推动企业科协组织建设 扩大企业科协覆盖面——中国科协确定2009年基层组织建设工作要点

近日,中国科协印发《中国科协2009年基层组织建设工作要点》（以下简称《要点》）,部署2009年基层组织建设工作,以贯彻中央书记处对科协工作的几点意见,落实中国科协七届四次全委会和党组深入学习实践科学发展观活动整改落实方案关于加强科协基层组织建设的部署和要求。     

建设科协召开传达全国企业科协工作会精神专题会

6月26日,重庆建设科协召开传达全国企业科协工作会精神专题会。科协副主席黄泽好介绍了全国企业科协工作会的基本会况,传达了中国科协书记处第一书记邓楠的讲话,要求各基层科协学组结合企业实际,学习宣传贯彻大会精神。公司基层科协学组长、技术骨干60余人参加了会议。[第一段]     

浅析企业科协如何服务于自主创新工作

中国科协在六届五次全委会上强调要加大企业科协工作的力度,并提出了“三个服务,一个加强”的总体工作部署,此举进一步明确了科协工作在党和国家工作全局中的定位,也为企业科协的工作指明了方向。     

企业科协图片报道

4月23日,北京市企业科协工作会议隆重召开。中国科协书记处书记宋南平、北京市市委常委梁伟出席会议,并分别作重要讲话。市科协党组书记、常务副主席田小平作北京市企业科协工作报告。大会对2008年度北京市“讲、比活动先进集体、科技标兵、     

在中国科协企业科协组织建设工作座谈会上的讲话

各位代表、同志们：今天,中国科协在这里召开全国企业科协组织建设工作座谈会。会议的主要任务是：学习贯彻中央书记处工作要求,按照中国科协七届三次全委会和全国“讲、比”活动领导小组会议部署,总结全国企业科协工作会议后,各地贯彻会议精神取得的成绩和主要经验,进一步提高认识,理清思路,狠抓落实,大力推动企业科协组织建设的新发展。     

充分发挥科协组织在企业自主创新中的作用

2007年5月24—25日,中国科协召开了全国企业科协工作大会,中国科协主席韩启德强调指出,在新时期新形势下,企业科协要切实担负起时代赋予的历史使命,认清形势、坚持“三暇务一加强”的工作定位,积极探索推动企业增强自主创新能力的新途径。近年来,唐山三友集团科协紧紧围绕企业工作中心,立足自身优势,找好切入点,主要从以下几点充分发挥了科协组织在企业自主创新中的作用。     

点面结合 不断壮大企业科协组织

全国企业科协工作会议以后,浙江省科协按照中国科协《关于加强企业科协工作的若干意见》的要求,注重面上拓展、线上延伸、点上深化,把企业科协组织建设的触角不断向纵深发展,使全省企业科协组织建设工作有了突破性进展,他们的经验和作法值得借鉴。     

中国科协企业科协组织建设工作座谈会在宁波召开

[本刊讯]6月24-25日,中国科协企业科协组织建设工作座谈会在浙江宁波召开。会议的主要任务是,学习贯彻中央书记处工作要求,按照中国科协七届三次全委会和全国“讲、比”活动领导小组会议部署,总结全国企业科协工作会议后各地贯彻会议精神取得的成绩和主要经验,进一步提高认识,理清思路,狠抓落实,大力推动企业科协组织建设的新发展。     

继往开来 与时俱进 努力开创企业科协工作新局面——在2006中国科协厂矿科协协作中心年会上的讲话

同志们：厂矿科协协作中心2006年年会今天在厦门召开。会议有170多位代表参加，大家汇聚一堂，交流经验、谋划发展，十分难得。这次我来参加会议，与企业科协和有关省市科协的同志们见面交流，是一次很好的学习机会。     

加强非国有企业科协组织建设 努力开拓科协工作新路子

今年以来，山东省章丘市把发展非国有企业科协、拓展科协工作新路子作为重点工作，认真筹划、精心安排、加大力度、科学运作，建立企业科协8家。在创新工作机制、增强企业科技工作活力等方面做出了有益的尝试，提高了基层科协组织的社会影响力和覆盖面，为今后工作的健康开展奠定了一定基础。主要有以下几点做法。     

企业科协组织建设和工作发展调研报告

四、新时期企业科协工作发展思路 当前，中国科协提出了“三个服务”总体工作部署，即努力为广大科技工作者服务，为经济社会全面协调可持续发展服务，为提高公众科学文化素质服务，进一步明确了科协工作在党和国家全局中的定位，充分体现了新时期、新阶段对科协工作的要求，也为企业科协的工作定位指明了方向。企业科协工作唯有认真落实“三个服务”理念，才能目标更加明确，职能更加科学，定位更加准确，任务更加具体，特点更加鲜明，工作的针对眭和实效性更加突出。     

企业科协要引导人才服务创新

近日,中国科协党组成员张勤在广东参加2009年实施知识产权战略巡讲活动期间,专程到广州市考察民营科技企业科协工作。在广州数控设备有限公司和广州亨龙机电实业有限公司,张勤提出,企业科协要引导科技人才为企业创新服务。     

做好企业兼职科协秘书长的探讨

企业科协组织大多成立于80年代改革开放初期，企业组织机构中不仅设置了负责科协工作的职能部门，并配备了专职科协秘书长及专职科协工作人员，在国有企业由计划经济向市场经济的过渡过程中，企业科协发挥了科技工作者与企业党政领导间的桥梁与纽带作用，对企业改革与发展，增强企业凝聚力起了积极作用。     

从服务入手推动企业科协组织建设

各位领导、同志们： 中国科学技术咨询服务中心（中国科协厂矿科协协作中心）作为一个咨询服务机构,参加企业科协工作座谈会很有收获。刚才听了宋书记的讲话和几个单位的典型经验介绍,很受启发。借这个机会,我把中心的工作向在座各位领导作一汇报。     

湖北：武汉市科协举办企业科协秘书长培训班

中国科协在宁波召开了全国企业科协组织建设座谈会之后,武汉市科协迅速举办了全市企业科协秘书长培训班以贯彻落实会议精神。     

创新工作方式 服务企业发展 积极开创企业科协组织建设工作新局面

近年来在中国科协的重视和指导下,地方企业科协工作以“大联合、大协作”的方式得到了较快发展,特别是通过开展“讲、比”活动、建设院士专家工作站、搭建产学研协作平台,企业科协工作焕发出崭新的生机。     

聚焦企业科技工作者 加快推进基层科协组织建设

为贯彻落实全国企业科协工作会议精神和中国科协关于加强基层组织建设的要求,上海市科协在推进基层科协组织建设的过程中,进一步解放思想,把握时代特征,从基础性的工作人手,着力探索两个“构建”,一是构建相关的工作机构、工作制度和工作机制;二是构建适应新时期科协工作的基层组织网络体系。通过一年来的实践,各项工作稳步推进,特别是企业科协组织建设方面取得了一些进展。     

企业科协能力建设存在的问题及对策

企业科协是企业科技工作者的群众团体，是企业党政领导联系科技人员的桥梁和纽带，是促进企业发展和企业技术进步的重要力量。然而，近几年来随着市场经济的逐步发展，企业改革的逐步深人，企业科协工作面临着许多新情况和新问题。当前，除原有基础较好，实力较强的企业科协能稳住阵地并可望有所发展外，大多数企业科协在企业改革和企业效益滑坡等因素的影响下，已经呈现萎缩停滞，甚至是名存实亡的状况。如何解决好企业科协的生存与发展问题？作为一个从事企业科协工作十多年的老科协工作者，谈点个人肤浅的看法。