以商业保险为平台建立新型农民工养老保险制度

古今中外，老有所养是人们的共同追求。在中国，领取退休金仅仅是“公家人”的专利，让几代农民羡慕不已。然而，当农民终于有机会参加养老保险时，却出现了随意“退保”现象。据报道，福州市10多万参加养老保险的农民工，累计“退保”达4万人次；广东东莞2005年有105万人参加职工基本养老保险，但全年有40万人“退保”，基本都是外来务工者；在浙江，杭州参加养老保险的外来工在50万人左右，而每年“退保”人数高达8万～10万，目前累计“退保”的人次超过24万。劳动和社会保障部的调查显示，目前我国农村劳动力进城务工者养老保险的总体参保率仅为15％，而另一项调查显示退保率已达到40％。面对汹涌而来的农民工“退保潮”，绝不能主观臆断为农民工不需要养老保险，而应深入分析其中原因，探索建立适应农民工特点、满足农民工需要的养老保险制度，切实保护农民工的社会保障权益。     

让"流动的花朵"更绚丽

“三农问题”、“民工荒”问题已成为时下的热点。当人们把关注的视线集中在“农民工保险”的时候，似有一个至关重要的“空白”被遗忘：农民工子女大多没有保险保障。     

谁给农民工定的低工资

有调查表明，在用工量最大的珠江三角洲地区，以农民工为主体的工人工资在过去的12年里只上涨了68元。由此，很多关注农民工生活、富于正义感的人们质问“为什么不给农民工涨工资”？有经济学家认为，“不要鼓吹涨工资，否则会令外资流失”，结果招来口诛笔伐。     

河北邢台：建筑行业一卡通消拖欠工资隐患

为消除建筑行业恶意拖欠农民工工资现象，河北省邢台市在建筑领域推行建筑劳务实名制“一卡通”系统，实现了系统监管与建筑市场监管、与施工现场监管两者有机结合，既破解了拖欠农民工工资难题，又保证了工程质量安全，取得了良好的社会效果。     

反省人力资源战略直面劳动力供给瓶颈——“民工荒”给我们的警示

根据近期媒体报道，2004年春季以来．不但福建、珠三角、长三角等发达地区．甚至江西、湖南等一些内陆地区也出现了招不到农民工的“民工荒”现象，成为媒体炒作的一个热点。关于这一现象的成因，众说纷纭，笔者也试图做一些分析。     

新生代农民工社会保障问题简论

2009年1月31日发布的中央“一号文件”提出，要“采取有针对性的措施，着力解决新生代农民工问题”，传递出中央对约占农民工总数60％的80后、90后农民工的高度关切。     

农民工工资为什么被拖欠

拖欠农民工工资作为当前的一种社会现象,有其深刻的社会根源:首先,“农民工”概念的使用,从根本上表明了目前社会普遍存在对农民这一群体的差别待遇,并进而导致了其作为一名劳动者未能得到应有的尊重。换句话说,“农民工”一词的使用直接导致了农民在城市中未能享受到平等的市民待遇。这种意识领域上的歧视极易转化为现实生活的方方面面,进而严重损害他们的人身、财产权益。此种现象产生的根源在于城乡二     

户籍的含金量

“城里人”和“乡下人”，“本地人”和“外地人”，户籍不同，身份不同，待遇不同，一张纸带来的是不一样的命运。在人民网论坛上，有网友算了这样一笔账：如果我的孩子是北京户口，在北京上学，按目前农民工子弟学校小学学费600元／学期、中学1000元／学期计算，仅9年义务教育阶段就能节约13200元；如果能参加“一老一小”医疗保险，每年交100元就可以获得最高17万元的大病医疗保障；     

外出“就业难”或是“回乡创业”的契机

受金融危机波及,当我们在热议“降息”话题的同时,未到年关农民工却“提前返乡”的现象,又成了国人普遍关注的另一话题。     

“齐鲁乡情卡”农民兄弟专用的银行卡

日前，一种专门为农民工设计、面向农民工发行的银行卡——“齐鲁乡情卡”在山东省农村信用社正式推出，全省农民工可在信用社的营业网点享受方便、安全、快捷的资金汇划服务，解决了农民工外出务工携带现金风险大、汇款不便的难题。     

农民工硕士遭遇就业困局

他曾以农民工的身份、以高中毕业的第一学历、以自学数载的坚忍、以38岁考上硕士研究生的荣光，轰动河南乃至全国。然而，2009年硕士毕业之后，他的生活和工作又回到了原点——重新回到曾经打工的高校做起管理员。     

黎平开通农民工维权绿色通道

贵州省黎平县创新维权模式，开通了农民工维权绿色通道。接待农民工咨询投诉时坚持做到“门好进、脸好看、话好听”，接待农民工来访时坚持做到“百问不烦、百听不厌、问事有回音、托事有答复”。对小额、简单案件以及涉及人数较多的案件，尽可能通过调解方式平稳解决。对拖欠工资争议，按照“快立、快审、快结”原则高效办案。热情主动地和农民工沟通，耐心细致地向农民工宣传有关政策、解释有关规定，公道正派地为农民工撑腰维权。     

宁都县“再就业”工程帮返乡农民工实现就业

去年底以来,江西省宁都县针对农民工大规模回流现象,及时推出了促进返乡农民工就（创）业的“再就业”工程。通过建立失业预警机制,实现转移就业归口对接,广泛开展党员干部“一对一”创业就业帮扶活动,让九成以上返乡农民工实现了就近就地转移就业或参加转岗培训。     

“民生礼包”沉甸甸——梁平县帮助返乡农民工就业记略

春节期间，重庆市梁平县屏锦镇竹海村3组的返乡农民工朱方宜收到了县劳动保障局、就业局负责人送来的一个“礼包”。“礼包”里装的是3张粉红色卡片——一张“健康卡”，一张“培训卡”，还有一张印有几十个招聘岗位信息的“岗位卡”。拿着这个“沉甸甸”的“礼包”，45岁的朱方宜高兴地说：“可以免费检查身体，还能参加培训、帮助找工作，政府办的这件事硬是好!”     

观象

民工争夺战 几年前就已引起关注的“民工荒”现象，在今年表现得尤其突出。随着中国经济地图的悄然变化，中西部开始与东部展开争抢农民工的激烈竞争。     

“用工荒”产生的原因及对策建议

针对目前普遍存在的“用工荒”问题,人民银行徽县支行选择50名农民工进行了调查。结果显示,随着经济社会的发展,农民工在就业、收入、理念等方面都发生了一些新变化,呈现出一些新特点,使用工企业与农民工之间很难达到均衡,导致出现用工荒现象。     

珠三角制造业主“跑路”

面对金融海啸的强劲势头。香港业界估计，将有超过一万家在珠三角的港资中小企业面临倒闭。人们还记得那句针对农民工外流、企业招工难问题而发的警告：“珠三角正面临20年来最严峻的时刻。”而如今，这一问题已被企业倒闭、工人欠薪所取代，而港资工厂则首当其冲。“香港那边的高层老板均已找不到了”。无可奈何的工人一律将之归为“跑路”范畴。     

宁都县九成返乡农民工就业

去年底以来，江西省宁都县针对农民工大规模回流，及时推出了促进返乡农民工就（创）业的“回暖”工程，目前，该县九成以上返乡农民工落实了就近就地转移就业或参加转岗培训。主要做法是：（1）聘请全县299个村的党支部书记和村委会主任为劳动保障协管员，开展返乡农民工的调查．实行动态监测．准确掌握返乡农民工情况。（2）转移就业归口对接。县劳动就业局、乡镇劳动保障事务所采取“岗对点”上门推介的方法．把县工业园各工种“空岗”推荐给技术熟练的返乡农民工。     

完善农民工返乡创业贷款运作模式的建议——基于对大田县的调查

农民工返乡创业贷款是解决农民工创业资金不足的有效途径。本文基于对福建省大田县“三位一体”农民工返乡创业贷款运作模式的调查，分析了农民工返乡创业贷款的主要做法及实施效果，并就完善这一贷款模式提出相关建议。     

返乡农民工咨询服务点

为提高返乡农民工的参保意识,让更多的农民工能享受养老保险待遇实现“老有所养”,贵州省黎平县人社局强化养老保险政策宣传服务力度。通过在人流量大、返乡人员集中的县长途汽车站设立咨询台的方式面对面地向返乡农民工开展养老保险政策宣传、咨询工作,把服务做到“家门口”。