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现阶段经济责任审计成果的利用 总被引：1，自引：0，他引：1
随着中共中央办公厅、办公厅“两个规定”的下发,经济责任审计在全国范围内得到了普遍开展,取得了很好的成效。但经济责任审计成果的利用,作为经济责任审计全过程中的重要环节,在现阶段还存在一些问题,应进一步完善。 相似文献
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经济责任审计成果的开发与利用 总被引：1，自引：0，他引：1
经济责任审计结果的转化利用是经济责任审计工作的关键所在，也是经济责任审计工作有效发挥作用程度的体现，它直接关系到经济责任审计工作能否长期有效地开展，直接影响到组织、纪检、监察等部门对党政领导干部监督管理的效果。 相似文献
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开展领导干部任期经济责任审计工作,是加强主动监督,从源头上防止腐败现象发生的一项有效措施。实践证明,开展领导干部任期经济责任审计,有利于预防整治领导干部违法乱纪和贪污腐败,有利于促进领导干部勤政廉政,有利于科学合理考察、选拔和任用领导干部,避免用人失察、失误。 相似文献
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一、存在的主要问题
（一）认识上存在偏差，审计结果作用定位不准确 从经济责任审计委托部门和结果使用部门来看，存在二种不正确认识：一是把审计结果绝对化，认为审计是“万能的”，做好经济责任审计T作，就可以解决干部管理中的所有问题。审计后没有发现经济问题，就意味着被审计者清正廉洁，大公无私，管理决策能力强；[第一段] 相似文献
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如何进一步运用好经济责任审计成果是各级审计机关以及党委、政府普遍关注的课题。我们认为，要运用好经济责任审计成果．就必须：[第一段] 相似文献
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经济责任审计目的是在于成果的利用，没有成果利用，经济责任审计就是无的放矢，自然也失去了工作的动力，审计质量也就无从谈起。下面就如何加强成果利用，促进经济责任审计的效益最大化，谈一下个人浅见。 相似文献
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黄石市经济贵任审计工作在市委、市攻府和省审计厅的高度重视和正确领导下,积极探索创新,通过建立“三大工作机制”,促进了审计成果利用．走出了一条具有黄石特色的经济责任审计之路。 相似文献
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目前，经济责任审计已经成为组织人事部门考核、考察、任用干部的一个中间环节，在全国范围内得到了普遍开展，取得了很好的成效。但经济责任审计成果的利用，作为经济责任审计全过程中的重要环节，在现阶段还存在应进一步完善的地方。主要反映在以下方面：1、审计时机滞后被动。从目前经济责任审计的实际操作上看，审计时机的选择大都定在离任后，更有绝大部分定在待解除经济责任对象重新任命之后。这种审计方式，不仅导致经济责任审计预警功能的弱化，从而造成审计的时效性差，不能保证经济责任对象在其位谋其政，而且不能保持同干部任用… 相似文献
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为完善领导干部监督机制,促进其积极履行职责,勤政廉洁,1995年开始,泉州市,县两级审计机关陆续开展对县以下党政领导干部和国有企业,国有控股企业领导人员（下统称“领导干部”）开展任期经济责任审计,到2000年底,泉州市辖区内除鲤城,丰泽,洛江3个区新成立外,市审计局及其他7个县（市）审计机关共完成对161各领导干部的任期经济责任审计。通过审计,有20人晋升职务,15名国有企业领导被免职,1人被撤职,3人降职使用,2有受到党纪政纪处分,4人被追究刑事责任,泉州市这项工作走在福建省前列,省审计厅领导多次到泉州市考察,调研,并预充分肯定。安溪县审计局的工作经验及其成效,被省审计厅作为全省唯一的典型向审计署推荐;安溪局还在2000年省,市纪委等6个部门分别召开的“抓源头,反腐败”工作会议上作了经验介绍。 相似文献
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经济责任审计是一种重要的监督制度，目前经济责任审计成果利用还不够到位，影响着经济责任审计作用的充分发挥。笔者认为，科学利用审计成果，才能充分发挥经济责任审计的积极作用。 相似文献
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