三星电子职员刘小姐：这里的工作环境很好

我在三星工作已经有一段时间了，它首先给我的感觉是工作环境好，我们每个人都有一个办公桌，一台三星笔记本电脑，我去过一些别的国企公司，有一种拥挤的感觉，但是三星不会给人这种感觉，在这里工作很舒适。     

王峻涛 南北过年记

今年，北京6688电子商务公司总裁王峻涛注定又要过一个繁忙的春节。“我对公司2007年的发展很满意，2008年的开头也很不错，一月还没结束，我们就已经签下一摞单子了。”     

汤姆·格罗瑟致路透员工的一封信——汤森路透只会让路透更伟大

自2001年我有幸成为路透CEO以来，这是我所写过的最重要的一封信。今天，是我们这家有着156年历史公司的一个转折点。我们已经同意与汤姆森公司合并，整合两家公司业务，打造一个独一无二的、充满活力的全球信息公司，一个将为所有国家诸多行业的专业人士提供值得信赖的信息、软件解决方案以及交易服务的公司。这就是一个全新的汤森路透集团。     

专家坐诊

<正>我们公司有位员工,在职时因为和直属领导存在一些过节,屡次在办公室内大吵大闹,最后被公司按照严重违纪解除了劳动合同。解除劳动合同时,公司向该员工发送了《解除劳动合同通知书》。最近,该员工可能找到了新工作,新公司要求提供离职证明,该员工回到公司要求开具证明,我公司认为已经给员工出具过解除通知书,不需要再出具离职证明。请问,我公司能否以已经出具过解除通知书为由,拒绝员工开具离职证明的要求？     

美貌资本暗算操纵亿万财富的美丽女人——成败用数字说话

在进入基金行业之前，我在中国人寿资产管理公司工作，先后主持过投资分析部和组合管理部的投资事务。事实上，保险公司的资产管理和基金公司的投资业务有着异曲同工之妙。保险公司的工作经历让我对动辄上亿的投资活动已经轻松了很多。     

离开了才觉得好

<正>现在,我已经算是有相当职场经验的人了,但要说好 雇主,还是我初入职场时所服务过的机构——安徽技术进 出口股份有限公司,在这家公司我待了两年。 回想起来,觉得公司就像自己的家一样:几乎每个 月,公司都会组织我们看电影;春节时,总经理会给每个 员工发红包;员工过生日时,会收到公司发放的生日     

未休年休假辞职时可主张休假工资

编辑同志：我在某公司连续工作已达11年。2012年12月我向公司提交了辞职报告，公司表示同意。在办理离职手续时，我要求公司支付我当年未休假的工资，被公司拒绝了，理由为：我是主动辞职且单位从未限制我休假，我也从未提出过休假申请，故应算是自己放弃休假，公司可不支付我休假工资。请问，单位的理由能够成立吗？     

大律师谈走出去

作为一名律师，在这个行业也滚打了将近20年，我有幸代表过很多外国汽车公司来中国投资设厂，建立经销网点等等。我也同时代表过几家中国的汽车公司，到海外去开展业务，包括收两境夕雨汽车公司，建立总装厂，成立合资企业等项目。     

公司未兑现承诺 员工可解除劳动合同

编辑同志：我大学毕业后被某公司录用，公司承诺工作1年后可将我的户口迁入公司，也正是这点吸引了我。现在我工作近两年了，户口还没有解决，先于我进公司的很多员工也存在同样的问题。而据了解，近几年公司根本没为员工解决过户口问题。此外，公司一直不按时发放工资，至今仍拖欠我2个月的工资。     

经济交往时口头协议有法律效力吗？

周律师：您好!我公司与某贸易公司达成了总价为100万人民币的口头协议，约定由其在半年内供应我公司某种原材料。为此，我公司支付了30万元定金给某公司，双方同时约定了违约金。两个月后，某公司以原订合同价格过低为由要求加价并提出，如果我公司同意加价，双方立即签订书面合同。     

被自己淘汰

朋友从英国回来后,反复对我说起英国的赛车公司,让我很莫名其妙。我问他为什么老是说起赛车公司,他说要不是被赛车公司淘汰掉,他现在已经被英国一家大公司聘为总裁助理并负责开发国内市场了,我继续莫名其妙,他只好把故事完整地讲给我听。朋友在英国伦敦大学进修工商管理专业期间,曾经参与过伦敦大学的专业论文评选。当时朋友的论文很被英     

刊登过广告的新型技术能不能授予专利?

<正> 律师先生:我公司在去年发明了一项实用新型的技术,针对这项技术,我公司一方面积极准备申请专利,另一方面,很快利用这项技术投产。产品出来以后,我公司为了拓宽该产品的销路,在报纸上刊登了广告并简单说明了该产品的技术内容,并且说,就该项技术,我公司已经决定申请专利。后来,我公司如期就这项技术向专利局申请了专利。然而,在异议阶段,有公司提出异议,说我公司曾在报纸上公开过     

临场考试

我到天下凤凰公司报到,已经“杀”过了五关,从最初的三百多人中脱颖而出,成为现在的六分之一。我以为这样就可以开始有一份稳定的工作了。     

五个答案

玛丽刚到一家公司当会计，老板对她说：“当会计最重要的是细心，你看，这些账目至少要算过三遍，再拿给我看。”玛丽就在办公桌旁算了好长时间，下午她来到老板的办公室，十分愉快地说：“我已经把这些账目认真算过五遍了!”老板听了。十分高兴，满意地说道：“好好．你是个很有责任心的会计。”玛丽听了，立即拿起账目说：“你看，五个不同的答案都在这里了。”     

创业者要永不满足现状

远望谷的发展已经经过了创业阶段和上市阶段，未来希望能成长为一个市值过千亿的基业常青型公众公司。在前两个阶段。我感悟到两点：第一是要做一个公司，成就事业的话，首先要有远大的目标，这个目标要胆大包天．是别人不敢想的目标；第二是面对艰难困苦要勇往直前，要坚持．朝着这个目标不懈努力。这两点非常重要。     

提前解约不必支付违约金

编辑同志： 我是一名农民工。2009年8月1日，我与一家公司签订了一份为期三年的《劳动合同》。合同约定，如我单方提前解除合同，必须支付给公司1万元违约金。今年1月，我与朋友决定一起开创事业，并向公司递交了辞呈，明确表示将在一个月后离开公司，但遭公司拒绝。因我现在已经强行离职，公司遂以我违约为由，要我按合同支付10万元违约金。请问，我应否支付？     

李浩：“大”公司要有“小”心态

也许在外人看来，易才已经是一个大公司了，但是，我却仍然觉得做一个小公司也没什么不好，保持一个小公司的心态可以跑得更快     

富爸爸

28岁的年龄，刘松琳已经是个老创业者。很多人请他讲创业，二十四五岁的年龄，三年做出年收入过亿元的公司的确令人惊叹。何况他初中没毕业就出来混，做过杂七杂八的行业，更符合某些80后一夜暴富的想象。可他的同类，方太总裁茅理翔就说：“我们不是创业的好样本，比如，我有个有钱的老爸，人人都有吗？”     

工资被代领而未转交，用人单位应担责

我系一家公司的农民工。一个月前，公司财务人员发工资时，见我未到，为图方便，遂叫与我同寝室的一名员工代领。可该员工并未将工资转交给我，而是当天逃走了。公司就此以其已经实际发出、不可能支出双份工资为由拒绝对我给予任何补偿。请问，公司究竟应否担责？     

不让自己太舒服

在《士兵突击》里王宝强扮演的许三多曾说过：人不能过得太舒服，太舒服就会出问题。我喜欢他这句话，一直牢记。我已经过了“而立”之年．但我还是那个热爱生活、不服输的年轻人。，从小我的心愿就是凭借自己的能力成为一个强大的人，让父母以我为荣，让亲戚朋友对我刮目相看，让领导、同事对我认可与称赞。所以我刻意不给自己舒服日子过。