科技创新支撑苏北乡村振兴的实践研究

乡村振兴战略是新时代“三农”工作的重要抓手,科技创新是支撑乡村振兴的核心动力。目前,江苏乡村振兴整体成效显现,但苏北地区还处于要素驱动发展阶段,科技创新支撑乡村振兴方面还存在一定的问题。文章通过调研分析,梳理总结科技创新支撑苏北乡村振兴的基本成效,从体系建设、科技创新能力、内驱力等多角度剖析科技创新支撑苏北乡村振兴存在的问题,提出强化科技创新支撑苏北乡村振兴力度的策略建议。     

乡村振兴重在人才先行

乡村振兴,人才是关键。国家出台《关于加快推进乡村人才振兴的意见》,提出要培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍,为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供有力人才支撑。今年是“十四五”的开局之年。踏上全面建设社会主义现代化国家的新征程,最艰巨的任务、最繁重的工作仍然在农村。全面推进乡村振兴,奏响新时代田园牧歌,复兴升级版的农耕文明,强化乡村振兴人才支撑比以往任何时候都更为迫切。     

人才战略是龙江振兴发展的重要依托

中共黑龙江省第十二次党代会提出"向选好用好各方面人才要发展"战略,说明黑龙江实施强省战略人才是重要支撑.选拔人才是龙江发展的战略需要,要着力选拔战略谋划型人才、创业开发型人才、技术创新型人才、技能拔尖型人才.实施人才战略的主要对策,必须做到招商引资和筑巢引凤舞动春风,省外招贤和省内荐才蓄势发力,人才使用和人才储备交替建功.     

龙江发展康养产业的优势与短板分析

随着我国老龄化程度的加剧和人们生活物质水平的提升,个体对健康更加重视,为康养产业的发展创造了需求.黑龙江省位于我国疆域最北端,发展康养产业有独特的资源优势与多元文化汇聚的特色,也有发展的短板.从资源、地理、文化、经济、人才等角度对龙江发展康养产业的优势进行分析,并就资源链接、气候、人才等角度分析龙江发展康养产业的短板与不足.根据分析结果对龙江发展康养产业提出建议,通过转变发展理念,能够在培养人才的同时留住人才,从而扬长避短、展现优势特色、振兴东北经济、促进龙江快速发展.     

加快人才队伍建设是振兴东北老工业基地的关键

东北老工业基地的振兴人才至关重要.关键要留住人才,引进人才,用好人才;要加快人才队种伍建设,为振兴东北老工业基地提供可靠的人才保证;要树立全新的人才理念,营造良好的工作环境,通过工作机制的创新,为老工业基地改造及促进社会主义经济发展服务.     

习近平生态文明思想的人民性引领龙江生态振兴的理路研究

正确认识龙江生态振兴要从国家战略、人民需求、现实基础、内容结构、瓶颈因素“五个维度”展开。加速龙江生态振兴的关键在于坚持以习近平生态文明思想人民性为指导，坚持一切为了人民为出发点、一切依靠人民为根本遵循、一切成果人民共享为落脚点的理论逻辑。实践路径包括：树立以人民为中心的生态振兴观、在创新协调开放发展中提升人民的生态满足感、千方百计调动人民的积极性和主动性、为人的全面自由发展奠定生态基础。     

黑龙江省文化产业发展趋势及对策研究

黑龙江省正处于新一轮经济振兴的攻坚阶段,"十三五"时期黑龙江省要重点发展文化旅游、 新闻传媒、 出版发行、 网络信息、 演艺娱乐、 影视制作、 动漫游戏、 印刷复制、 工艺美术及节庆会展等重点行业,要将文化产业打造成为龙江振兴发展的新支柱产业.未来黑龙江省应突出特色化和差异化发展,加强规划引领,加速文化资源整合,创新文化产业发展模式,不断推进文化产业的供给侧改革,满足人民群众精神文化需求、释放大众文化消费潜力.     

创新人才支撑战略促进伊春转型发展

伊春正处于转型跨越发展的关键时期,但存在人才总量不足、人才队伍素质不高和结构不合理等问题.要促进伊春更好地实现转型发展,必须实施“人才支撑”战略,优化人才使用机制、创新人才培养机制,创新人才引近机制和创新人才配置机制,为建设美丽富庶文明和谐幸福的新伊春提供强大的人才支撑.     

综合性跨学科“俄语+”人才培养模式研究——以“龙江丝路带”建设为背景

随着“龙江丝路带”建设的不断推进,黑龙江省依托地缘优势,积极拓展与周边国家的合作,特别是同俄罗斯的合作.为了切实有效地推动龙江地区对俄合作的深度和广度,目前迫切需要大批综合性跨学科“俄语+”人才.本文旨在探讨新经济形势下龙江地区高校综合性跨学科“俄语+”人才培养模式的改革与创新,以满足社会对“俄语+”人才的需求,从而推动龙江经济发展迈向新台阶.     

火炬助燃 蒸蒸日上——厦门火炬高新区积极打造转型升级动力引擎

今年以来,厦门火炬高新区通过持续抓龙头、铸链条、建集群,优化增量、改造存量,突出重大产业项目的支撑作用,进一步优化产业结构,全面提高产业竞争力;继续强化创新驱动和人才带动,激发企业创新活力,打造人才高地;着力创新管理服务运行模式,努力营造亲商、便利、高效的发展环境,为厦门市产业转型升级和战略性新兴产业的培育提供了科技引领、支撑和服务.     

转变教师传统观念尊重学生主体性--实施中小学创新教育的关键

面对科学技术高速发展的时代,江泽民同志高瞻远瞩,指出"创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力".在第三次全教会上又深刻指出:"我们必须把增强民族创新能力提到中华民族兴衰存亡的高度来认识,教育在培养民族创新精神和创造性人才方面,肩负着特殊的使命."创新人才的培养,首先依赖于创新教育.创新教育的目的就是要把蕴藏在学生身上的聪明才智和创造法潜能充分开发和释放出来,培养创新型人才,以提高全民族的创新素质.因此,创新教育也是素质教育的核心内容之一,是素质教育的强化.而基础教育如何是决定全民素质高低的重要因素.我们在中小学提倡素质教育,实施素质教育的时候,加大力度发展创新教育,是时代的需要,是民族振兴的需要.     

教育服务东北振兴必须统筹资源提升质量完善机制

本文首先分析了统筹教育资源服务国家和区域发展的逻辑,认为东北地区凭借良好的教育底蕴、人才条件和科技能力,能够担当起为东北全面振兴服务助力的责任。然后,提出全面统筹教育、科技、人才资源,强化教育服务东北振兴动力支撑;准确把握东北地区“五大安全”战略定位,明确教育服务东北振兴的重点方向;坚持以“双一流”建设为牵引,提升教育服务东北振兴的质量水平;强化基础研究和基础学科建设,提高教育服务东北振兴的基础能力;深化高等教育综合改革,改进教育服务东北振兴的体制机制。     

关于加快沈阳市人才队伍建设的建议

人才是沈阳加速全面振兴的重要支撑。要高度重视并充分发挥人才的重要作用,加快人才队伍建设工作;最大限度地发挥人力资源效能,创建和谐的人才工作和生活环境。     

以“两进两回”行动为牵引推动乡村人才振兴的浙江路径

<正>以“两进两回”行动为载体抓手，创新城乡链接融合机制，牵引科技、资金、人才等资源要素加速流向农村，持续壮大乡村振兴人才队伍，为推动乡村振兴注入强劲动力作为全国唯一部省共建乡村振兴示范省，近年来，浙江以实施科技进乡村、资金进乡村、青年回农村、乡贤回农村“两进两回”行动为载体抓手，创新城乡链接融合机制，成为全省城乡区域协调均衡发展的重要支撑。“两进两回”行动牵引乡村人才振兴     

科技部联合七部门推出“创新人才推进计划”

“创新人才推进计划”是根据《国家中长期人才发展规划纲要（2010～2020年）》,由科技部联合相关七部门共同开展实施,旨在通过创新体制机制、优化政策环境、强化保障措施,培养和造就一批具有世界水平的科学家、高水平的科技领军人才和工程师、优秀创新团队和创业人才,打造一批创新人才培养示范基地,加强高层次创新型科技人才队伍建设,引领和带动各类科技人才的发展,为提高自主创新能力、建设创新型国家提供有力的人才支撑.     

树立现代后勤人才培养观念抓好任职教育院校教学管理

现代后勤需要新型后勤人才的支撑,而培养新型人才首先要树立新的人才培养观念,鼓励教员、学员大胆创新,在完善管理制度、创新管理方法和机制上下功夫,调动"两员"积极性,充分发挥管理效益.     

以项目为支撑发展黑龙江新型农村企业的思考

黑龙江是农业大省,应以项目为支撑创新农业企业来推进乡村振兴.当前农村经济存在社会结构弱化、 集体经济意识淡化、 农村发展思维固化等的问题.针对这些问题,避免多年三农问题解决中的教训提出以以土地出租、 以资源出让和以资产经营等项目为支撑创新农业经济企业的建议.同时要健全新型农村经济企业的用人、 融资等保障机制     

农村金融创新发展赋能乡村振兴研究

随着2021年中央农村工作会议的成功召开,"三农"问题的工作重点从脱贫攻坚摘帽转向了全面深入推进乡村振兴.本文从农村金融机构规模、农村金融产品创新、农业供应链金融支农服务为代表的农村金融创新发展现状出发,剖析了农村金融服务乡村振兴的制约因素,提出要稳抓农村金融创新人才引擎、推进农村金融绿色化、提高农民金融素养、金融数字...     

积极强化以创新为主线的创业战略

要紧紧抓住大众创业的有利时机，以多层次创业为基础，以创新为主线，以人才和经济技术为支撑，形成一个高效率、高效益、高成长、低消耗的创业活动体系，提升创业水平，强化创业的综合效应，推动全省自主创新。[第一段]     

强化职业教育和培训 打造辽宁制造业高技能人才队伍的建议

制造业的振兴离不开智力支持,辽宁制造业高技能人才短缺的状况已经严重制约了制造业的转型升级和智能发展,打造辽宁制造业高技能人才队伍已成为振兴辽宁制造业的重要基础和战略支撑。本文从辽宁打造高技能人才队伍的意义出发,分析了培养过程中的主要问题,提出了出台各项激励政策、提升制造业人才软技能和关键硬技能、创新人才培养模式、增加人员培训投入等加强职业教育和技能培训的具体建议。