国有企业重组与国有商业银行的改革

一、国有企业的困境及其对国有商业银行的影响 在我国,国有企业与国有商业银行之间存在着相互依存、相互制约的关系。从国有企业方面来看,国有企业资金来源的绝大部分来自国有商业银行的贷款,国有商业银行贷款成为国有企业资产的丰体。据统计,国有企业大约60％的负债来自国有商业银行贷款,从而在国有企业总资产中约有40％—50％由国有商业银行贷款所形成;另外,仅从国有企业的流动资产来看,约有50％左右是由国有商业银行的短期借款所形成。从国有商业银行方面来看,国有商业银行的效益     

国有商业银行的业务管理创新

按照知识经济和经济全球化的要求,创新国有商业银行的业务管理是我国加入WTO以后.一个十分紧迫的问题。目前,国有商业银行的业务结构仍然主要是传统的存、放、汇三大块,这十分不利于国有商业银行的发展。立足当前国有商业银行的实际,展望21世纪国有商业银行的发展前景,我们必须着手国有商业银行业务管理的创新,使国有商业银行的业务发展建立在知识经济、电子化时代的基础之上。笔者认为,当前各行的业务管理创新应从三方面入手:     

国有商业银行非系统性金融风险管理研究

防范和化解国有商业银行的金融风险,对于促进金融、经济的稳健发展,保持社会安定、政治稳定具有举足轻重的作用。金融风险有系统性风险和非系统性风险之分,鉴于系统性风险对国有商业银行影响相对较小,且国有商业银行对系统风险的可控能力较差,我们拟就当前国有商业银行非系统性风险的成因、危害、防范和化解,以及国有商业银行风险管理系统的构造作一些探讨。一、当前国有商业银行面临的非系统性风险分析我国国有商业银行常见的非系统性风险有信用风险、流动性风险、资本风险、竞争风险、资财风险、内部风     

国有商业银行综合改革研究

随着加入WTO步伐日趋临近,对国有商业银行进行伤筋动骨、大刀阔斧改革的时代已经来临。本文拟结合国有商业银行现实情况,借鉴国外商业银行改革的先进经验,对国有商业银行综合改革问题,特别是有关产权制度改革、金融创新和相关配套改革措施进行深入、系统的研究,以期为深化国有商业银行综合改革作一些有益的探索。一、加快产权制度改革,按照现代企业制度要求改造国有商业银行,把国有商业银行建设成为"产权明晰、责权分明、政     

基层国有商业银行业务转型情况调查——以江苏省镇江市为例

近年来,基层国有商业银行的经营环境、竞争形势、客户需求等方面均发生了巨大变化,面对激烈的竞争压力,基层国有商业银行迫切需要对自身的发展模式重新定位,业务转型势在必行。本文以江苏省镇江市为例,通过对辖内基层国有商业银行业务转型情况的调查,分析了基层国有商业银行业务转型的动因,介绍基层国有商业银行推进业务转型的基本情况,并针对基层国有商业银行业务转型中遇到主要问题提出了一些对策建议。     

基层国有商业银行业务转型情况调查——以江苏省镇江市为例

近年来,基层国有商业银行的经营环境、竞争形势、客户需求等方面均发生了巨大变化,面对激烈的竞争压力,基层国有商业银行迫切需要对自身的发展模式重新定位,业务转型势在必行。本文以江苏省镇江市为例,通过对辖内基层国有商业银行业务转型情况的调查,分析了基层国有商业银行业务转型的动因,介绍基层国有商业银行推进业务转型的基本情况,并针对基层国有商业银行业务转型中遇到主要问题提出了一些对策建议。     

国有商业银行改革需要适宜的外部环境

国有商业银行改革受到诸多外部条件的制约。本文对国有商业银行改革需要考虑的几个关键因素--国有商业银行与政府、国有商业银行与金融市场结构、国有商业银行与国有企业等进行深入分析和研究,阐述对中国这样一个转型经济体而言,这些外部环境条件的改善显得尤为重要和关键,并提出如何理顺和规范这些关系。     

国有商业银行发展对策

1、深化国有商业银行改革.国有商业银行是我国银行业的主体,应进一步推进以产权制度改革为核心内容的国有商业银行体制改革,建立现代金融企业制度,提高国有商业银行的整体营运水平和管理水平,不断提高市场竞争力.     

我国国有商业银行股改后的效率研究——基于DEA三阶段模型的实证分析

以我国国有商业银行2006～2010年的数据为样本,运用三阶段DEA模型分析法对我国国有商业银行效率的研究表明:股份制改革给国有商业银行带来了规模效应,市场竞争度的提高增强了国有商业银行的经营效率,2006年以后国有商业银行的效率值有很大提升;若从宏观政策、行业因素及微观主体等方面进一步完善措施,我国国有商业银行效率还有更大的提升空间。     

美国商业银行人力资源管理启示录

今年年底中国金融业将全面对外开放,国有商业银行面临的人才竞争将空前加剧,如何在与外资银行的人才竞争中保持比较优势,是国有商业银行人力资源管理工作在近期必须面对和解答的问题。特别是随着国有商业银行股份制改革工作的开展和深入,国有商业银行的人力资源管理体系和管理方式,能否适应现代商业银行的要求,将成为影响国有商业银行股份制改造成功与否的关键因素。为加强国有商业银行公司治理改革、确保股份制改造真正取得实效,银监会于2006年4月重新修订了《国有商业银行公司治理及相关监管指引》,明确提出“国有商业银行必须尽快建立适…     

国有商业银行基层组织形态研究

国有商业银行基层组织形态研究杨振中蒋国民国有商业银行基层组织形态是国有商业银行的基层处所（办事处、分理处、营业所和储蓄所等）的内部组织运行及其与上级行的组织关系状态的总和，它是我国国有商业银行组织体制的基础。目前，随着原有四大专业银行向国有商业银行转...     

试论完善股份制改革中的国有商业银行公司治理

目前,我国国有商业银行正处于一个重要的改革发展时期,中国银行、中国建设银行、中国工商银行股份制改革已取得明显进展。从国有商业银行的历史演进中,我们可以深刻理解国有商业银行改革的必要性和迫切性,充分认识完善公司治理是国有商业银行改革的重中之重,这对彻底改造国有商     

论市场竞争、激励机制与我国国有商业银行改革——一个超产权理论模型

文章以超产权论为基础,构造了一个求解我国国有商业银行利润最大化的模型.从银行业市场、资本市场、银行经理人市场以及国有商业银行经理人激励机制的角度分析我国国有商业银行改革取向的问题,并强调以完善银行业市场竞争的方式推进国有商业银行改革.     

国有商业银行用工、分配制度改革研究

随着金融业竞争的不断加剧和我国即将加入WTO,国有商业银行面对的压力与日俱增.本文以工商银行为例,对深化国有商业银行用工、分配制度改革进行了初步的研究.笔者认为,国有商业银行用工、分配制度改革是与业务体制改革相辅相成、不可分离的两个方面,是国有商业银行商业化、集约化改革的重要组成部分;本文对国有商业银行的用工、分配制度的现状、特点、弊端及原因进行了具体、详细的考察;同时认为,国外商业银行的用工、分配制度对国有商业银行的改革具有重要的借鉴意义,并以美、日银行为例进行了比较分析;最后提出了国有商业银行建立符合市场经济原则的用工、分配制度目标模式.     

经济欠发达县域国有商业银行如何在竞争中走出困境

县域国有商业银行是我国国有商业银行的基层经营单位,是宏观经济、金融政策传导,连接宏观、微观经济的纽带和桥梁.然而近几年,由于所处的区域经济环境、社会信用状况、经营管理水平等差异,部分基层国有商业银行陷入了经营困境,步履维艰.本文试图从地方实际出发,客观认识当前县域国有商业银行的现状及所面临的困境,以期得到启发,为经济欠发达县域的国有商业银行如何走出困境寻求"良方".     

国有商业银行西部分行发展战略的若干问题研究

国家经济发展战略决定国有商业银行经济发展战略的确定 ,区域经济的特殊性要求国有商业银行必须研究适应区域经济特点的经营发展战略。本文将面对中国西部大开发的现实 ,根据外部经济环境和自身经营机制的变革 ,按照现代商业银行经营管理的内在规律 ,对国有商业银行西部分行的经营发展战略进行探讨。一、关于国有商业银行西部分行整合内生性资源的问题国有商业银行资源系统是一个复杂的、开放的、多关联性的资源系统 ,它既有一般企业的资源共性 ,又有银行业特有的资源特征。国有商业银行资源系统由三个方面构成 :基础性资源、内生性资源、外…     

我国国有商业银行人才困境的管理学分析

人才是现代企业的核心资源,也是制约国有商业银行发展的重要因素。随着我国金融业竞争的日趋激烈,我国国有商业银行人才大量流失,人才困境凸显。本文从管理学的视角从多个维度深入探析我国国有商业银行人才困境的深层次原因,并从观念、制度构建两个方面系统提出我国国有商业银行突破人才困境的多种路径,以期对国有商业银行的人力资源管理实践有所借鉴。     

论国有商业银行转型中的职业价值再造

随着改革的深入,国有商业银行转型面临的矛盾更加突出,其深层次原因在于国有商业银行职业价值的扭曲.这里的价值是从哲学角度切入的,它要求以邓小平的价值观为理论基石,着眼于国有商业银行与社会、国有商业银行与内部员工两个层面的关系,分别从产权制度改革、客户需求研究和员工行为重组入手,重新建立起国有商业银行职业经济价值模型、职业社会价值模型和职业热人的价值模型.     

转轨时期国有商业银行资本监管:从资本特殊性的视角

本文以我国国有商业银行资本监管为重点,在研究国有商业银行资本特殊性的基础上,剖析了国有商业银行资本监管需要注意的问题。本文的结论是,我国国有商业银行资本监管在判断标准上应与国际接轨,在手段上应有中国特色,国有商业银行上市之路不易操之过急。     

国有商业银行改革应当把握的几个重大问题

关于国有商业银行改革的必要性、重要性和紧迫性,已经引起了社会各界的高度重视。而国有商业银行改革的思路、举措,以及如何正确把握国有商业银行改革过程中的重大原则问题,恐怕有关方面还未能形成比较明确、比较系统的共识。这种情形,严重影响了国有商业银行的改革进程,并且势必造成我国在世贸组织框架内提高金融业整体竞争能力方面的被动。因此,本文认为目前很有必要对国有商业银行改革中的一些重大问题进行深入探讨,以期尽快形成共识,从而为我国在世贸组织协定的时限内加快推进国有商业银行改革铺平道路。