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企业国际化战略控制能力机理研究 总被引:1,自引:0,他引:1
企业国际化实践空前复杂多变,企业国际化研究也面临新的背景和内容,对企业国际化战略控制能力机理及构建进行研究探索,有助解决实际操作层面上的问题,促进探索新的企业国际化理念与视野,促进企业国际化战略理论研究,矫正企业国际化经营中战略执行与控制问题的忽略和不重视,提升国际化战略控制能力,真正为企业国际化发展创造价值和绩效. 相似文献
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走出中国企业国际化的观念误区 总被引:3,自引:0,他引:3
在经济全球化的背景下,企业国际化的浪潮席卷全球。越来越多的中国企业走出国门,开始实施国际化战略,但是中国企业国际化困难重重,因为中国企业国际化存在着先天不足和后天不利的局面。面对国际化的现实就应借鉴国际企业成功的经验,这样可以少走一些弯路。文章认为,当前中国企业国际化最大的问题是对国际化和企业文化观念的误区。在企业实施国际化之前,必须走出这种观念上的误区,只有这样,中国企业才能在国际化的进程中顺利前行。 相似文献
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中国的现代化离不开企业的国际化,加入WTO使中国企业国际化面临新的形势。阐述了企业国际化是中国企业的又一次革命,提出"相对优势"是确定我国企业国际化战略的依据,分析了我国企业国际化的类型和方式以及制定我国企业国际化战略应注意的问题。 相似文献
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中小企业国际化成长路径及其影响因素 总被引:1,自引:0,他引:1
国际化成长路径是企业国际化研究的重要主题之一。渐进的国际化和快速的国际化是两种典型的中小企业国际化成长路径,其理论基础分别为企业国际化阶段理论和新创企业国际化理论。国际化路径选择对中小企业国际化绩效、生存和成长有重要影响。本文分析中小企业国际化成长路径的影响因素并提出我国中小企业国际化的政策建议。 相似文献
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新创企业国际化的发展态势迅猛,传统渐进式国际化理论很难对其进行解释。本文提出新创企业国际化突破了逐步积累国际化资源和能力的模式,以创新的方法快速获取海外资源和市场,最终实现国际化经营目标。创新企业国际化的驱动因素包括企业战略选择、企业社会化网络及组织学习过程。根据国际化目标的不同,创新企业国际化的模式可以分为三类:市场获取型、资源获取型和竞争优势获取型。 相似文献
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企业国际化是世界经济一体化的必然结果,也是中国经济和企业争取更大发展的必由之路。中国企业的发展需要国际化,中国经济的腾飞更需要国际化。文章分析了中国企业国际化现状、制约因素和加速中国企业国际化进程的对策建议。 相似文献
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国际化已成为新兴市场企业实现创新追赶的重要战略。然而,现有研究关于新兴市场企业国际化对创新影响的条件和机制缺乏关注。基于知识观和二元性整合视角,探索国际化对新兴市场企业创新能力的影响,并以中国高技术企业上市公司为样本进行了实证检验。结果发现,国际化广度对企业创新能力具有显著正向影响,国际化深度对企业创新能力具有显著正向影响,国际化广度和深度对企业创新能力具有正向交互作用。结论对于新兴市场企业国际化具有理论贡献和现实意义。 相似文献
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开拓海外市场、走国际化发展的道路是我国工程咨询企业提升竞争力、实现可持续发展的重要战略。本文分析总结了工程咨询企业国际化的特征。以此为基础,从国际化经济实力、国际化市场、国际化业务和管理、以及国际化人才和技术等四个方面构建了工程咨询企业国际化发展的综合指标体系。希望对我国工程咨询企业的国际化发展有所借鉴,帮助其评估国际化发展绩效,指导国际化发展策略的实施。 相似文献
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国内外对制造业大企业国际化的研究现状主要体现在动因、国际化程度与绩效、影响因素,以及中国制造业大企业国际化阶段的判断和政策支持等方面。研究趋势表现在制造业大企业国际化理论流派的整合与创新,总结现有制造业大企业国际化的成功模式,以及实证分析中国制造业大企业国际化的相关问题。 相似文献
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华为技术有限公司作为中国通信设备制造企业国际化成功的代表,其国际化战略及实施经验对中国企业走出去、实现全球化布局和发展具有重要意义。本文从市场国际化、管理国际化、研发国际化及人才国际化4个角度对华为国际化战略进行阐述和分析,并以华为进军日本市场为例,剖析华为国际化发展道路的背景、过程及面临的问题,总结经验教训,为中国企业国际化发展路径提供借鉴和参考。 相似文献
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欧阳强斌 《广东财经职业学院学报》2009,8(1)
本文在吸收和借鉴国内外物流企业国际化成长经验的基础上,结合我国物流企业自身特点,探讨适合我国物流企业国际化成长的路径。本文分析了我国物流企业国际化成长的相关理论并为中国物流企业国际化成长提出建议。 相似文献
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企业国际化是一个复杂的多因素作用的过程,对企业国际化行为的解释,以及企业国际化影响因素的分析均存在众多不同的视角和差异。传统企业国际化理论注重两个议题:一是企业国际化发展的诱因;二是企业国际化的发展过程。文章就既有文献所涉主要理论及观点提供初步检视,同时,也对后续研究的展开方向作了深入讨论。 相似文献
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本文以高阶理论和注意力基础观为理论基础,基于2015—2018年中国沪深A股上市企业相关数据,采用具有稳健标准误的最小二乘法,基于CEO认知与动机的视角揭示了CEO的国际化背景和国际化注意力影响企业国际化的内在微观机理。结果表明,CEO国际化背景促进了企业国际化,CEO国际化注意力(CEO认知与动机的直接体现)对CEO国际化背景与企业国际化的影响具有部分中介作用。本文更加深入地揭示了CEO影响企业国际化战略的微观心理基础,这一研究发现无论是对企业推进国际化进程还是党和政府推进"走出去"战略都具有重要的启示意义。 相似文献
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企业国际化,是指企业积极参与国际分工,由国内经营向全球经营发展的过程.国际化是一个双向过程,它包括内向国际化(inward)和外向国际化(outward)两个方面.所谓内向国际化,就是指以"引进来"的方式参与国际资源转换和国际经济循环,即通过引进外国企业的产品、服务、资金、技术和人才等要素并导致国内市场国际化,不断学习和积累国际经营知识与经验,逐步实现企业的国际化;而外向国际化就是指采取"走出去"的方式参与国际竞争与国际经济循环,即通过本国企业产品、服务、资金、技术和人才等优质要素走向国际市场并导致国内市场向国际市场延伸,进一步学习和积累国际经营知识与经验,最终实现企业的国际化. 相似文献
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品牌国际化是企业国际化运营的高级阶段。湖南工程机械企业的国际化已步入快速发展阶段,但要成为具有强大国际竞争力的世界一流企业,必须实现品牌的国际化。为此,湖南工程机械企业需要在产品国际化、市场国际化、生产国际化、传播国际化等方面做出更多更大的努力,以推动品牌国际化的跨越发展。 相似文献
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管理层特征对企业国际化绩效的影响:基于中国国有控股制造业上市公司数据的实证检验 总被引:1,自引:0,他引:1
经济全球化时代的来临使得企业国际化经营蓬勃发展.研究企业国际化绩效的影响因素,不仅有助于企业国际化的战略决策,更有助于企业竞争优势的提升.以中国国有控股制造业上市公司为样本,并采用嵌套层级模型方法的研究结论显示,管理层的学习能力、持股比例和年龄对企业国际化绩效有显著影响,但管理层薪酬对企业国际化绩效的影响并不显著. 相似文献