打造全能“零工市场”

山东省临沂市以创新社会管理、促进社会和谐稳定、坚持为民服务为出发点,针对以"打零工"形式进城的务工人员,建立起首家公益性"零工市场",保障了"打零工"农民工的切身利益。     

临沂市举办二季度农民工恳谈日活动

为更好地了解广大进城务工人员实际需求,宣讲国家省市促进就业创业政策,临沂市举办了以"政策助推创业"为主题的二季度农民工恳谈日活动。活动中,通过面对面地座谈交流,为广大进城务工人员解疑释惑,加大落实力度,让更多的农民工兄弟享受到技能培训、小额担保贷款等惠民政策的温暖。     

全省农民工工作暨零工市场建设现场推进会议在临沂召开

孙绍骋出席并讲话9月6日,全省农民工工作暨零工市场建设现场推进会议在临沂召开。会议的主要任务是,认真总结农民工工作情况,深入分析当前面临形势,安排部署今后一个时期的工作任务。同时,还现场观摩了临沂市零工市场,孙绍骋副省长出席并作重要讲话。孙绍骋指出,贯彻落实省政府《关于进一步做好新形势下农民工工作的意见》精神,要重点抓好以下几项工作:(一)促进农民工稳定就业。一要加强农民工职业技能和安全生产知识培训。     

青岛加强对市区外来零星务工人员管理

为加强外来零星务工人员的管理,青岛市劳动、工商、公安三部门联合开展了对外来零星务工人员的清理整顿工作。近年来,随着城市建设的发展,外地来青岛市的零星务工人员越来越多,给城市的交通、市容、治安,就业,经商管理等带来不少问题。为了规范市区内的外来零星务工人员的管理,青岛市劳动局、工商局、公安局7月份联合开展了对外来零星务工人员的清理整顿工作,制发了《关于加强外来零星务工人员管理的通告》,通过新闻媒体广为宣传。市工商、劳动部门经过考察,指定了四家装饰装修材料市场为规范管理的零工市场,实行了"登记管理,技能鉴定,持证上岗,规范经营"规范化管理程序。对目前散处在市区内从事装饰装修的外来零星务工人员,在规定的时间内全部清理进入指定的零工市场,进行登记造册并实行计算机联网管理。由劳动部门统一组织技能考核,考核合格者发给《技能等级证书》。凡在青岛     

曲靖市会泽县:搭建零工“小市场” 服务就业“大民生”

近日,云南省曲靖市会泽县改扩建的会泽县劳动力市场(零工市场)在钟屏街道正式对外开放,在充分满足会泽广大务工人员多样化需求的同时,也让他们灵活就业有了遮风挡雨的保障。在宽敞整洁的就业服务大厅,从金钟街道麦地村搬迁进城的庄玉存说:“我想看看保洁、服务员这块的工作。”大厅工作人员周超立马回答:“好的,请您在这里做个登记,把您的基本信息、电话号码写清楚,之后有合适的岗位我们就第一时间打电话通知您。”     

论进城务工人员平等就业权的法律保障

平等就业权是保障劳动者的一项基本就业权利,它的实现与否严重影响着劳动者的生存权利,甚至整个社会的和谐与稳定。然而现实生活中劳动者尤其是进城务工人员,难以平等地享有各种就业权利,致使自身权益无法得到有效保障。这是由于我国的户籍制度、劳动力市场特点和法律法规的缺失等因素所产生的,因此要改变当今进城务工人员的就业状况,必须有针对性地采取一系列措施,改革我国的二元制户籍制度,优化劳动力市场,在加强对进城务工人员整体素质的培养的同时,还要进一步明确政府责任,充分重视,积极解决,使现阶段的问题能得到妥善的处理,保障好作为社会弱势群体的进城务工人员的合法权益。     

进城务工人员社会保险问题初探

目前,我国在城镇就业的进城务工人员有9900万,乡镇企业职工1.36亿,除了交叉部分,我国进城务工人员在总量上超过2亿,占我国城乡劳动力总数的1/4,占农村劳动力总数的2/5。目前农村还有剩余劳动力1.5亿,也逐步将向城市转移,进城务工人员的数量还会不断增长。目前我国进城务工人员权益被侵害的问题比较严重,如何维护被征地农民的合法权益,解决好他们的长远生计和社会保障,科学合理地构建进城务工人员社会保障制度是一个根本性、基础性和长期性的问题。一、进城务工人员社会保险的现状分析进城务工人员参加社会保险的主要方式。目前进城务工人员…     

进城务工人员维权宣传活动在全国举行

日前,为推动各地进一步做好农民进城务工管理服务工作,各地劳动保障部门同时开展了声势浩大的进城务工人员维权宣传活动。活动旨在促进用人单位增强依法经营的观念,使社会各界关注进城务工人员群体,为广大进城务工人员依法维权创造良好的社会氛围。     

城市外来务工人员合法权益保护研究——对青岛市进城务工人员权益保护的调查

保护城市外来务工人员的合法权益,是构建和谐社会的关键。青岛市对进城务工人员权益保护的当务之急是必须确立以人为本的价值观,强化政府对外来务工人员的服务意识;建立惠及进城务工人员的社会保障制度;深化户籍制度改革。     

当前进城务工人员的精神文化生活

进城务工人员由于出生背景、文化程度的差异,加之经常受到一些不公平的歧视,大都不能很好的融入城市。进城务工人员面临的生存困境特别是凸现的精神文化生活缺乏现状成为影响社会和谐安定的重要因素。如何丰富进城务工人员的精神文化生活已刻不容缓。     

济宁市第二届创业政策项目宣传推介暨人才招聘大会成功举行

<正>8月15日,由济宁市政府主办、济宁市人社局和济宁市中区人民政府承办的全市第二届创业政策项目宣传推介暨人才招聘大会在济宁市市中区举行,济宁市进城务工人员服务中心同日正式启用。省人社厅和济宁市有关领导出席。     

西部地区劳动力市场现状分析——以农民工为例

新制度学派的劳动力分割理论将劳动市场划分为一元劳动力市场和二元劳动力市场,一元劳动力市场具有工资高、有较强的稳定性、工作条件相对优越、安全性好等一系列特征;而二元劳动力市场刚好相反,存在着工资低,工作不稳定,易失业,安全隐患等问题。中国的劳动力市场在很大程度上看,就是典型的二元劳动力市场,城乡分割明显,农村进城务工人员越来越多,加剧了城镇内部劳动力市场的分割性,也正是由于这种分割性,造成了农民工群在城镇收入低,流动性大。本文以西部地区劳动力市场现状为背景进行分析,主要以农民工作为研究对象,希望可以为相关业者们提供研究借鉴。     

进城务工人员的社会支持与社会融合——以南京市为例

本文以南京市为例,结合已有的研究资料,利用质性研究的方法,对进城务工人员的社会支持和社会融合现状进行了深入分析。研究发现:进城务工人员的工作和生活的圈子主要还是依赖于初级关系,政府、社会、社区向流动人口提供的制度性支持非常少,进城务工人员的社会融合的整体程度不高,但是与城市中的有些群体已经有了初步的融合。最后,文章提出了通过社会制度的改革和创新等促进进城务工人员社会融合的政策建议。     

年轻进城务工人员生存现状与需求研究——以高校后勤集团年轻职工为例

随着进城务工群体中年轻务工人员数量的增多,关于新生代进城务工人员问题的研究也逐渐兴起。本文以南京农业大学后勤集团年轻外来务工人员为调查研究对象,认识和理解他们的生存现状与需求,揭示他们的发展需要与现实条件的差距,并说明他们在城市化过程中所面临的挑战。     

年轻进城务工人员生存现状与需求研究综述——以南农大后勤集团年轻职工为例

随着进城务工群体中年轻务工人员数量的增多,关于新生代进城务工人员问题的研究也逐渐兴起。本文基于对基本需求的分类,从生活方式、工作状况、社会交往及发展需要四个方面对相关研究进行归纳、整理。并基于对年轻进城务工人员现状与需求的认识,尝试在前人研究中发现,企业中,特别是高校后勤集团中建立现代人力资源管理方式的重要意义。     

挖掘政策潜力 创新工作手段——2007年春风行动掠影

2007年春节刚过,各地迅速拉开了春风行动的大幕。各级劳动保障部门以“进城务工,帮您解难”为主题,调动各方面力量,为进城务工人员提供免费就业服务。许多车站、码头、公共职业介绍机构、人才招聘会现场彩旗飘飘,人头攒动,甚至田间、农舍也不乏就业服务人员忙碌的身影。对于广大进城务工人员来讲,这个春天格外温暖。     

十三、进城务工人员和失业人员技能培训

一、加强进城务工人员和失业人员技能培训的意义《科学素质纲要》城镇劳动人口科学素质行动的四项任务中,有两条专指加强进城务工人员和失业人员技能培训,具有重要意义。     

走进四季人居——农民工落户城市必须保障先行

河南省目前发布《关于促进农民进城落户的指导意见》,将放宽进城农民落户条件,凡在郑州连续工作满2年的农村进城务工人员,准予在就业地落户。因《意见》没有提出具体操作细则,引发网民热议,不少人担心进城后如果无法扎根,就没有了退路。（1月20日《河南商报》）     

改革住房公积金制度的四点建设

一、改革住房公积金缴交办法。一方面，要进一步提高住房公积金缴交面，特别是要把农民进城务工者和城镇自谋职业者纳入住房公积金制度，为这些人解决住房问题提供资金支持，使更多的人享受到住房公积金的优越性。目前，进城务工人员在城里“乐业”容易“安居”难。住房问题是进城务工人员到城里落户的主要障碍。为进城务工人员建立住房公积金制度后，为他们在城镇购房落户创造了条件，有利于改变“离乡不离土”的局面，改变城乡二元结构，从而转移和减少农村人口，加快城镇人口集聚，推进城市化进程。     

长沙外来务工人员正加快融入城市生活

随着经济社会的快速发展,长沙进城务工人员的数量也迅速攀升,并成为一个规模庞大的社会群体。关注他们的日常生活形态,了解他们的心理状态,帮助他们融入城市,是关系到长沙城市未来发展的重要课题。湖南省长沙市统计局近日组织开展了进城务工人员工作生活状况调查。