关于加强企业统计工作的几点思考

企业统计工作是对企业实行科学管理，监督整个企业经营活动的有效手段，是企业制定生产计划、发展战略与舰划的主要依据。随着改革的不断深入，现代企业制度的建立和管理模式的发展，要求我们必须加强统计队伍建设，提高统计人员素质，改进工作方法，形成一套切实有效的统计管理模式，真正体现统计的“信息”、“咨询”、“监督”三大职能，以适应市场经济发展的需要。     

加强中小企业统计工作的思考

统计工作是对企业实行科学管理，监督整个企业活动的重要手段，是企业制定政策和计划的主要依据。随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展，加强统计队伍建设，提高统计人员素质，进一步改进统计工作就显得尤为必要。     

加强企业统计工作 提高企业管理水平

统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业活动的重要手段,是企业制定政策和计划的主要依据。然而,当前企业统计工作却存在一些问题,随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,我们必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,进一步改进工作方法,健全统计法制,形成一套合理有效的统计管理模式,真正体现统计的“信息”、“咨询”、“监督”三大职能。     

浅议统计工作在企业管理中的作用

统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业生产经营活动的重要手段,是企业制定政策和计划的主要依据。然而,当前企业统计工作却存在一些问题．随着现代企业制度的建立和现代化管理的需要,我们必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,进一步改进工作方法,健全统计法制．形成一套合理有效的统计管理模式,真正体现统计的“信息”、“咨询”、“监督”三大职能。     

加强统计队伍建设 提高统计人员素质

统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业活动的重要手段,是企业制定政策和计划的产要依据。然而,当前企业统计工作却存在一些问题,随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,我们必须加强统计队伍建设提高统计人员素质,进一步改进工作方法,健全统计法制,形成一套合理有效的统计管理模式,真正体现统计的“信息”、“咨询”、“监督”三大职能。     

浅谈统计工作在完善企业科学管理中尚存的问题及对策

随着我国经济体制改革的不断深入和管理要求的不断提高,统计工作的职能也由以报表为依据的简单的数据统计向管理统计转变。统计工作成为企业实行科学管理、监督企业活动的重要手段,是一个企业基础资料的重要来源。为此,应充分认识统计工作的重要性,建立健全企业统计制度,科学设置和完善指标体系,加强统计队伍建设,提高统计人员素质提高企业管理水平。     

企业统计工作存在的问题及对策

统计工作是对企业实行科学管理、监督整个经济活动的重要手段，是制定政策和计划的主要依据。随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展，我们必须进一步改进工作方法，健全统计法制，形成一套合理有效的统计管理模式。真正体现统计的信息、咨询、监督三大职能。     

企业统计工作的若干思考

对于市场的主体——企业来讲．能否通过处理大量的信息、数据．获得有益的信息、结论，从而做出科学无误的决策，这是事关企业发展的一个重大问题。而要做到这一点．离不开企业统计。因此，研究新时期下如何做好企业统计工作．充分发挥统计的预测、分析、决策及事后监控作用，引导企业进     

关于加强企业统计工作的几点思考

随着现代化企业制度的建立,统计工作在企业实行科学管理、企业活动监督、制定企业发展策略等方面的作用越来越受到重视。然而,当前企业统计工作中却存在一些亟待解决和改进的问题,我们必须通过加强领导重视、健全统计法制、提高统计人员素质、改进统计工作方法、形成一套合理有效的统计管理模式,真正体现统计的"信息"、"咨询""、监督"三大职能。     

加强企业统计工作的几点思考

统计工作是对企业实行科学管理,监督整个企业活动的重要手段,是企业制定政策和计划的主要依据。在当前企业统计工作中却存在一些问题,随着现代企业制度的建立和现代化管理的发展,我们必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,进一步改进工作方法,健全统计法制,形成一套合理有效的统计管理模式,真正体现统计的“信息”、“咨询”、“监督”三大职能。     

加强企业统计工作的几点思考

企业统计是国民经济统计的基础,由于种种原因,我国企业统计工作明显滞后于企业管理的实际需要,在企业管理与决策中远没有发挥出应有的作用.分析了目前企业统计工作中存在的主要问题,并提出了相应的对策.     

对企业公益金会计处理缺陷的分析以及危关于加强企业统计工作的几点思考

一、公益金制度的现状分析 公益金作为一种过渡性、折中性的制度安排，与其产生时的工资制度、福利制度以及政治环境是相适应的。然而，随着改革的不断深入，现代企业制度的建立和完善。“公益金”的设置越来越显露出不能适应现代企业的要求。而且公益金制度的存在使得企业投资者与职工之间的利益矛盾日益显化。其原来的激励功能也日益弱化。     

关于新时期提高企业统计工作的几点思考

石油企业几经变革走到今天,伴随激烈的市场竞争,企业要生存和发展面对的变数很多,不创新企业就没有出路,就不能发展。作为企业重要管理环节之一的统计工作,同时也面临着新的抉择,如何使统计工作适应新形势,通过提升统计信息更好的为企业服务,是摆在石油统计工作者的一个新课题。我们认为,要提升统计服务必须进行统计创新,只有创新才能开创统计工作的新局面。本文就目前企业统计存在的问题与创新问题,谈几点不成熟的看法。     

浅谈如何加强工业企业统计基础工作

统计工作是认识社会的重要手段，也是管理国家、企业、事业单位并对国民经济和社会发展实行监督的有效工具。随着改革开放的不断发展，工业企业的统计工作取得了长足进展，尤其是通过企业上等级、统计执法情况大检查和统计基础工作规范化验收等工作，企业统计工作的水平得到了很大程度的提高。然而，我们也应看到，还有为数不少的企业统计基础工作仍然相当薄弱，远不能适应加强企业管理和国家统计工作的需要。所以，我们必须积极推进企业统计基础工作的标准化、规范化，提高对企业统计基础工作的认识，加强企业统计基础工作建设，充分发挥企业统计在治理整顿、深化改革、强化企业管理中的作用。为此，我们应抓好以下几项工作。     

关于完善石油企业统计工作的几点思考

石油企业的发展生存直接关乎着国计民生的发展,它是我国国民经济中的中流砥柱,有着非常重要的战略性意义。企业中的财务管理则是促进企业健康、稳定、快速发展的核心。随着我国市场经济体制的建立以及国际石油的新经济形势、科学技术的不断发展,现有的统计工作必须要不断完善,从而更好的适应新形势的发展需要。接下来,本文将根据笔者多年的相关工作经验,对于完善石油企业统计工作提出自己的几点思考。     

浅谈企业统计工作

在现实的企业经营运行中,谈到企业管理,人们首先想到的是企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制等,而统计的重要性往往被企业管理者所忽视。针对当前企业统计工作却存在一些问题,必须加强统计队伍建设,提高统计人员素质,明确统计部门职责,切实与信息网络结合,才能真正体现统计的信息、咨询、监督三大职能。     

探讨提高企业统计管理水平的几点建议

企业的统计工作是企业实行科学管理、科学监督的重要手段,是企业制定计划和决策的重要依据。随着我国经济体制的不断发展,企业的管理体制和运行机制的不断变化,统计工作也受到新形势的考验。本文阐述了统计工作在企业管理中的作用和当前企业统计工作存在的问题,并提出了提高企业统计管理水平的几点的建议,可供参考。     

关于如何加强石化企业思想教育工作的几点思考

文章论述了加强企业思想教育的必要性和重要性,指出只有努力将思想教育工作渗透到企业管理的各个环节,才能使思想教育工作与其他工作互促共进,推动企业管理水平全面提升。