与“奇葩”共处

办公室里总有那么几个人的行为是用正常逻辑思维无法理解的,这些特立独行的人就成为办公室＂奇葩＂。如何与之相处,也成了职场人较为头疼的问题。他讲卫生你给面子老王是办公室里公认的邋遢鬼,上班脱鞋,弹头皮屑,吐痰直接吐在公用垃圾桶里……坐在老王周围的员工深受其害。但是老王丝毫没有发现他给周围同事造成的影响。     

提高办公室综合服务水平探讨

办公室作为一个行政机构的纽带,其工作要求的综合力强,接触面广泛,既要承上启下,还要建立各部门之间的联系。既要有行政的能力,又要有服务的精神。办公室工作的特殊性,对其办公人员有着非常大的要求。形势下,就如何提高办公室综合服务水平提出几点看法。     

浅析办公室管理工作的优化路径

办公室是衔接领导和基层员工、单位和外部单位的重要纽带,充分发挥办公室职能,是工作能够顺利完成的保障。但是在具体的办公室工作中,由于受到各方面因素的影响,导致办公室工作人员办公效率低,工作态度差,而且还具有官僚主义倾向,服务的针对性很强,只注重对领导人员的服务,却忽视对基层员工的服务。 不仅影响了办公室形象,还引起了员工的不满,严重阻碍了工作的顺利开展。     

轻松驾驭网络(四)远程局域网互联——设备与连接方式

在这一期,我们主要讨论两个异地局域网互联的主要解决方案。包括技术可行性、有线或无线传输链路、所需设备及相关的费用情况。目前,相当多企业都建立了内部计算机网络,用于连接办公室内的所有PC机或工作站。这种网络一般称为本地局域网(LAN)。随着业务的扩展,办事处、分销机构逐步扩散至全国乃至世界各地,各个分支机构的局域网亦相继建立。一旦第一个远端办公室的局域网建成之后,员工们就开始希望能够实现两个地点的相互沟通,便于迅速传递两地的信息,这样就自然形成了远程网络即广域网(WAN)。众所周知,商业的需求推动技术的发展,反过来技术的进步又带来了商业的繁荣。广域网的应用实例已不胜枚举,其优点包括如下几个方面:首先是两地的文件共享,如电子报表,文字处     

验证14年金牌致富项目——开液体煤气店 回馈本刊读者每月两名学员半价优惠

<正>技术超前利润惊人2016年3月28日,一个操着广东口音的中年男子来到灵璧清大新能源办公室,年近70岁的董老师接待了他,他看到办公室墙上挂满了资质证书、荣誉证书及众多学员赠送的锦旗,心里暗暗佩服:"董老师真是一位名副其实的能源专家。他说:"董老师,我是广东人,我叫罗志强,我已同你联系7年了,凭你单位7年电话号码没变,我是相信你单位的,不像有些单位传授假技术,今天在这楼上办公,过一段时间就人走楼空,电话手机就打     

你离办公室抑郁症有多远

在你办公室外的格子间,到处都有情绪透支、假装微笑甚至有机会就跳槽的员工。不仅如此,更糟糕的是,你发现自己对已完成的任务或成倍增长的业绩仍心有不满;你越来越发现自己轻易就会对员工发怒;你已患上了习惯性失眠;你笑不由衷……“我有病？不可能”,或者说你可能已经患上了办公室抑郁症。     

做做职场软柿子

夏红和于丽同时被一家大型企业录用。夏红是一个文静内向的女孩,她不善言谈,只会闷头做事。而于丽长着一副漂亮的脸蛋,且嘴甜乖巧,看到办公室里的老员工,总是哥哥姐姐地叫着。上班没多久,于丽就和大家打成了一片。可是夏红就不一样了,她每天早早来到办公,把办公室认真地打扫一遍,然后就准备自己的工作。因为她沉默寡言,老员工们就有些欺生,什么事都让夏红去做。于丽看着夏     

每天吃的食材有20%可能就是他提供的

<正>三个月前,记者第一次走进一亩田的办公室,那时公司只有1300人,正在大量招人。大家拥挤在一个小办公室里,甚至连洗手间门口,也放了个屏风,搭建出了个临时工位。来拜访和谈合作的,只能在过道里放两把椅子将就一下。公司唯一的会议室员工基本预定不上,每天都有一些县考察团来这里参观。三个月后的今天,记者再次走进一亩田的时候,他们的办公区域扩大了好几倍,在隔壁一个大厦租了好几层的新办公室。员工突破3000人。这就是互联网速度。有圈内人士感慨,上一次互     

雅虎集结号:远程办公的阻力

越来越多的证据表明,坐班工作也会降低生产力。为一整公司颓势,雅虎总裁玛丽莎.梅耶尔做了诸多努力,其中就包括,要求雅虎所有员工从六月起都必须到办公室办公,并通过雅虎人力资源部主管以备忘录的形式向员工传达了这一决定。消息很快引发热议:支持者认为老     

用慈爱之心演绎完美生活 爱心是福——访慈善大使古润金

第一次见古润金是在中山完美十周年庆典招待晚会，与他碰杯，祝他的公司蒸蒸日上，兴旺发达。第二次见他是在他公司的员工饭堂，他一个人吃着一份很简朴的员工餐。当时便想，怪不得古润金经常对员工说：“我们少抽几包烟，少到酒楼吃一顿饭，就能为贫困地区的孩子交几年的学费了。”     

二十一世纪管理变革十趋势

趋势一 :不懂电脑像文盲未来的工作与沟通离不开电脑和网络 ,电脑文盲只能做一些普通的工作了。趋势二 :上班不在办公室电脑和网络的蓬勃发展使得在家工作的人将大幅度增加。除非有必要才进办公室 ,平时在任何场所都可以办公。趋势三 :工作不用排排坐由于网络、无线通信 ,可视通信的发展 ,未来办公室里不再需要排排坐地工作 ,管理者可以十分清楚员工的工作进展 ,协助员工有效地完成任务。趋势四 :全职合同工越来越少2 1世纪的企业将是特约顾问 ,兼职员工的天下 ,传统的固定工作模式将成为历史 ,企业工作外包的比例将大量增加。趋势五 :工作…     

验证14年金牌致富项目——开液体煤气店 一吨水卖3000多元的绝技

<正>技术超前利润惊人2016年3月28日,一个操着广东口音的中年男子来到灵璧清大新能源办公室,年近70多岁的董老师接待了他,他看到办公室墙上挂满了资质证书、荣誉证书及众多学员赠送的锦旗,心里暗暗佩服:"董老师真是一位名副其实的能源专家。他说:"董老师,我是广东人,我叫罗志强,我已同你联系7年了,凭你单位7年电话号码没变,我是相信你单位的,不像有些单位传授假技术,今天在这楼上办公,过一段时间就人走楼空,电话手机     

虚拟办公室

国内出现一种全新的办公室出租模式——虚拟办公室。虚拟办公室最早起源于日本,其运作模式是以办公室出租为核心的办公室外包服务,包括为租赁者提供办公场所、办公桌椅、文件柜、会客室、代收信件、代收传真和代接电话等服务。     

办公室“风水”

提起企业办公区,人们第一个反应可能就是"格子间",在很多公司的认知中,办公室也许就只是一座冷冰冰的办公楼、一堆排列整齐的桌椅和一个个安放员工座位的小格子间。而在有关提高公司绩效的绝大多数论述中,人们最为津津乐道的可能就是制度、文化等相对软性的因素,很少有人提及,一些"硬"的物理环境的合理设置,比如办公室内部摆放的合理设计,也可能会对公司绩效造成影响。但是近期的很多研究报告都显示,一个设计完善的、让员工在其中感到舒适的办公室可以提高工作效率和组织生产力。     

改造不良习性 永保最佳竞争状态

<正> 一、生意的入不敷出让她改掉虚浮变得务实自己办公司当老板,是权水扔了铁饭碗以来最大的心愿。在保险公司干了几年,有了些积累之后,她开始着手办自己的公司了。她想,既然办公司,就得像个样。办公地点要租上档次的写字楼,内部机构应五脏俱全。办公室文员不能少,财会、业务员更不能缺,20位员工也就算初具规模。于是,在深圳一繁华地段,多了一家大招牌的礼品公司。起初,权水如鱼得水,有员工的毕恭毕敬,还有骆驿不绝的业务客户,一天到晚,权水好不快活。尤     

No5 点点网：野马脱缰

虽然最早抓住了＂兴趣图谱＂这一社交网络的新发力点,许朝军仍然要面对轻博客不能承受之轻。许朝军穿着天蓝色T恤和卡其色中裤，坐在米色的沙发上，瘦削的脸上总是挂着笑，坐姿随意，语速很快。他没有自己的办公室，坐在两堆会客沙发中靠窗的那一侧办公，员工在沙发旁树了把咖啡馆里常见的那种阳伞，以示他“身份特殊”。     

办公用品——文化用品市场的新商机

<正>如今的文化用品不再是单纯的办公文具,其范围在不断扩大,除了传统的办公文具、学生用品、教学用品、美术用品、财务用品为大家所熟悉以外,还有打印设备、办公耗材、办公家具、IT产品、劳动保护用品、电脑用品、清洁用品,以及由办公室延伸而来的图书、音像、办公杂志、办公食品、办公饮料和办公室务有关的服务。     

办公室管理协同文化构建研究

构建办公室协同文化是创造和谐企业乃至和谐社会的重要目标。办公室管理中制度与目标的冲突、办公室管理过程中的信息沟通障碍、办公室管理中的差异化和协同性的冲突等不和谐、不协同的因素,彰显了办公室管理协同文化构建的紧迫性和必要性。并结合实际提出架构办公室管理协同文化的对策建议:优化配置办公室内部组成部门;构建学习型办公室文化;分工明确各尽其才;协同共赢的价值构建等。     

追忆拍卖师戴小京

<正>戴小京先生是我在书画社（朵云轩）时的老同事,1991年以后,他当总编辑助理,有很长一段时间,我们在一个办公室工作。那时条件艰苦,社长室五人就在一个大办公室,几乎天天见面。记得在他病逝前一个月,他还来我工作室见面,知道他有病,但不曾料到说走就走了。其实历史上的朵云轩员工,大多是公私合营时过来的私企职员,还有木版水印的艺人,以及我们一大帮“7字头”的青年学徒,真正的大学生十分稀少。80年代初首批大学生分配过来,队伍结构才发生变化。来的有戴小京、卢辅圣、     

验证14年金牌致富项目——开液体煤气店 一吨水卖3000多元的绝技

<正>技术超前利润惊人2016年3月28日,一个操着广东口音的中年男子来到灵璧清大新能源办公室,年近70多岁的董老师接待了他,他看到办公室墙上挂满了资质证书、荣誉证书及众多学员赠送的锦旗,心里暗暗佩服:"董老师真是一位名副其实的能源专家。他说:"董老师,我是广东人,我叫罗志强,我已同你联系7年了,凭你单位7年电话号码没变,我是相信你单位的,不像有些单位传授假技术,今天在这楼上办公,过一段时间就人走楼空,电话手机就打不通了,董老师你在电话中讲配制的液体煤气中加30%—50%的水我有点半信半疑"。董老师说:"加乳化剂必须加水,一