浅析加强党建工作与构建企业文化的关系

企业文化建设丰富了党建工作内涵,充分发挥党组织的政治核心作用,为企业文化建设提供了可靠的思想政治保证。党建工作与企业文化建设有机结合,助推企业和谐稳定发展,已成为现阶段党建工作的一项新课题。     

党建工作在国有企业文化建设中的作用

国有企业的党建工作与企业文化建设有着一定的内在联系,国有企业的党建工作与企业文化建设需要在统一的思想理论指导下进行,企业的党组织只有发挥其核心作用,企业的文化建设才能顺利开展。本文结合党建工作在国有企业文化建设中的作用,对如何实现国有企业党建与企业文化的和谐共建进行探讨。     

推进国有企业党建工作的思考——以广西农垦国有龙北总场党建工作为例

企业党组织在推进国有企业改革和发展过程中发挥了重要作用。推进国有企业党建工作,应把党建工作与企业生产经营、企业管理制度改革、企业思想政治教育、企业文化建设相结合。     

供电企业党建与精神文明建设问题探析

供电企业是社会主义市场经济的重要组成部分,是关乎民生的基础产业。在新的时代背景下,供电企业更应从自身着手,加强企业的党建工作,充分发挥供电企业党组织在工作中的保障作用和推动作用。同时,加强精神文明建设也供电企业文化建设的关键环节。本文简要论述了供电企业党建工作中存在的问题,据此提出了供电企业党建与精神文明建设的工作重点。     

党建工作与企业文化融合建设原则与策略

<正>党建工作与企业文化建设工作具有很大的相关性,二者都希望能够对员工进行思想观念的交流、情感上的共鸣来最终促进企业的可持续发展,其工作的本质与工作的目标是完全相同的,所以党建工作与企业文化建设同频共振,可以充分激发员工的工作热情,使企业文化更加健全与深入人心,使党组织的优势得到充分发挥,使企业得到更好的发展。     

改革背景下国有企业党建工作的探索与实践

国有企业作为我国经济发展中的重要组成部分,对社会主义现代化建设具有重要意义,在全面深化改革的背景下如何让国有企业的发展走在前列,如何通过党建工作促进企业发展具有重要意义。本文在对改革背景下国有企业党建工作的重要意义、党建工作的具体内容以及党建工作的特点进行总结的基础上,分析当前国有企业党建工作过程中存在党组织的工作方法有待进一步提高、党组织的机构存在部分简化现象和存在一定程度的重经营轻党建的问题,指出国有企业需要结合自身的实际情况,对企业党组织内部结构进行有效的优化、建立健全企业党建工作的责任体系、实现党建工作与企业文化建设的有效结合,同时不断加强基层党员干部素质的全方位培养,为激发国有企业内部活力,促进国有企业更好改革与发展提供指导意义。     

企业党建对企业可持续发展的促进作用研究

企业的党建工作对企业来说具有非常重要的意义,本文具体分析了党建工作对于企业可持续发展的具体作用,体现在制度创新、企业文化建设、企业外部环境塑造以及企业形象的树立上,强调了企业党组织自身的建设发展。希望通过以上论述,能够对企业党建的发展有所启示。     

小议新形势下国有企业党务工作的开展

随着社会和经济形势的发展,新时期企业党建工作必须因应时势的变化,围绕企业经济建设这一中心,抓好企业生产经营,把企业文化建设工作融入党建工作,根据企业改革发展需要适时调整基层党组织设置,选拔好基层党务工作人员,更好促进企业党建工作。     

以改革创新的精神做好企业党建和思想政治工作

新形势下如何创新企业加强思想政治工作,做好党建工作,是当前企业亟待解决的重要课题.本文从四个方面三位一体论述了创新企业党建与思想政治工作:创新体制,加强党的组织建设,发挥党组织的政治核心作用;创新方法、加强思想政治工作,维护企业稳定大局;创新载体,加强党建工作应以建设优秀企业文化为新途径;发挥党员模范作用,为企业创新发展提供组织保障.     

浅析加强国有文化企业基层党支部建设

国有企业是中国特色社会主义的重要物质和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。加强国有文化企业基层党组织建设,对确保国有文化企业坚持正确导向、引领风尚、教育人民、服务社会、推动发展有着至关重要的作用。新形势下,面对国有文化企业发展的新特点、新任务,如何明确自身的政治定位和政治属性,牢记习近平总书记提出的“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”使命任务,把党建工作渗透到业务工作中、充分发挥基层党支部战斗堡垒作用,加强基层党组织党建工作与业务深度融合起来,是一个重要的课题。本文对国有文化企业基层党组织建设现状进行详细调研,在深入调查、认真分析的基础上,分析产生问题及原因,探析应从强化思想认识、夯实基层基础、加强队伍建设、提升规范化水平、发挥党建优势等方面加强国有文化企业基层党支部建设的具体对策。     

探究如何做好供电企业党建和精神文明建设工作

供电企业在民生基础产业中占据重要地位,作为社会主义市场经济的重要组成部分之一,供电企业若想在新时代背景下进一步改革发展,必须从自身存在的党建和精神文明建设问题出发,及时采取措施解决。企业文化建设的有序进行,得益于党建工作立足实际,充分发挥党组织在供电企业中的保障与推动作用,并加强企业的精神文明建设。本文主要分析了供电企业党建和精神文明建设工作存在的问题,并针对这些问题提出了如何做好供电企业党建和精神文明建设工作的措施。     

探究如何做好供电企业党建和精神文明建设工作

供电企业在民生基础产业中占据重要地位,作为社会主义市场经济的重要组成部分之一,供电企业若想在新时代背景下进一步改革发展,必须从自身存在的党建和精神文明建设问题出发,及时采取措施解决。企业文化建设的有序进行,得益于党建工作立足实际,充分发挥党组织在供电企业中的保障与推动作用,并加强企业的精神文明建设。本文主要分析了供电企业党建和精神文明建设工作存在的问题,并针对这些问题提出了如何做好供电企业党建和精神文明建设工作的措施。     

发挥党组织作用 引领胜利文化建设

<正>坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”,企业文化是企业发展的原动力,党的建设和企业文化建设互为关联,是国有企业治理体系的核心要素。60多年来,胜利油田将党组织作为企业文化建设的把关定向者和组织实施者,加强党的领导,突出作用发挥,融合党建重点,推动党建工作与文化建设互融共促,为企业高质量发展提供了强有力的文化支撑和动力活力。     

新形势下国有矿建施工企业基层党建工作优化探析

国有企业基层支部党建工作是加强国有企业党组织建设工作中的重要环节。近年来,虽然一些国有矿建施工企业各级党委也在着力探索与实践基层项目部党建新体制并取得一定效果,但纵观当前基层项目党建工作,依然存在一些问题,制约了党建工作的发展。结合矿建企业基层党建工作实际,针对当前项目部党支部建设过程中存在的突出问题,就如何结合矿建项目部特点,进一步优化矿建施工企业基层党组织建设的途径进行探讨。     

以文化为载体促进企业党建工作

良好的企业文化是保证企业能够持续发展的精神力量和推动力,将企业的文化作为载体,明确企业文化中的主要因素,对企业文化进行建设,不断的加强企业的党建工作,对党组织的活动内容和方式进行创新和改善,对党组织政治核心的作用进行有效的发挥,以此来确保企业能够顺利的进行改革和发展工作。进行良好的党建工作,为企业培养出符合社会主义事业要求的建设者和接班人,这也是党的方针中所提出的要求。在当前形势下,企业面临着激烈的市场竞争,企业想要完成阶段性目标,保证企业的持续发展力,不但要进行有效的行政管理,还要能够将党组织的政治核心作用有效的发挥出来。企业必须要加强营造敬业文化、学习文化、廉政文化以及和谐文化的良好氛围,将企业文化作为推动力,以党建工作为主要手段,以科学发展为根本目标,形成企业自身的党建特点。     

浅谈国企基层党建与生产经营工作的融合

文章首先阐述了国企基层党建与生产经营工作融合的重要意义，包括加强基层党组织建设、促进员工素质提升和增强国有企业凝聚力和竞争力等方面。其次，文章提出了国企基层党建与生产经营工作融合中存在的问题，包括对融合思想的认识不到位、保障机制不完善和基层党建工作与企业文化建设存在差异等方面。最后，文章提出了解决以上问题的具体措施，包括认清党建工作与生产经营工作的关系、促进党建工作与生产经营的有机结合以及推进基层党建与企业文化的双向融合等方面。     

以企业文化为载体创建特色国企党建

企业文化,是企业管理从经济层面到文化层面的拓展,通过培养拥有共同理想、相同价值取向以及高尚道德的企业职工来提升企业的综合水平,更容易被广大职工理解和接受.企业党组织建设与企业文化建设具有工作目标相同、工作对象相同、工作方向一致的特点.因此,国企党组织应利用自身的组织优势,将各方面的优势资源统一整合,依托企业文化建设这一载体来创建特色国企党建.     

建设服务型党组织引领国企基层党建工作

服务型政党建设活动如火如荼地在基层企业开展，该活动的有效展开与服务型党组织的引领作用是密不可分的，对于国企而言，企业基层党建工作要在服务型党组织的引领下有方向、有效率地落实。本文将在介绍服务型党组织内涵和基层党建内涵的基础上，总结服务型党组织建设的意义，重点探究建设服务型党组织引领国企基层党建工作的策略，以期增强国企基层党组织的凝聚力，促进我国党建事业繁荣发展。     

创新党建工作 促进企业和谐发展

如何发挥企业党组织的重要作用是企业党建工作面临的新问题。文章从创新国有企业党组织的支部建设、党建工作优势、模范带头作用等方面作了分析探讨,论述了发挥党组织应有作用的重要性,促进企业和谐发展。     

做好党建工作与企业文化建设的探索

现代企业的党建工作与企业文化建设工作有着密不可分的关系,党建工作能够促进文化建设工作质量的提高,文化建设工作能够促进党建工作的顺利进行。如何做好企业党建工作与企业文化建设工作,协调二者之间的关系,成为现代企业面临的重要问题。本篇文章就企业党建工作与企业文化建设进行了深入的分析。