自主创新下大连同有企业知识产权保护问题

随着科学技术的迅猛发展．知识经济全球化的进程不断加快．世界各国的竞争日趋激烈。在竞争中．各国越来越注重科技创新,激励科技创新成为各国增强综合国力的战略选择。国有企业作为市场经济的重要主体之一．在参与经济竞争的同时．也面临着提高自主创新能力,保护自主知识产权的严峻挑战．     

试论企业知识产权制度在创新中的作用

创新机制是保证企业在业界生存和发展的灵魂，建立完善的企韭知识产权管理制度才能保证创新机制的有效运行。本文通过认识企业知识产权制度构建的环节和目标，提出完善制度的规则和发展指向，促进企业完善部门间的有效协作、人力资源效率、职能的明确与足够的制度空间。更好的保护创新成果，以提升企业的科技创新能力和竞争实力。     

企业的自主创新与知识产权保护研究——以熊猫集团为例

企业的发展依赖于科学技术,企业的竞争离不开自主创新,国内企业与国外企业相比,薄弱环节就是创新的能力。如何做好企业的组织创新、技术创新、观念创新,是企业能够生存发展的关键。我国企业要参与国际市场竞争,要发展、要壮大,就要从思想意识到组织机构,从人才培养到制度建设都要树立创新的理念、创新的机制、创新的管理办法,只有创新才是企业生存之路。文章以熊猫集团为例,介绍了企业在自主创新过程中开展的知识产权工作的特点和经验。     

实践“三个代表”,实现“三个创新”——深圳经济特区面临的新课题

江泽民总书记在纪念中国共产党成立80周年大会上的讲话中,全面地阐述了"三个代表"的思想内涵,而且还提出了"三个创新"的科学理念,即理论创新、制度创新和科技创新.当今世界各国和地区竞争,其实就是创新能力的竞争,谁占据创新的制高点,谁的创新能力强,谁就掌握了社会经济发展的主动权.我们认为,实现"三个创新",是实践江泽民总书记"三个代表"思想的重要途径.因此,如何以江泽民总书记"三个代表"思想为指导,提升深圳经济特区的创新能力,实现"三个创新",是深圳经济特区所面临的重要课题.     

论科技创新的三维体系结构

当今世界,各国综合国力的竞争焦点正逐渐表现为科技的竞争,科技创新是经济增长的重要源泉已经成为人们的共识。本文以系统的观点,在界定科学创新与技术创新的相互关系以及科学技术创新特征的基础上,提出了科技创新的三维体系结构,并就各个维度的主要构成要素进行了具体阐述。     

关于深化和扩大我国科技计划开放的思考

优化科技合作领域、选择适宜合作伙伴、加强国际合作已成为各国应对新形势挑战的政治决策.同时,经济科技全球化趋势的不可逆转,决定未来科技实力的竞争是开放条件下的竞争.如何在开放条件最大限度地利用国际科技资源为本国科技发展服务已成为当下世界各主要国家努力践行的主题.科技的进一步开放是我国对外开放的核心内容之一,对提高我国的...     

加快推进拔尖创新型人才队伍建设

当今世界各国综合国力的竞争归根到底是人才的竞争,而人才竞争的核心则是拔尖创新人才的竞争。大力培养拔尖创新人才已经成为当今世界各国实现经济科技发展和提升综合国力的重要途径。     

美国国家创新体系的实践与发展

进入21世纪以来，科技创新已成为国际竞争中成败的主导因素，科技竞争中将决定一个国家或地区在未来世界竞争格局中的命运和前途，成为维护国家安全、增进民族凝聚力的关键所在。建设国家创新体系，促进科技创新，成为世界各国关心的重要问题。     

论制度创新对企业技术创新的作用

当今世界,无论是发达国家、发展中国家都在推进包括微观经济结构调整在内的制度创新.为什么会出现全球性的制度创新?原因主要有二:一是科技进步.从世界范围看,随着科技的发展和生产力的提高,经济制度也将发生相应变化.二是国际之间或地区的竞争.     

科技创新与知识产权制度——兼论知识产权制度的人本精神及其启示

在任何时候，科学的制度创新与设计比科技创新本身更为重要。知识产权制度是创新、务实与人本精神相结合的集中展现     

知识产权保护对企业创新的实证影响研究

文章利用中国120个城市的工业企业数据,检验了城市层面的知识产权保护对微观企业创新的影响。结果表明,在同等条件下,一定程度的知识产权保护有助于企业创新,但随着知识产权保护力度的加大,将抑制企业的创新活动,两者呈倒“U”型关系。     

大学生创新创业与知识产权制度保护

当前,创新创业已成为大学生职业生涯规划的新选择。但由于资源、经验、能力等多方面因素的制约,大学生的创新创业之路并非一帆风顺。作为推动大学生创新创业的必要条件,知识产权制度必不可少。知识产权制度能够为大学生的创新创业实践提供有效的保护和科学的引导。     

从民营科技企业的发展看制度创新和人才竞争

民营科技企业的发展面临着新的机遇和挑战。在人才、技术、创新等领域亟需加大改革力度,加快制度创新的步伐和加大体制改革的力度,释放创新人才和管理人才的才智,激励各类人才在创新创业中施展才干,只有这样才能占领人才竞争的制高点,把握住市场和创新中的机遇。     

我国企业技术创新滞后的原因及对策

当今世界，国与国、企业与企业之间的竞争已集中体现为科学技术上的竞争。我国已加入WT0，在一个竞争更为激烈的国际市场面前，无论国家竞争力还是企业竞争力我国都处于弱势。在市场经济中，企业是国家科技创新的主力，从而研究我国企业技术创新滞后原因及对策就十分迫切。     

透视江苏省民营科技企业发展现状

<正> 科技型企业是发展"新经济"的主要力量,是现代企业创新的重要形态。民营科技企业是科技型企业的重要代表,是我国改革开放深化的产物,是我国科技与     

鼓励创新的知识产权策略

<正> 世界知识产权组织将今年第二个世界知识产权日的主题定为"鼓励创新"。意在营造一个尊重知识产权、保护知识产权、鼓励科技创新的良好氛围。江苏省制定发布了《关于进一步加强知识产权工作的意见》。知识产权局与经济、科技、工商、版权、司法、公安等部门的合力进一步形成,联合组织了企事业单位专利试点,并采取协调行动,开展了一系列宣传和严厉打击知识产权违法行为等活动。全省已有13个省辖市、44个县(市、区)建立了专利及知识产权职能机构,其中南京、泰州、盐城、连云港4个省辖市和部分县(市)成立了知识产权     

垄断企业科技创新的发动因素

垄断企业在科技创新中扮演着非常重要的角色。追求利润最大化是垄断企业进行科技创新的内在动因,无法排除的竞争压力是垄断企业进行持续科技创新的外在动因,显著的科技创新优势是垄断企业不断地进行科技创新的有利条件。     

论中国知识产权制度对高新技术企业的激励机制研究

在当今国际竞争中,我国高新技术企业只有不断进行科技创新,拥有自主知识产权的核心技术,才能在国际竞争中立于优势地位。知识产权制度在高新技术企业科技创新中起着重要的激励作用,但是由于我国知识产权制度本身的不完善以及高新技术企业内部知识产权激励机制的不健全使得中国知识产权制度的激励功能没有能够充分发挥出来。因此,我国应该充分发挥知识产权制度的激励作用,建立一个协调统一的高新技术企业知识产权激励机制。     

完善国企内部制度,推进科技自主创新

科技创新制度决定科技创新能力.企业内部创新制度的完善是推动企业科技创新的重中之重.目前,我国国有企业内部制度仍存在许多弊端,阻碍了科技创新.因此必须加大力度,完善企业内部科技创新的制度环境,提高科技创新能力,使国有企业更具国际竞争力.     

保护知识产权的国际比较及反盗版的战略分析

一、知识产权保护的国际比较众所周知,盗版将损害注重技术创新、知识创新、产品创新等在各领域发挥先导和骨干作用的领先企业的利益,将破坏公平竞争,破坏鼓励先进的竞争环境和市场秩序。因此,一些国际组织和世界上大部分国家都制定了相应的法律法规,但由于宣传教育和执法的力度不同,以及各国的经济发展水平不同,效果也不一样。(一)知识产权的国际保护