采取有力措施确保工会经费收入稳步增长

五粮液集团公司工会现有会员22000余人,基层分工会43个,公司行政所属独立核算单位28个。由于独立核算单位多,并且比较分散,给工会经费收缴工作带来一定难度。为了确保工会经费的足额拨缴和上解,集团公司工会结合实际做了大量具体工作,采取了很多有效措施。1.统一认识,足额上缴。工会经费是行政以工资总额为依据按比例提取拨缴给工会的,所以怎样计算工资总额至关重要。长期以来,公司财会与统计两个部门对工资总额的认识始终不统一,造成报表反映不一致。但是工会经费是由财会部门提取拨缴的,而上级工会检查工会经费是否足额拨缴,又是依据统计…     

基金的起源与发展

建立工会组织的企事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费,是工会经费收入的重要来源之一,作为债权人的工会,为了准确掌握单位行政对工会经费计提、拨缴及欠拨等情况,应定期至少年度终了前主动与单位行政进行工会经费对账工作。为此,笔者介绍一种"工会经费对账单",可以满足其对账之需。     

创新工会理财观念 服务工会工作发展

近年来,焦作供电公司工会从实际出发,积极探索新形势下收足、用好工会经费的途径和方法,为工会履行职能、服务职工做出了贡献。一、确保实现三个100%,夯实财务工作基础1.行政拨缴经费收缴率100%。公司领导班子高度重视工会经费拨缴工作,把拨缴工会经费当成是维护职工权益的重要内容,在平等协商和签订集体合同时,将工会经费拨缴作为一项重要条款列入集体合同中,使经费拨缴进一步规范化。五年来,公司行政坚持做到:每月10日前足额划拨工会经费。2.多种经营企业工会经费收缴率100%。公司工会从2000年就树立“大工会”思想,将所属多种经营企业和…     

读者评刊表（2006年第8期）

为了认真贯彻《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》关于财会工作的有关规定,不断提高工会财会工作水平,进一步收好、管好、用好工会经费,根据上级工会的要求,经研究决定,继续在各基层工会开展财会工作竞赛活动,并从2006年度开始,实行以下具体竞赛办法:一、竞赛内容和记分办法(一)经费收解好(50分)1.行政依法及时、足额拨缴工会经费(18分)。各单位行政每月20日前按工资总额2%计提、拨缴工会经费,迟拨一次的每月扣2分,缺拨一次扣4分;年终按经费审查委员会核查的工资总额统一计算口径,全年少拨1%的扣1分,依此类推。2.按季及时、足额上解…     

方法创新 措施得力 拨缴经费收入实现新突破

2005年重庆市总工会拨缴经费收入取得了可喜成绩,全年本级拨缴经费收入比去年增长25%。全市除1个区外,所有产业、区县(市)总工会都超额完成了市总下达的指标任务数;有17个区县工会及9个产业工会超过全市平均增长水平;在拨缴工会经费工作中,全市各级工会组织和广大工会财务干部不断创新收缴工作方法、采取切实可行措施,克服各种困难,实现了拨缴经费收入的新突破。一是明确领导责任,把握好工作重点。我们在全市要求各级工会把工会经费收缴工作作为工会工作中的一个重要环节,全面推行“一把手工程”,着力加强工会经费收缴工作的组织领导,使经费…     

查漏补欠工会经费的有效尝试——广西实施拨缴工会经费审验证制度

为了加大工会经费收缴的力度,促进工会经费依法、及时、足额拨缴,广西壮族自治区总工会 2003年底下发了 “关于实行拨缴工会经费审验证制度的通知”决定从 2004年起在全区基层工会实行拨缴工会经费审验证制度,这是我区工会经审工作的一项创新,已取得了明显的成效。实践证明,它是查漏补欠工会经费的有效尝试。一、实施拨缴工会经费审验证制度的必要性拨缴工会经费审验证是基层年度拨缴工会经费的验收证明,是基层工会经审会和上级工会经审会进行计拨工会经费自查和审核的工作依据,实施拨缴工会经费审验证制度是十分必要的。1.实施拨缴工会经费…     

多管齐下，探索非公经济工会经费收缴工作新途径

我区各级工会遵照“先组建、再规范”到工会组建与经费收缴并重,通过不断探索和创新工作方法,在非公经济经费收缴工作中取得了一定成绩。2007年非公经济拨缴经费收入占全部拨缴经费收入的13．37％。2008年占到了15．87％,非公经济经费收入在拨缴经费收入中的比重逐年上升,收缴额逐年提高.     

乡镇工会经费收缴中存在的问题及对策

近年来，由于社会主义经济体制的不断完善，企业改革的逐步深化，镇级工会经费收缴工作出现了一些新情况和新问题，增加了难度。现结合我镇实际情况，就目前镇级工会经费收缴中存在的主要问题、原因以及采取的对策和主要措施作粗浅深讨。一、工会经费收缴中存在的主要问题１．一部分企业行政领导对拨缴工会经费认识不足，不愿按规定拨缴工会经费，给工会收缴经费带来阻力。有的领导认为，企业工会干部工资已由行政开支，再收经费是乱收费，额外增加了企业的经济负担。甚至个别单位领导由于认识模糊，认为拨缴工会经费没什么用，工会不能给企…     

抓规范 促创新 上水平 努力开创我市工会财务工作新局面

经过各级工会组织和财务部门的共同努力,2006年浙江省宁波市、县两级工会拨缴经费收入、市总工会本级拨缴经费收入、上解省总工会经费等三项指标都超额完成,工会财务工作取得了较好成绩。     

实施拨缴经费审验证制度 积极探索经审监督新途径

为了解决工会经费收缴难的问题,进一步加强对拨缴工会经费的审查监督,在2003年,我们借鉴税务证、工商证年检制度的做法,在全市基层工会中推行了拨缴工会经费审验证制度,将拨缴工会经费列入基层工会经审会每年的必审事项。要求各基层工会经审组织每年对拨缴工会经费和上解经费情况进行审查,审查后将审查结果交同级工会和单位行政领导签好意见,连同工会经费收支决算表及单位财务工资报表送到市总经审会办公室进行核实,从而解决各单位拨缴工会经费监督不到位和拖欠经费的问题。我市自2003年实施拨缴工会经费审验证工作以来,市总本级拨缴工会经…     

努力做好新形势下的工会经费收缴工作

多年来，我们从各方面积极营造一个良好的收缴经费氛围，促进了经费收缴。一是与市人大、劳动局等有关部门联合开展《工会法》执法检查，将企业是否依法及时足额计提、拨缴工会经费作为检查的一项重要内容，促使企业依法拨缴工会经费。二是与市财政局多次协调，商定凡由财政拨款的各行政、事业单位的工会经费由财政统一划拨给市总工会，减轻了市总收缴经费工作的强度，达到了事半功倍的效果。三是把行政拨缴工会经费纳入企业集体合同条款中，进一步明确企业拨缴经费的义务，     

新《工会会计制度》对工会经费的核算更加科学

按照新《工会会计制度》的规定．市、县级工会收到基层单位行政按照职工工资总额2％部分计拨工会经费时,随时将60％部分作为“应付下级经费”处理;将40％部分中的一部分作为本级“拨缴经费收入”处理,另一部分作为“应付上级经费”处理。基层工会收到市、县级工会拨来的“应付下级经费”时,作“拨缴经费收入”处理：省级工会收到市、县级工会拔来的“应付上级经费”款项时,     

采取多种措施 抓好经费收缴

2003年,安徽省淮北市总工会采取积极有效措施,加大经费收缴力度,取得了较好成绩,全年实现拨缴经费收入比上年增长21%,为维护职工合法权益,保证工会工作的开展提供了有力的物质保证。(一)加大宣传力度。充分利用各种形式和渠道,深入、持久、广泛地宣传《工会法》及依法拨缴工会经费的重要性、合理性和法律严肃性,使各级工会工作者和企业党政领导充分认识到:企业行政向工会拨缴经费,下级工会向上级工会上解经费是依法办事,是维护职工合法权益、促进工会工作正常开展和促进企业健康发展的具体体现。2002年,经与市法院协商一致,市总下发了《关于…     

财会动态

广西壮族自治区总工会、财政厅、审计厅联合发出通知,加强行政事业单位计拨工会经费工作 为确保工会经费足额列入预算并及时、足额拨缴,保证各级工会组织工作正常的开展,广西壮族自治区总工会、财政厅、审计厅联合发出了《关于进一步加强财政拨款的行政事业单位计拨工会经费工作的通知》,     

工会财务工作业务知识系列讲座：第六讲 行政拨缴经费收入管理与核算（一）

一、收好行政拨缴经费的意义行政拨缴工会经费是工会组织的主要经费来源,是工会开展工作和活动的重要物质基础,是工会组织生存和发展的基本保证。国家赋予所有建立工会组织的单位有依法拨缴工会经费的义务,允许工会经费进入成本费用,在税前列支,这是国家通过税收杠杆调节作用,在国民收入的初次分配中解决工会组织开展工作和活动所需经费的有效手段,是党和国家关心工人阶级的重要体现,是工会工作正常开展的基本需要。为此,收好行政拨缴工会经费,对于认真贯彻《工会法》和有关政策规定,把党和国家对工人阶级的关心落到实处,增强建立工会组织单…     

收管并重积财力 用好经费增活力

近年来,河北省工会财务工作按照“三个代表”重要思想和全总的要求,从工会大局出发,深入思考在市场经济新形势下推动财务工作新的实践和新的发展,坚持在收好经费上下功夫,在管好经费上做文章,在用好经费上求实效,极大地推动了全省工会财务工作的开展。在经费收缴非常困难的情况下,做到了经费收入逐年增长,拨缴经费收入年均增长9.1％;在经费需求不断增加的情况下,调整经费使用投向,集中财力办了一些实事、大事。省总财务工作一直居全国领先地位,连续5年被评为省级工会财务竞赛特等奖,在2000年全国工会财会工作表彰大会上,省总财务部被授予“全国工会财会工作先进集体”荣誉称号。     

通过调研发现问题加强审计

湖北当阳市总工会经审会通过调查研究,发现工会经费收缴和审计存在以下问题:一是少数企业行政对工会经费审计和拨缴存在模糊认识,突出企业和部门利益,把计提的工会经费全部作为本单位的留成经费,不按规定比例上解,企业行政和工会形成双重截留,有的甚至认为拨缴工会经费是“恩赐”,影响经审检查和工会经费的拨缴。二是亏损企业和开工不足的企业对审计出的欠解、少(漏)解经费,不能按时足额拨缴上解,影响审计效果。三是部分企业只按劳动部门核定的工资基数计拨工会经费,导致工会经费计拨与职工工资增长比例严重失调,影响收缴率。四是部分单位为…     

我们是如何对拨缴工会经费进行操作的

从2002年1月开始,公司对包括工会经费在内的资金实行预算管理。为协调行政向工会拨缴经费工作以及收好子公司工会经费,我们按以下步骤和程序进行操作。一、公司拨缴工会经费的步骤和程序第一步,提供数据。每月底由公司财务部工资核算员汇总工资总额,并计提工会经费,同时通知工会会计下月应拨工会经费数据是多少。第二步,开工会经费拨缴款专用收据。工会会计负责到市总财务部领取、保管和开具“专用收据”。接到应拨工会经费数据的通知后,按分成比例确定公司工会60%部分、市总工会40%部分各是多少,然后将60%部分填写在工会领取“专用收据”上…     

对工会经费收入专用收据管理的几点意见

一、在思想上要充分认识工会经费收入专用收据管理工作的重要性 2010年7月1日前各级工会组织使用的工会经费拨缴款专用收据,是1999年财政部和全总制定的。10年中,专用收据作为工会经费收入管理的重要票面证明和依据,为各级工会规范拨缴工会经费的行为,发挥了作用。     

江苏省总工会、江苏省财政厅转发《关于财政拨款的行政事业单位计拨工会经费有关问题的通知》的通知

现将中华全国总工会、财政部《关于财政拨款的行政事业单位计拨工会经费有关问题的通知》(总工发〔2003〕25号)(略)转发给你们,并结合我省实际,提出以下贯彻意见,请一并贯彻执行。一、工会经费是工会组织开展工作的物质基础和保障。各单位一定要严格执行《工会法》、《江苏省实施〈工会法〉办法》关于建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的2%拨缴工会经费的规定和最高人民法院司法解释(法释〔2003〕11号),强化法制观念,切实做好行政事业单位工会经费拨缴工作。二、各级财政部门要将应由财政负担的工会经费列入财政预…