试论知识员工人力资本与心理资本的协同开发——人力资源管理新取向

下一个社会将是知识社会,而知识工作者将成为下一个社会的主力军。知识员工人力资本与心理资本之间存在相互影响和制约的互动。协同开发知识员工的人力资本和心理资本是人力资源管理的新取向,有利于企业获取难以模仿的竞争优势。     

社会资本、知识获取与企业新产品开发能力关系研究

本研究基于知识基础观及社会资本理论,构建了社会资本、知识获取与企业新产品开发能力的概念模型。研究结果表明,社会资本的结构维度、关系维度和认知维度均显著影响知识获取和企业新产品开发能力,知识获取在社会资本对企业新产品开发能力影响中具有显著的调节作用。     

知识型企业知识管理模式初探

随着知识经济时代的到来,世界各国的企业正经历着一场以知识为基础的革命,知识资本正逐渐成为企业创造收益的实际推动力,企业要想获得竞争优势,一个重要因素就是如何进行知识管理。因此,如何开发、利用知识资源,人才材料,为企业创造更多的价值,已成为企业界所共同探讨的问题。     

知识存量对中小企业发展的影响研究

进入21世纪以来,知识资本逐渐替代了传统的物质资本成为企业发展的重要资源,掌握了知识资本就等于获得了核心竞争力。对于资金匮乏、技术实力不足的中小企业而言,通过掌握知识资本可以迅速实现在激烈的国际竞争中突破。知识存量的大小对企业核心竞争力的强弱有着极大的作用。通过企业的全球学习和知识共享及创新可以增加资本存量,为中小企业获得持续竞争优势。     

基于供应链的企业知识管理研究

在知识经济和全球经济环境下,有效管理地知识资本成为企业获得竞争优势的关键。同时面对激烈的供应链竞争,企业知识管理必须与供应链管理相结合,才能提高企业供应链的核心竞争优势。讨论了供应链环境下企业知识的类型和特点,并提出了在供应链环境下,企业知识管理的改进策略。     

高校知识资本管理初探

在我国教育事业蓬勃发展,而且竞争日益激烈的今天,有效管理知识资本已经成为提升高校竞争力的关键。本文试图将企业管理中的知识资本理论引入高校管理,来探讨高校如何适应知识经济时代的要求,有效地管理知识资本,以获得持续的竞争优势。     

企业营销管理中知识管理的应用探究

随着科技的发展和社会的进步,各国都逐渐进入了知识经济时代,知识作为一种资源,对于经济的发展起到的作用越来越大。对于企业来说,以后的竞争不再是资本、硬件水平、规模的竞争,更多的是人才的竞争,归根结底也就是知识的竞争。因此,在企业的营销管理中推行知识管理显得越来越重要。本文简要介绍了企业营销知识管理的基本内涵,并对如何在企业营销管理中构建知识管理提出了几点建议。     

我国知识管理内涵及研究方向探讨

随着知识经济的到来,知识正在作为企业的重要竞争优势资源在市场的激烈竞争中发挥绝对作用。企业的生存要素从以所拥有的自然资源为主变为以可获得的金融资本为主,当今发展为以知识资本作为企业生存乃至发展的核心竞争要素。因此,对于知识资本的管理成为企业管理中的一项新的管理内容,研究知识管理的相关内容成为管理者亟待解决的问题。从这个角度出来,研究我国知识管理的内涵及多年来管理学者对于知识管理的研究方向,以期能够显示知识管理的发展脉络。     

企业知识资本经营模式探索

在知识经济时代,知识成为企业最重要的战略资源,知识资本成为市场中起支配作用的力量。对知识资本的管理成为企业管理的重点,有别于传统资本经营模式的知识资本经营模式越来越受到企业的重视。知识资本与传统的货币资本、物质资本相比,有着资本的共性,也有其自身的特殊性。正是由于其有别于其它资本形式的特殊性,因此构建企业知识资本经营模式需要转变传统资本经营的观念,加强知识管理体系的建设,建立起知识资本的积累机制、投资扩张机制和激励机制。     

论当前状况下我国的财务管理

随着全球知识经济时代的到来 ,企业管理的方方面面受到了冲击 ,对财务管理的影响更是显而易见 ,知识经济改变了企业的财务结构 ,企业的价值更多地体现在对知识资本的占有 ,企业只有不断创新财务管理 ,适应以知识资本为主的竞争环境 ,才能发展 ,获得更好效益。     

企业知识资本管理模式研究——以浙中城市群民营企业为例

在知识经济时代，知识资本已成为企业获得持续竞争优势的决定性资源。然而，浙中城市群民营企业对知识资本的认识尚处于概念了解阶段，知识资本管理意识薄弱，更谈不上实际应用。本文运用生命周期理论建立了一个知识资本管理战略模型，用于指导浙中城市群民营企业的知识资本管理实践。     

用知识增管理加财富

给知识资本定义知识经济不是一种空洞的理论或漂亮的口号,尤其在复杂多变的世界里,竞争的基础己由有形资产,如土地、原材料、厂房等,转为以知识为主轴的知识经济时代。无形而系统的知识及智能,能提供企业解决问题的能力或达成目标的方法,由于它在企业竞争及发展上的重要地位,甚至对一个企业价值的评价也更多取决于企业是否有能力管理其知识及运用其智能资本。从公开的数据看,无论微软还是沃尔玛的价值高,绝非它们的有形资产多,而是它们拥有更多的知识资本。因此,身为公司的领导者,了解知识经济的重要性,并做有效的经营及管理,已成为企业在21世纪能否生存的关键。     

基于战略知识管理的房地产开发企业信息系统规划设计研究

随着我国城市现代化建设进程逐渐推进,我国房地产企业得到了快速的整合与发展,房地产行业从传统粗放型发展模式逐渐转变为精细化开发模式,信息化水平在很大程度上决定着房地产企业的竞争力。本文从构建企业信息系统的理论框架入手,对基于战略知识管理的房地产开发企业信息系统规划设计进行了探讨。     

房地产企业知识管理研究

随着经济全球化和科学技术的迅猛发展,现代房地产项目的规模越来越大,工程内容越来越复杂,建设要求越来越高,涉及的方面越来越广。知识管理的普及和应用是房地产企业持续发展的必由之路,也是房地产企业实现跨越式发展的重要途径,更是我国房地产企业赶超世界先进水平的难得机遇。本文围绕房地产企业的知识管理的现状,研究和探讨了房地产企业知识管理的对策,构建了房地产企业的知识管理模型。     

现代企业业绩评价指标体系中知识资本计量管理的研究

知识资本是企业内部以知识为基础、可以创造竞争优势的一种特殊资产。知识经济条件下无形资产的内容极大丰富 ,使得建立在原来经济基础上的传统会计方法对知识资本的确认、计量、管理和报告有一定的局限性 ,进而影响了现代企业业绩的正确衡量和评价。国内外实务界和学术界都在对此进行着不懈的研究。一个重要的发展趋势就是在业绩评价指标体系中运用平衡计分卡 ,引入非财务指标。本文试图运用平衡计分卡对知识资本进行确认、计量和管理 ,以期对充分发挥知识资本的潜在价值 ,提升企业价值和建立我国企业业绩指标体系 ,有所裨益。     

中小房地产开发企业的竞争战略探讨

房地产开发企业日趋向规模化、制度化、差别化、品牌化、战略化方向发展,使得中小房地产开发企业无法回避激烈的市场竞争。中小房地产开发企业必须采取有效的竞争战略,才能在竞争中获利。通过分析,本文给出了促进中小房地产开发企业发展的竞争战略:成本领先战略、标新立异战略、弥隙市场战略、集群组织战略、质量改进战略、比较优势战略。     

中国知识资本流动现状及问题研究

综观全球的跨国公司,无一不拥有雄厚的资本,庞大的规模,高精尖技术的绝对优势和遍布全球的销售网络.然而更重要的,跨国公司在全球市场竞争中明显处于优势地位的是其他企业无法模仿的核心能力,而核心能力的提高离不开它在全球跨国知识资本的投资与整合.对知识资本的合理投资能够为跨国企业带来可观的利润,能够使跨国企业在全球的激烈的竞争中保持不败之地.本文首先对知识资本的涵义、基本内容、特征,知识资本流动对提高企业国际竞争力的作用,知识资本的转移方式等进行了概述,然后从跨国并购角度分析了当前我国知识资本投资的现状以及投资中存在的问题,最后针对这些问题提出了我国企业进行知识资本跨国投资的建议与对策.     

企业知识资本评价研究综述

人类经济发展在经历了劳力经济、资本经济阶段后,步入了知识经济阶段。企业逐步认识到知识的重要性,将其视为新时期企业最重要的生产要素,挖掘知识所蕴涵着巨大生产力。随着知识管理的发展,企业愈来愈关心本企业知识资本的水平,这引发了学者时企业知识资本评价的研究。学者们立足知识评价理论,将知识资本按照组织的功能特征等建立了不同的评价模型,采用不同的方法进行评价,取得了一些研究成果。     

下一个社会知识工作者心理资本管理阐释

随着知识在经济中扮演越来越重要的角色,知识资本对组织绩效的影响巨大,知识资本是组织获取竞争优势的源泉。德鲁克眼中的下一个社会将是知识社会,而这一社会是以知识和知识工作者为基础的,"知识"将成为知识社会的关键资源,拥有知识将拥有更多的话语权。在人力资源管理研究中,作为知识资本重要组成部分的人力资本和社会资本已受到学者们的极大关注。伴随研究的深入,学者们发现,人力资本和社会资本只是实现组织高绩效的潜在能力,而员工态度和行为则是将潜在能力转化为现实能力的工具。基于上述观点,Luthans等学者首次提出心理资本的概念,并认为同人力资本和社会资本一样,心理资本是企业创造竞争优势的关键要素。     

浅论知识共享的障碍及对策

知识经济时代,信息已成为企业获取竞争优势的关键,知识共享是企业获取信息的最佳路径,知识共享是一个知识再生产、知识更新的过程,其实质是组织层次的学习。组织实施知识共享可促进组织成员知识更新;增加组织知识资本的总量,并丰富组织知识资本的结构,从而增加组织的服务能力,实现员工与组织的互动,增强组织的综合竞争力．本文通过分析组织共享的障碍,提出一系列的解决对策,促进组织更好的实现知识共享。