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秦玉江 《中国资源综合利用》2001,(6):26-28
劳动力市场作为生产要素市场体系中的一个重要组成部分 ,是按照市场规律对劳动力资源进行配置和调节的一种机制。培育和发展劳动力市场 ,让企业有真正的用人自主权 ,劳动者有充分的择业自主权 ,从而形成劳动力供求主体。它涉及到劳动者从求职、就业、失业和转业直到退休的全过程 ;涉及到劳动者的职业训练、报酬给付、社会保险、劳动保护等环节 ;涉及到劳动关系的确定、调整和终止以及劳动力市场中介服务、信息引导、法律规范和宏观调控等诸方面。通过培养和发展劳动力市场 ,可以带动劳动领域的各项改革 ,推动劳动事业全面发展。所以说 ,劳动… 相似文献
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一、社会主义市场经济下,是否存在劳动力市场? 要弄清这间题,首先就要弄清。在社会主义下,是否存在“劳动的直接社会性”?因为否认社会主义下存在劳动力市场,是以劳动的直接社会性作为理论根据的。众所周知,马克思主义创始人最初设想的社会主义社会,是生产资料全社会占有,排除商品生产、排除市场机制的一种理 相似文献
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党的十四大制定了建立社会主义市场经济的经济体制改革目标,目前我们正从各个方面加快步伐,力争在九十年代初步建立起社会主义市场经济新体制。劳动力市场是社会主义市场体系的一个重要组成部分,我国劳动力市场的开发尚处于早期发育阶段,其数量规模、机制的形成及服务手段都不适应我国劳动力资源市场化配置的需要,并且落后于其他要素市场的发育,为此,必须加快劳动力市场的建设步伐,以更好适应经济体制改革和充分开发我国劳动力资源的需要。 一、努力塑造市场主体,为劳动力供求双方实现自主用工和自主择业创造条件 相似文献
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海西农牧区富余劳动力转移和就业的新思考 总被引:1,自引:0,他引:1
本文在对海西农牧业劳动力转移和就业情况进行梳理的同时,分析了存在的问题,提出了促进海西农牧区剩余劳动力合理转移的建议。 相似文献
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1998年我国劳动力市场展望 总被引:1,自引:0,他引:1
一、1998年我国劳动力市场发展环境分析由于受我国人口年龄结构的影响,未来劳动力增长压力依然十分沉重。据劳动部门推算,整个"九五"期间都是劳动年龄人口增长的高峰期,劳动力资源供给将从"八五"时期的年均1870万人进一步增加到2030万人,即使扣除当年退出劳动年龄和丧失劳动能力的人口约950万,每年仍将净增劳动力1080多万人。随着市场 相似文献
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一、我国劳动力市场发育的现状在改革开放和市场经济的双重推动下,我国目前劳动力市场雏型已经基本形成:1.用工制度改革力度明显加大,劳动力资源配置方式开始转换。经过17年经济体制改革,我国劳动力资源的配置方式已开始发生变化,市场机制已经在部分经济领域中发挥对劳动力资源的配置和调节作用,乡镇企业、三资企业、私营经济中的劳动用工和工资分配基本上转向市场调节,国有企事业单位及城镇大集体企业通过改革企业机制以及企业内部三项制度,扩大了企业劳动用工及工资分配的自 相似文献
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党的十四届三中全会《决定》指出:“改革劳动制度,逐步形成劳动力市场”,这是党中央首次以决定的形式,明确地提出了中国搞市场经济要有劳动力市场,并且要求把培育劳动力市场作为培育市场体系的重点之一。劳动力市场是生产要素市场的重要组成部分。它是按照市场规律对劳动力资源进行配置和调节的一种机制,它涉及到劳动者的职业训练,报酬给付、社 相似文献
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全国人大八届四次会议通过的《国民经济和社会发展“九五”计划和2010年远景目标纲要》,对中西部地区的经济发展提出了明确的指导思想和战略部署。柴达木资源即将进入大规模开发阶段,进一步强化宏观调控体系,正确引导投资方向,优化产业结构具有重要意义。同时,对于带动和影响整个地区经济发展将产生积极的作用。 一、海西地区产业结构现状 海西地区具有丰富的矿产资源,素有“聚宝盆”之称。改革开放以来,地区综合经济实力大大增强,人民生活显著改善,工业基础初具规模。但是,由于历史原因,地域特点和自然资源分布的因素,加之资金匮乏、信息闭塞、交通不便,长期以来,主导产业主要依托于资源开发型原料工业。这些企业产品趋同,生产轻型,技术起点低,生产初级产品的多,生产高附加值产品的少、单一出卖原料,生产加工链条短,投入多、产出少。海西地区低附加值的原料开采和低级产品初级加工业,大多是采用简单的外延扩大再生产的方式实现的,工艺陈旧管理落后、经营粗放、投资效益差。加工原料和制成品之间的比价不合理,一些企业只能获取微利,有的甚至长期亏损。由于资源优势被弱化,最终导致地区产业结构失衡,全社会经济效益普遍下降。究其原因,有以下几个方面: 相似文献