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随着我国医疗卫生改革的不断深入推进,全民就医意识的提高,以及医疗卫生行业竞争的日益激烈,公立医院为了在新环境中稳健发展,不断扩大医院的规模、提高医疗水平和服务质量,在这种情况下,加强公立医院内部各环节的风险控制十分必要.而门诊收费处作为医院的第一窗口,门诊收入作为医院收入的主要组成部分,加强门诊收费财务风险控制就十分重... 相似文献
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目前,医患矛盾十分尖锐,主要表现在:医疗服务收费高、药品定价虚高、百姓看不起病、虚假医疗广告泛滥、医生拿回扣、医疗机构“科室外包”、营利性医院和非营利性医院无序竞争、城市医疗资源相对过剩、广大农村地区缺医少药。症结在哪里呢?个人认为,根本问题在于未能搞清楚医疗服务的性质,是福利性质(公益事业)还是商品性质。具体来说就是在我国医疗社会化进程中,政府和社会的角色定位未能解决,医疗的公益事业性质全面萎缩。因而导致政府财政的全面退出,所有医院都被推向追逐利润的竞争前线。 相似文献
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浅议市场经济下的医院财务管理工作 总被引:2,自引:0,他引:2
医疗卫生服务的特殊性决定了其进入市场的不完全性,其必须以社会效益为最高准则.因此,提高经济效益,不能单纯从提高医疗收费标准着手,而应通过改善服务态度、提高医疗水平、扩大医疗服务项目、加强医学科学管理来实现.为适应市场经济的变化,提高医院经济效益,医院要在内部管理上下功夫,向管理要效益. 相似文献
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不断促进我国医疗卫生事业的发展,适应人民群众日益增长的医疗卫生需求,不断提高人民群众健康水平和生活质量,党和政府历来十分重视,1997年便开始了医疗卫生体制改革。医疗卫生体制改革是惠民生、保稳定、促发展的重要举措,也是一项复杂的系统工程。十多年来,经各级政府及相关部门的不懈努力,医疗卫生体制改革取得了一定的成效,但在解决核心矛盾——一是“看病难”——医疗资源的不足与布局不合理;二是“看病贵”——百姓看不起病,吃不起药等方面进展不大。 相似文献
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现如今,随着“健康中国2030战略”的全面实施和新医疗卫生体制的不断变革,各地区基层医疗卫生机构均已逐渐意识到加强内部控制的现实意义,并开始着力于将内部控制工作向着制度化、法制化、科学化以及全面化的方向进行转型升级,由此来提高单位的内部控制效率和经济管理水平。基于此,本文围绕加强基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制的现实意义为切入点展开研究,深度剖析当前基层医疗卫生机构内部控制的工作现状,在耗材成本占医疗费用的比重不断提高的情况,医疗耗材内部控制是成本管控的关键,有必要重建基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制体系,综合探讨新时期加强基层医疗卫生机构医疗耗材内部控制质效的优化策略,旨为相关工作人员提出一些全新的合理化建议。 相似文献
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《江苏对外经贸论坛》2006,(4):67-67
医疗卫生体制改革问题始终是一个敏感的话题。今年9月16日在中欧国际工商学院举行的第二届中国健康产业高峰论坛上,出席论坛并发表演讲的政府官员们对媒体讳莫如深。他们一再强调不要公开自己的姓名和身份。业内人士指出,中国医疗卫生体制失灵的主要症状表现为:医疗服务缺乏公平与公正性、政府资金使用效率低下。由此导致的结果是:医院、药品和医疗设备分销商、生产商联手向消费者抬高药品价格,城乡居民无力支付高昂的医疗费用,公众不满情绪因此不断上升,最终促使中国政府决心发起新一轮改革,以保障所有中国公民医疗卫生服务的可获得性、可负担性和可持续性。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2018,(2)
随着国家对医疗事业的逐渐重视,医疗市场的竞争情况也越发的激烈,而医院在医疗市场中是否可以生存,并得到一定的发展,这不单单要依靠医院的医疗技术水平。在相同的医疗技术水平的情况下,医院的服务水平也是增加医院口碑的关键。医院挂号收费窗口事医院和患者的直接通道,其服务质量直接关乎患者对医院的印象,本文将对医院挂号与收费窗口的服务技巧进行分析。 相似文献
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医疗卫生行业的改革速度将在未来5年中超过其他行业,中国医疗市场将出现前所未有的变化。中外合资机构进入中国.国内医疗市场形成了新的医疗市场格局.给国内医疗事业带来了新的竞争和新的发展。 相似文献
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在医院“看病贵”成为众矢之的的医疗背景下.重新审视医疗服务成本构成.追根溯源造成医疗成本居高不下的原因或许可以对当前正在进行的医疗卫生体制改革提供参考和切入点。在列举的医疗卫生服务项目中,医用耗材成本占据了医疗卫生服务成本中的极大比例,也即是说.医用材料成本高低与医疗卫生服务成本成正相关关系,医用材料的有效管理对降低医疗卫生服务成本.最终降低患者就医成本有着直接的关系。本文在此以样本分析作依据分析了医用耗材成本与医疗卫生服务成本之间蕴含的关系.证明医用材料管理与医疗卫生服务成本之间存在正相关关系,并提出了解决措施,希望为相关部门推进服务项目价格机制改革提供一些思路。 相似文献
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郭冀慧 《环球市场信息导报》2014,(10):124-124
按照发展社会主义市场经济和建立现代化医院制度的客观要求,站在改革发展的角度来审视当前医院思想政治工作,存在着种种不适应。作为医院思想政治工作的实践者,我们必须充分领会、认真贯彻“科学发展观”重要思想,用马克思主义的科学发展观指导医院的思想政治工作,转变旧观念,探索新方法,以求收到好的效果。随着社会经济的发展,做好医院职工的思想政治工作关系医务人员整体素质的提高及广大人民的医疗安全,同时也是促进医疗卫生事业改革深入推进的重要保障。因此,新时期加强医院的思想政治工作,应充分认识新形势下思想政治工作的特点,结合医院的实际情况,在内容形式和方法上要有所创新,确保医院思想政治工作扎实有效的开展。 相似文献
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