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小火一把,阿伦故事酒吧陷入困境
1995年,张洪黔到新加坡读MBA,在这个花园般的国度里他没有亲人、没有朋友。倍尝孤独寂寞的他在压力很大的情况下无意中去了酒吧,满眼的红男绿女,却没有一个可以交流、倾诉的对象。他想,在每一个繁华的都市里,一定有很多像他这样的人。如果在都市里开一间陌生人可以交友、交流的酒吧,生意一定会很好。 相似文献
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林薇,1982年出生。这个看上去美丽风情的都市女孩,职校毕业后从事酒类、饮料的助销工作。但这个与酒有缘的女孩,凭借着自己的创意和实干,在酒世界中打造出属于自己的一片天地,从葡萄酒的醇香里独享160万的浪漫财富……[第一段] 相似文献
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陈莹 《科技创业(上海)》2012,(3X):26-33
汽车这个20世纪的产物,在21世纪面临着被重新发明的命运。哦,可能"汽车"这个词都会消失。它可能像街边自动售货机里的可乐一样,在你需要时被方便获取;并且,还有众多的第三方软件开发商争先恐后地为它的操作系统开发各种应用以不断提升驾驶体验。那它是什么?就是像Hiriko一样的"个人都市移动共享工具"。 相似文献
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都市里有这样一群人:他们物质富足、收入不菲,但反对炫耀性消费和奢靡主义;他们花最少的钱买最实用的东西;他们崇尚简约的生活理念,主张不盲从;他们倡导“不环保就是浪费”的绿色环保理念……在物欲横流的现代消费社会里,他们不再迷信消费品的象征意义和符号价值。 相似文献
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养车的成本太高,加上停车位在拥挤的都市里难寻,所以会有更多的人愿意租车。租车对企业公司而言可以当作节税的名目,对个人而言也能达到方便效用,减少养车的负担。 相似文献
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企业的竞争力归根结底是的企业人才力量,企业的竞争就是人才的竞争。一个企业有了优秀的管理人才,有了优秀的技术人才,有了高素质的基层员工,这个企业几乎就是战无不胜的。所谓十年树木,百年树人。企业应该进行人力资源储备的战略性思考,未雨绸缪,防患于未然。 相似文献
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当都市里的大部分人刚刚弄懂 VCD 是怎么回事,正在努力认识 DVD 的时候,这个世界又冒出个CVD。1998年6月9日,爱多、万利达、厦新、先科等11家国内 VCD 生产企业与美国 C—Cube 公司在上海联合召开新闻发布会,正式推出新一代视听产品 CVD。随即这个看上去与 VCD 和 DVD 没有多大区别的 CVD,迅速走进各大城市的家电商场和电视、报刊等媒体的广告专栏,大张旗鼓地宣告自己的 相似文献
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《科技创业(上海)》2005,(7):46-46
上海都市工业设计企业孵化器简介 上海都市工业设计企业孵华器是上海科技企业孵化器中的专业类孵化器,是上海市科委根据国家自主创新的有关批示精神,实施上海科教兴市,调整提升产业结构战略的一项重大科技攻关项目,并被列入上海市“登山行动计划”中,是上海都市工业设计“一器五基地”建设的核心部分。 相似文献
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随着城市里懂红酒、爱喝红酒的人越来越多,红酒也逐渐成为了都市品位生活里不可或缺的元素。近几年在广州城市的各个角落冒出了不少各具特色的红酒店,生意大都不错。 相似文献
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段俊平 《金融管理与研究(杭州金融管理干部学院学报)》2014,(7):62-63
一个优秀的企业需要建立一套优秀的常态化的企业制度与企业文化,在常态化的管理中,使员工遵守制度和履行文化基因成为固化的行为模式,这个组织就会成为自动自发性管理组织,这是企业管理的目标和理想状态。但是达到这个状态时,又有一个新的问题出现了,就是往往这个企业在什么都是习惯的前提下,缺少团队活力,员工缺乏进取精神,一味地追求稳定,从而使这个企业缺乏创新性和开拓力,这是企业经常遇到的问题。企业按部就班稳定固然重要,但没有活力的企业也会在竞争中落后,如何解决这个问题,鲶鱼效应为我们提供了启示。 相似文献
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时下,不少上市公司和上市公司的管理层对当前的金融市场、金融产品、资金价格不求甚解,没有钱只知道要配股增发、向银行借款,而融资后资金又没有好的项目可投。于是大笔资金不是躺在银行里就是用于委托理财,不少委托理财最后还有了风险。上市公司不善理财,往往会牵涉到企业的直接或重大利益,难保企业经营正常化和企业价值最大化。为此科学理财已成为上市公司的当务之急。 相似文献
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李广舜 《石家庄经济学院学报》2006,29(1):73-76
增值税由生产型转变为消费型后,同样的资金投入,使用于机器设备的投资增加,等于将原属于财政这个口袋的收入放回到企业的口袋里。由此,减轻了企业的负担,增强了企业自我发展的能力,并为西部大开发提供了更多可使用的资金。 相似文献
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企业集团财务集中管理的思考 总被引:2,自引:0,他引:2
冀爱珍 《山西财政税务专科学校学报》2006,8(1):29-31
经济全球化是当今世界经济发展的显著特点,它对我国经济的直接影响就是加快了企业间的整合,从而产生了一大批各具形态的企业集团,以提升企业的核心竞争力。财务管理作为企业核心竞争力的一个重要组成部分,势必形成一整套与之相适应的管理方法与运作方式,这个方式就是财务集中管理。 相似文献
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《太原城市职业技术学院学报》2015,(5)
财务管理在中国企业管理的发展历程中一直处于最重要的地位,而人力资源管理的地位在企业一直不高,有些中小企业甚至没有这个部门。当然,这个情况和我国经济结构有关,在过去的三十年时间里,我国的企业主要是以外贸出口带动劳动密集型企业,这类型企业重视的就是订单、原材料成本、汇率,而对于员工的情况,则只关注工资和考勤。但是自2008年发生金融海啸后,外贸出口急剧减少,大量以出口为主的企业倒闭,我国经济结构面临转型,从以工业为主逐步转向以服务业为主。企业转型需要大量专业人才,人力资源管理在这几年里得到了重视,但是和财务管理相比,在企业管理中两者的地位还是相差很多,本文探讨两者如何达到双赢。 相似文献
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