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正2012年6月19-20日,全国人力资源社会保障宣传工作座谈会在广东省东莞市召开。会议的主要任务是总结工作,交流经验,分析形势,明确任务,努力推动人力资源和社会保障宣传文化工作创新发展。人力资源社会保障部副部长何宪出席会议并讲话,广东省常务副省长肖志恒出席会议并致辞。三会合一注重工作实效在南国荔枝正红的季节里,全国人力资源和社会保障新闻宣传工作者齐聚广东省东莞市,召开了一次形式新颖、别开生面的全国人力资源社会保障宣传工作座谈会。此次会议在形式上,将全国人力资源社会保障宣传工作座谈会、 相似文献
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<正>济宁市人社局认真搞好信息宣传工作,不断夯实工作基础,完善工作机制,加大工作力度,取得了较好成绩。连年被省厅评为"宣传工作先进单位",连续两年在全省人社系统政务信息考核中获得第一名。一、坚持两个到位,增强工作主动性。一是思想认识到位。信息宣传是部门掌握情况的"窗 相似文献
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<正>临朐县人社局以开展"三项活动"为统领,坚持把创新作为推动工作开展的主要抓手,突出就业、社会保障、人力资源和劳动关系四项重点,创新工作思路,推动了人社事业快速发展。搭建"四位一体"就业平台,实现公共就业服务全覆盖。不断创新就业载体,积极搭建现场、网上、基层和创 相似文献
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为贯彻全国宣传部长会议、中央对外宣传工作会议和中央报刊主管单位工作会议精神,落实全国人力资源和社会保障工作会议部署,把握当前人力资源和社会保障新闻宣传工作面临的形势,进一步明确今年新闻宣传工作的主要任务。3月18日,人力资源和社会保障部召开部属单位新闻宣传负责人会议,孙宝树副部长出席会议并讲话。 相似文献
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泰安市人社局把加强调研信息宣传工作作为基础性工程,坚持“量化任务、目标管理、年终考核、奖惩并重”的基本原则,加强制度建设,创新办法措施,不断跟踪热点难点、突出重点亮点、挖掘典范典型,及时反映人力资源社会保障工作改革与发展的新思路、新情况、新问题、新措施、新经验,调研信息宣传工作取得了较好实效。 相似文献
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济南市人社局坚持以群众需求为中心,加快思想观念和工作方式转变,围绕大局,把握大势,遵循规律,主动作为,创造性地开展新闻宣传工作,为推动人力资源社会保障事业健康科学发展提供了有力保障。一、主动顺应群众需求,着力构建立体式、多样化新闻宣传网络。随着信息科技和新媒体的快速发展。 相似文献
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临邑县坚持以统筹城乡为目标,以改善民生为重点,按照"统一规划、优化资源、整合功能、分步实施"的工作思路,重心下移,加快基层人力资源社会保障服务平台建设步伐,精心打造集就业创业、社会保险、劳动监察、争议调处"四位一体"的基层服务平台,推动人社工作向乡镇、街道、社区和村庄延伸,努力构建覆盖城乡、深入基层、上下联通的公共服务体系和信息网络,有力地促进了人社事业全面、协调、可持续发展。 相似文献
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针对高校毕业生就业面临的形势,汶上县人社部门积极发挥职能作用,强化服务举措,对未就业高校毕业生实名登记,建立专门信息库,实行跟踪服务,对不挑不拣的做到48小时推荐就业。图为该县人社干部入户宣传就业政策,掌握未就业毕业生就业需求和就业意向。 相似文献
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4月17日,2013年省管企业劳动保障执法检查工作会议在龙口市召开。会议的主要任务是总结2012年人力资源社会保障执法检查工作的有关情况;公布2012年省管单位人力资源社会保障诚信等级认定结果;部署开展2013年人力资源社会保障执法检查工作。省人社厅副厅长董广驰出席会议并讲话。董广驰指出,今年省管单位劳动 相似文献
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济宁市人社局以"行政程序年"活动为抓手,不断规范行政程序,持续加强制度建设,全市人力资源社会保障系统依法行政工作取得了显著成绩。先后被省政府法制办确定为首批"依法行政联系点",被济宁市政府评为"‘五五’普法依法治理工作先进单位"、"依法行政暨行政程序年活动先进单位",有力促进了人力资源社会保障各项事业又好又快发展。 相似文献
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2010年4月13—14日,全国人力资源和社会保障宣传工作座谈会在湖北省襄樊市召开。人力资源社会保障部党组副书记、副部长孙宝树作了《抓住机遇乘势而上努力开创人力资源和社会保障宣传工作新局面》的重要讲话,强调要把人力资源和社会保障宣传工作纳入党的宣传工作的总体部署。这是一次理论上的明确定位,必将开启人力资源和社会保障宣传工作的新局面。 相似文献
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"六五"普法实施以来,山东省人力资源社会保障系统深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,恪守以民为本、普法为民理念,按照人力资源社会保障部统一部署和省有关要求,结合我省人力资源社会保障工作实际,积极推进法治宣传教育工作,健全工作机制,拓宽宣传渠道,分类组织实施,全社会法治意识不断增强,依法行政规范化水平大幅提升,为全省人力资源社会保障事业科学发展 相似文献
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为推动人力资源社会保障工作重点任务的落实,研究新情况、新问题及下一步工作思路,2014年12月,省人社厅厅(局)领导带领调研组分赴各市开展综合调研。调研的主要内容是了解全年人社工作进展情况,特别是重点指标、重点改革任务推进落实情况,了解在政策落实过程中的主要困难和问题,研判当前面临的形势。调研组在各地召开座谈会,听取了工作情况汇报、对明年人社工作思路和安排及编制人力资源社会保障"十三五"规划的意见建议;征求了各 相似文献
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人力资源和社会保障局(下文简称"人社局")作为维护社会安定的重要机关组织,具备拟定人力资源发展政策、人才流动政策、引导就业、统筹劳动关系、指导人事改革等重要职能.人社局在新时代背景下开展信息化建设,能够为工作人员指明新的发展方向,使其在减轻工作负担的同时,提高服务精准度和办公效率,促进人力资源和社会保障工作的平稳发展. 相似文献
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日前,全国人力资源和社会保障工作会议暨先进集体先进工作者表彰大会在北京召开。会上,山东、湖北、北京等8个省市人社厅局作了大会经验交流发言,本刊特将各省市的先进经验做法摘编刊登,以供全国各地人社部门学习借鉴。 相似文献