打造中国企业的绿色竞争力

二十一世纪，中国陷入了高投资、高能耗、高污染、低产出、低效益的“三高两低”的恶性循环。企业作为从事生产经营活动的主体，也是引发环境问题的主要源头，在环境改善上责无旁贷。入世后，更加严峻的绿色壁垒使企业认识到要想改善环境，提升企业在国际市场的竞争力，必须改进生产工艺，生产绿色产品，实施绿色竞争力战略。本文认为打造中国企业的绿色竞争力，应该确定环境战略的定位，用精益思想改造企业的生产流程，积极参与国际环境标准的制定，应对绿色壁垒，同时政府应起到引导、扶持的作用。     

培育提升我国企业核心竞争力

1990年,美国著名管理学家普拉哈德和哈默尔发表了《企业的核心竞争力》一文,其后确立了企业核心竞争力理论在理论与实践上的显著地位。时至今日,人们对企业核心竞争力的认识虽还不尽完全一致,但对企业核心竞争力的关注却有增无减。由于人们竞相把培育核心竞争力作为企业获取持续竞争优势的源泉而大加推崇,于是基于自身特殊资源而获得持续的竞争优势,努力提升核心竞争力成了当今企业制定发展战略的重要组成部分。目前,面对经济全球化的     

我国体育用品企业竞争力的提升策略

随着经济全球化发展,我国企业面临着巨大的机遇与挑战.因此,我国的体育用品企业如何在科学的发展观下提高自身竞争力,是我们迫切需要解决的问题.本文从多方面探讨了提升我国体育用品企业竞争力的策略.     

提升我国企业国际竞争力的思考

加入WTO和经济全球化的日益深入，使我国企业的竞争环境发生了很大转变。面对我国企业国际竞争力的弱势，我国企业应该进行组织创新和管理创新，建立技术创新机制，积极开拓国际市场，加快产业结构调整，提高企业国际竞争力。     

论我国大型企业国际竞争力的培育与提升

大型企业在国民经济发展中举足轻重。本文剖析了当前我国大型企业缺乏国际竞争力的症结所在 ,提出必须大力推进企业的体制、机制、结构、技术和管理创新 ,以创新引领大型企业深化改革 ,才是培育和提升国际竞争力的根本出路。     

加紧提升我国企业国际竞争力

目前我国企业竞争力和创新能力亟待提高，为此，需要抓紧研究采取的措施包括：分类明确不同产业的政策目标和重点，支持部分大型国企和有基础的非公企业尽快提升国际竞争力，建立有效的支持服务和政策管理体系等。     

浅谈我国绿色包装如何超越绿色壁垒

加入WTO以来,非关税壁垒因其隐蔽性,已经成为贸易过程中的主要屏障。随着“绿色革命”逐渐兴起,各国环保意识逐渐增强,绿色包装制度作为非关税壁垒的表现形式之一,在阻碍着我国出口企业发展的同时,也促使企业更加注重包装的“绿色性”,提高产品质量。本文就我国商品如何打破绿色壁垒提出了策略建议。     

对增强我国农产品"绿色竞争力"的思考

绿色壁垒通常分为两类:一类是政府引导型的绿色壁垒,另一类是非政府引导型的绿色壁垒.随着经济全球化的发展,绿色壁垒日益成为国际贸易发展的重要壁垒.目前我国农产品受绿色壁垒影响主要有:农产品受阻的品种多;从发达国家和地区扩展到发展中国家和地区;成为美国限制最多的国家;对中国畜产品检验项目增多.我国农产品出口中的"绿色问题"多多.必须高度重视"绿色壁垒"问题,制定切实可行的"绿色策略",跨越"壁垒",增强"绿色竞争力",把农畜产品的出口工作做好.     

绿色营销伦理有利于提高企业竞争力

众所周知,在中国大部分地区不断掀起的“绿色道德营销”的热潮中,广大消费者体现出了其在消费时对精神层面的追求,这种精神追求推动了绿色营销伦理的发展.在本文中,作者主要从四个方面阐述了绿色营销伦理对提高企业竞争力的研究.     

绿色竞争力研究综述

文章从三个方面对国内外绿色竞争力的最新进展进行了综述:绿色竞争力概念的提出与界定;绿色竞争力的微观经济学研究;绿色竞争力的宏观经济学研究。文章指出,目前国内外绿色竞争力研究在绿色竞争力的决定因素与测算方法的研究、绿色竞争力与政府角色关系、中国绿色竞争力的本土化研究方面还存在空白和不足。     

实施绿色营销 提升企业竞争力

在经济全球化不断深入,科技快速发展,市场竞争日趋激烈的今天,为了满足人们较高层次的消费需求,绿色营销逐渐发展成为一种典型的新营销模式。本文认为实施绿色营销是提升现代企业的竞争力、提升企业形象、有效突破贸易壁垒的最佳选择。     

我国企业核心竞争力培育分析

企业核心竞争力是企业获取持续竞争优势的来源和基础,企业欲在经济全球化大潮中立于不败之地,最有效也是最关键的一点,即培育和提升企业的核心竞争力。本文通过分析影响我国企业核心竞争力的因素,提出培育和提升企业的核心竞争力必需通过战略创新,技术创新,组织创新,营销创新和企业文化创新等来实现,从而使企业自始至终保持企业的竞争优势,使企业在持续竞争中保持可持续发展。     

出口咨询提升企业国际竞争力

中国加入WTO以后，国家也逐渐降低了企业进入国际市场的门槛，逐步取消配额制、放开进出口经营权，特别是在2003年下半年将生产企业自营进出口资格由原来的审批制改为登记制，并将注册资金由原来的不低于100万人民币调整到不低于50万元人民币。这些政策保证了大部分企业进入国际市场的权利。     

提倡绿色营销 提高企业市场竞争力

一、创建企业绿色营销的新概念随着时代的进步，科技的发展。人们的现代意识不断加强，过去“吃饱，穿暖”的生活标准，已被追求高质量的生活标准所代替。人们崇尚自然，追求健康已成为时尚，绿色消费正在兴起。在国际上，绿色贸易已成为世贸组织的根本原则立场和政策规定，也是世贸组织成员国必须遵守的。中国已加入了WTO，我们的企业就必须适应这一国际环境，顺应时代的潮流，树立绿色营销的新观念，生产绿色产品，推行绿色服务，适应国内外市场的需要，进一步提高企业国内、国际的竞争力。二、企业绿色营销的实质绿色象征生命，健康和…     

提升人才竞争力 促进经济可持续发展

人才竞争力是某一组织相对于其他组织而言，有助于组织战略实现、业务发展的人才数量、质量、开发及人才效能发挥等方面具有的比较优势。因组织战略、业务而异的组织，其人才竞争力有着质的不同。按组织规模大小，组织可以小至一个部门，大到一个国家。     

试论绿色贸易壁垒及我国出口企业的贸易对策

目前 ,环保问题越来越成为国际经济合作与发展的主要问题之一。环保因素逐渐成为一种贸易保护新武器 ,绿色贸易壁垒作为新兴的非关税壁垒应运而生。在入世之后 ,我国企业要冲破这一贸易壁垒 ,使其产品走向国际市场 ,必须实行绿色营销。     

如何培育我国企业的核心竞争力

企业的核心竞争力包括四大要素:产品竞争力、科技竞争力、营销竞争力和管理竞争力.实践证明,没有这四大要素的优化组合就形成不了企业的竞争优势,也就形成不了企业的核心竞争力.形成并保持企业核心竞争力是一项长期的根本性战略,必须做好以下工作:培养创新人才;调整企业竞争战略;及时整合业务资源和知识资源;建立良好的企业文化;更新营销观念,真正将企业营销工作放在中心位置.     

入世后我国企业国际竞争力提升策略

一、跨国公司进入及其对我国企业国际竞争力的影响 在中国入世的大背景下,作为世界市场的一个重要组成部分,中国市场必然更加开放。2002年全国外商实际投资额突破500亿美元,增速超过10％,2003年外商对华投资的势头在某种程度上仍将持续下去。《财富》杂志世界排名500大公司中有400家已