教师培训整乡推动模式

我在这里给与会者介绍贵州省教师培训整乡推动模式，这是贵州根据多年培训做的一个新的尝试。 贵州在“十一五”、“十二五”期间搞了一个农村教师素质提升工程，这个工程就是五个方面的结合，即需求、方案、团队、研训、模式。这五个方面具体怎么结合呢？     

创新培训方法 注重培训质量——以柞水县财政局学习培训为例

本文以柞水县财政局为例,论速了县乡财政干部培训是加强县乡财政系统干部能力建设的重要途径.近年来,柞水县财政局在县乡财政干部培训中进行了一些有益的探索:一、培训理念上做到.五个坚持";二、培训模式上实行"五项服务";三、培训程序中抓好"五个环节";四、培训实践中实施"五个结合";五、培训方法上实现"五个创新";六、培训启示上得到"五点感受".     

教育部办公厅:乡村校园长"三段式"培训指南

为推动各地在乡村校园长(含小规模学校负责人)培训工作中将理论学习、实践体验、反思改进三者有机结合,基于"校长国培计划"——边远贫困地区农村校长助力工程的多年实践,提出乡村校园长"集中培训+影子培训+返岗实践"(以下称"三段式")培训模式.为推动乡村校园长"三段式"培训深入开展,特制定本指南.     

关于法国国立行政学院培训管理体制的观察与思考

文章概要性地介绍了法国国立行政学院（ENA）培训管理的五个特色,即公开竞考制、实习制、排名制、官员任教制、案例教学制;以这五个方面为核心,构成了ENA独特的、享誉国际的公务员培训模式。我国的干部培训机制面临大变革、大创新,不可模仿大学的办学模式,而是要发展行政学院自己的办学特色。     

开辟农村职业教育新天地

今年全国"两会"上通过的国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要,把建设社会主义新农村作为"十一五"期间的重要任务。其中,特别强调:"支持新型农民科技培训,提高农民务农技能和科技素质。实施农村劳动力转移培训工程,增强农村劳动力的就业能力。实施农村实用人才培训工程,培养一大批生产能手、能工巧匠、经营能人和科技人员。"这为新     

石油化工企业基层新员工人职培训模式探讨

在科技迅猛发展、市场竞争日趋激烈的今天，高素质员工已成为各企业实现组织目标的重要因素。新员工作为企业的新鲜血液，是企业人力资本的重要组成部分。本文从培训的基本原理出发，结合石油化工企业自身特点，对基层新员工的现有入职培训模式进行了分析，以系统培训模型为参照提出了构建闭环模式的构想，并着重从需求的调查分析、创新能力的培养、过程管理等五个方面对模式的优化进行了具体构思。     

做好农村劳动力转移培训工作几点体会

农村劳动力转移培训工作是"民生工程"的一个重要组成部分,是党和政府为民办实事的一项重要内容,是我国扶贫开发"一体两翼"工作的重要方面.     

创建安全高效的能源保障体系——赴瑞典参加“能源的有效利用及规划”培训心得

"能源的有效利用及规划"项目由瑞典国际开发署(SIDA)赞助,每年定期在亚非等发展中国家申请者中挑选部分学员进行培训,目的旨在减少贫困、提高发展中国家的能源利用效率.培训分三个阶段、五个时期,持续时间约13个多月,其中第二阶段为学员集中赴瑞典进行统一培训学习.2012年9月,笔者受瑞典LIFE学院邀请、经国家外专局、浙江省发改委、省能源局派遣,赴瑞典参加"能源的有效利用及规划"培训.主要进行了能源项目管理、能源规划、节能等专业技能方面的培训,以及能源技术工具的运用,如STELLA、LEAP等软件的应用实践,并安排实地参观考察了相关企业和机构的能源发展情况.     

搞好"思想道德修养与法律基础"课教学的要素

"思想道德修养与法律基础"(以下简称"基础")课是我国高等院校开设的重要思想政治理论课,要搞好这门课的教学,必须同时具备"准"、"精"、"专"、"活"、"足"等五个方面的要素,即"基础"课的定位要准、内容要精、教师要专、方法要活、学时要足,这五个要素是一个有机的统一整体,缺少任何一个要素都会影响"基础"课教学效果和教学目的的实现.     

教师培训需贴地而行

◆天津市北辰区教师教育学会 王纪群 加强教师培训的"自组织"建设,建构"教学、研究、学习、培训"四位一体教师培训模式.因此,必须内化成教师自身的发展品质,加强教师培训的"自组织"建设,可以使教师在培训中通过自主选择、自主学习、自主研修、自主实践、自主反思、自主建构体验到自身专业成长的成就感.同时,基于"自组织"建设,可以有效地将教师的教学、研究、学习、培训结合起来.     

企业培训的重点与难点

从某种意义上说,培训是企业人力资产增值的重要途径,是企业组织效益提高的重要途径.企业培训的过程,大体要分以下五个步骤:1.分析培训需求;2.确定培训目标;3.设计培训计划;4.实施培训方案;5.评估培训效果.这五个步骤环环相扣,缺一不可.     

巴彦淖尔市扶贫工作实现了“五个跨越”

<正>今年以来,市委、政府将"三到村三到户"、贫困人口建档立卡、金融扶贫富民工程纳入全市重点工作、重大工程范畴,各项工作起步扎实、进展顺利、效果明显,在五个方面"实现了新跨越"。今年以来,市委、政府将"三到村三到户"、贫困人口建档立卡、金融扶贫富民工程纳入全市重点工作、重大工程范畴,各项工作起步扎实、进展顺利、效果明显,在五个方面"实现了新跨越"。     

关于做好教师培训的几点建议

早在2011年,教育部印发了关于大力加强中小学教师培训工作的意见,要求落实教育规划纲要,建设高素质专业化的教师队伍,高度重视中小学教师培训,全面提高教师队伍素质,紧紧围绕新时期教育改革发展的中心任务,开展中小学教师全员培训;创新教师培训模式方法,提高教师培训质量;完善教师培训制度,促进教师不断学习和专业发展;加强教师培训能力建设,建立健全教师培训支持服务体系;加强组织领导,为教师全员培训提供有力保障六个方面来加强教师培训工作,结合前期市教师教育学会开展的教师培训问卷调查,以及刚才三位专家对教师本领现状描述,教师本领的深入分析,以及提高教师本领的对策,我作为区县教师培训机构的代表,就加强教师培训提三方面的建议: 一、加强教师培训顶层设计 (一)做实校本培训的区域管理工作. 校本培训是有效提升教师专业发展和教育教学技能的有效途径,但是很多地方的校本培训存在作秀或为了完成任务而组织培训的问题,没有将校本培训做实做好,发挥校本培训的功能与作用.为做实做好校本培训必须做好五个方面的工作.     

C2C电子商务模式下的诚信危机

伴随着人们的生活进入了E时代,C2C电子商务的发展势头异常迅猛,但与此同时诚信问题成为制约其进一步发展的瓶颈.文章在总结C2C电子商务模式发展现状后分析了诚信危机产生的原因,并提出通过"建立卖家自评和他评相结合的诚信评价机制"、"加强对买家不诚信行为的约束力"、"推行奖惩结合的强化模式"、"健全法律法规建设"、"构建诚信社会"等五个方面共同营造诚信的网络个人交易环境.     

浅析融入"一带一路"的贵州经济发展

本文结合"一带一路"战略布局与贵州积极融入"一带一路"做出的努力,从贵州开放的数据环境,得天独厚的自然资源,交通条件的改变以及精准扶贫和精准脱贫等方面的优势,探讨了对贵州融入"一带一路"的思考以及大数据、大生态、大旅游"三块长板"协同发展的分析,提出了加强贵州省自身建设,培育贵州的特色产业和优势产业.积极推动区域合作,打开通道,给贵州带来更多的发展机遇.     

《招标投标法》和《政府采购法》中同一法律术语差异之比较

《招标投标法》和《政府采购法》中存在相同的"工程"、"货物"、"服务"、"邀请招标"、"废标"五个法律术语,但这几个法律术语在意思、程序等方面存在较大的差异性。同时,"工程"、"货物"、"服务"三个术语的差异还引发了法律适用范围冲突的问题。     

壮族文化典籍"走出去"研究——以《布洛陀》对外译介为例

在国家提倡文化"走出去"的背景下,壮族文化典籍对外译介是民族文化"走出去"不可缺少的部分.《布洛陀》作为壮族文化典籍的代表,在"走出去"方面取得了一定的成就.通过考察《布洛陀》的译介主体、译介内容、译介途径、译介受众和译介效果这五个方面的内容,找出其局限性所在,并提出相应的对策,以建立起壮族文化典籍对外译介的有效模式,实现理想的对外译介效果.     

找准“雨露计划”实施的着力点

"雨露计划"是新阶段扶贫开发运行模式"一体两翼"的重要环节之一,也是省市县三级政府共同实施的为民造福的"民生工程",功在当代,利在千秋."雨露计划"实施的好坏,要看各级扶贫办、培训基地、培训对象这三者的定位是否准确以及要建立好长效的转移出口渠道等.     

"双元制"对岗位培训应用价值的思考与探索

在岗位培训方面,德国走在世界的前列,其先进的职业化的培训教育体系受到世界各国的普遍关注.德国推行的是"双元制"的培训模式,采取企业和学校相结合的形式,由企业和相应的职业技术培训学校共同完成岗前培训,取得了很好的效果.相对于我国现行的偏重系统理论的培训模式,以岗位要求为目标的"双元制"职业培训教育更受企业的欢迎.     

当前我国农村税费改革能否逃脱"黄宗羲定律" --兼论税费改革配套措施

农民负担问题在我国似乎成为一个顽疾,很多人对此深表担忧.本文从税费改革的障碍因素入手,分五个方面剖析了改革的难处,并结合我国的实践就这一问题提出了自己的看法.