论政府经济管理的绩效

加强对政府经济管理绩效的研究,可以为政府今后进行经济管理活动提供相应借鉴依据。而在政府经济管理绩效中,占用和消耗的社会资源是重要内容。因此,本文就政府经济管理消耗资源及提高政府经济管理绩效的对策展开分析。     

预算绩效管理在实际执行中的问题及思考——以四川省农业科学院海南分院为例

全面实施预算绩效管理是推进国家治理体系和治理能力现代化的内在要求,也是供给侧结构性改革和新时代经济高质量发展的必然选择。探讨基层预算管理单位在预算绩效管理工作实施过程中容易出现的问题,以及针对系列问题提出分析思考,以期能够为全面实施预算管理类似事业单位提供经验,更好推进全面预算绩效管理实施,促进预算管理单位资源优化配置,促进国家经济高质量发展。     

基于战略管理框架下的政府绩效管理应用性分析

政府绩效管理作为一种有效的管理工具,是将过程管理和结果管理相结合的一种科学评估方式。通过绩效计划、绩效实施与管理、绩效评估、绩效反馈与改进等一系列应用环节,对于进一步提高政府行政效率、增强行政效果、规范政府行为以及加速服务型政府建设进程等方面发挥重要作用。随着政府机构改革的不断推进,政府信息公开制度的不断完善,管理和信息技术的进步为政府绩效管理的实施提供了基础和条件;以绩效评价制度法制化、绩效评价目标持久化、绩效测评方式科学化等为特点的战略管理对于政府绩效管理科学的推行具有重要指导与实践创新意义。经过全面的改进和管理工具的不断升级,政府绩效管理的应用能够进一步提升行政能力、提高执政水平,加速政府机构改革步伐。     

浅谈公共财政下的绩效预算管理

正公共财政是为市场提供公共服务的政府分配行为,是与市场经济相适应的财政类型。预算是政府管理社会经济事务,实现宏观调控的重要手段。财政绩效预算是根据成本——效益比较的原则,通过公开对工作计划与绩效目标执行情况的绩效评估报告,提高政府     

关于我国事业单位成本核算现状与发展的研究

我国事业单位财务管理的目标是以最小的服务成本提供最优质的公共服务。尽管与企业相比,事业单位不以营利为目的,所提供的主要是纯公共物品或准公共物品,但由于所掌握和耗费的经济资源主要来源于政府拨款、向服务对象收取的服务费或捐赠人的无偿捐赠,因而对其管理和使用的经济资源有广泛的受托责任,除了政府、银行、税务部门、捐赠人．作为服务对象和提供资源的公众也拥有监督事业单位公共绩效的权利。     

公共管理视角下政府绩效审计研究

公共管理是以政府为核心的公共部门整合社会的各种力量,广泛运用政治的、经济的、管理的、法律的方法,强化政府的治理能力,提升政府绩效和公共服务品质,从而实现公共的福利与公共利益。我国政府审计机关成立30年以来,在经济领域发挥了重要的监督作用,成为维护我国经济良性发展的屏障。在国家审计领域,绩效审计蓬勃发展,渐趋潮流,逐步替代传统的财务审计。以政府绩效审计为研究对象,从公共管理视角下,阐述政府绩效审计的涵义、内容及其对政府绩效审计的影响,着力分析绩效审计发展现状和问题,并提出相应的改进意见．为绩效审计的发展提供有益启示．     

财政专项资金绩效审计现状与改进

随着社会经济的快速发展,社会大众对政府的行为越来越关注,针对政府的绩效管理越来越关注,从其资金运作上来看,财政资金的充分性能够保障政府履行公共管理和服务职能的物质基础,高效地使用和分配财政资金,能够使得政府绩效管理达到一定的水平.特别是财政专项资金的绩效审计管理,能够有效地约束和规范政府行为,通过合理的现状审计,能够使得相关专项资金达到一定的绩效水平.特别是我国政府公共财政资金审计是一项非常重要的内容,本文就是在针对其深入研究和考察的基础上,注重强化专项资金的管理,以及有效地审计评价,进一步深化财政专项资金审计工作.只有高效地针对我国财政专项资金绩效审计进行深入的研究,才能进一步提高我国财政资金绩效管理水平,促进政府更好地顺利履行自身职能,促进和谐社会的全面建设.     

地方政府绩效评估体系研究

地方政府绩效评估体系研究是近几年刚刚起步的一项全新工作．又是各方面十分关注的一个崭新课题。研究建立科学的绩效评估体系。主要为了贯彻科学的发展观和正确的政绩观。为深化干部人事制度改革，推动政府管理的科学化提供理论支持，为地方政府绩效评估提供一个框架。政府绩效评估的开展。是整个政府管理创新的一部分，关系到科学发展观的落实和和谐社会的构建．关系到国家经济与社会发展以及每个公民的福祉。政府绩效考核研究的对象，是领导班子集体在工作中所取得的实绩，是研究加强对领导班子和领导干部管理，调动政府部门的积极性、创造性，促进政治、经济社会全面进步，物质文明和精神文明协调发展的一门综合性学科。地方政府绩效评估体系考核的内容。既要涵盖党的建设、精神文明建设和社会发展以及经济建设这三个方面的主要工作，又要突出体现经济建设这个中心。     

我国政府绩效审计存在的问题及其改进措施

政府绩效审计是由具有独立性的政府审计机关对政府单位部门的公共经济活动进行审查,客观系统地检查证据,以实现对政府组织、项目、活动和功能进行独立地评价目标,以便改善公共责任性,为实施监督和采取纠正措施的有关各方进行决策提供信息。实际上就是对资源节约与浪费状况,投入与产出关系及完成预算或计划目标状况所进行的审计。目前我国的政府绩效审计基本上是从经济性、效率性和效果性三个方面进行,开展的尚不完善,且大多借鉴西方国家政府绩效审计,或多或少地存在一些问题。为了使我国绩效审计在将来更能发挥其作用,能够解除政府…     

基于教育公共属性的资源配置绩效的研究

文章通过对高等教育公共属性的分析,指出政府为实现其公共责任,在高等教育资源配置中应遵循公平与效率的原则,而绩效管理实现资源公平配置与有效使用的工具,同时也提出了政府在资源配置中实施绩效管理的措施。     

基于经济责任审计的政府绩效评估研究

立足于经济责任审计的实践经验与研究成果，以政府绩效评估与经济责任审计互动关系为切入点研究我国政府绩．效评估问题，既符合建立政府绩效管理长效机制的客观要求，也为我国提升政府绩效评估效率与效力提供了新的路径，拓展了公共管理理论研究的新视野。笔者分析了该论题的研究意义，回顾了国内外研究进展．并对研究内容与方法进行了探讨，为进一步深入的研究打下了基础。     

政府绩效审计法治环境分析及完善路径

政府绩效是指政府在社会经济管理活动中的结果、效益及其管理工作效率、效能，包含政治绩效、经济绩效、文化绩效、社会绩效四个方面，其中经济绩效是政府绩效的核心，在整个体系中发挥着基础性的作用。     

我国基层政府绩效管理中的公民参与探讨

政府的绩效管理是随着经济社会发展进程逐渐加深的管理形式,这种管理形式能够符合市场经济的运行需求。当下公民参与在政府的绩效管理上已经成为必然需求,通过政府的绩效管理能够有效增强政府的管理水平和能力,也是我国基本国情和制度的良好展现。     

大数据时代预算绩效现实羁绊与路径选择

当前，全球已全面进入数字经济时代，大数据日益成为国家核心战略资源，为推进国家治理体系和治理能力现代化提供了有力支撑。近年来，“用数据说话、用数据决策”已成为打造数字政府的重要依据，而预算绩效强调以结果为导向，通过数字化绩效管理将政府施政效果建立在可衡量的绩效基础上，让财政资金花得更有价值，最终实现公共利益最大化。将大数据引入预算绩效管理，对打破“信息孤岛”和“数据烟囱”,全面提升预算绩效管理效率意义重大。但同时也应看到，大数据引入预算绩效管理仍面临着新挑战，例如大数据引入预算绩效管理的理念薄弱、基于大数据的绩效评价标准尚未健全、政府信息共享平台建设还亟待规范等。因此，推进大数据与预算绩效管理的深度融合成为目前亟待解决的重要课题。     

内部控制视角下基层政府部门财政预算绩效管理探析

20世纪90年代开始,我国对财政资金管理进行一系列改革,其中包括预算绩效管理改革,已经取得一定成效。但我国基层政府改革起步较晚,对于预算绩效管理仅停留在评价这一层面,包括管理评价和自我评价等。在基层政府中,对预算绩效管理进行全面改革已经成为这次改革中的重点和难点内容。在此背景下,针对基层政府的改革方法进行具体分析,总结其中存在的问题,并提出能够优化绩效管理方法的一系列措施,旨在为相关研究提供参考。     

基于绩效预算的高等学校会计核算改革探讨

绩效预算是利用预算这一主线对预算主体内部各部门、各种财务及非财务资源进行的控制、反映与考评等一系列活动，借以提高预算主体的管理水平和管理效益。传统的预算一般重视资金投入，对“产出”或“结果”缺乏系统的控制制度和考核依据，而绩效预算不再是传统预算中的投入和使用问题，与传统的“投人预算”相比，绩效预算是一种既重视投入，更重视产出的“效益预算”。因此，绩效预算是一种结果导向型的预算。高校绩效预算是一种以高校教学科研目标为导向，以办学成本为衡量尺度，以教学科研业绩评估为核心的一种预算体制，即在强调为国家建设培养更多更好的高级专门人才，提供更多更先进的科研成果，为社会提供更多优质高效服务的同时，应加强管理，努力降低资源占用和耗用。     

浅析政府购买服务的绩效审计评价

随着政府购买审计服务规模的不断扩大,社会审计服务内容也日趋多样化,审计机关在购买审计服务方面占用的资金也随之增加.对政府购买审计服务进行绩效评价,是全面预算绩效管理的必然要求,也是对审计机关购买审计服务工作的全面总结,其实施具备理论与实践双重意义.本文以政府购买服务绩效审计为研究对象,探讨政府购买服务实施过程存在的问题...     

医院绩效管理效果提升策略探讨

随着医疗体制改革的不断深入,对公立医院而言系统持续的绩效管理是其走向现代化管理的一个重要标志。对公立医院绩效管理展开研究,对政府科学、全面、客观地评价公立医院绩效有着积极地推动作用。文中首先就医院绩效管理的作用进行了探讨,然后就提升医院绩效管理效果提出了几点策略,以期能够为提升医院绩效管理效果提供参考。     

探讨高校行政管理中的绩效管理

在学校行政管理中,绩效管理处于最核心位置,有效的绩效管理体系能够促进高校目标的协调以及资源的合理配置。因此,对于高校而言,绩效管理具有重要的现实意义。本文首先分析了当前高校行政管理环节存在的绩效管理缺陷,然后提出高校行政管理中绩效管理开展的办法与有效途径,希望能够对于今后高校的发展起到一定的帮助作用,也希望高校在今后的发展当中能够认识到高校行政管理中绩效管理的重要意义。     

政府会计制度下事业单位预算绩效管理的优化建议

随着我国经济实力的进一步增强,政府部门越来越重视预算绩效管理的宏观调控作用,将其视为推进我国财政改革的重要举措之一。结合多年工作经验,阐述了政府会计制度改革的背景,在政府会计制度改革后,事业单位提高了对预算绩效管理的重视程度,针对当前事业单位预算绩效管理的现状提出改善建议,期望能够提高事业单位预算绩效管理水平,促进经济的发展。