福州市机械冶金局再就业服务中心开始运作

福州市机械冶金局成立的再就业服务中心目前开始运作，为逐步形成下岗职工再就业的新机制做出探索和实践。该局再就业服务中心是专门为本系统企业下岗职工提供基本生活保障和再就业服务托管的机构。中心根据资金筹集情况和分流安置能力，有计划地接收本系统产业结构调整企业、优化扩张企业、现代企业制度试点企业、实施减员增效停产转制企业以及兼并破产企业难以分流安置且有再就业能力和再就业愿望的下岗职工。中心组织下岗职工进行转业转岗培训，提供再就业信息，帮助介绍职业，进行系统内劳动力调剂等，促进下岗职工择业观的转变，提高再…     

着眼于制度创新开展再就业工程

上海华谊（集团）公司再就业服务中心1997年3月28日成立以来，经过政府推动、社会支持、企业运作、职工参与．发挥多层次、多方面的积极性，做好“进出口”两篇文章．再就业工作取得了阶段性成果。截止1998年4月底，华谊（集团）公司已建立19个分中心、142个工作站，累计托管职     

托管:国企改革的新形式

<正> 搞活国有企业仍然是当前和今后一段时间经济改革的重点之一。近年来,我国一些省市提出了对国有企业实行托管经营的思路,有的地方已付诸实践。同时,理论界也有不少人撰文,提出托管经营是搞活国有企业的有效途径;政府有关部门也在关注企业托管经营的走势。那么,为什么要搞托管经营,托管经营能解决哪些问题,如何搞好托管经营,就是本文所研讨的主要问题。     

经济与信息

<正> 国家将设立国有亏损企业托管局。托管局的功能:一、拍卖企业,即根据企业状况确定重组方式,可采取一次性拍卖和组合方式拍卖;二、对卖不出的企业由托管局再委托给所属投资公司和管理公司进行重组规划,并在重新确定企业的经营方式和经营范围上重     

乌鲁木齐城镇失业人口的再就业状况调查

就业与再就业问题关系民生,解决好这个问题是社会和谐发展的基本保障。研究从失业者的年龄结构、性别结构、民族结构、受教育程度、专业技能水平五个方面来分析乌鲁木齐城镇失业人口的结构特征;从失业者找寻工作的情况(是否参加过再就业培训、是否参加过求职面试、找寻工作的途径、是否获得过再就业的机会)及再就业的质量(再就业工作的性质、再就业的工资月收入/再就业的时间长短)两个方面来分析乌鲁木齐城镇失业人口再就业的基本情况;最后对数据分析的结果做出了总结。     

化工信息

据悉,1999年上海化工确定了八大经济工作目标和六项重点工作。八大经济工作目标是：工业增长保5增7,实现工业总产值169亿－172亿元;安排固定资产投资10亿元;利用外资2500万美元,出口创汇2．6亿－2．64亿元;实现新产品产值30亿元;3－5家企业通过ISO9000标准认证;资产负债率降至65％,国有控股工业企业人均产值17．5万元,比去年同期增长20％;实现再就业中心托管职工1．9万人,新进中心职工1．2万人,分流出中心职工1．33万人。六个重点工作：一是进一步树立财务预算的严肃性、权威姓,确保预算目标实现。二是抓住机遇,广泛建立销…     

淮北矿业当起异地“煤管家”

<正>日前,安徽淮北矿业集团蒙泰范家村项目部托管队伍304名职工正式进驻内蒙古鄂尔多斯蒙泰集团范家村矿。这标志着淮北矿业集团首个煤矿托管项目正式启动,该集团商业模式有了新突破。淮北矿业集团提出,2014年根据形势变化,加快转型发展,积极开展煤矿托管业务。根据淮北矿业集团与鄂尔多斯蒙泰集团签订的合同,淮北矿业集团蒙泰范家村项目部将全面负责范家村矿的安全、生产、技术等工作。在此项目的基础     

煤矿整体托管企业管理机制建设研究

在介绍分析煤矿整体托管运营管理行业现状与发展趋势的基础上,根据煤矿整体托管运营企业面临的形势和要求,深入剖析了托管煤矿运营管理企业的核心要素。围绕煤矿托管运营企业实施高质量发展的目标要求,系统性地提出了建设“四高四化”煤矿托管运营管理体系的理论框架。基于实施“四高四化”管理工作的成功实践以及管理标准体系的建设,展示了天地华泰推动煤矿整体托管行业健康发展的愿景。     

煤矿托管及其法律风险防控研究

煤矿托管作为一种新型的煤矿生产组织模式,运用越来越普遍,开始引起社会和管理部门的关注。依据国家相关立法和政策,站在受托方的角度,阐述了煤矿托管的必要性,分析了煤矿托管过程中的法律风险,并对如何加强煤矿托管、保障受托方的利益提出有关建议。     

国外的再就业工程

<正> 世纪之交,随着科技的进步、人口的膨胀、经济的全球化,使有限的就业机会与众多的劳动力之间的矛盾逐渐加深,失业已成为全球的痼疾。面对顽症,各国纷纷采取了一些方法和措施,以摆脱失业的困扰,促进本国劳动力的再就业。笔者搜集了一些发达国家和发展中国家再就业工程中的主要做法,对解决我国劳动再就业有着一定的指导意义,很值得借鉴。     

浅议企业下岗职工专项资金的审计

<正> 生活保障资金是指由政府、企业和社会共同承担的,用于为进入国有企业再就业服务中心的下岗职工发放基本生活费、代缴各项社会保险费和促进再就业的专项资金。其主要职责:一是为下岗职工发放基本生活费,二是为其缴纳养老、医疗、失业等社会保险费用,目的是为了促进再就业。 作为新运作的一项专项资金,如何通过有效的审计监督,以充分发挥其职能作用,     

政策要闻(2002年5月)

下岗职工再就业免交 各种管理费、登记费和工本费 为稳步推进国有企业改革和发展,认真贯彻落实国家对下岗职工和失业人员再就业的各项收费优惠政策,国家计委发出了《关于坚决贯彻落实下岗职工再就业各项收费优惠政策的通知》,要求各地要不折不扣地落实国家对下岗职工再就业的各项收费优惠政策,坚决取消地方政府有关部门和单位自行收取的各项费用。《通知》还明确要求,对下岗职工再就业,各有关部门应免收下列收费:涉及下岗职工从事个体经营的,工商行政管理部门收取的个体工商户管理费、集贸市场管理费和个体工商户登记费及各种证书费;各级劳动和社会保障部门     

失业保险——我国失业保险工作的现状和改革的对策措施

自1987年至1994年我国失业保险工作为失业职工提供了基本生活保障,帮助失业职工实现了再就业,在此过程中劳动部门也建立建全了各项服务制度。 但是,随着社会主义市场经济的发展,反映了失业保险制度的不完善,其表现在适用范围窄、资金来源单一、统筹程度差、保障水平低及再就业难以落实。在保险基金的收支、收取、使用管理等方面也存在问题。 文章认为,失业保险制度应从以下方面改革:逐步扩大实施范围;强化基金筹集;合理确定基金的使用方向和结构;切实做好失业救济和促进再就业工作。文章详细阐述了国有企业转制过程中对分流人员应给予的生活保障;全面推行再就业工程;为配合做好建立现代企业制度试点工作,在失业保险方面的一些政策和作法。     

建立劳动用工代理制度 推进再就业工程

<正> 党的十五大报告指出,要实行再就业工程,把再就业工程与“鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效”等改革措施联系起来,“形成企业优胜劣汰的竞争机制”。这给我们探索建立符合市场经济规律和我国国情的劳动力     

淮南矿业集团再就业工作方略

一、采取措施,明确责任,整体推进再就业工作 1.加强组织领导,明确落实责任。为保证全面推进再就业工作,促进各项再就业政策措施落实到位,集团公司专门下发文件,成立了再就业工作领导小组和再就业办公室,并抽调人员,集中办公,对集团公司再就业工作实行统一规划、统一领导、统一调度、统一协调。各基层单位也相应调整了组织机构,建立健全了工作目标责任管理体系,     

国企改革的一个新招——企业“托管”

<正> 近年来,企业破产和兼并收购已被大家所接受,但在操作上难度较高,具体反映在两个方面:一是企业债务由银行承担,加大了银行的压力;二是职工下岗,社会不稳定因素增加,加重了政府、社区负担。“托管”作为企业破产和兼并的缓冲,在实践中应运而生了,上海树脂厂“托管”上海嘉定汇丰树脂厂就是一例。     

托管代理商升级的下一站

作为一种新的渠道模式,品牌托管近年来在服装行业颇有大风起兮之势,越来越多的品牌总代理正被品牌运营中心、品牌托管机构所取代。托管,被称为服装渠道创新和渠道外包的重要方式,具体是指服装     

招行“破壁”网上托管

正践行"轻型银行"战略的招行全面升级网上托管银行,突破传统的操作瓶颈,将托管业务进入大数据云时代。"招行应该做市场的引领者。"招行行长田惠宇在去年履新之初如是说,如今这家银行再次抓住了创新的机会。伴随互联网财富管理的兴盛,作为连接资产管理和财富市场、保障托管账户资金安全的资产托管业务发展迅猛,急速膨胀的业务量、海量交互的交易数据,使得原平台的客户单一录入指令接收模式、托管业务流程分割处理方式,难以适应大规模、多品种以及不同管理     

八一二厂积极做好下岗职工再就业工作

八一二厂1997年下岗分流688人,1998年又下岗分流400人。厂党委、行政领导非常重视富余职工分流和下岗再就业工作,通过实施一系列再就业措施,截至1999年2月底,滞留再就业服务中心的人数为252人。由于我厂远离大城市,下岗人数又多,故再就业压力很大。我们采取以下办法实现再就业,取得了一定的成效。     

对山西煤矿企业托管经营的思考

山西省煤炭资源丰富，在矿难屡发的压力下，为了减少小煤窑安全事故，推广大型煤炭企业现代化的生产方式，实现地域煤炭资源的有效整合和煤炭安全生产．在政府部门的推动下，托管经营被作为一种有效手段在大型煤炭企业推开。由于尚无规范的托管经营规定，实践中因托管而引起的纠纷日渐增多。本文试就托管经营应当注意和把握的问题进行探析。