经济环境和信用环境密切相关，经济环境好、企业资金需求量大，银行信贷投放选择性就强；信用环境健全，贷款收回有保证，银行主动放贷积极性就高，反…     

TD-SCDMA技术标准竞争制度驱动力研究

本文着眼于经济全球化浪潮下ICT产业高速发展、技术标准之争愈演愈烈的宏观环境,以TD-SCDMA技术标准竞争的演变为研究对象,基于理论分析、案例研究,运用制度理论从战略管理的角度,分四个阶段分析TD-SCDMA技术标准演进的制度驱动机制。本研究将有助于揭示在我国的环境背景下,相关制度要素如何推动TD-SCDMA技术标准竞争,并解释不同主体如何作用标准竞争的制度环境,有助于进一步佐证和发展制度合法性成长理论。     

创新竞争——寿险公司营运战略思考

目前,中国寿险市场主体日益增多,竞争日趋激烈,如何在这样的市场环境下获得竞争优势,是大多数寿险公司都在思考的一个问题。围绕这一问题,本文将就寿险运营领域的竞争战略进行一些思考。     

环境规制与中国对外贸易发展

环境规制是指以环境保护为目的而制订与实施的各项政策与措施的总和。就一般情况而言．出口国环境规制的实施将增加资源密集型产品的生产成本,改变国内的要素配置和生产结构,削弱本国资源密集型产品或高污染产品的出口竞争能力。进口国环境规制更多地表现为贸易壁垒的形式,如“环境倾销”、“社会倾销”等,并对比较竞争优势造成扭曲。多边环境规制对比较竞争优势的影响主要是通过对不同国家环境标准差异的协调来实现的,它虽然有助于缓解发达国家环境壁垒对世界贸易自由化发展的不利影响,但并不能改变环境标准短期内可能给发展中国家和地区比较竞争优势的消极作用;根据“波特假说”,设计良好的环境规制虽然在长期效果上可能会激发企业的创新行为．但短期内调整成本对有关国家产品的竞争力将产生不利影响。因此,作为发展中国家,我们尽管要对内应坚持环境友好型贸易发展方向,但对外必须在强调历史公平的基础上争取合理的“排污权”,这对维护贸易环境和平顺贸易结构转换是非常重要的。     

中小股份制商业银行面临的主要问题与对策

面对即将到来的的入世挑战，中小股份制商业银行应抓住机遇，正视发展中存在的问题，积极采取对策，谋求有利竞争地位，实现跨越式发展。同时也需要一个良好的外部政策环境，需要人民银行和社会各界的大力支持，使股份制商业银行拥有更广阔的发展空间。     

浅析企业发展中如何避免优秀人才流失

人才是企业在商业环境中竞争发展的核心,在企业中如何避免优秀人才流失是摆在管理者面前的首要问题。要留住优秀人才应在建立科学思维的基础上,通过事业定位、企业文化、职业管理、薪酬管理留人,从而给优秀人才创造适合其发展的优良环境和平台。这样才能真正留住人才,提高企业的竞争力。     

创和谐平安环境 促中支全面发展

人民银行作为中央银行,是国家的宏观调控部门履行制定和实施货币政策,搞好金融服务,维护金融稳定的职能,作为基层人民银行,如何创和谐平安环境,建和谐平安中支,促事业全面发展,是摆在我们面前的一个重要课题。从萍乡中支的实际情况看,我们从三个方面进行了有益尝试:“四力”同驱,营造和谐的人才环境;“三公”并举,营造和谐的竞争环境;“五保”齐抓,营造和谐的平安环境。     

我国区域投资环境评估及监测指标体系与模型的构建

<正> 当前国内外引资竞争日趋激烈,其中,投资环境的竞争已经成为引资竞争的关键,投资环境的持续改善备受各国政府的高度关注。在我国,营造良好的投资环境逐渐成为各地政府发展经济的自觉行为。各地区间的竞争已经从过去的办企业的竞争转变为改善投资环境的竞争,出现了一股改善投资环境的热潮。     

浅析个人金融业务创新的障碍及改革方向

个人金融业务是一个蕴含巨大商机和广阔前景的市场，用发展的眼光看，它无疑是银行的黄金业务，在西方，个人金融业务是竞争最为激烈、创新最为活跃的部分，而我国在加入WTO后，由于竞争环境和竞争规则的变化，个人金融业务创新也将进入一个新阶段，它对促进商业银行业务的全面发展和盈利能力的迅速提高具有十分重大的意义，但在其发展和创新过程中，还存在一些现实障碍，亟待突破和完善。     

并购应服从于战略

本文是巴克莱银行1CEO约翰瓦里(JohnVarley)的访谈录,约翰瓦里介绍了巴克莱银行今年的经营情况,阐述了巴克莱银行如何在激烈的全球竞争中保持最有竞争力的银行之一的地位,还描绘了未来发展的宏图。对同样处于激烈竞争环境中的中国银行业而言,其清晰的业务定位、独到的发展思路和发掘未来利润增长点的敏锐性都颇具参考价值。     

对我国商业银行金融创新监管问题的思考

我国金融市场全面开放,商业银行将与外资银行展开激烈的竞争。面对这样一个大的金融竞争环境,我国商业银行只有加快金融创新步伐,才能在竞争中处于有利地位。随着金融创新的逐步推进,在提高商业银行竞争力和推进金融发展的同时,也积累了金融风险。本文将从我国商业银行金融产品创新的风险入手,着重探讨这一新兴的竞争手段在发展过程中存在的问题,研究解决途径。     

创业兵法

现在中国社会之活跃、之开放，是二十几年前的中国人难以想象的．这种活跃与开放为越来越多的中国人创造了机会。以前那种什么事都想“靠国家．靠集体”的人越来越少．相反，一有机会就下海，在竞争的大潮中搏击的人是越来越多了。 对于办公司的人来说．参与的人越多，竞争也就越大，从而使得熟悉游戏规则的人也越多。在这样一个强手如林的竞争环境里．如何才不至被竞争的大潮卷走呢？     

加快我国保险资产管理的创新

在上海保险资产管理产品创新国际研讨会上，保监会副主席吴小平提出“创新能力是保险资产管理公司提高其核心竞争力的根本”。创新是一个国家、一个民族、一个行业生存与发展的动力和源泉。任何行业、任何企业只有坚持与时俱进、不断开拓创新，才能在激烈的竞争环境中得到生存与发展，才能永葆生机与活力。     

我国水泥行业的“波特五力模型”分析

五力分析模型是美国哈佛商学院战略学家迈克尔?波特于80年代初提出,对企业战略制定产生全球性的深远影响.按照波特先生的企业竞争战略理论,企业竞争优势是由产业结构决定的,是由一个产业中的五种竞争力量,即进入威胁、替代威胁、买方的议价能力、供应方的议价能力和现有竞争对手的竞争所决定的.五种力量的不同组合变化,最终影响行业利润潜力变化.本文旨在通过分析水泥行业各种竞争力量的来源因素,了解中国水泥行业的市场竞争环境.     

浅析城市商业银行建设良好企业文化的对策

现代商业银行的竞争不仅是产品、营销、管理、科技等方面的竞争,而且是人才和文化的竞争。塑造先进的企业文化,是良好银行发展的内在需求．也为银行发展提供思想保证、精神动力和智力支持。面对复杂的社会环境和激烈的同业竞争．城市商业银行发展如何建设良好银行的企业文化是一个亟待解决的问题。     

论营销观念的演进

营销观念是在一定的经济基础上形成并随着社会经济的发展和市场形势的变化而不断创新发展的。是企业在组织和谋划营销活动过程中所依据的指导思想和行为准则,企业的市场营销活动是在特定的营销观念指导下进行的。在营销理论产生发展的一个多世纪的时间里,无论是西方国家企业或我国企业营销观念都经历了从“生产导向”→“顾客导向”→“社会环境导向”→“竞争导向”→“整体导向”→“全球导向”的演进过程。     

尽职调查：高频词汇

在快速变化的环境中，一个公司在战略决策上表现出的卓越能力可以发展成为竞争优势。