感动——记我国人事人才工作60年非凡历程

60年前,伴随着新中国中央人民政府的成立,中央人民政府政务院人事局(1949.10—1950.9)也同时建立。这是新中国人事人才工作最早的职能部门。     

体会历史沧桑 成就民族自豪——“辉煌六十年——中华人民共和国成立60周年成就展”侧记

9月20日至10月20日,备受瞩目的辉煌六十年——中华人民共和国成立60周年成就展在北京展览馆面向公众开放。作为首都国庆庆祝活动中开放时间最早、持续时间最长的一项活动,成就展吸引了数以万计来自全国各地的参观者。     

现代管理领域专业技术人才知识更新工程简介

全国现代管理领域专业技术人才知识更新工程概况 为贯彻落实中央人才工作会议精神,大力实施人才强国战略。加强专业技术人才队伍建设,推进专业技术人才继续教育工作,     

关于深入贯彻落实全国人才工作会议精神和国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）的通知

各省、自治区、直辖市人力资源社会保障厅（局）,新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局。各副省级市人力资源社会保障（人事、劳动保障）局,国务院各部委、各直属机构人事部门,部属各单位,外专局、公务员局： 5月25日-26日,党中央、国务院召开了全国人才工作会议,对更好实施人才强国战略、加快建设人才强国作出了全面部署。会前,党中央、国务院颁发了《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》（中发[2010]6号,以下简称《人才规划纲要》）。为更好学习贯彻全国人才工作会议精神、实施《人才规划纲要》,现就有关事项通知如下：     

人社部人才工作领导小组部署2013年工作

加快专业技术人才和高技能人才队伍建设、优化人才发展环境、激发人才的创新活力、健全人才公共服务体系。2013年1月10日,人力资源社会保障部召开人才工作领导小组会议,传达中央人才工作协调小组第38次会议和全国人才工作座谈会精神,研究部署2013年人才工作。中组部副部长、人力资源社会保障部部长尹蔚民在会上强调,要全面落实十八大关于人才工作的总体要求、基本思路和重点任务,推进人才工作创新发展。尹蔚民指出,今年要重点做好4个方面的工作:一是以实施国家重大人才工程为龙头,加快推进专业技术人才和     

创新人才培养模式成就会计领军人才——写在全国会计领军(后备)人才(学术类)培养十周年之际

为贯彻实施国家人才战略,财政部于2005年启动高级会计人才培养工程,并于2007年发布了《全国会计领军(后备)人才培养十年规划》,计划通过十年的努力,分企业、行政事业、注册会计师和学术四个类别,培养一批会计领军人才,担负会计行业领军的重任.十年人才培养的实践及成果表明,会计领军人才创新的培养工程模式符合国家人才发展战略和智库发展的要求,为推动我国经济社会和会计事业发展提供了人才储备和智力支持.笔者结合十年来参与培养组织工作的经历,以全国会计领军(后备)人才(学术类)培养为例,探讨如何以创新的会计人才培养模式成就会计领军人才.