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“安康杯”是取“安全”和“健康”之意而设立的安全生产荣誉奖杯。“安康杯”竞赛.顾名思义也就是把竞争机制、奖励机制、激励机制应用于安全生产活动中的群众性“安全”与“健康”竞赛,它是社会主义劳动竞赛在安全生产工作中的具体应用、实践和延伸。并通过竞赛活动不断推进企业安全生产和安全文化建设,不断扩大社会影响,提高安全生产意识.最终降低各类事故的发生率和各类职业病的发病率。 相似文献
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截止到2006年10月25日,山东莱州市电业公司实现了连续安全生产21年。多年来,从精细化管理入手,坚持“安全就是最大效益”的方针落实,拧紧了安全管理的“丝扣”,在全公司形成了“时刻谈安全、时刻听安全、时刻盯安全、时刻做安全”的良好氛围,使安全化理念、安全生产意识渗透到公司生产经营的各个环节和每一名员工心中。[第一段] 相似文献
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4月3日,国务院办公厅下发了《关于进一步推进安全生产“三项行动”的通知》(国办发[2009]32号)。通知指出,为认真贯彻全国“质量和安全年”工作的各项部署及全国安全生产电视电话会议精神,深入开展“安全生产年”活动,促进安全生产形势的持续稳定好转,经国务院同意,在全国进一步推进安全生产执法行动、治理行动、宣传教育行动(以下简称“三项行动”),通过开展安全生产“三项行动”,强化安全生产基层和基础管理,构建安全生产长效机制,坚决遏制重特大生产安全事故发生,促进全国安全生产形势持续稳定好转。 相似文献
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狠抓安全生产促进两个转变张义多年以来,大连公司认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,始终把安全放在首位,持之以恒,一抓到底,有力地保证了“安稳长满优”生产,多次被评为中国石化总公司安全生产先进单位。一、牢记血的教训,努力提高职工的安全意识1984年1... 相似文献
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安全生产“落实不下去”很重要的原因就是安全责任没有到位。按照胡锦涛总书记指出的要把“三个代表”重要思想的根本出发点和落脚点放在“实现人民的愿望,满足人民的需要,维护人民的利益”上,要把职工的安全与健康放在首位。把满足职工的物质文化需求和迫切减少伤亡的需求放在首位。把维护社会稳定和人民的根本利益及安全生产放在首位。对此,本期“独家视点”栏目特别推出《安全生产重在责任到位》,旨在要求全煤行业对安全生产高度负责,对生命高度负责;对安全生产层层把关、层层负责,真正把安全生产落到实处,切实解决安全生产“落实不下去”的问题。 相似文献
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苟瑞 《中国电力企业管理》2007,(3):72-73
安全生产始终是施工企业永恒的主题。在陕西省电力公司团委的精心指导下,陕西送变电公司团委以“提高安全意识、杜绝安全事故、促进文明生产”为目标,扎实开展“青年安全生产示范岗”创建活动,构建了“机制促规范、活动保安全、管理推深入”的“青年安全生产示范岗”创建工作体系,在公司筑起了一道牢固的“青字号”安全防线。截止2006年7月底,公司实现安全生产5465天,未发生一起安全责任事故。 相似文献
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《内蒙古煤炭经济》2001,(2):18-21
神华准格尔能源有限公司是集煤炭开采、洗选、坑口发电、铁路运输为一体的综合能源企业,公司现有职工19708人,矿处直属生产单位7个,进入2000年以来,公司在安全生产中始终围绕“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕上级部门、神华集团和公司安全工作会议精神,认真总结1999年“安康怀”竞赛取得的经验,积极贯彻和落实2000年“安康怀”竞赛企业考核标准,以开展安全教育“十个一”为重点,强化安全管理,不断提高企业在安全生产管理水平和广大职工的安全意识,在各级领导和广大职工共同努力下,在安全和生产两方面取得了可喜成绩。2000年生产销售煤炭614万吨,完成发电量10.60亿度,大准铁路完成货物运输865.46万吨,公司首次实现盈利,全年公司实现了百万吨死亡率为零,消灭了重伤以以上伤亡事故,重大及以上非伤亡事故,火灾事故为零,实现“安康怀”竞赛的企业目标,完成了公司全年的安全生产奋斗目标,安全管理水平也有了较大的提高,现将我公司2000年“安康怀”竞赛活动情况总结如下。 相似文献
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仪化集团公司坚持安全第一、夯实基础不动摇的思想,深入落实安全生产责任制,加强现场管理,强化班组工作,夯实安全生产基础,努力提高全员安全意识和安全素质,2003年实现安全生产“四无”目标,连续4年荣获集团公司安全先进、 相似文献
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孙保声阎瑞敏陶茜 《中国电力企业管理》2023,(15):48-49
<正>坚持以人为本,强化组织领导;与时俱进丰富活动内容;示范引领,注重实效。中电建湖北工程有限公司通过开展“安康杯”活动,为企业高质量发展夯实了本质安全基础。安全不牢,地动山摇。安全生产是施工企业的生命线,需要全员参与、多措并举、久久用功。近年来,中国电建集团湖北工程有限公司(以下简称“公司”)以深入开展“安康杯”竞赛活动为抓手,统筹安全生产宣教工作,督促落实全员安全生产责任制,不断提高职工安全健康意识和安全技能,推动公司安全生产与职业健康工作持续向好,安全生产基础不断夯实。 相似文献
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安全生产管理是企业永恒的主题,是保护劳动者安全健康和企业发展的基础。实现安全的关键在现场,根基在班组,核心是职工。浙江江山化工股份有限公司坚持“安全是天,预防为先”的理念,提高安全生产管理水平,以开展“安康杯”竞赛、工会主动参与、班组安全建设“三结合”的工作法,探索安全生产长效机制,既提高了管理人员的安全管理水平,又提高了职工安全生产技能和自我保护能力,进一步推动了企业安全管理科学化、标准化、规范化,促进了企业和谐健康发展。 相似文献
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安全大系统管理法——超越安全抓安全、建设本质安全高效矿区 总被引:1,自引:0,他引:1
潞安环保能源开发股份有限公司提出的安全危机管理“从零开始,向零奋斗”和安全管理大系统“无形最大,有形最小”以及“严于无形、严于有情”安全星光大系统,为煤矿安全生产和安全管理提供了可资借鉴的模式。 相似文献
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以生产安全、经济安全、政治安全为核心的“三个安全”对电力系统的改革、稳定、发展具有十分重要的现实意义。在“三个安全”管理过程中,除建立管理体系和常态运作机制外,坚持以人为本,构筑安全理念,并正确处理好制度管理与文化管理的关系,将为确保“三个安全”的实施提供有力的保障。构筑安全理念要坚持以人为本。随着现代企业管理由刚性向柔性的转变,一个企业要真正实现政治安全、生产安全和经济安全,必须加强文化管理,这就要求管理者从更广泛的文化学角度去看待管理,在管理中实现由“物”为中心向以“人”为中心的转变、由“行… 相似文献
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软硬件齐抓 上下级共管——金川公司化工厂安全管理“三字经” 总被引:1,自引:0,他引:1
甘肃金川集团有限公司化工厂是一家生产硫酸、烧碱、氯气、盐酸、草酸、亚硫酸钠等产品的化工企业,由于生产过程中及最终成品具有易燃、易爆、剧毒、强腐蚀的特点,是金川公司乃至金昌市的安全管理重点单位。该厂在多年的实际生产当中,针对安全在要素:人、机、物,总结出了“软硬件齐抓,上下级共管”的安全“三字经”,在实践中取得了很好的效果。 相似文献
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为了持续不断地宣传贯彻党中央、国务院关于安全生产的一系列方针政策、宣传普及国家安全生产法律法规,大力增强全民的安全生产意识和提高安全文化水平,遏制重大特大事故的发生,促进全国安全生产状况的稳定好转,保证国民经济持续、健康、协调发展,维护安定团结的政治局面,中共中央宣传部、国家安全生产监督管理局、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央联合发出《关于开展2003年“全国安全生产月”活动的通知》,决定2003年6月份继续组织开展“全国安全生产月”活动。今年安全生产月活动的主题为“实施安全生产法、人人事事保安… 相似文献
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《中国石油和化工经济分析》2011,(11):65-65
安全生产“十二五”规划正式出台
10月16日,国务院办公厅正式对外公布的《安全生产“十二五”规划》,为石化行业各项事业健康发展提供了指南。无论是危化品管理、企业安全生产标准化等老问题,还是化工园区安全监管、危化品道路运输、大型石化生产装置安全隐患等热点问题。《规划》从规范化的角度都提出了详尽要求。 相似文献
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班组安全学习,如何能贴近生产管理实际,真正把安全生产的方针政策及经验、教训和启迪,通过学习深入人心,使安全学习名符其实,这对主持人来讲是至关重要的。通过调查认为主持人要做到“五要”、“五不要”。 相似文献