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凡人小事奏华章──记中国工商银行鸡西滴道支行小半道储蓄所主任郝瑞华朱德有,刘喜东“小所做出了大贡献”──这是上级领导对郝瑞华的褒扬──1991年她被授予省劳模及全国金融系统文明优质服务标兵;几年来连获29项省、市荣誉称号。她领导的储蓄所被命名为省级先... 相似文献
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一直以来,我县总工会收到上级工会拨入劳模专项补助,均是直接发放到全县每个劳模手中。财务手续是:根据上级工会核定的劳模名单,编制表格,由劳模本人在表格中签章后,即予发放。这种发放程序笔者拟有不同看点。 相似文献
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每一年,翻开五月的篇章,全国五一劳动奖章获得者都绽放出最靓丽的风采。今年,金融系统共有18人获得全国总工会评选出的全国五一劳动奖章,并有230人获得全国金融五一劳动奖章。在五一劳动节到来之际,为大力提倡和弘扬劳模精神,本刊特别采访报道金融业劳模的故事,与读者共同学习和传递劳模精神在新时期所蕴含的正能量,并将金融系统部分全国五一劳动奖章获得者请上封面,表达我们对金融业涌现出的这些行业楷模最崇高、最诚挚的敬意。 相似文献
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劳动竞赛是基层支行为冲刺某项任务目标常用的一种激励手法。通常意义上,组织者看重的是有形竞赛的阶段性效应,很少有从劳模品牌的角度去开拓无形竞赛的长效机制,因而,时有劳动竞赛流于形式的现象发生。在当前新的形势下,我们有必要抓住劳模品牌在劳动竞赛中的核心作用,锤炼和升华伟大的劳模精神,以高度的主人翁精神,博大的全局胸怀,强烈的开拓意识和忘我的劳动热情,创造和开发出平凡而又震撼人心的劳模品牌。 相似文献
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快乐生活,开心工作。乐呵呵的营业室主任袁建萍,年近50岁,以劳模的风范、宽广的胸怀,5年来培养出总、省行先进个人、市三八红旗手、市文明职工11名,这个团队先后被总、省行,省、市政府授予7项先进集体荣誉称号。 相似文献
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《金融经济(银川)》2005,(1):4-6
这次受总行党委和杨行长的委托,我和公司业务部郑总、农业信贷部崔总等一行四人到宁夏分行,代表总行党委对宁夏分行全体员工进行慰问,并给大家拜年;感谢大家多年来,特别是近年来对农行改革和发展做出的贡献。按照预定的安排,还要慰问贫困户,并与劳模代表进行座谈,以表达总行党委对为农行系统做出特殊贡献的劳模群体,以及在农行系统目前生活还存在一定困难的贫困户群体的特别关怀。 相似文献
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近几年来,江苏省东海县总工会认真落实劳动模范的有关经济待遇,除上级工会拨付的省以上劳模春节慰问金和困难救助金外,先后将市劳模春节慰问金、市以上企业离退休劳模荣誉津贴、省以上达到退休年龄的农民劳模荣誉津贴、省以上低收入劳模补助金全部纳入县财政预算,全面落实了劳模的有关经济待遇。 相似文献
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在温州,在农行,柯茜茜的名字是与劳模、点钞能手、服务明星等联在一起的,在柯茜茜身上,闪耀着一串串明亮的光环:全国劳模,全国五一劳动奖章获得者,九届全国人大代表,全国青年岗位能手,全国妇联代表,2005年又被全国总工会授予“全国女职工建功立业标兵”称号…… 相似文献
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2005年以来,山东省齐河县评选县以上各级劳模65名。在评选推荐劳模过程中,县总工会对劳模候选人是机关、企事业单位班子成员的,除征求纪检监察、计生、税务、工商、劳动等有关部门的意见外,还始终坚持实行一票否决制度,先后对26名候选人是班子成员的单位进行了审计。审计的内容一是工会经费是否足额提取足额上解;二是工会经费是否单独建账并由工会管理;三是工会经费使用是否合理。 相似文献
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自2004年5月本刊推出风云人物一金融界的劳模、生命的斗士金红英的故事后,读者和我们所有的工作人员无不为她与病魔坚强抗争、从容面对人生的事迹所感动。新年伊始,中国农业银行黄冈分行工会办公室主任卢东栓带着我们的关心和祝福探望了这位不平凡的女性。 相似文献
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目前,文化对各种经济活动影响的研究日益增加,但有关文化对债务契约的研究才刚刚起步.本文在既有高管文化背景的研究成果基础上,从劳模文化的视角切入,基于精神利益和物质利益动机,考察高管的劳动模范身份对企业债务成本的影响及机理.结果 表明:高管劳模身份有助于降低债务成本.进一步考察融资环境的影响并发现,在市场化程度更高和金融生态环境更好的地区该效应被削弱,表明劳模文化对正式制度规范企业经济运行产生了替代效应.机制检验发现,高管劳模身份通过降低资金供需双方的信息不对称和提供声誉担保来降低债务成本.最后,在排除金融关联和政治关联的影响后,本文发现高管劳模身份对债务成本的降低效应依然显著. 相似文献
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当家善于理财两个效益齐抓———沈阳市劳模、市文化宫主任魏瑗事迹片断沈工财魏瑗,中年女性,文静洒脱,气度非凡,曾在军中文艺岗位上奋斗十多年。1984年转业到沈阳市文化宫,历任副科长、科长、副主任、主任兼党总支书记。在这十多年里,她辛勤耕耘,为文化宫各项... 相似文献
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四川自贡硬质合金厂工会财务人员在做好工会财务工作的同时,主动参与了劳模、先进职工疗休养工作,并实现疗休养经费全部由工厂行政承担。工会把真情服务作为工作的出发点和落脚点,体现了对劳模、先进职工的关心和温暖,激励他们以更饱满的热情投入到生产工作中。多年来,我们始终坚持以下几点基本做法: 相似文献