浅谈档案信息化管理的几点认识

在当今时代,传统的档案模式面临着新的挑战--档案信息网络化.因此,档案管理信息化建设是社会发展和档案工作自身发展的必然趋势.采用现代化技术管理和开发利用档案信息资源,推动档案管理的信息化建设是档案改革的工作重点,本文对档案信息化管理的有关问题进行了探讨.     

档案管理信息化建设的探索

随着信息技术的快速发展,信息化已成为社会发展的重要标志,信息与信息技术在社会发展中发挥着非常重要的作用,信息化建设势在必行.档案是重要的信息资源,在社会生活中占有重要地位,管理的重心也走向现代化、信息化,信息化建设成为档案管理工作发展的趋势. 为什么要实施档案管理信息化建设 加强对人事档案信息化建设的研究,对于提高干部人事档案管理水平和组织人事工作水平都有着重要的理论和现实意义.     

论高校档案信息化建设

随着计算机技术和网络技术在档案管理申的应用日趋广泛,使得档案管理工作和档案馆功能都发生了巨大变化.档案信息化方面的法律、法规相继出台.档案事业的发展面临前所未有的挑战和发展机遇,档案信息化建设是档案事业发展的必然趋势.     

试谈财务档案管理工作的提升优化

现阶段对于财务档案的管理,普遍存在管理不规范、整理不系统、制度不健全和财务档案信息失真等问题.针对于此,有效采取强化财务档案管理意识、提升档案管理人员素质、完善财务档案管理制度、控制信息失真以及加强财务档案信息化建设、创新财务档案管理方式以提升优化财务档案管理工作.     

高职院校教学档案管理工作存在的问题及对策

当前,高职院校在教学档案管理工作中还存在对教学档案管理工作认识不足、管理模式落后,教学档案管理制度不科学,教学档案管理信息化建设滞后等问题.因此,应转变思想观念,加大宣传力度;规范教学档案内容,促进管理规范化、系统化;提高教学档案管理队伍素质和管理人员技术;推进教学档案管理信息化,实现档案信息共享.     

关于档案信息化管理的研究

二十一世纪,信息化已经成为社会发展的一个重要标志。随着信息社会的到来,信息与信息技术在国民经济和社会发展中扮演了越来越重要的角色。档案基础业务建设的重心也开始向信息化、现代化转移,档案现代化管理和信息化建设,是档案工作发展的必然趋势。一、信息化时代的档案管理内...     

加强档案管理信息化建设的策略研究

档案信息数字化、网络化是时代发展的要求,是企业管理现代化的必然要求。针对企业档案管理信息化建设中存在的基础设施配备不到位、馆藏档案信息数字化步伐进展缓慢、严重缺乏档案信息化专业人才等主要问题,提出了加强企业档案管理信息化建设的策略。     

加强高等院校档案信息化管理

高校档案是高校重要信息源本源性的重要保证,担负着存储、管理并提供利用高校党务、政务、教务信息系统及档案信息的职能.根据国家档案局<全国档案信息化建设实施纲要>和<全国档案工作"十五"发展规划>要求,目前各高等院校档案信息化建设的总体目标已逐渐以档案信息资源建设为核心,以电子信息管理为重点,真实、完整、安全地保存在档案管理部门,并为学校党政领导、广大师生和社会提供方便、快捷的利用服务的方向发展.     

档案信息化建设现状及其意义探讨

随着21世纪信息技术的不断发展,人们逐渐开始使用计算机网络技术进行档案管理,这也促进传统的档案管理体制开始发生转变,档案信息化建设已经是新世纪下档案管理工作的主流方向。立足于对档案信息化建设的基本概况的介绍和分析,并结合多年的档案管理工作经验,希望提出促进档案信息化建设有积极意义的建议。     

浅析企业档案管理工作的信息化建设

信息化、数字化等技术的应用,对企业档案管理工作人员各方面的素质提出了新的要求.建设好企业档案信息化已经成为了企业实现现代化和企业生存并得到发展的重要保障.本文剖析了档案管理工作的现状,并在此基础上深入研究了档案管理信息化的要求和内涵,并据此提出了提高管理档案工作信息化建设的有效方法和一些建议.     

谈对现代会计档案管理的分析

现代会计档案管理具有不同于人工会计的许多特点.最主要的是用计算机代替了人工记帐,同时还有现代化载体,软硬件环境,系列化资料等要求.文章分析了现代会计管理的新方法.     

谈对现代会计档案管理的分析

现代会计档案管理具有不同于人工会计的许多特点.最主要的是用计算机代替了人工记帐,同时还有现代化载体,软硬件环境,系列化资料等要求.文章分析了现代会计管理的新方法.     

论档案管理工作的创新建设

近年来,随着我国经济社会的快速发展,档案管理工作有了很大的进步.但要实现档案工作的持续发展就必须不断创新,与时俱进.实现档案管理创新的途径包括思想意识的创新、管理方式的创新、服务方式的创新和提高档案工作人员素质等方面.     

对档案管理人员的激励策略分析

在档案管理队伍建设中灵活有效地运用目标激励、岗位激励、情感激励、奖惩激励、环境激励等策略能促进档案管理人员积极性、主动性的提高,激发他们的潜能,对于档案事业的健康发展具有积极意义.     

初探乡镇档案工作现状

本文对乡镇档案工作现状进行了探讨.     

档案数字化立法保护探索

档案数字化的发展要求相关立法的跟进,本文通过分析档案数字化进程,论述了我国档案数字化立法的现状,提出了未来档案数字化立法的关键点和加强保护的设想,有助于档案数字化建设的健康发展。     

档案管理规范化措施分析

本文以文件生命周期理论为线索对文档一体化和文件中心进行分析,指出了在我国进行文档一体化改革和建立文件中心具有必要性、可行性.同时用文件生命周期理论对二者进行比较,进而指出文件中心是文档一体化之下当文件运动到暂时保存阶段时研究其保管方式、存放地址时的一种有益补充.它不能也决不是实现文档一体化的一种具体模式、方法.文档一体化是必由之路文件中心应在文档一体化的思路指导下建设.     

浅谈信息化电子档案管理及存在的问题

本文浅谈了信息化电子档案管理及存在的问题.     

论档案馆工作社会功能的实现

档案馆作为党和国家的科学文化事业机构,不仅具备收集、保管、利用档案资料这三项基本功能,而且还具备保存人类文化遗产、维护历史真实面貌、繁荣科研、发展经济、宣传教育等社会功能,提高档案馆社会服务功能是档案部门的一项重要职责.     

论档案信息化管理中的不足与建议

介绍了档案信息化的意义,就当前档案信息化管理存在的主要问题给出了一些建议.