联系实际学邯钢 强化管理创效益——邯郸市油脂总公司实施“段式管理法”的调查

邯郸市油脂总公司隶属于邯郸市粮食局,1996年被命名为省级油脂储备库.该公司担负着国家、省油脂储备和中转任务.1991年被省政府命名为省级先进企业,是省级“重合同、守信用”企业和市级红旗文明单位.1996年以来,他们积极开展“系统外学邯钢,系统内学邯山粮库”活动,结合自己企业的实际,实施了“段式管理法”,收到了较好的效果.全公司1997年费用总额下降了180万元,比上年降低12%.全年经营总量达5.54万吨,比上年增加57%.全年实现利税87.63万元,超任务192%完成全年计划.     

提高职工素质是企业振兴之本

<正> 忻州地区纺织厂是一个全能中型棉纺织企业,现有纱锭4万杖,布机712台。1986年以来,才迈开了发展振兴的步子,企业现代化管理水平跃居全省同行业上游,经济效益持续增长。30支涤粘纱和32支粘棉纱分别被评为部优产品和省优产品,结束了建厂30年来没有优质产品的历史。被评 AAA 级信用度企业和全省思想政治工作优秀企业,被省政府命名为省级先进     

完善企业承包经营的好形式——对兴县发电厂实行“一个合同、二个责任书”制度的调查

兴县发电厂是在1946年晋绥兵工六厂的基础上发展起来的网外小火力发电厂,总装机容量1.5万千瓦,在建容量0.6万千瓦,现有职工253名。1988年首轮承包以来,他们坚持实行“一个合同、两个责任书”制度,使企业既坚持了正确的经营方向,又获得良好的经济效益、社会效益。四年来,他们先后受到省、地、县有关部门表彰奖励44次,连续九年在全省火电同类型机组厂际竞赛中稳居榜首,1989年被省政府命名为省级先进企业,1990年和1991年被省政府命名为财务、税收、物价、遵纪守法先进单位。     

心系百姓干实事 科学创建结硕果——涉县井店镇创建文明生态镇工作纪实

涉县井店镇，地处县城东北县8公里，辖28个行政村，3.8万人，总面积98平方公里。辖区地理位置优越，交通便利，309国道，邗长铁路穿镜而过。境内驻有天铁集团，河北国电龙山电厂及一批县属重点企业，东部为涉县干果集中产区，产品远销全国各地：全镇有民营企业985家，2004年全镇国内生产总值实现34亿元，地方财政收入3800万元，农民年人均纯收入达到3100元，经济实力居全县之首，被国家六部委命名为“全国重点镇”，连续七年被评为邯郸市文明镇，连续三年被评为省级文明镇，     

向管理要效益 竞争中求发展

河北云山化工股份有限公司是国家国防科工委民爆器材定点生产企业,始建于１９６５年,前身是河北邢台化工股份有限公司。几年来,我们狠抓内部管理,使企业在竟争中求得了生存和发展,经济效益指标多年在全省同行业保持领先水平：１９９１年跨入”省级先进企业”行列,三次获得“省级文明单位”荣誉称号,连续１５年被评为“省级重合同、守信用单位”;１９９４、１９９７年获“市十强县办工业企业”称号,被省政府命名为“省城镇集体工业小巨人”企业;１９９９年获得了河北省小巨人企业、河北省著名商标企业、河北省高新技术企业等荣誉称…     

与时俱进 开拓创新--记河北普阳钢铁有限公司董事长兼总经理郭恩元

郭恩元,1948年生人,现任河北普阳钢铁有限公司董事长兼总经理。从小土生土长在偏僻的乡村,他的一言一行都透露出山里人质朴、倔强的性格。他2002年创办普阳钢铁有限公司,恪守以诚为本,靠诚信赢得了企业的飞速发展。2003年公司已发展到占地40万平方米,员工1800人,销售收入达13.8亿元,突现利税2.2亿元。该公司连续多年被评为省乡镇百强企业、邯郸市民营企业十一强、邯郸市利税超百万元民营企业、邯郸市三十强乡镇企业、武安市明星企业、武安市纳税先进企业等,2002年还荣获了“武安市发展生态环境先进单位”和“共建小康社会先进单位”的荣誉称…     

冀中能源峰峰集团公司卫生防疫站

冀中能源峰峰集团公司卫生防疫站（原峰峰矿务局防疫站）成立于1985年。1995年通过省卫生厅审评验收,同年通过省级计量认证。1996年初邯郸市卫生局授权成立“邯郸市卫生局峰峰矿务局公共卫生监督科”挂靠在防疫站。     

转换经营机制 搞活粮食企业

转换经营机制搞活粮食企业邯郸市邯山国家粮食储备库主任刘祺祥邯山国家粮食储备库始建于１９５３年，１９９２年被国家粮食储备局命名为河北邯郸邯山国家粮食储备库。全库共有干部职工３２０人，９个职能科室，９个经营性实体公司，一个汽车队，一个蓬布加工厂，占地面积...     

邯郸市外商投资企业协会成立

河北邯郸市外商投资企业协会于1991年11月7日成立。邯郸市副市长曹怀刚被推举为名誉会长,市政协主席马云亭、原市委副书记冯景长被聘为协会顾问。     

强化整体素质 争创一流业绩

我们邯郸市邯山区房地产开发公司，自1991年7月组建以来，在各级领导和有关部门的大力支持下，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，强化整体素质，争创一流业绩，使企业不断发展壮大，连续七年超额完成各项指标。先后荣获邯山区最佳效益优胜单位，邯山区红旗单位，邯山区功勋企业，邯山区先进领导集体，邯山区先进党支部，邯郸市和邯山区文明单位．河北省和邯郸市建筑工程招标管理先进单位等称号。在两个文明建设中我们主要抓了以下几个环节：强化教育增动力。公司采取多种形式，按照针对性、实用性、超前性并重的原则，组织干部，认真学习…     

团结 奉献 严实 创新 江苏天能集团简介

江苏天能集团公司为国家大型二档企业,省级企业集团．原煤炭部及国家安监局命名的质量标准化公司,列“2005年全国煤炭工业企业100强”第57 位,在徐州市属企业中名列第四。公司位于江苏省徐州市,徐州作为江苏省规划建设的四个特大城市和三大都市圈中心城市之一,区位优越,交通便捷。     

江苏天能集团简介

江苏天能集团公司为国家大型二档企业，省级企业集团．原煤炭部及国家安监局命名的质量标准化公司，列“2005年全国煤炭工业企业100强”第57位．在徐州市属企业中名列第四。公司位于江苏省徐州市．徐州作为江苏省规划建设的四个特大城市和三大都市圈中心城市之一，区位优越．交通便捷。     

以行业文化建设推动城建事业发展

邯郸市城市建设局担负着邯郸市供水、供气、供热、公交客运、园林绿化、市政建设和管理以及市容环卫等任务。近年来,该局结合行业特点,以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以“内强素质,外树形象”为重点,以行业文化建设为载体,有效地促进了全局的两个文明建设。从1997年开始该局连续获省级文明单位,目前全局有8个单位进入市级文明单位,有11个基层窗口被省文明委授予“三星级文明窗口”称号,特别是在全省城市建设和管理满意度调查评比中,城建局代表全市被调查的供水、供气、供热、公交、园林等五个项目,均获得社会好评,自1997年以来,连续四年获全省同行业第一。供水、供热等服务行业还分别被建设部授予“用户满意单位”、“文明窗口示范单位”。这些成绩的取得,是与该局加强行业文化建设密不可分的。     

办一流职教学校 育高质技术人才

承德技工学校、承德工业学校是集中专和技工教育为一体的工科类职业技术学校 ,是承德市唯一一所省级重点技工学校 ,办学规模居全省同类学校前列。自 1990年以来 ,学校连续十年被评为省级先进技工学校和省级教学质量先进单位 ,连续七次被评为市精神文明单位和校风校纪检查优胜单位 ,2 0 0 0年 ,被省政府命名为省精神文明单位和省级重点中专学校。多年来 ,我们凭借对职业教育的热爱和对社会、对学校高度负责的精神 ,一直突出双证书、宽专业、多技能的办学特色 ,坚持多渠道、多层次、外向型办学方向 ,为社会培养了近万名具有一技之长又有综合素…     

在改革中创新 在创新中发展 部级道路运政管理文明单位——唐山市交通运输管理处

唐山市交通运输管理处以发展为主题,以改革创新为主线,以市场建设为中心,以先进的科学技术和结构调整为支点,改革创新、扎实工作,在道路运输市场建设上取得了明显进步,实现了在改革中创新、在创新中发展的目标。近几年,该处先后被交通部评为道路运政管理文明单位,连续两届被省委、省政府命名为省级文明单位,连续三届被市委、市政府命名为市级文明单位,连续三年被省交通厅评为“文明执法先进集体”,被省运管局评为“先进运管处”,运输行业有1家汽车客运站、1家出租汽车企业、1家检测站、1家维修厂被交通部命名为部级文明单位。一、加快现代化…     

迎战市场 知难而进 真抓实干 增强活力──宜春钽铌矿近几年发展概况

宜春钽铌矿是中国有色金属工业总公司南昌公司所属的中型企业，是我国目前规模最大的钽铌锂原料生产基地。矿山一期工程日采选原矿1500吨，始建1970年，于1986年竣工投产，已形成年产钽铌精矿138．6吨并综合回收锂云母精矿4．56万吨和长石粉10万吨的生产能力。1988年，企业被评为江西省级先进企业。1990年，企业被命名为国家二级企业，并获得全国工业企业统计工作先进称号和全国有色金属工业企业管理优秀奖（金鹰奖）。进入90年代，我矿总结“七五”时期取得的主要成就和基本经验，分析困难与希望并存、挑战与机遇同在的发展形势，认真地编…     

“王恒企业系统管理法”简介

山西省应县陶瓷厂厂长王恒,是在改革年代涌现出来的新型企业家。近年来,应县陶瓷厂有八项经济指标先后进入并保持了全国同行业的先进水平。1985年被国家轻工部命名为“经济效益成绩显著企业”,1987年进入省级先进企业行列。厂长王恒创立了一套“企业系统管理法”,现在简述如下。     

创造“文化”精神 建设一流企业

<正> 文水县化工厂是个有近四十年历史的二轻老厂。自1985年实行承包以来,创造了产值利税连续五年翻了五番的优异成绩,一跃成为全区名列前茅的税利大户。产品出口十几个国家和地区,年创汇能力达250万美元,固定资产由1985年,我厂被山西省命名为省级先进企业。回顾五年来的工作,我们深切地感到,化工厂之所以有今天,与我们始终坚持不懈地把培养“四有”职工队伍作为企业经济腾飞的根本大计,创造性地开展以培养企业精神为核心的思想政治工作是分有开的,我们的体会是: 一、狠抓党员干部自身的形象塑造,培育“企     

抓好文明创建工作 促进财政职能作用的发挥

多年来 ,正定县财政局坚持“两手抓 ,两手都要硬”的战略方针 ,深入开展精神文明创建活动 ,精神文明建设结出丰硕成果 ,连续 14年被命名为县级文明单位和文明单位标兵 ,连续 10年被命名为市级文明单位 ,连续 2年被命名为省级文明单位 ,并被命名为省、市财政系统文明财政局。共创建文明财政所 8个。精神文明建设的深入开展有力地促进了财政职能作用的发挥 ,1998年全县财政收入突破了两亿元大关 ,2 0 0 0年全县财政收入完成 2 36 6 8 2万元。一、突出班子建设 ,为文明单位创建提供组织保障。首先加强了班子成员的政治与业务学习 ,带动全体财政…     

效益从何而来？──邯郸市第一棉纺厂加强管理纪实

效益从何而来？──邯郸市第一棉纺厂加强管理纪实张爱民，杜延红，范洪义邯郸市第一棉纺织有限公司是国有大型骨干创汇企业，居全省百强企业第７７位，是邯郸市最早实行现代企业制度改革试点企业之一。去年以来，他们积极探索建立现代企业制度的方式方法，以市场为导向推...