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大学生的就业价值取向对大学生择业有着重要的影响。为了了解动科类专业大学生就业价值取向现状,文章通过对动科类大学生就业价值标准,就业目标期望、就业自主意识等就业价值取向内容进行调查,分析出当代动科类专业大学生就业价值取向的特点,并以此为依据,提出政府、高校和大学生自己如何采取有效措施,做好当代动科类大学生就业工作的相关建议和意见。 相似文献
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本文从大学生就业认知、就业预期、就业压力等方面入手,调研分析了大学生就业心理状况,建议建设和完善大学生就业指导和服务体系,加强心理引导,帮助大学生调试就业压力。 相似文献
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大学生基层就业有利于缓解当前就业压力,有利于实现毕业生的个人价值,有利于为农村基层地区注入新鲜血液。因此,党中央、国务院到各级政府都非常重视大学生基层就业问题。调查结果表明,大学生对于基层就业政策了解很少,大学生到基层就业的意愿程度不高,缺乏主动性和积极性。为有效地促进大学生基层就业,需要政府、高校等部门采取相应措施,引导大学生基层就业。 相似文献
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当前我国高校毕业生就业形势严峻,大学生社团是高校就业指导全员化的要求,它可以从当代大学生的就业观念、就业心理以及在择业过程中表现的种种“问题”出发,对提高大学生就业能力、帮助大学生树立正确择业观、价值观,促进大学生就业都具有积极的作用。 相似文献
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诚信与大学生就业关系密切,诚信是大学生的为人之本,是大学生就业的重要条件。针对大学生的诚信就业问题,探究原因,找出对策。构建大学生诚信就业体系是一个系统的工程,要求社会、高校及用人单位与学生一起共同努力,方能为大学生就业营造一个诚信的环境。 相似文献
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大学生选择灵活就业既可以减轻社会就业压力,又解决了自身的就业问题,受到政府、社会和教育界的广泛关注。本文从分析新形势下我国大学生灵活就业的形势入手,分析了我国大学生灵活就业所面临的问题并提出促进大学生灵活就业的对策,以期对大学生灵活就业有所助益。 相似文献
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就业是当代大学生人生的重大转折。近年来,我国的大学生就业形势日益严峻,导致我国大学生就业压力的不断增大,在大学生面对巨大的就业压力时,他们中很多人都普遍出现了诸如缺乏自信、紧张焦虑、自暴自弃等等消极的心理。这些心理问题不仅严重的影响大学生的顺利就业而且也严重危害大学生的心理健康。因此如何应对当代大学生因就业问题而引发的心理问题就显得格外重要,它不仅是解决大学生就业问题的关键,也关系到大学生自身的长远发展和社会的稳定。 相似文献
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市场经济的发展与就业竞争力的加剧,对大学生就业能力提出了更高更全面的要求,各项就业能力发展不平衡导致就业能力不强是当前大学生就业难的重要原因之一。大学生就业能力建设已经引起专家学者以及社会各界的广泛关注。本文试从一个高校毕业生就业工作者的视角,从对大学生就业能力现状的分析入手,探析目前大学生就业能力的缺失和不足,并结合自己的高校毕业就业工作者实践经验,从课堂教学和实践教学、第二课堂素质教育、大学生科研训练计划、创业教育与服务、职前培训和求职能力培养等几方面提出了提升大学生就业能力的经验做法。 相似文献
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党的十八大以来,中国特色社会主义进入新时代。以习近平同志为核心的党中央高度重视就业问题,始终把促进就业摆在优先位置。习近平总书记指出,我们对“高校毕业生就业问题特别关心”。近年来,大学生面临的就业形势日益严峻,就业压力明显上升,导致大学生“慢就业”群体比例不断提高,从而延缓了大学生就业进程。大学生“慢就业”有个体、家庭、高校以及社会等四个方面原因,破解大学生“慢就业”现象也要从这些方面寻找现实路径,促进大学生高质量就业。 相似文献
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加强大学生就业教育的思考 总被引:1,自引:0,他引:1
大学生就业问题是全社会关注热点,文章分析了大学生就业情况的新特点和影响大学生就业的多种因素,探讨如何从政府、社会、学校和学生自身层面来加强大学生的就业教育。 相似文献
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大学生就业体现为一种权利,即就业权。法律对大学生就业的保障作用,不仅仅体现为事后的救济,更多的是要事前预防。要尽快完善法律条款,尽可能为大学生就业创造宽松的环境。高校要加大对劳动保障法律知识的宣讲力度,督促大学生学习和掌握相关法律知识,以减少法律纠纷的发生及对大学生利益的损害。更加有效地保护大学生的合法利益,大学生就业权利来源及就业现状。要针对大学生就业过程中就业歧视、无劳动合同及实习期内工伤难于认定等常见问题,提出大学生就业权利的法律保障及完善相关法律的建议。 相似文献
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当前,虽然大学生就业形势严峻,而新农村建设又缺少大量人才,但大学生到农村就业的意愿很低,我们研究发现,主要受大学生的主修专业、农村就业的国家政策待遇、社会偏见压力、大学生自身的发展成长、高等教育体制等多方面因素的影响。基于实证研究,提出了尊重大学生就业选择、号召和鼓励大学生到农村就业、提高"政策待遇满意度"、增加大学生农村就业宣传力度、推进高校专业改革、加强高校与地方合作等相关政策建议。 相似文献
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优化制度安排破解大学生就业困局 总被引:1,自引:0,他引:1
大学生就业难问题不仅是一个经济问题,更是一个社会问题。其根源主要在于大学毕业生劳动力成本缺失、经济产业结构与大学生就业失衡、大学生就业保障制度缺失、就业制度激励功能弱化。文章认为,破解大学生就业困局的出路关键在优化制度的安排,即构建资本积累与劳动效益的平衡机制,创新产业政策,建立完善大学生就业保障制度,强化就业制度激励功能。 相似文献