掌握员工思想动态,探索思想维稳新机制

笔者结合高速公路营运企业的员工思想动态抽样调查,通过对员工思想、生活、工作特性及流失率分析,结合高速公路行业特点,有效探讨企业掌握员工思想动态,摸索思想维稳工作的新举措、新路径。     

以人为本 做好员工思想政治工作

思想政治工作是一门研究如何解决思想问题的学科,要做好企业职工思想政治工作需要融入个性化管理理念,恰到好处地对职工进行管理,激发出职工的创造力,才能凝聚企业和谐发展的巨大力量。企业思想政治工作要敏锐把握员工的思想动态,要通过理解人、尊重人、关心人、提高人,解决员工的实际问题,提高员工的工作热情,增强企业的凝聚力,要及时掌握新情况,研究新问题,采取新举措,使思想政治工作贴近生产经营,为企业持续发展提供保证。     

掌握高职学生思想动态 做好思想政治工作

近年来,在高等教育大众化的背景下,我国高等职教呈现出迅猛发展的态势,招生人数迅速增加,办学规模不断扩大,建设投入与日俱增。截止到2011年,全国高职高专院校有1256所,高职教育已占到整个高等教育的半壁江山。高职高专院校中大多是由原来的高等专科学校或是从中等     

浅议如何有效开展思想政治工作

随着市场经济的飞速发展,企业做好生产经营工作的同时,职工思想政治工作也不容忽视,特别是在面对复杂的社会形势,如何有效开展思想政治工作意义就显得十分的重要。     

浅谈酒店如何有效开展思想政治工作

本文论述了通过企业文化建设,充分发挥思想政治工作在酒店管理中的作用.     

新形势下如何开展思想政治工作

文章分析了网络的特点以及网络环境下思想政治教育工作存在的主要问题,提出了网络环境下思想政治教育的对策.     

把握员工思想脉搏以人为本做好转型时期的思想政治工作

文章通过对当前新形势下员工思想变化内外因的阐述，具体分析企业转型给员工带来的影响，针对这些影响提出以人为本做好转型时期思想政治工作的具体思路，通过采取多种措施教育引导广大员工转变观念，适应转型。树立信心，建立有效的沟通交流渠道，员工利益保障机制和教育培训机制，促进企业健康发展。     

医学高专开展有效学生思想政治工作的探索

本文通过思想政治理论教育、学生管理、奖助、心理健康教育、职业生涯规划就业指导等方面的结合来开展学生的思想政治工作,探索思想政治工作有效开展的方法。     

做好事业单位员工思想政治工作的思考

随着事业单位的不断变革和发展,事业单位员工思想工作在事业单位人事管理中起到了着非常重要的作用。本文主要分析了事业单位开展思想政治工作的重要性,对事业单位思想政治工作存在的问题进行分析,并提出了改善对策。     

新常态下国有企业员工思想政治工作的实践与探索

在明晰企业员工思想工作所处的企业背景和思想政治工作新常态现状后,对调查发现的问题和不足进行了客观、理性分析,并以神华准能矸电公司员工思想工作为例,对发现的问题和不足从实践探索中找寻对策。     

根据新华书店员工特点 有效开展思想政治工作

本文围绕思想政治工作主题,根据青年员工的年龄、性别、文化程度和行业特点,有针对性地开展思想政治工作,收到较好效果。     

重组国企有效开展思想政治工作浅析

当前,随着国有企业的重组改制工作的不断深入,企业思想政治工作的对象、内容、环境等都发生了新的变化,所以企业的思想政治工作也需"重组改制",只有重新组合、改变机制,才能适应新变化、焕发新生机。笔者以广州建业投资控股有限责任公司为例,对改制后如何有效开展思想政治工作进行浅析     

煤矿思想政治工作的有效开展措施

在我国经济水平不断提高的情况下,国内的煤矿企业也有了非常大的发展,为了保证煤矿企业的可持续性发展,就需要对其内部员工展开思想政治工作教育。基于此本文对煤矿思想政治工作的有效开展措施进行探讨。     

开展员工情绪管理深化思想政治工作

随着国有企业改革的不断深化和社会经济转型,企业思想政治工作在各种矛盾交织中不断面临挑战。本文从国有企业思想政治工作存在的问题入手,站在员工情绪管理的新角度,探究了理顺员工情绪是做好当前思想政治工作的重要抓手,分析了影响企业员工情绪波动的因素,提出了树立情绪管理理念、开展员工情绪分析、完善员工情绪排解制度、开展员工情绪管理能力培训和企业思想政治工作要精心用好情绪杠杆的基本思路。     

把握员工思想脉搏以人为本做好转型时期的思想政治工作

文章通过对当前新形势下员工思想变化内外因的阐述,具体分析企业转型给员工带来的影响,针对这些影响提出以人为本做好转型时期思想政治工作的具体思路,通过采取多种措施教育引导广大员工转变观念,适应转型,树立信心,建立有效的沟通交流渠道,员工利益保障机制和教育培训机制,促进企业健康发展.     

把握网络优势创新思想政治工作--利用网络对企业员工思想政治工作进行有效引导的调查研究

当前网络对企业思想政治工作的影响越来越大,给企业思想政治工作创造了良好的机遇.文章阐述了企业利用网络开展思想政治工作存在的问题,并提出利用网络优势对企业员工的思想政治工作进行有效引导的对策     

论新时代企业员工思想政治教育工作

企业员工思想政治教育是企业持续发展力量的源泉,如何抓好新形势下企业员工思想政治教育是企业发展的重要课题。文章从当前企业员工思想政治教育存在的问题,企业思想政治工作的地位和作用,加强企业员工理论武装,以及新形势条件下如何创新企业员工思想政治教育等方面,给出了应把握的关键点,并提出了对策建议。     

新形势下企业员工思想政治工作的开展方向

在社会新形势下,企业的内外部环境发生了巨大的变化,这或多或少对企业的发展产生一定的影响。思想政治工作作为企业发展中的基础工作,目前面临着许多新的问题与新的挑战,那么在实际工作中应该如何开展思想政治工作,从而适应现代化社会的发展已成为我们实际工作中最关注的问题之一。     

扬思想政治工作优势促审计工作开展

近年来,河池地区审计局十分重视思想政治工作,始终坚持物质文明和精神文明一起抓,审计业务和思想政治工作一起抓,因而不断提高了审计队伍的思想政治素质,充分调动了干部职工的积极性,有力地促进了审计监督工作的开展和各项工作任务的完成。 1997年以来,各方面的工作都有了新的进步,硬件建设和软件建设都发生了可喜的变化。具体做法是： 　　一、狠抓政治理论学习,提高干部职工的思想政治素质。 　　在实际工作中,该局始终把政治学习放在各项工作的首位。局党组学习中心组坚持每季度学习一次的制度,并扩大支部领导成员参加,去年…