试论建立可持续发展的农民工社会保障制度——对深圳农民工"退保潮"的反思

一、引言 一份最新调研显示,在农民工集中的广东省,有的地区农民工退保率高达95%以上.深圳市已经参加养老保险的外来工总数大概在50万人左右,而每年退保的人数则高达12万以上,深圳宝安区沙井社保站曾出现过一天有600多名农民工排队退保的场面.来自深圳社会保险基金管理中心的数字称,2005年深圳转退保人数总计达到65万人,金额为17.8亿元.由此可以看出我国的农民工社会保障制度不具备可持续发展性.     

试论建立可持续发展的农民工社会保障制度——对深圳农民工“退保潮”的反思

一、引言一份最新调研显示,在农民工集中的广东省,有的地区农民工退保率高达95%以上。深圳市已经参加养老保险的外来工总数大概在50万人左右,而每年退保的人数则高达12万以上,深圳宝安区沙井社保站曾出现过一天有600多名农民工排队退保的场面。来自深圳社会保险基金管理中心的数字称,2005年深圳转退保人数总计达到65万人,金额为17．8亿元。由此可以看出我国的农民工社会保障制度不具备可持续发展性。     

试论建立可持续发展的农民工社会保障制度——对深圳农民工“返保潮”的反思

一、引言 一份最新调研显示，在农民工集中的广东省，有的地区农民工退保率高达95％以上。深圳市已经参加养老保险的外来工总数大概在50万人左右，而每年退保的人数则高达12万以上，深圳宝安区沙井社保站曾出现过一天有600多名农民工排队退保的场面。来自深圳社会保险基金管理中心的数字称，2005年深圳转退保人数总计达到65万人，金额为17．8亿元。由此可以看出我国的农民工社会保障制度不具备可持续发展性。     

高龄农民工面临困境及解决对策研究

农民工,一个亲切而又陌生的群体。说亲切是因为日常生活离不开他们,说陌生是因为对他们了解甚少。随着农民工年龄的增大尤其是高龄农民工面临的困境,社会必须面对并且找到合理的解决方案。     

我国废旧物资回收行业就业人数近1000万

中华全国供销合作总社经济发展部部长邹天敬说，包括进城收废品的农民工在内，目前我国废旧物资回收行业的就业人数有近1000万人。     

财富时代的健康生活

在财富时代，人们的压力越来越大。每天都能听到一些人在说，身体不好了．这里有问题．那里有问题。精神压力与财富的涨消频率同步。有的人头发白了，有的人心脏跳得太快了，有的人肝脏出了毛病．有的人血压在升高……     

合理配置人力资源 降低人工成本

所谓配置，最简单地说，就是将合适的人放到合适的岗位上。人从性格、气质、兴趣到专业都有很大的差别，有的人适于从事管理工作，有的人则适于从事技术工作，有的人则适于从岗位操作工作，如果能合理配置，各尽所长，对于企业建立高效化用人机制，提高劳动生产率显然是有利的。     

新农村建设进程中的"三农"实证分析

一、农民增收实证分析改革开放以来,随着我国城镇化的发展,到2004年由农村转移到城镇的农民工数量达到11823万人,乡镇企业职工达到13500万人,从事非农业劳动的人口比1978年增加了25000多万人,1997～2003年年均转移500万人左右。但与此相伴随的是,城乡居民人均收入比率从1978年的2.6上升到了2004年的3.45,达到改革以来的最大值。而有的专家估计,如果算上城市居民的福利待遇,城乡居民收入比率实际上要达到6.0。据调查,2004年,我国农民工年平均收入6000元,远低于正式工人14800元的年均收入;而2004年城镇居民年均消费性支出7182元。收入低和就业…     

农民工权益受损问题的思考

农民工为我国的社会经济发展做出巨大贡献,他们的权益保障也日益受到党和政府的重视,有的权益受到了保护,但是,与他们巨大贡献形成鲜明对比的是他们的权益保障还相对贫瘠,权益受损问题还严重存在。该文从对农民工社会权益受损问题入手,通过对其历史与制度的归因分析,着重从制度上提出了解决农民工社会权益问题的构想。     

明宏观大势:三大群体就业难

<正>有专家说,中国的就业市场还是一个分割的市场。比如农民工和大学生竞争的就业市场并不是一个市场,二者之间难以替代。在这二者之间还有一个技工的就业市场,往往是大学生不愿意做、农民工还做不了。如果将目前的招聘市场分为供需两个方面来看,一方面是人才的供给,另一方面是人才的需求。按照人群看,前者可以细分为大学生、农民工、城镇失业者;按照企业性质讲,后者主要有民企、国企、跨国企业。我国经济总体上进人工业     

"授人以渔"倾力打造特区技能人才大军记国家重点就业训练中心--深圳市职业技能训练中心

相关链接:最近,深圳有一位农民工成了广东各大媒体争相报道的焦点人物,他,就是经过在深圳市职业技能训练中心几年的培训,由农民工成长为高级工的杨广。 在7月4日举行的广东省职业培训和技工教育成果展示会闭幕式上,广东省省长黄华华亲切接见了这位深圳市第一位因拥有了高级工以上等级证书、从而幸运地成为深圳市户籍市民的农民工。黄华华握着杨广的手说:“广东经济要发展,产业要升级,就要多培养像杨广这样的人     

机关文字工作再认识

有的机关文字工作者说，机关文字工作不是人干的活儿，机关文字工作者干的不是人活儿。有的分管机关文字工作的领导说，机关文字工作一般人不愿意干，干得好的就不一般。前者侧重于机关文字工作的艰苦性，后者侧重于机关文字工作者的成长性，这两种观点都有一定道理，但讲的都只是一个方面。     

善欲人见的时代病

陈光标与郭美美一起炫富的时候,人们力挺陈光标,因为他是用自己的钱做善事,张扬一些无所谓;陈光标到美国救济穷人撒了4万美元,议论纷纷,有的说给中国人争气,有的说给中国人丢脸;陈光标花了3万美元买了个＂世界首善＂证书被证明是弄虚作假以后,舆论几乎一边倒地质疑陈光标的动机。甚至祭出了古老的格言：善欲人见,不是真善。     

管理的关键在于用人——白云山制药厂用人经验谈

管理是什么?有的人把管理看作是“进行处理、实行控制”;有的说“管理是实现某人的目标”或“处理事物的艺术”;有的说“管理就是决策”,等等。从我们厂十年发展的实践中,我们认为,管理的实质是人的问题。管理即用人。我厂创建于1973年。到1983年,产值达8,312万元,相当于建厂头一年产值的340多倍,居广东省医药行业首位,成为全省新产品最多、产值最大、发展速度最快、经济效益最好     

潘红胜 成功的历程

“人生中,会有很多问题围绕着你,不同的是,同样的环境中,有的人失败了,有的人成功了,之所以出现这样的结果,问题就在于有的人只希望脱离苦海,有的人却希望获得解决问题的力量。”潘红胜深有感触地说。望着满桌子的文件,我不由得问道:“你每天的工作量一定很大吧?”他微笑着说:“是呀!都是工作需要。”不到九个字的简单回答,使我对这位穿着朴素的潘红胜多了几分敬意。潘红胜,1967年毕业于新疆公交学校;1968年分配到新疆畜牧业机械厂当工人,现在已是中国收获机械总公司牧业机械厂厂长。     

新生代农民工需求与现实政策的契合性分析

当前,"新生代农民工"已成为人的城镇化中"人"的主要组成部分。新生代农民工的现实需求与当前政策具有密切契合性:就业看重发展与高质量就业的契合,对城市的认同度高与农民工市民化的契合。职业教育是实现农民工需求与政策契合的现实选择,针对"新生代农民工"的职业教育要从通用性素质教育和专用性技能培训两个角度展开。     

传统节目的失落与洋节目的红火

前一阵子，看到一篇报道说，2005年圣诞节前夜，重庆市解放碑步行街，到处都是戴着圣诞帽的人，整个广场被挤得水泄不通，欢笑声不绝于耳，有的人拿着圣诞玩具，有的人往空中喷洒着雪花泡沫……     

诺贝尔和平奖奖励尤努斯的是什么

孟加拉国的银行家穆罕默德&#183;尤努斯因为创办了专门从事小额信贷的乡村银行格莱珉（孟加拉语“乡村”的意思。）银行，帮助了数百万的穷人、特别是妇女摆脱了贫苦，并因此被授予了2006年的诺贝尔和平奖。尤努斯的获奖在国内引起了强烈的反响，不同的人从中得到了不同的启示，有的人说“穷人的信用不比富人差”，有的人说中国呼唤“穷人经济学”、“穷人绎济学”、“穷人银行家”，有的人赞赏尤努斯先生对穷人的关爱和信任，有的人痛斥中国的银行和“坏经济学家”、“坏经济学理论”嫌贫爱富，傍大款，喜欢锦上添花，不喜欢雪中送炭等等。     

赵珊的管理艺术

记得有人说过,每个人的成长,每个人的经历都是一本书。若是如此,那么,赵珊的经历无疑是一本耐看的书。有的人一生只在一个岗位上默默耕耘。有的人却在多个岗位上都取得了傲人的成绩,赵珊属于后者,她的每段经历构成了书中的精彩章节。     

农民工问题的困境及其消解的途径

农民工问题不仅是社会管理制度的问题,更是人的现代性获得的问题,人的现代性的核心是以人的价值为本位的自由、民主、平等、正义等思想意识。这种现代性不仅需要农民工作为现代社会主体而具有,而且要求我们的社会管理制度在完善过程中给予体现,双方共同作用才能从根本上解决农民工问题。