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尚微 《中国对外贸易(英文版)》2011,(10)
企业文化是现代管理理论、管理思想、管理方式研究与实践的最新成果,是企业生存与发展的灵魂和精神支柱,是企业创新的源泉,是鼓舞企业员工奋发工作的精神支撑.
国网公司党组提出以加强"三个建设"为保证,全面推进"两个转变",建设"一强三优"现代公司的总战略,意义重大而深远. 相似文献
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随着全球化进程的不断推进和互联网技术的日益更新,高新技术尤其是信息技术在企业中起到了越来越重要的作用,我国已经进入了新经济环境时代。企业的外部环境变化越来越多,而企业内部的管理也越来越复杂,企业必须加强自身的战略管理,才能够让企业茁壮成长,走上可持续性发展的道路。本文首先分析了我国企业战略管理的重要性,其次,从加强企业战略管理,企业文化建设是关键;加强企业战略管理的关键在于加强企业费用控制;走出一条全新的"引进"与"培养",建立企业新的用人体制;加强企业信息化管理等方面就新经济环境下如何加强企业战略管理进行了深入的探讨,具有一定的参考价值。 相似文献
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当前,党和国家提出了以科学发展观统揽全局,建设资源节约型、环境友好型社会,建设创新型国家的伟大战略决策,给国有企业发展提出了更高要求。自治区政府审时度势,决定将2007年定为"企业管理年",各企业要以此为契机,突出重点,把握关键,扎实推进"管理年"活动健康有序开展,促进企业形成加强管理的长效机制,实现又好又快发展。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2016,(26)
对企业来说,如今中国大陆面临的"经济新常态"堪称"双刃剑",企业若欲在此背景下保证自身的"可持续发展",就必须在企业管理这一角度上勇于创新。而作为企业创新动力的重要来源——人力资源管理则首当其冲。本文借助于对企业人力资源管理创新这一活动在经济新常态下的重要性及其面临的各种挑战、机遇等进行分析,对企业在新的环境下应怎样提升人力资源管理力度这一问题加以探讨。 相似文献
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随着高科技的发展和社会的进步,西方现代管理出现向传统管理挑战的倾向,强调管理的软化,重视管理的艺术。企业管理不仅需要"理性",需要"条条框框",需要"硬"因素;同样也需要"非理性",需要"软"因素。 相似文献
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王勇 《中国商贸:销售与市场营销培训》2014,(20):61-62
档案是企业积累的"资产",是企业发展历史的见证,也是企业的信息财富,做好档案管理是企业管理不可或缺的工作。档案管理工作不仅是对资料进行梳理归类,还是推进企业管理创新的基础,对企业的可持续发展意义深远。不过,一些中小企业对档案管理工作不够重视,本文以某企业为例,分析其档案管理存在的问题,并在此基础上提出了相应的对策。 相似文献
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乡镇企业会计作为企业支持系统的一个重要组成部分,应向"区域经济软环境"的方向发展,要适应需要,进行衡量,而不是计算.乡镇企业会计作为从属于管理、为管理提供信息和智力支持的会计自然也可以视为是一种"规则艺术",他对管理的运行重视"衡量",而不重视"计算",即意味着重视的是"认知性"而不是"精确性". 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2019,(8)
随着市场经济全球进程的不断发展,企业市场竞争力与日俱增,想要走可持续发展道路,就必须提升企业自身的核心竞争力。实行全面预算管理是行之有效的方法之一,为加强全面预算管理,稳步推进以"计划—预算—考核"为核心的一体化管理活动,旨在"以计划落实战略,以预算保障计划,以考核促进预算",从而实现业务与财务的高度融合。目前,很多企业开始推行全面预算管理,这一新的管理理念虽然推动了企业管理的进步,但在执行过程中仍然存在着各种值得探讨的问题。所以,我们需要深入分析企业进行全面预算管理所面临的各种困难,诸如在认识层面、制度层面、管理层面和过程层面还存在很多不足,有待提高企业管理水平适应时代前进的步伐。本文就企业全面预算管理概述入手,分析企业全面预算管理中面临的困难,并提出具体应对策略及建议。 相似文献
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5S管理是企业管理的一种较好的管理手段和先进的管理"工具",企业文化建设是一种科学管理,本文简要阐述两者之间的关系及相结合的作用和途径。 相似文献
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物流管理"第三利润源泉",物流一体化管理则是企业从这个源泉中获取更大价值的有力"法宝",已经是当今企业普遍看好的管理模式.企业实施物流一体化管理不仅是一项改革,更是企业提升自身竞争力,在未来的市场竞争中利于不败之地所必须考虑的一种发展策略.针对国内企业目前对物流一体化研究还未很深入的现状,笔者提出电力建设企业建立物流一体化系统同样是可行的,并且会大大增加企业竞争力. 相似文献
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企业文化建设与企业管理 总被引：1，自引：0，他引：1
企业文化是企业在长期生产经营和发展过程中逐渐形成的,它是企业的价值观念、企业精神、道德规范、群体意识和经营理念的一种综合体。企业文化建设是加强企业管理的精神和灵魂。如何加强企业文化建设,推进企业文化管理是现代企业管理者十分重视的问题。本文着重介绍了"以人为本"的企业文化理念和企业文化对企业的推动作用,并分析了加强企业文化建设,推进企业文化管理的方式方法。 相似文献
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企业文化是企业在长期生产经营和发展过程中逐渐形成的,它是企业的价值观念、企业精神、道德规范、群体意识和经营理念的一种综合体。企业文化建设是加强企业管理的精神和灵魂。如何加强企业文化建设,推进企业文化管理是现代企业管理者十分重视的问题。本文着重介绍了"以人为本"的企业文化理念和企业文化对企业的推动作用,并分析了加强企业文化建设,推进企业文化管理的方式方法。 相似文献
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中国电信实现全业务经营之后,着力推进业务生态化、网络智能化、运营智慧化,实施网络、业务、运营、管理四大智能化重构,面对改革,财务管理转型已行走在路上.围绕支撑企业经营发展和提升客户感知的目标,产品划小管理全面嵌入企业经营管理,在产品全流程作业链增加价值管理环节,推进产品划小作业价值分析模型、专家诊断、决策建议、效果评估等环节的应用,实现高效支撑、集约共享的"智慧财务",助力企业价值转型升级. 相似文献
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如果一般企业管理在管理的自然技术属性与社会属性方面偏倚重于其中一方、缺乏把两者有机联系在一起的辩证管理观指导而被称为"瘸腿管理",那么现行的商业银行管理就可以被称为"单腿管理"。商业银行要在激烈的竞争中生存发展,必须摈弃传统的"单腿管理",建立商业银行辩证管理观。 相似文献