浅议企业内部审计现状及对策

内部审计工作作为现代企业管理体系的重要组成部分,其有效实施对于企业有着重要意义。内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动,作为对该组织的活动进行审查和评价的一种服务,内部审计对企业管理具有制约、防护、鉴证、促进和参谋作用。目前我国企业的内部审计工作存在以下不足：内部审计缺乏独立性;内审人员重实务、忽视理论研究;对内审作用及内审机构的设置缺乏认识;专业审计人员配备不全等,均限制了内审工作的开展。现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向,强化审计责任,消除内审局限性,依法审计,在监督与服务中求效益。本文就企业内部审计工作现状、内部审计存在的问题及对策进行了论述。     

浅谈企业内部审计的问题及对策

内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动,并作为对该组织的活动进行审查和评价的一种服务。内部审计在促进企业建立健全内部约束机制,防范其经营风险和财务风险,加强企业营运资金管理,提高经济效益,以及企业经营管理者队伍管理和保护干部等方面,都起着十分重要的作用。现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向,加强内部审计立法工作,制定内部职业道德准则,提高内审独立性,采取不同审计模式,改善内部审计方法,提高领导者对内审工作的认识和内审人员素质,交流内审技术和方法,在监督与服务中求效益。     

建立内部审计的必要性及措施

要建立与现代企业制度相适应的内部审计模式,工作重点应进行转变,审计方法需改变,内审人员素质需提高,业务领域需拓宽,内部审计需规范化。现代企业内部审计工作应适应改革的发展方向,强化审计责任,消除内审局限性,依法审计,在监督与服务中求效益。要正确认识和发挥企业内部审计的作用,解决企业管理中内部审计存在的问题。     

浅谈内部审计的有效性

内部审计是组织内部的一种独立客观的监督和评价活动,通过发挥其基本职能,能够发现并解决组织本身存在的问题,提高管理的效率和效果,从而促进组织目标的实现.目前,我国企业内部审计还存在一定的问题,如:对内部审计性质的认定较为模糊,内部审计的工作范围过于狭窄,内部审计的客观性与独立性不强,内部审计人员水平有待提高.今后应采取的措施有:摆正内部审计的位置,扮演 "对内服务"的角色;把握独立性,发挥内部审计职能;注重实效性,提高内部审计工作水平;提高内部审计人员的素质,完善内部审计的工作规章、制度.     

论加强高校内部审计工作

随着高校办学规模的不断扩大,经济活动的日益增多,内部审计工作显得越来越重要。目前高校内部审计存在一些问题,为加强高校内部审计工作,有必要提高内审地位、内审人员素质,改变工作思路,完善内部审计制度,充分发挥内部审计的监督、服务职能。     

发挥内部审计作用,促进企业发展

内部审计是在一个组织内部建立的一种独立的评价活动,内部审计在企业能否有效发挥作用,关系到企业的生存与发展。分析企业内部审计的现状,提出促进企业内部审计作用发挥的对策,对促进企业的发展,具有重要意义。     

对提高央行基层行内审报告质量途径的探讨

当前央行基层行内部审计报告存在形式上不够规范、在审计评价上不够准确和客观、在审计建议上缺乏建设性等诸多质量问题,不能很好地反映内部审计工作情况,制约了审计成果的充分有效利用.本文结合国际国内内审准则,提出了规范内审过程、完善内审准则和规定、提出切实可行的审计建议、提高内审人员专业素养,以及加强内网交流等切实有效的建议,以期充分提高基层行内审报告质量.     

对企业内部审计的思考

本文阐述了在新形势下对企业实行内部审计的重要意义和作用.提出应从强化内控制度发挥审计监督职能;树立为社会效益和经济效益服务的新观念;坚持监督与评价、咨询与服务并重;科学把握审计重点,全面服务经营管理;内部审计人员知识更新不断提高业务素质等方面开展企业内部审计工作.     

高校内部审计外部化问题的思考

内部审计外部化是社会经济发展及专业化分工协作的结果.高校内部审计外部化有利于提高内部审计的独立性和权威性;有利于降低审计风险,节约内审成本;有利于优化社会公共资源.为做好高校内部审计外部化,就要正确处理内审与外审的关系;明确内审与外审在审计中的分工职责,提高审计工作质量;营造一个良好的审计氛围;合理调整审计资源,实现最优化配置;加强审计主体间的沟通与交流,促进审计信息公开透明.     

我国企业内部审计中存在的问题及建议

一、我国企业内部审计中存在的问题 (一)部分企业领导对内审工作重视不够.目前,仍有少数企业只是碍于制度要求而设立了内部审计部门.随意抽调内审人员从事与内审无关的工作,甚至对内审机构和内审人员也下达非审计工作任务(如生产、销售企业下达销售任务,金融企业下达存款、保费收入任务等).     

深圳高校内部审计环境现状及改善对策

高校内部审计工作的成败和效果,取决于高校内部审计环境.高校必须完善内审机构设置、打造内审队伍、转变内审工作理念、加强内审制度建设,以实现高校内部审计环境的良性循环,保证内部审计作用的有效发挥.     

我国高校内部审计发展现状及建议

近年来,随着我国高等教育事业的发展,高校的经济活动日趋多样化和复杂化,内部审计工作已经不能完全满足财务风险防范、提高行政效能以及促进高校发展创新的需求。高校内部审计在工作认识、工作定位以及发展规划方面已相对滞后,今后还应适时转变职能定位,完善内审机构设置,提高内审人员自身素质,强化内部控制审计体系,才能保证内审工作质量,推动高校内部审计事业的发展。     

论构建我国和谐的内部审计环境

内部审计作为一种现代管理机制,在促进和健全内部管理制度,提高管理水平和效益等方面具有现实意义.但当前相对落后的内部审计环境对内部审计的发展和作用的有效发挥已构成了较严重的掣肘,内审的进一步发展必须从转变内审职能,统一认识、完善法人治理架构、维护审计独立性、加大增值型审计力度、设置合理的组织和人员结构等方面构建和谐的内审环境.     

人民银行内部审计的职能定位及提升策略探讨

在新的发展形势下,如何加强内部审计工作,提升内部审计职能,对于人民银行防范资金风险、规范内部管理、提高依法行政能力具有重要的意义和作用。本文通过分析人民银行内审工作的职能定位,概括人民银行内审职能发挥的制约因素,从提高内审工作独立性、实施风险导向型审计、开展信息系统审计、促进内审成果转化、开展后续跟踪审计五个方面重点论述了提升人民银行内审职能的具体策略。     

人民银行内部审计的职能定位及提升策略探讨

正在新的发展形势下,如何加强内部审计工作,提升内部审计职能,对于人民银行防范资金风险、规范内部管理、提高依法行政能力具有重要的意义和作用。本文通过分析人民银行内审工作的职能定位,概括人民银行内审职能发挥的制约因素,从提高内审工作独立性、实施风险导向型审计、开展信息系统审计、促进内审成果转化、开展后续跟踪审计五个方面重点论述了提升人民银行内审职能的具体策略。     

浅谈医院内部审计中存在的问题及对策

随着我国医疗体制改革的不断深化,医院内部审计的范围正在逐步扩大,医院内部审计在具体工作中产生了许多新的课题,审计工作面临的问题也越来越复杂。笔者分析了医院内部审计现状及存在问题,提出充分发挥审计"免疫"系统功能及作用,创新审计工作路径,树立"管理+效益"的审计理念,严格执行审计程序,不断扩大审计范围,建立考核激励机制,加强内审队伍建设,不断适应经济环境的变化,提高审计工作水平,促进医院又好又快发展。     

企业内部审计整改工作的问题解析和应对

审计整改长久以来一直是企业内部审计的重点及难点,在整个审计过程中,审计整改可以算是审计工作路径中最后一个节点,审计整改工作担负着对企业内控管理方式方法以及制度建设提供引领和调整的重要作用,而审计整改的质量最终影响着企业从体制改革、改善治理、完善内控等多方面的结果,内审机构应发挥好审计“治已病、防未病”的功能,确保审计发...     

试论高校内部审计的"内在服务性"

高校内部审计如何在高校的发展和日常管理工作发挥其监督、控制和评价鉴证职能是应该认真思考的问题。在高校规模不断扩大的形势下,高校内部审计工作要为学校的改革和发展服务,第一,必须充分体现"内在服务性;第二,高校内部审计工作要对学校主要行政负责人负责;第三,内部审计工作要真正做到"一审,二帮,三促进";第四,重视学校审计队伍建设,提高审计质量。只有这样高校内部审计职能才能有效发挥。     

新时代高校加强内部审计工作的思考

目的/意义为贯彻落实党中央、国务院关于加强内部审计工作、充分发挥内部审计作用的指示精神,促进被审计单位规范内部管理、完善内部控制、防范风险和提质增效,审计署修订出台了《关于内部审计工作的规定》,内部审计被赋予了新理念、新内涵。方法/过程从内审机制建立与健全、审计范围、审计工作的效率及质量、审计结果的运用及审计创新等方面探讨高校内部审计工作。结果/结论高校审计队伍应进一步强化“四个意识”,坚定“四个自信”,提高政治站位,强化责任担当,促进高校内部审计工作的新发展。     

论中央银行内部审计风险成因与防范控制措施

本文结合央行内部审计工作现状,从六个方面分析了中央银行内部审计风险的成因,针对成目,主要从审计主体的角度和优化央行内部审计活动的外郝环境等两个内外因素方面提出了六点有效防范、规避和控制央行内部审计风险的主要措施和建议.旨在充分发挥央行内部审计工作的职能,满足央行事业发展的需要和不断促进央行内审事业的发展.