和谐社会评价指标体系探讨

文章首先阐述了和谐社会的科学内涵,提出:社会公平是和谐社会的核心理念;然后采用层次分析法,设计出一套较为客观的和谐社会评价指标体系,并确定了和谐社会评价指标体系中的各指标的标准值及权重,最后采用“综合指数法”对和谐社会的实现程度进行综合评价。     

企业劳动关系和谐性的灰色综合评价模型

和谐的劳动关系是构建和谐社会的重要基础。本文在构建和谐性劳动关系评价指标体系的基础上,提出了基于熵权的劳动关系和谐性多层次灰色综合评价模型。评价模型能够有效识别用人单位劳动关系管理中的主要问题,并能够对不同用人单位劳动关系的和谐性进行评价比较。     

企业劳动关系评价指标体系研究

在对国内外相关文献进行回顾与梳理的基础上,基于平衡计分卡的思想,绘制出了企业和谐劳动关系形成机理图,在此基础上从财务、内部管理、学习与成长、内部顾客等四个方面,遴选了37个企业劳动关系评价指标。并运用权值因子法与德尔菲法确定了各评价指标的权重,最终建立了企业劳动关系评价指标体系。     

产业集群创新能力评价体系研究

本文构建了产业集群创新能力评价指标体系,并应用因子分析法对指标体系进行优化和确定指标权重。在此基础上,应用模糊综合评价法对产业集群创新能力进行评价。     

基于模糊评价的旅游产业集群竞争力分析

本文在阐述旅游产业集群意义的基础上,建立了旅游产业集群竞争力评价指标体系,并利用层次分析法和模糊方法对指标体系进行了量化,提出了基于模糊理论的旅游产业集群竞争力综合评价模型,从而形成一套完整的综合评价体系。最后通过实例分析,对该评价模型的应用进行了说明和总结。     

构建价格诚信评价指标体系研究

构建价格诚信评价指标体系对经营者价格诚信进行客观、公正与科学评价,有利于夯实市场经济运行的基石、整顿和规范市场价格秩序、加快社会诚信体系建设、促进价格主管部门转变职能与社会主义和谐社会建设。在构建价格诚信评价指标体系时,应遵循科学性、客观性、公正性、有效性、全面性、层次性和可比性原则。认真分析影响经营者价格诚信因素,按内在因果、隶属等逻辑关系进行层次分解,形成包括价格管理组织、价格管理制度、价格政策执行、价格纠纷处理和社会公众评价在内的多层次评价指标体系。在价格诚信评价指标体系确定后,对各指标赋予相应的权重,计算出经营者价格诚信指数,确定其价格诚信等级。     

企业劳动关系和谐性的灰色综合评价模型

和谐的劳动关系是构建和谐社会的重要基础。本文在构建和谐性劳动关系评价指标体系的基础上，提出了基于熵权的劳动关系和谐性多层次灰色综合评价模型。评价模型能够有效识别用人单位劳动关系管理中的主要问题，并能够对不同用人单位劳劝关系的和谐性进行评价比较。     

和谐社会评价指标体系的构建与实证分析

以中共中央关于构建社会主义“和谐社会”的论述为依据,借鉴中外思想家关于“和谐”的思想和国内诸学者对“和谐社会”的理解,在正确理解“和谐社会”的科学内涵和本质的基础上,结合经济社会发展的实际,构建“和谐社会”评价指标体系,并进行了实证分析。为科学地认识各地区社会和谐发展的状态和进程,及时发现各地区在构建“和谐社会”进程中面临的问题和需要着重改进的方面提供依据。     

基于改进的AHP—TOPSIS法的和谐社会综合评价研究

本文构建了和谐社会评价指标体系,考虑到各种方法的优点和构建和谐社会的特点,建立以改进的TOPSIS法为核心,结合AHP法综合评估模型,对和谐社会进行评估。以江苏省为例,对2000年～2005年经济社会的和谐进行评价,并结合实际进行了分析,结果表明该方法具有较好的适用性。     

公路沿线文化遗产影响评价探析

科学合理地进行公路沿线文化遗产影响评价是正确处理公路建设——文化遗产保护之间关系、实施可持续发展的前提。进行评价时指标体系的选取十分重要,本文在分析公路建设对文化遗产影响的基础上,研究了公路沿线文化遗产影响评价指标体系设置原则和过程,提出了可供借鉴的公路建设项目文化遗产影响评价指标体系,引入G1法赋权和模糊评价,并在此基础上给出了实例。     

基于循环经济的企业竞争力指标体系构建

为了满足我国新时期发展的需要,本文在对现有的工业企业竞争力评价指标体系存在问题进行分析的基础上,构建出基于循环经济的工业企业竞争力评价指标体系,并结合指标及指标体系的特点对综合评价方法进行了选择。     

基于供应链管理的供应商评价指标体系研究

本文在总结了供应链管理相关概念的基础上，构建了基于供应链管理的供应商评价指标体系，并对评价指标体系的应用进行了说明。     

论企业营销能力评价指标体系的建设

企业营销能力是企业能否在复杂的竞争环境中生存与发展的关键能力。目前理论界对营销能力主要进行的是定性分析,本文在营销能力形成的逻辑框架基础上,构建了营销能力评价指标体系,尝试对营销能力进行量化分析。因为具有全面、系统、易于操作的特点,相信这一营销能力评价指标体系对业界营销能力评价水平的提高有积极的现实意义。     

基于聚类分析的经济发展评价指标体系的构建

文章在遵循指标体系构建原则的基础上,使用定性和定量相结合的方法,构建经济发展评价指标体系.首先采用频度统计方法,初步选取具有代表性的不重复的指标,然后使用聚类分析的方法,对初步选取的指标进行筛选,最终形成经济发展的评价指标体系.     

对水利项目管理现代化及其评价指标体系的分析

文章以南水北调水利项目管理实践为背景,对水利项目管理管理现代化的理念、体制、手段等进行了全面分析,并在此基础上对评价体系进行了深入探讨;通过对评价体系中的定性方法和定量方法的分析,对构成水利项目管理现代化的指标体系的各项具体指标进行了相应的阐述,并结合实际例子对评价指标进行了实际计算运用。     

黑龙江亚麻纺织企业持续发展能力评价指标体系研究

构建亚麻纺织企业持续发展能力指标体系的目的是评价亚麻纺织企业具有持续发展能力的强弱。为了确保评价结果的合理可靠性,在构建针对亚麻企业持续发展能力评价指标体系时,在理论研究、比较研究和影响因素分析的基础上采用了目标层次分类展开法、因果法和复合法三种方法,并充分兼顾了系统性、科学性、客观性和可操作性原则。通过指标的鉴别力分析和相关性分析对评价指标进行筛选,最终形成企业持续持续发展能力评价的指标体系,主要包括学习创新能力、综合竞争能力、外部协调能力7个要素层。     

试论产业国内竞争力评价指标体系的构建

产业竞争力研究是近年来学术界关注的热点之一。但有关产业国内竞争力的研究却较少且评价指标体系有一定的随意性。本文从产业竞争力的一般定义出发,在现有产业国内竞争力研究及评价指标体系的基础上界定了产业国内竞争力的内涵,并试图重新构建其评价指标体系。与此同时,本文还对产业国内竞争力评价指标体系中各项评价指标的评价进行了探索。     

电子商务生态系统风险评价研究

本文在对电子商务生态系统风险因素进行分析的基础上,按照全面、简单、易操作的原则,提炼出评价电子商务生态系统风险的指标体系,根据模糊综合评价法可以较好处理模糊性因素的特点,建立了电子商务生态系统风险的定量评价模型,并结合实例进行了分析。     

基于时间序列分析的天津市新型城镇化研究

文章在对新型城镇化评价体系研究的基础上,结合实际构建出天津市新型城镇化评价指标体系。并采用2005—2014年天津市宏观统计数据对该指标体系进行时间序列分析,研究结果表明:天津市新型城镇化发展平稳,各子系统均呈现有序攀升的态势。在此基础上对未来5年天津市的新型城镇化发展趋势进行了系统分析,并提出了相应的发展规划。     

军工企业科技人才评价指标体系的构建

对科技人才进行评价是发现、选拔和合理使用科技人才的前提。本文在军工企业科技人才特性分析的基础上,提出构建军工企业科技人才评价指标体系的原则及设计方法,并应用模糊数学方法进行模糊综合评价。