镇海“互助资金”破解企业融资难题

<正>企业尤其是民营和中小微企业经常会遇到资金周转困难的情况,一旦无法续贷,轻则订单违约,重则倒闭破产。这一难题如何破解? 2018年11月1日,习近平总书记在民营企业座谈会上指出,要优先解决民营企业特别是中小企业融资难甚至融不到资问题,同时逐步降低融资成本。多年来,镇海区企业联合会、企业家协会(简称"镇海区企联企协")以"互助资金"方式,千方百计破解企业融资难题。仅去年成立的镇海区海联企业转贷互助资金,运行3个月,就为辖区30家企业转贷62次,累计转贷金额近3亿元,解了企业燃眉之急。     

镇海区工商联异地嫁接解决＂用工荒＂

日前，镇海区工商联牵头带区内企业到江西南昌市第一中等专业学校招聘企业技术人员，为民营企业和省外优秀高校毕业生搭建供需对接平台，异地嫁接解决企业用工问题。     

镇海区成立创建劳动关系和谐企业活动领导小组

为深入开展全区创建劳动关系和谐企业活动，促进和谐新镇海建设，加强对创建活动的领导。镇海区成立了以区委副书记为组长，区委常务副区长、组织部长为副组长，区工商联、总工会、劳动保障局等25个部门分管领导为成员单位的活动领导小组，将企业维权、企业工资集体协商职能等纳入其中。     

“信访超市”——信访制度改革的生动实践

<正>信访工作是党和政府密切联系群众、了解社情民意的重要渠道,是维护社会稳定的重要措施。当前,各类社会矛盾处于易发、高发期,对信访制度进行改革和完善,是时代大势所趋、党心民心所向。镇海区打造的"信访超市",坚持矛盾纠纷化解大融合、大联动、大调处,实现了信访矛盾化解"只进一扇门、最多跑一地",是信访制度改革的生动实践。首先,"信访超市"体现了以人民为中心的发展     

镇海“信访超市”一站服务解“千结”

<正>近年来,宁波市镇海区以"最多跑一次"理念引领信访制度改革和基层社会治理现代化,坚持矛盾纠纷化解大融合、大联动、大调处,打造"全科受理、访诉调一体、集成联办、一站化解"的"信访超市",推动线上线下联动办理,实现信访矛盾化解"只进一扇门、最多跑一地"。作为"最多跑一次"改革在信访领域的生动实践,镇海"信访超市"在今年5月份受到浙江省委书记车俊的点赞和肯定。     

镇海区工商联破解中小民营企业资金短缺难题

近年来，随着镇海区经济的蓬勃发展，中小企业如雨后春笋般成长起来。毋庸置疑，融资难成为制约中小企业迅速的重要因素。据初步调查，全区现有民营企业3000余家，大部分企业存在着流动资金短缺问题，户均资金缺口在100—200万元之间。[第一段]     

网上跑 数据跑 干部跑 宁波多措并举推动落实“最多访一次”

<正>近年来,宁波市以"最多跑一次"理念引领信访制度改革,坚持系统思维,统筹谋划布局,着力优流程、拓渠道、调结构,推动信访办理"网上跑、数据跑、干部跑",推动落实"最多访一次"。2018年,宁波市信访工作主要指标均走在全省前列,其中镇海区一站式"信访超市"作为"最多跑一次"信访改革典型做法,被写入浙江省信访工作目标管理考核办法向全省推广。从今年1—7月数据看,宁波信访领域"三个转变"效应持续增强:一是由"群众跑"转变为"网上跑",网上信访平均办理时长由3.43天缩至2.59     

区工商联会员企业成为区域经济创业创新的主力军

日前，在全区工业创新大会和全区服务业发展大会上，宁波摩士集团股份有限公司等多家会员企业获得了“2007年度镇海区十强企业”、“2007年度镇海区出口十强企业”、“2007年度镇海区政府质量奖”，受到区政府的隆重表彰和奖励。     

浙江省文化强镇、文化示范村(社区)名单出炉 宁波15个镇、村(社区)上榜

正日前,省政府办公厅就浙江省公共文化服务体系示范创建活动复函,命名了30个省文化强镇和89个省文化示范村(社区),宁波有15个镇、村(社区)榜上有名。其中浙江省文化强镇5个,即海曙区集士港镇、镇海区骆驼街道、北仑区小港街道、鄞州区瞻岐镇、慈溪市桥头镇;浙江省文化示范村(社区)上榜11个,包括海曙区古林镇蜃蛟村、江北区洪塘街     

329创业社区打造企业成长摇篮

<正>在骆驼街道,坐落着一处总面积达2万多平方米的社区。因为毗邻329国道的,这个注重与企业互动的社区型众创空间便被率性地冠以地名。作为镇海区第一家由民营企业创办运营的创新创业基地,329创业社区正凭借独特的新型孵化模式将创新与活力渗透进镇海经济的骨骼和血液之中。"与传统的‘社区’概念不同,329创业社区是采用社区模式构筑,国家服务业发展引导资金扶持,专业     

镇海区工商联“创先争优”活动东山定五大目标

日前,镇海区工商联在全区非公有制企业党组织和党员中深入开展“创先争优”活动。根据镇海区非公有制企业实际情况和特点,区工商联坚持条块结合,以块为主开展“创先争优”活动,活动正有序地推进。非公有制企业党组织和党员重点围绕服务发展促转型、服务员工聚人心、服务社会促和谐,以“争当贴心人,转型发展促和谐”为载体,与服务企业、     

从“最多跑一次”到“最多跑一地” 宁波深化县级矛盾纠纷调处化解中心建设

正沈女士是镇海区一家游乐园的营业员,疫情期间,老板说没钱发给员工了,几个同事一合计,怎么也得讨个说法。沈女士说:"之前,我们也东奔西跑了几个地方,都没有结果,没想到,这一个地方就把我们的事情解决了。"沈女士说的"这一个地方"就是镇海区社会矛盾纠纷调处化解中心。像沈女士一样,经中心调解成功拿回工资的场景,几乎天天发生。5年前,镇海在全省率先创建并实体运行矛调中心,提供矛盾调解、法律援助、劳动仲裁、诉讼服务、信访调处等多元服务,让老百姓办事不再东跑西跑。这种矛盾纠纷"一站式接待、一条龙办理、一揽子解决"的"镇海经验",已覆盖全市,在全省推广。     

指数解读镇海科技创新引领力

<正>坚持科技创新第一引领力,切实增强科技创新对高质量发展的引领力,是科技型企业通过“科技创新引领指数”引领企业转型发展的最优方略。日前,镇海区科学技术局与江厦智库经济研究院联合发布《镇海区科技企业“科技创新引领指数”研究报告》（以下简称报告）。报告通过建立“科技创新引领指数”体系,评比发布“科技创新引领力企业top10”,充分发挥年度科技创新引领力企业top10的引领示范作用,积极探索传统企业转型升级的新方法、新路径。     

镇海区首届企业文化艺术节开幕

4月29日下午，百隆东方有限公司内处处洋溢着节日的欢庆和喜悦。由镇海区工商联与区委宣传部、区文广新局、区总工会、区发改局等7家单位联合举办的镇海区首届企业文化艺术节开幕式暨“雄镇大舞台走进百隆”活动在这里隆重举行。     

镇海区工商联举办首届企业文化艺术节

为进一步促进企业文化建设，丰富职工文化生活，进一步凝聚职工的智慧和力量，团结动员他们为保增长促发展建功立业，镇海区工商联与区委宣传部、区总工会、区发改局、区外来务工办等6家单位联合举办镇海区首届企业文化艺术节。本届艺术节活动时间为4月至7月，将突出送文化与种文化相结合的特点，以“倡导文化惠民，凝聚职工人心，促进企业发展”为主题，     

镇海:立体工作法实现仲裁和调解质效双提升

正镇海区积极探索劳动人事争议仲裁立体式工作法,通过推行"三定"工作法、创设"三维"调解法、建立"三联动"处置法,提高仲裁办案效率,提升调解处理质效,实现劳动人事争议处置的合法、高效。近两年,该区劳动人事争议仲裁院立案审理1074件,涉及劳动者5020人,涉案金额14170万元,仲裁结案率和调解率分别达到94.4%和74.6%,未发生劳动人事争议经仲裁后再次复发回流信访等渠道的情况,实现劳动人事争议零复发。     

推进信访代理畅通信访渠道

信访代理是畅通信访渠道、破解信访难题、推进企业和谐稳定的重要举措，也是各级政府和企业要求落实的重点工作之一。结合本单位信访代理的实际，立足于如何认识、全面推进、提升水平等方面，提出了代理工作的实质是从被动接访到主动化解，推进信访代理的关键是明确职责，建立机制，提升代理人素质。     

基于区位商的镇海区“十三五”现代服务业产业选择

本文选取区位商作为指标,以宁波市为背景,计算2008年-2013年6年间镇海区服务业两位数行业的区位商,得到镇海区具有比较优势的7个行业,并指出镇海区现代服务业在"十三五"期间应发展的重点领域。     

浅谈如何做好供电企业信访稳定工作

随着我国企业体制改革步伐的不断加快，职工与企业、社会之间的矛盾问题日益凸显，企业信访稳定工作面临更多挑战与难题。在新形势下能否做好信访稳定工作．不仅关系到职工利益和企业利益．更关系到社会的和谐发展与稳定性。本文从企业信访的的意义八手，阐述进一步加强和改善信访工作，对于保持企业的平稳健康快速发展有着重要的意义。     

镇海区率先推出农业联保信用贷款政策

为加大对农村金融的政策支持力度，运用财税杠杆，引导更多资金投向农村，镇海区创新金融支农机制，出台了《镇海区农村信用合作联社联保贷款管理暂行办法》和《镇海区农村信用合作联社农业信用贷款管理暂行办法》。